“最佳雇主”与大学生就业

2007年3月,“2006CCTV中国年度雇主评选”经过近半年的严格评选,包括海信、摩托罗拉、招商银行和中海油在内的10家国内外企业最终入围,捧得象征最佳雇主形象的小金人。海信成为当晚唯一入选的家电企业。     

搭建雇主品牌的系统工程

2002年,<财富>杂志中文版从300家在华经营较为成功的大企业中,评选出20家最受人力资源经理青睐的公司.之后,Unlversum登陆中国并发布第一份雇主品牌调查报告、Hewitt举办"最佳雇主评选"、中华英才网举办"中国大学生最佳雇主人气调查"、智联招聘和CCTV联手举办"年度雇主调查".短短几年时间内,最佳雇主、雇主品牌、雇主价值、雇主品牌建设等词汇逐渐进入到人力资源招聘管理、员工关系、企业文化、公共关系等专业管理领域,受到广泛关注和深入研讨.     

重塑企业文化,缔造快乐工作--解读2005CCTV中国年度十大雇主评选活动

本着“关注雇主品牌,倡导快乐工作”的精神,中央电视台经济频道《绝对挑战》栏目联手智联招聘,于2005年10月启动了中国年度雇主调查活动.最终,阿里巴巴、甲骨（中国）、百度、联想、爱立信（中国）、万科、海尔、西安杨森、北京美大星巴克、伊利等十家企业脱颖而出,荣膺“2005CCTV中国年度十大雇主”称号.据悉,在此次调查活动中,联想名列专家投票第一名,爱立信（中国）成为大学生心目中的最好雇主,而在网上投票中海尔位居榜首.     

成为受尊敬的企业雇主品牌的另一途径

2006年年底，当“2006CCTV中国雇主调查”活动如期推出的时候，大家发现活动的年度主题——“快乐工作”被另外一句话所替代——“发现最受尊敬的企业”。这样一个变化来自于主办方对社会背景和价值取向的判断。     

从“快乐工作”到“领袖气质”——CCTV雇主调查价值导向的引领

经过数十家专业机构、及社会各界的热情推荐及众多企业自荐,一百多位专家学者投票推举,20家优秀企业从数百家参与企业中脱颖而出。在2008年1月26日举行的“2007CCTV年度雇主调查”的发布晚会上,万科企业股份有限公司、湖南宏梦卡通集团、烟台万华聚氨酯股份有限公司、中国南方航空公司、百胜餐饮集团中国事业部、诺华制药、福耀玻璃工业集团股份有限公司、大连獐子岛渔业集团股份有限公司、广东欧普照明有限公司、内蒙古伊利实业集团有限公司等十家最具领袖气质的企业获得2007年度最佳雇主的荣誉。     

我们在一起

谁能当“最佳” 《2007CCTV年度雇主调查》推出的十佳年度雇主名单中除了几家知名大公司,还有几家名不见经传的中小企业,比如：制造节能灯具的欧普照明、生产动画片的湖南宏梦卡通、从事海洋养殖的大连獐子岛等企业。不少人尤其是一些人力资源从业者对此发出疑问,这样的企业,薪酬水平、管理水平怎能与那些知名的大公司尤其是跨国公司相比？     

瑞泰人寿：视员工成功为己任——瑞泰人寿保险有限公司副总裁吕通云女士访谈录

在10月25日于北京开幕的第五届中国人力资源管理年度大会上,瑞泰人寿保险有限公司(以下简称"瑞泰人寿"或"瑞泰")获得2008年度"中国行业十佳雇主企业奖".     

雇主品牌:修外必先养内

2014年12月21日,第九届中国雇主品牌论坛在北京召开,现场揭晓了"2014年中国最佳雇主"年度评选榜单,长安汽车、飞亚达、高新兴科技集团、卓越置业集团、搜狐、深圳怡亚通、远东控股等60家企业荣获"2014年度中国最佳雇主企业"称号。互联网时代,每个企业、每个管理团队、每个员工都自成媒体。这使得企业在对自身进行宣传时更加直接地面对用户,同时,在管理上也面临着更大的挑     

我省入围2008中国企业500强排行榜揭晓

<正>2008年8月30日至31日于宁夏银川举行的"2008中国企业500强发布暨中国大企业高峰会"上,中国企业联合会、中国企业家协会推出第7个年度中国企业500强榜单。按照要求,在"2008年河北百强"的基础上,经河北省企业联合会推荐,我省16家企业入围,比上年度增加一个席位。我省入围企业分别是:     

读者点评2006年8月号

■《打造雇主品牌——人力资源管理的新视角》具有现实针对性文章以全面的论述,全新的观点,全景式的扫描,辅之以CCTV2005年度雇主调查,有理有据地呈现了建立雇主品牌的方式方法,实为企业发展中的良方。内蒙陈国勇文章所阐述的哲理让人们对企业品牌及雇主品牌有了新的认识。无论是企业品牌还是雇主品牌都很关键,品牌本身便是企业做大做强的一个标识,也是对企业的一个质的评价。太原安柏屹“雇主品牌”有新鲜感,令我长见识,开眼界。观点透彻,“相关链接”有利于加深理解。荆州维闻这是一篇很好的文章。建立雇主品牌实质上是企业文化建设的目…     

