充分发挥国有企业党校的智库作用

充分发挥国有企业党校智库作用,是推进新时期党领导企业和国家治理能力现代化水平提升的必然要求,是推动国有企业高质量发展的迫切需要,是保障党校职责全面履行的重要举措。国有企业要坚定政治立场,构建以党的创新理论为指导思想的长效引领机制;强化精准对标,构建以“三个服务”为发展目标的研究推进机制;加强统筹协调,构建多维度、多层次的组织运行机制;坚持制度化规范化,构建配套完善的支撑保障机制,不断开创国有企业高质量发展的新局面。     

新型智库视域下党校图书馆服务创新研究

面对纷繁复杂的国内外形势,智库在政府决策过程中的作用越来越突出。党校图书馆是智库的一个重要组成部分,在决策咨询中发挥着情报支持、信息资源保障等方面的作用。本文探讨了新型智库建设背景下党校图书馆服务创新的必要性,分析了当前党校图书馆面临的重要挑战,并在此基础上对如何进行党校图书馆服务创新进行了阐述。     

党校图书馆信息化建设中的问题及策略研究

随着信息技术的不断发展,信息技术与各项产业之间都进行了深度的融合,促进产业升级。在党校图书领域,通过与信息技术进行融合发展,可以有效地整合图书档案资源,提高图书馆的管理水平和服务能力。目前,许多党校图书馆都进行了信息化建设,但在实践工作中仍出现许多问题,不利于信息化建设的高效开展。文章将具体分析党校图书馆开展信息化建设的重要性,并分析目前信息化建设工作中存在的问题并提出具体的解决对策。     

论党校图书馆数字资源建设策略

网络技术和信息技术高速发展的今天,数字图书阅读方式以其便捷、高效的优势,逐渐超越了传统阅读方式而成为主流。党校图书馆作为干部学习的重要来源,其信息化建设势在必行。     

央企加强内部控制建设研究

国资委将对其监管的129家央企实行全面的经济增值考核,这一措施的施行,对央企以及我国企业的全面发展都具有非常重要的意义。很多企业对于央企内部控制的制度建设都非常看重,因为企业内控制度的建立有利于防止舞弊,降低风险,提高企业管理水平。     

军工企业两级智库建设研究

为充分凝聚科技专家智慧,军工企业总部及下属各研究单位均设有科学技术委员会等智库组织,军工企业两级智库建设应运而生.近年来,我国军工事业迎来了前所未有的机遇和挑战,亟需科技专家智库提供决策参谋,服务快速发展.在此背景下,对军工企业两级科技智库建设进行研究,加快形成智库整体合力具有十分重要的实践意义.本文通过分析两级智库建设现状,系统剖析存在的问题,深入探寻两级智库建设的科学方式和有效途径,为更好地发挥两级科技智库整体作用、推动科学技术发展,更好地服务军工事业发展提供借鉴和参考.     

军工企业两级智库建设研究

为充分凝聚科技专家智慧,军工企业总部及下属各研究单位均设有科学技术委员会等智库组织,军工企业两级智库建设应运而生.近年来,我国军工事业迎来了前所未有的机遇和挑战,亟需科技专家智库提供决策参谋,服务快速发展.在此背景下,对军工企业两级科技智库建设进行研究,加快形成智库整体合力具有十分重要的实践意义.本文通过分析两级智库建设现状,系统剖析存在的问题,深入探寻两级智库建设的科学方式和有效途径,为更好地发挥两级科技智库整体作用、推动科学技术发展,更好地服务军工事业发展提供借鉴和参考.     

地方特色新型智库建设研究

顺应中央对新型智库建设高度重视的热潮,探讨地方特色新型智库的内涵特征、组织形式、战略定位、管理模式等等。地方特色新型智库建设服务地方经济社会发展过程中面临着许多困难,比如,传统机制体制束缚地方智库转型、信息建设滞后带来的研究方法等一系列问题、传统组织形式僵化产生效率低下、管理模式老套带来的瓶颈等等。地方特色新型智库必须开展智库市场化运行机制建设、加快地方智库信息化建设和完善智库新型组织形式和管理模式的建设。     

以党校教育促进生态文明建设的策略

生态文明思想的提出源自对全球性生态危机的反思,是对现代生产生活方式和价值观的革命性变革。生态文明建设对现代社会的健康可持续发展具有重要的意义,目前已经被提升到国家战略的层面。党校是贯彻落实我们党各项政策方针、加强党员干部思想教育的重要阵地,所以在生态文明建设中更要积极作为,既要将生态文明建设内容纳入教育培训体系中,又要...     

