高校财务绩效评价指标体系的构建

科学评价高校财务缋效、合理配置和有效利用资源。是提高高校资金使用效率的举措。借鉴企业财务缋效评价思想。高校财务缋效评价指标体系的目标层为财务综合评价；准则层为财务综合实力、运行缋效、发展潜力；指标层为反映财务状况的各种具体指标。     

高校财务绩效评价指标体系探讨

随着我国高等教育体制改革的不断深化,高校无论是在办学规模还是发展速度上都不断的加快步伐。在高校体制改革的同时,高校的投资主体发生了变化,由过去传统单一的财政拨款方式演变为多元化的投资主体。这种变化造成了对高校教育资源的使用和收益情况缺乏有效、客观的评价体系和评价方法,不利于正确合理的评价教育资源的配置情况。因此,本文重点探讨如何加强科学的、有效的高校财务绩效评价体系的构建,分析高校财务评价体系构建的过程中出现的问题并给出对策建议,以促进高校财务绩效评价体系的有效构建,从而真实、综合反映高校的财务面貌,实现高校财务绩效水平的提升,促进高校事业的健康发展。     

基于DEA的高校科研绩效评价指标体系研究

高校科学研究是一种创新性活动,对促进高校的发展乃至国家的科技进步起着至关重要的作用。综合DEA评价方法越来越受到高校科研绩效评价的重视,但现有的高校科研绩效评价指标体系不能满足DEA评价方法的要求,不但存在着一些弊端,还可能会引起科学研究的不良现象,将会严重阻碍高校科技事业的发展。因此改革和完善高校现行科研评价指标体系,成为加强科研管理、合理利用科研资源、调动科研积极性和提高科研能力的关键。文章基于综合DEA高校科研绩效评价,运用CCA模型对现有的国内高校科研绩效评价指标体系进行完善,建立更合理、更适合当下发展形势的高校科研绩效评价指标体系。     

非财务视角下中小企业信用指标评价体系研究

中小企业有自己的成长规律和成长轨迹,文章在分析构建中小企业非财务评价指标必要性的基础上,根据非财务评价指标体系设置的基本原则,选取非财务指标评价体系,并计算出指标体系综合评价值.     

高校财务资源绩效评价体系的设计及应用

我国新预算法多次强调了财政预算的"绩效管理",指出编制预算要参考"绩效评价结果 "。高等学校作为国家部门预算体系中的重要组成部分,其财务资源绩效评价体系对提升预算整体绩效有十分重要的作用。文章借鉴企业财务分析核心指标的做法,设计以"投入产出比"为核心指标的高校财务资源评价指标体系;并结合实例做简要应用分析,指出了该指标体系的应用价值以及有待提升改进的内容。     

基于财务评价的中小企业的成长性研究

多年来,企业财务分析指标体系作为企业信息分析的重要资源,为企业决策者提供财务分析数据资料,做出科学的决策,把握正确的企业发展方向,实现经济效益最大化的目标,发挥了支撑和保障作用.因此,充实和完善适应现代经济发展需求的中小企业财务分析指标体系就显现出紧迫性和必要性.     

浅谈企业财务综合评价指标体系

我国正在进行完善市场体制的各种建设,期间不可忽视建立严格、有效的企业财务综合评价指标体系.而目前无论是理论界或是实务界的企业财务综合评价指标,都存在多头重复、缺乏严肃性和有效性的问题.如何科学地对企业财务综合评价指标体系进行统一规范是进行企业绩效评价的关键.     

大学生就业质量评价体系探析

我国大学生就业制度改革提高了大学生就业质量,但是,伴随着1999年开始的高校大面积扩招,大学生就业质量急剧下降.本文在关注大学生就业质量内涵的基础上,探索了建立大学生就业质量科学评价体系的原则和指标体系.     

企业绩效非财务评价指标体系设置初探

长期以来,我国在进行企业绩效评价时,多侧重于对财务指标的评价,而忽略对非财务指标的评价.文章在分析构建企业绩效非财务评价指标体系的必要性的基础上,根据非财务评价指标体系设置的基本原则,选取非财务评价指标,设置出企业绩效非财务评价的指标体系,计算指标体系综合评价值.     

基于AHP方法的高校毕业生就业质量评价指标体系研究

构建科学、有效的高校就业质量评价指标体系,不仅能对高校的教育质量进行客观而有价值的评定,而且可以通过所获得的反馈信息,分析学校学生培养、专业设置、招生政策、规模等方面的优势及其存在的问题,为提出切实有效的教育教学改革方案提供重要依据.本文针对高校就业质量的指标确定和合理量化问题,应用层次分析法构建了综合测评模型,得到了指标层对目标层的相对重要性权重,制定出了高校就业质量评价指标体系,并由此反馈专业建设的水平和层次,最后通过实证分析验证了方法的有效性.     