民心，中国的回响——“CCTV2007经济生活大调查”综述

继2006年底成功举办"CCTV2006经济生活大调查"后,《中国财经报道》2007年岁末再度携手国家统计局、中国邮政集团公司、北京大学中国经济研究中心,进行了全国范围的"CCTV2007经济生活大调查"。本次调查旨在聚焦中国公众最关注的经济话题,反映百姓最直接     

我省入围2011中国企业500强排行榜揭晓

<正>2011年9月3日至5日在成都举行的"2011中国企业500强发布暨中国大企业高峰会"上,中国企业联合会、中国企业家协会推出第10个年度中国企业500强榜单。按照要求,在"2011年河北百强"的基础上,经河北省企业联合会推荐,我省20家企业入围,比上年度增加5个席位。我省入围企业分别是:28位河北钢铁集团有限公司(较上年降2位)60位冀中能源集团有限责任公司(较上年升30位)     

雇主品牌:修外必先养内

2014年12月21日,第九届中国雇主品牌论坛在北京召开,现场揭晓了“2014年中国最佳雇主”年度评选榜单,长安汽车、飞亚达、高新兴科技集团、卓越置业集团、搜狐、深圳怡亚通、远东控股等60家企业荣获“2014年度中国最佳雇主企业”称号.     

从最佳雇主调研看“职场马斯洛现象”

根据智联招聘和北京大学企业社会责任与雇主品牌传播中心联合举办的2011-2013年三年间的"中国年度最佳雇主"调查活动,职场人对雇主的要求已经从物质满足上升为精神尊重,这与马斯洛需要层次理论的内容不谋而合。本文主要通过对智联招聘提供的2011-2013年三年间"中国年度最佳雇主年度总报告"中的相关数据进行分析,总结得出"职场马斯洛现象",探究其产生原因,并据此对2014人力资源相关方面发展趋势做出预测。     

完美：2006年中国十佳雇主

<正>由世界品牌实验室、世界经理人周刊和蒙代尔杂志联合主办的世界经理人年会于2006年12月21日在中国·香港隆重召开,会上发布了由世界品牌实验室(WBL)举办的2006年(第四届)“中国品牌年度大奖”,同时还发布了2006“中国经济年度风云人物”、2006年“金融年度大奖”、2006年“中国十佳雇主”奖。完美(中国)日用品有限公司作为直销界唯一代表荣获2006年“中国十佳雇主”殊荣。当完美公司古润金董事长接过由诺贝尔经济学奖得主蒙代尔教授签名的“中国十佳雇主”荣誉     

公司动态

宝马被评为“2005年中国卓越雇主”以及“中国大学生的理想雇主”宝马不久前在中国被《财富》(中文版)杂志评为“2005年中国卓越雇主”;在瑞典Universum公司的一个调查中,宝马则被评为“中国大学生的理想雇主”。“中国卓越雇主”评选由《财富》(中文版)与华信惠悦咨询公司合作进行,评比结果基于向国内十几个行业的100多家公司5万多员工的企业雇主调查。这项调查于2003年首次开展,调查旨在发现并通过了解那些员工忠诚度最高的企业,以帮助其它企业提升吸引和保留人才的能力。2005年度的“中国卓越雇主”调查是目前规模最大的针对中国员工态…     

"中铁工程"的世界双500强之路

2006年7月12日,是中国建筑发展史上具有里程碑意义的日子.中国铁路工程总公司以152.94亿美元的营业收入首次亮相美国<财富>评选的2006年度世界企业500强,排名441位,在入选的3家中国建筑企业中名列首位.加上前不久"中铁工程"作为中国建筑品牌首次入选2006年度世界品牌500强,中国铁路工程总公司成为同时拥有世界企业500强、世界品牌500强两项殊荣的两家中国企业之一,从而改写了世界双500强中没有中国建筑企业的历史.     

完美公司荣膺“2006年度广东省十大优秀企业文化突出贡献单位”

完美公司在企业文化建设和品牌美誉度打造上可谓是好戏连连,而这一切也彰显了完美公司稳健而强劲的发展步伐。2006年11月16日在广东省首届企业文化节上获评“2006年度广东省优秀企业文化突出贡献单位”,完美公司是唯一一家获此殊荣的外资企业。2006年11月19日,独家承办了“中医药与人类健康”高峰论坛。12月21在世界经理人年会上,荣获世界品牌实验室(WBL)颁发的2006年“中国品牌年度大奖NO．1”(直销),并作为直销界唯一代表荣获2006年“中国十佳雇主”殊荣。     

陈天桥:智慧创造"传奇"

2003年12月28日晚上,在"2003CCTV中国经济年度人物评选"活动现场,当主持人宣布盛大网络发展有限公司董事长兼总裁陈天桥获得年度"新锐"奖时,全场响起热烈的掌声,通过电视节目,亿万观众认识并深深记住了陈天桥--一个传奇的名字.     

资讯

<正>最期待:2007中国最佳雇主年度告蓝皮书将于10月正式发行"第四届中国人力资源管理年度盛典暨2007中国人力资源年度评选"活动于5月18日正式启动,年度颁奖大会暂定于2007年10月20日在北京举行。届时,将在盛典上发布《2007中国最佳雇主年度报告——专访百名著名人力资源总监打造雇主品牌的方法与实践》蓝皮书。