新形势下基层党校教师队伍建设研究

在中央决定继续大规模培训干部、大幅度提高干部素质的新形势下,基层党校要完成干部教育培训的历史重任,必须提高教师能力和素质,大力加强教师队伍建设。     

全面推进法治央企建设

党的十八届四中全会做出了“全面推进依法治国’’的重大决策部署,对中央企业改革发展产生重大而深远的影响。在三年前即2011年9月召开的中央企业法制工作会议上,国务院国资委提出了中央企业法制工作第三个三年目标,即：着力完善企业法律风险防范机制、总法律顾问制度和法律管理工作体系,加快提高法律顾问队伍素质和依法治企能力水平,中央企业及其重要子企业规章制度、经济合同和重要决策的法律审核率全面实现100％,总法律顾问专职率和法律顾问持证上岗率均达到80％以上,法律风险防范机制的完整链条全面形成,因企业自身违法违规引发的重大法律纠纷案件基本杜绝。     

北京市属智库建设现状及发展对策研究

北京市属智库机构大多依附政府机构而建立,普遍采用事业单位管理体制,行政依附性强,独立性不够;市属智库机构分散,条块分割现象严重,“小而全”现象较为普遍;市属智库定位不清,智库建设缺乏整体规划。必须整合市属智库建设资源,建立起具有首都特点的高端智库群;以提升竞争力为核心,完善市属各类智库的管理体制机制;及早制定北京市属智库建设和发展规划,完善北京市属智库建设的相关政策和管理办法。     

新时期党校党建工作创新发展策略研究

党校是党的事业的重要组成部分,其肩负了重要职责,是为党员及党员干部提供教育培训的重要场所,起着培养高素质党员,引导党员干部深入学习并探究党的理念与思想,提高党性觉悟的作用。新时期对党校党建工作提出了更高的要求,党校应当积极推动党建工作创新,从思想和作风等多方面出发,开展高质量党员培训工作,夯实基础。本文阐述了新时期创新...     

大学生党校建设和教育的研究

信息时代的到来,知识经济的发展,社会格局的深刻变化,给大学党校教育提供了前所未有的发展机遇,也带来了严峻的现实挑战。高校党校教育是加强大学生思想政治教育的有效途径,充分认识党校教育在大学党建工作中的重要积极作用,准确把握和深刻理解大学生思想政治工作的实质和内涵,对于提高党的凝聚力和战斗力有着深刻的意义。     

我国央企人力资源管理现状及提升策略

经济全球化会影响到世界各国的经济发展,就我国目前来看,国有企业在我国经济发展中占有十分重要的地位。长期以来,央企一直都是政府主导的附属物,大多数央企都具有垄断性的特点。而在当今的时代背景下,央企如何在激烈的经济浪潮中处于不败之地值得大家思考。企业是我国经济社会中的重要成员,央企更发挥着重要作用。本文从我国新时期的经济发展背景出发,分析了我国央企人力资源管理的现状及提升策略。央企通过对人才的把控和对资源的利用,能够达到保证自身长远发展的目的。在动荡的经济大环境下,我国央企也受到了很大的冲击,充分发挥央企的带头作用,能够保证我国在全球经济发展的竞争当中处于不败地位,保证新时期的中国经济快速发展,社会不断前进。     

电力公司财务人才智库评价建设及应用研究

智库是指汇聚了高智商人才智慧从事开发性研究的咨询研究机构,是能够为企业提供咨询服务的部门,而智库评价对企业智库建设有着指导性作用,同时也间接影响着企业发展.文章分析了构建电力公司财务人才智库评价的意义,并对电力公司财务人才智库评价建设及应用进行了研究.     

建设一流智库 提升国家软实力

在信息化、经济全球化的竞争中,智库作为国家软实力的重要标志之一,越来越受到各国的重视。随着我国国际地位的不断提高,在提升国家硬实力的同时,不断提升各种软实力,包括更多地进行国家智力资源的储备、加快建设一流智库的发展,拥有国际话语权,从而在复杂的国际形势中立于不败之地。去年9月份,笔者参加国务院发展研究中心"美国公共政策决策咨询制度比较研究"学习考察团,与美国布鲁金斯学院约翰.桑顿中国中心、兰德公司、传统基金会等著名智库学者进行了交流,引发诸多思考。"一个智库要对社会进