高职教育特色之我见

高等职业教育的培养目标和基本要求决定了它不同于普通高等教育的特征,实现这个目标和要求要体现出高职特色,各高职院校也应有自己的办学特色.如何体现高职教育特色,本文进行了有益的探索和尝试.     

逆流而上?

去年这个时候,如果一家网络公司说自己要去纳斯达克上市,大家也许为它鼓掌叫好;今年这个时候,在公认"春天来了,互联网依然是冬天"的时候,在当前国际资本市场一片凄凉、国内二板看不到清晰轮廓的时候,在众人都沉寂的时候,慧聪逆流而上,提出上市的目标,而且是以一个互联网公司的面目去面对资本市场.对慧聪这样的做法,大家此时也许更多的是怀疑与不屑.又是一番炒作?确立这个目标的现实基础是什么?有具体的计划日程安排吗?面对这一系列的问号,郭凡生信心十足,他用充分的证据与事实,把人们的问号化为惊叹号和句号.     

浅谈arp欺骗原理和解决方法

近期比较盛行"arp欺骗类"木马病毒,病毒发作会导致同一个子网中的计算机经常自动断网.arp协议又称"地址解析协议",它负责通知电脑要连接的目标的地址,这里说的地址在以太网中就是mac地址,简单说来就是通过ip地址来查询目标主机的mac地址一旦这个环节出错,我们就不能正常和目标主机进行通信,甚至使整个网络瘫痪.     

试论创造性采访

人们生活在这个地球村里,每天的生活都是充满着向往和憧憬.平凡的人们也创造着一个个人类的奇迹.我们要感谢那些平凡可爱的人们.这个正如法国美学家罗丹说的,生活中并不缺少美,缺少的可能是发现美的眼光.做为一名记者我们要去发现它、把握它,则需要一双敏锐的眼睛.     

企业财务管理与成本控制的协同管理分析

成本是企业最核心的任务,随着企业的发展,它的成本目标制定出现了一些不足,还会出现管理工作人员对成本目标的控制不太严谨等问题。成本最终要由财务管理,由他们控制成本目标,他们要建立把责任、权利、利益相融为一体的管理制度。无论是哪个企业在完成一个项目时,都要有自己的成本规划。所以,企业管理者必须把成本控制这个目标放到非常关键的位置上来,为企业的发展提供良好的社会生存条件。     

DS勇敢做自己!

DS,这个雪铁龙旗下的高端品牌即将在中国正式起航,在长安标致雪铁龙,DS的渠道建设、本土化生产、营销工作正在紧锣密鼓地进行。但关于如何传播DS品牌、是否要将它与雪铁龙紧密地捆绑在一起.却产生了不同的看法。一般来说,一个新品牌的营销首先要回答三个问题我是谁?我从哪里来?我要去哪里?对DS来说,它是雪铁龙旗下高端豪华品牌,它来自PSA集团、来自法国,它的目标是在全球成为豪华汽车新的选择。这样的答案似乎理所应当,尤其是对法方来讲,依托雪铁龙这个在全球具有影响力的百年品牌似乎是DS必然的选择。然而,这种看似理所应当的做法却并不一定适合中国。在欧洲,人们对DS与雪铁龙的历史渊源比较清楚,认同雪铁龙也就会认同DS。在中国,人们不仅对DS一无所知,甚至对雪铁     

浅析现代企业制度下企业财务目标

财务目标又称理财目标,它是指在特定的社会环境中,财务系统内部要素相互联系,相互作用要达到或追求的境界或目的.财务目标是财务管理理论框架的逻辑起点,也是财务管理工作的出发点和归宿.它是社会经济发展到一定阶段的产物."产权清晰、政企分开、权责明确、管理科学"是现代企业的特征.在一定程度上决定了企业的财务活动.因此,研究财务目标这一基本问题有着重大的现实意义.     

试论会计目标的确认

会计作为一种信息系统,最重要的基础理论问题是要准确地运筹、判断、确认会计目标.会计目标是人们在特定的经济环境下确认的一种对社会再生产"过程的控制"和"观念总结",它与经济效益在逻辑上具有一致性.本文就会计目标确认的原则和方法作一简要论述.     

奢侈品的精神印记

真正的奢侈品,背后一定有它的精神印记,这个精神印记对个人、对社会应该都是有价值的. 真正的奢侈品,背后一定有它的精神印记,这个精神印记对个人、对社会应该都是有价值的.一双鞋要结实舒服,一块钱很难达到,100块基本都能达到,但是当它卖到100万时就和结实舒服没有任何关系了.     

基层营销主管的管理修炼——计划与控制

<正> 基层营销主管的工作是根据销售目标制定行动计划,再通过对目标完成的进度控制和业务员行动过程的制定来确保销售工作和业绩按计划实现。在这个管理过程中,基层营销主管如何履行其五项管理职能——1.计划。它的职能是确定目标和对象并把它们转化为具体规则。对于一个业务主管,要制定的计划包括经营计划、质量标准、支出预算、日程表及截止时间。计划过程还要确立具体政策、标准的经营程序、规则及条例。     

低碳经济下的财务管理目标

财务管理目标不可能一成不变,新的环境,新的要求,财务管理目标也要随之发生相应的变化.低碳经济的要求与工业、农业的联系越来越紧密,个人、企业和整个社会是时候去思考如何改变一下旧的体制制度,来适应这个新的趋势.     

