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1.
随着改革开放的深入发展,各行各业都呈现出繁荣发展的景象,企业的经济活动越来越多,财务活动在企业发展中的地位就越来越重要。企业的财务管理将直接影响到企业的生存和发展,因此,这就对财务工作人员提出了更高的要求。如何培养高素质的财会管理人员,使得财会管理人员更高效的管理各项财务活动是目前企业面临的重要任务之一。通过培养企业财会管理人员的素质,能够进一步提高财务工作的水平,进而提升整个企业的管理水平。本文主要针对企业财会管理人员素质提升的相关问题进行阐述。  相似文献   

2.
关于加强医院财务管理的几点思考   总被引:1,自引:0,他引:1  
一、当前医院财务管理中存在的主要问题1.财务管理人员能力不足。医院财务工作专业性强、工作量大,需要综合素质较高的专业管理人员。但目前,医院普遍注重对医疗业务的培养,并不重视对财务管理人员的选拔和培养,这就使部分医院缺乏高素质的财  相似文献   

3.
企业所有管理工作中的基础就是企业的会计工作,长久以来,很多企业的财会管理人员都存在着各种各样的问题,自从进入到二十一世纪以来,我国的经济得到了高速和持续的发展,与此同时,外部世界也经过了深刻并且复杂的变化,在这样的一种环境和背景下,过去传统的企业财会管理人员素质已经不能够满足社会以及企业自身的财务管理工作要求,所以,我们必须要站在当前这个时代高度上面,对企业的财会管理人员素质要求进行重新审视。本文就对新形势下企业财会人员素质要求进行分析和探讨。  相似文献   

4.
赵征太 《经济师》2012,(10):153-154
财务管理工作是一门专业性较强的管理工作,它对财务人员的素质要求较高。财务人员不仅要有专业知识和技能而且要有处理各种财务关系和社会关系的非财务素质。建筑施工企业的财务人员必须具备与本职岗位相符合的专业素质、道德素质与能力素质等各方面的素质。文章对建筑施工企业的财务人员素质与提升进行探讨。  相似文献   

5.
现代化财务管理体制是企业迈向国际化发展的前提,先进的科学管理理念是财会管理人员必备的条件,只有将先进的管理理念和专业的财务知识相结合,才能适应新形势下企业的发展,企业才能在竞争中立于不败之地。  相似文献   

6.
几乎各行各业都需要财务管理人才,即市场上对高素质、专业性财务管理人才的需求量较多.高校财务管理专业作为培养高素质财务管理人才的场所,教育人员的综合素质是决定学生财务管理专业知识掌握和未来发展的必要因素,因此改善财务管理专业教育人员综合素质能够实现学生专业素质的提升.本文主要分析了财务管理专业教育人员素质现状,阐述了财务管理专业教育人员素质要求,并针对提高财务管理专业教育人员素质的措施进行了研究和探讨.  相似文献   

7.
随着社会的飞速发展,人们对资源的利用加剧,为我国地矿企业的发展带来机遇,但是要保证在激烈的商业竞争中抓住这一机会,就要求地矿企业人员抓住机遇,改进工作方法,提高工作效率,为地矿企业的高速发展奠定基础.在新的社会形势下,要求地矿企业财务管理人员通过利用先进的财务管理手段,推动企业经济的发展.良好的经济掌握对企业发展至关重要,因此要加强地矿企业财务管理人员素质培养,保证地矿企业发展过程中资金的有效利用.本文主要分析我国地矿企业财务管理人员存在问题,阐述现阶段地矿企业财务管理人员需要具备的素质要求.  相似文献   

8.
在市场经济条件之下,如何降低经营成本,提高企业的经济效益已经成为众多企业必须思考和解决的一个重要课题。当前,开关企业在发展过程中还面临着很多财务问题,已经不能适应市场经济发展的要求和市场竞争的需要。因此,必须采取有效措施,比如牢固树立对财务管理工作重要性的认识、实施全面预算管理、积极使用科学的财务管理手段和提高财务管理人员的素质等,改善开关企业的内部管理状况,促进开关企业健康发展。  相似文献   

9.
一、企业税收筹划成本分析 1税收筹划的直接成本。税收筹划需要筹划人员具有较丰富的税务、财会等方面的知识和较高的综合素质,而目前企业相关人员的专业知识普遍难以满足税收筹划的需要。一般的解决办法是通过聘请税务顾问或者委托专业中介机构;在本企业内部组建专门机构,配备专门人员,或对相关人员进行业务培训。这些方式都会带来涉税成本的增加,  相似文献   

10.
税收筹划需要筹划人员具有较丰富的税务、财会等方面的知识和较高的综合素质,而目前企业相关人员的专业知识普遍难以满足税收筹划的需要。一般的解决办法是通过聘请税务顾问或者委托专业中介机构(税务师事务所或会计师事务所等);在本企业内部组建专门机构,配备专门人员,或对相关人员进行业务培训。这些方式都会带来涉税成本的增加,产生直接筹划成本。  相似文献   