引入现金流的杜邦分析体系及其应用

本文首先介绍财务质量的基本信息,从杜邦财务分析体系的原理、功能以及局限性方面加以分析,指出了传统杜邦体系的缺陷.针对缺陷引入现金流分析,对杜邦体系主要的财务指标进行现金流的分解,将其各项指标与现金流结合在一起,主干分析指标体系、次级分析指标体系和基层分析指标体系,最终形成了一个完整的引入现金流量指标的杜邦财务分析体系.旨在用传统的杜邦分析体系分析财务质量时引入现金流量,建立一个适应现代企业财务管理要求,能够更加全面、真实、准确地反映企业财务状况和经营成果的综合财务分析体系.     

大学生综合测评的思政教育有效性调查研究

大学生综合测评旨在促进学生素质的全面发展,思想政治教育是大学生综合测评的一个重要目的.笔者通过调查研究发现与综合测评指标体系相应的思想政治教育活动的有效性与教育活动的组织形式、活动相关群体的构成和学生个体的差异有关,高校应从以上维度优化学生综合测评体系,以更有效的发挥综合测评思想政治教育的有效性.     

政府投资项目的财务生态效益评价研究

本文通过对传统财务评价指标体系进行分析,剖析了构建财务评价生态指标体系的必要性。并结合生态财务内部收益率、生态财务净现值以及生态动态投资回收期等几个关键指标,讨论了基础设施建设财务评价生态指标体系的建立。该体系不仅将项目本身的财务效益和支出考虑在内,还将生产经营流程中的环境成本视为企业的潜在支出。本文还对如何定量分析环境污染治理成本和治理进程中额外收益的获得,以及财务评价生态指标体系在实际中的应用进行了阐述。     

高等学校预算控制与评价研究

高等学校预算管理是提高财务管理效益的重要内容.文章分析了高校财务预算的控制,并研究了高校预算管理评价的方法和评价体系.高校要制定和完善财务控制与评价制度,建立财务管理体系,提高财务分析能力.     

高校内部控制评价体系构建问题探讨

高校内部控制评价能促进对其内部控制的有效强化。对此,高校要高度重视构建内部控制评价体系,深入考察内部控制涉及的各类要素,构建相应的评价指标体系,并运用模糊综合评价模型对内部控制实际状况实施有效评价。文章简述了高校内部控制评价体系构建现状,阐述了高校内部控制评价体系构建原则,探究了高校内部控制评价体系构建内容,以期为高校构建完善的内部控制评价体系提供借鉴。     

浅议高校成本控制

高校办学也要有成本控制意识.本文就高校成本控制进行剖析,并提出高校财务内部控制的途径:做好预算工作,合理控制资金使用;加大高校人力资源制度改革力度;健全学校法人治理结构,建立高校风险指标评价体系;强化内部审计,减少隐性成本发生.     

预算绩效评价体系实证研究——以高职院校为例

近年来,国家对高职院校预算管理越来越重视,同时也越来越规范。但是,在我国高职院校的预算管理过程中依旧存在很多问题,这就迫切需要建立一套较为科学有效的评价体系。文章是在制定出了高职院校预算绩效评价指标体系之后,对指标体系进行综合评价,利用层次分析法计算出各指标的权重。以CY学校为例,采用问卷调查的方法收集整理数据,利用模糊数学上的模糊综合评价的理论,对评价指标体系作出综合评价。     

唐山市城市防灾资源评价体系研究

通过对唐山市城市灾害的特点和相关城市防灾资源现状分析,建立多层次的城市防灾资源储备水平的综合评价指标体系,对各个指标进行量化处理,建立基于模糊综合评价的城市防灾资源体系的评价模型,对唐山市城市防灾资源储备水平进行评价。     

论建设项目经济评价指标体系模式的建立

建立科学、客观、可行的建设项目指标体系是进行项目经济综合评价工作的关键,项目经济综合评价的成功在很大程度上依赖于指标体系的科学性。文章通过对建设项目经济评价体系的含义、数学模型、要求、原则、指标内容及体系建立的分析,在实证基础上构建了建设项目经济评价指标体系模式。     

中国新型城镇化健康发展质量评价指标体系构建

新型城镇化健康发展已成为中国新一轮开放背景下的发展战略.本文分析了新型城镇化健康发展质量的基本内涵、评价应遵循的原则、需兼顾的主要方面以及评价指标体系构建方法.在此基础上,建立了新型城镇化健康发展质量评价的定性指标体系,并借助该体系利用模糊综合评判法对某省会城市所属县级市城镇化质量进行了具体测评,旨在为科学测评新型城镇化健康发展质量提供参考依据,揭示城镇化健康发展规律,弥补定量测评的欠缺.