多层目标推销 让你永无挫折感

<正> 一、首要目标,。这个目标就是了解需求,了解客户、了解市场,并且成交。二、最低目标。没有达成生意.但也希望达到一定的效果,即使是失败了,也有助于学习与提高。三、设想目标。按最乐观的估计设想,这个目标就是要提高你的积极性,并促使你思考、开拓思路、增强信心。这样做会达到非常好的效果,为什么呢?     

民营企业国际营销风险及规避

企业的经营活动中,风险是由经营环境中的不确定性因素给企业造成的潜在或现实的负面影响.风险问题的核心是风险管理,风险管理实际是要建立起一个控制系统,这个控制系统包括了风险管理的目标、信息的采集和应对策略的制定与实施.风险管理的目标无疑是要规避、防范、降低、削弱企业的经营风险,信息的采集就是充分获取和分析经营环境中对企业造成的威胁因素,再有针对地进行处理.     

建立财务管理良性循环机制

财务管理机制是企业财务人员在对理财环境认真分析的基础上,为实现一定的目标而不断推动财务活动正常运行的过程.企业要想实现既定的财务日标,必须建立财务管理的良性循环机制.重构财务管理目标,优化导向机制财务管理目标是企业财务管理所要达到的根本目标,它制约着财务运行的基本特征和发展方向.不同的财务管理目标,会产生不同的财务管理运行机制.     

常州万博国际广场——环水系的购物中心

今天我来给大家介绍一下我们江苏新城控股集团开发的万博国际广场这个项目,这个项目位于常州一个非常好的位置,大家去过常州的都知道常州首席的商圈就是我们的这个南大街商圈,我们这个项目是南大街商圈最后一块地,打造了一个近30万平米的城市综合体.我们的这个项目,它离上海和南京是等距离的,所以说我们这个项目在常州的中心,在开发建设的阶段,定位成为一个城市中心新地标,我们购物中心要把它打造以水文化、水品味、水街休闲娱乐的购物中心.     

个人理财早计划

1、职业计划.职业是收入的主要来源,在制订个人理财计划时,首先应该计划自己的职业,特别是对那些刚毕业的大学生来说更是如此.选择职业首先应该正确评价自己的性格、能力、爱好、人生观,其次要收集大量有关工作机会、招聘条件等信息,最后确定工作目标和实现这个目标的计划.     

存量改革与增量改革:发展民营金融的两难选择

存量改革的初衷是要维护公有经济体系的稳定和发展,而增量改革的目标则是满足非公有经济的资金需求,二者应该统一于社会主义市场经济的具体实践.我国改革开放的一个大方向是要塑造真正的市场主体,从这个角度来看,不管是存量改革还是增量改革,都需要一些共同的前提条件.     

世博对上海商圈发展的促进作用

我们在讨论世博商圈的时候我们要把它的概念弄清楚.什么叫世博商圈呢?它是伴随着世博会举办,这个会场所产生的一种参观者的辐射半径所决定的,也就是说世博商圈不是我们讲的固定讲的一个商业集聚,它的作用只在世博会举办的半年时间,在举办的半年时间之内,世博会的举办它带来的一些客流,我们把它称之为世博商圈,有可能随着世博会举办以后,这个商圈也就不存在了,当然也可能会继续的存在,关键是说在世博会举办期间,我们受到辐射的商圈,你如何进行有效的运作,这是我们讨论世博商圈首先要把它的概念先理清一下.     

浅议领导目标在领导活动中的作用

领导目标是领导活动不可缺少的基本构成因素,是领导活动的终点和起点,它贯穿于整个领导活动的全过程,是领导活动的内在动力,它吸引和推动着领导活动不断向纵深发展,直接决定着领导活动的成败.领导目标也是领导活动启动的主要标志.领导活动是许多人参加的群体性活动,要把参加领导互动的人们结合起来,统一思想,统一行动,形成合力,必须有共同奋斗的目标.否则,没有统一的目标,各唱各的调,各走各的道,就不能形成群体的合力,组织不起群体的领导活动.     

复制成功--特许经营与体系构建

目前,特许经营已成为21世纪的主导商业模式,我国企业采用特许经营商业模式开始于20世纪90年代初期,经过了近10年的发展,已取得了可喜的成绩,特许经营这种商业模式已成为我国中小企业的拓展市场的最佳选择.回顾我国特许经营的发展历程,是有很多经验教训值得总结,其中核心问题就是如何建立成功的特许经营体系.特许体系的建立,关系到特许企业整个系统运作的成败,要建立成功的特许体系,首先要了解何为企业的商业目标、如何去实现这个目标、以及实现商业目标的模式是什么.