11.
财务转型主要是指企业根据自身的实际情况,为实现价值的最大化而调整企业的财务管理模式以满足企业发展的需要.调整财务管理模式意味着要对原有财务模式进行改革,改革便意味着需要相应人员进行学习、创新.本文阐述了财务转型的重要性,结合目前企业财务人员的工作特点,对财务人员在面对财务转型中遇到的问题进行思考,并对财务人员的继续学习提出了自己的看法.  相似文献   

12.
在财务管理的发展和变迁中,财务信息化不断地被引入到财务管理工作当中,尤其是在当前信息技术不断发展和普及的情况下,财务管理的管理方式有了很大的改变.在当前的发展趋势当中,利用信息技术来进行管理已经成为了大势所趋,但是由于技术的局限性等相关问题,在进行财务管理工作时,难免会碰到一些问题,对财务的管理工作产生影响,譬如管理人员的财务管理技术水平落后,校方投入不足等,这些都是财务管理道路上需要解决的问题.笔者从财务信息化的目的作用为切入点,对财务信息化在管理效能方面的相互关系进行讨论.  相似文献   

13.
王文祥 《技术经济》2000,19(5):44-46
随着社会主义市场经济发展,企业各项专业管理的作用都在发生变化,其中有一个趋势,就是财务管理变得越来越重要,已经处于企业诸多管理因素的中心地位。所谓财务管理,即为企业组织资金运动,自理财务关系的管理工作。它是经济管理的重要组成部分。一、从解决“人”的问题入手,全面提高财务人员的综合素质1.先进的理财思想。在市场经济条件下,财务人员必须确立新的理财观,增强风险意识和参与意识,树立大财务的观念,走出就帐管帐的狭小天地,自觉地从过去记帐、算帐转变为在做好核算工作的同时,充分利用财会信息全面性和权威性的有利优势,参与企业…  相似文献   

14.
当前,财务管理依然存在着管理理论落后,关系理顺不够、监督制约不力、资金投入不足、管理人员素质不高等突出问题.对此,必须采取创新相关管理理论健全相关法和加大资金投入以及提升管理人员素质等强化财务管理的对策及措施.  相似文献   

15.
伴随着经济全球化的发展,我国的市场经济一直处于高速发展的进程中.在这个过程中占据市场重要经济地位的企业单位的经济与管理水平也发生了显著地提高.从当前现有的情况来看,以往传统的财务管理包含的工作内容已逐渐不能达到现代企业经济发展的要求.在此背景下,财务分析作为企业财务管理工作中的主要内容之一,已开始成为各类经济人员与管理人员重点关注的对象.财务比例分析属于财务分析中较为重要的一种方式,因此在本篇文章中具体讨论分析了在财务管理中财务比率分析展开的相关应用.  相似文献   

16.
随着会计制度的改革,其财务管理模式也发生变化,这就对会计提出了更高的要求,如何能够应对这种问题,这就需要会计人员能够不断提高自己的专业素质,以此来面对新制度下财务的管理模式,下文就是对新会计制度下财务管理模式进行的探讨.  相似文献   

17.
在现代企业管理中财务管理是必不可少的一部分,它是财务关系和财务活动的总称,是企业利用其价值性进行管理,是处理财务关系和组织财务活动的一系列的综合性管理工程.本文以分析知识经济时代下的财务管理工作为视角,从知识经济的本质特征、知识经济时代对财务管理创新的要求方面出发,提出目前财务管理创新的对策和建议.  相似文献   

18.
政工干部的能力、素质直接关系到企业基层建设的质量,也关系到一个企业能否团结一致、将重心转移到为组织创造经济效益上来。尤其在当前国家着力进行构建和谐社会的形势下,如何进一步提高基层政工干部的综合素质,为圆满完成各项生产、营业任务提供思想政治工作支持,是当前备企业和基层政工干部需要迫切解决的问题。有人认为政工人员的工作不是专业。应该:既不仅是专业,而且是对人综合素养要求更高的专业。  相似文献   

19.
事业单位的财会制度与一般企业的财会制度是有一定区别的,因此在事业单位财会制度下的财务管理需要有一定的谨慎性原则,同时在分析事业单位财会制度下的财务管理的时候,会发现有很多的问题,例如对信息化管理的认识还不足;事业单位预算和预算执行方面存在的问题;传统的会计核算基础总存在不合理的状态。因此文章就针对事业单位财会制度下的财务管理进行详细的分析,并给出一些建设性的意见。  相似文献   

20.
在设置财会机构的实践活动中,我国大多数企业(甚至包括大部分上市公司)都足采取财务、会计机构合设的方式。这种财会机构设置方式容易导致重核算轻管理,会计与财务工作的职责难以分清以及财务管理的效率低下等问题。而且,随着我国社会主义市场经济体制改革的深人发展,财会机构合设已经很难适应企业的发展要求。本文将分析会计与财务管理的联系和区别的基础上,指出现代企业制度下财会机构分设的必要性,并提出现代企业财会机构设置构想,从而为我国企业财会发展提供理论基础和方法参考。  相似文献   

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