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2009年12月31日国资委颁布了《中央企业负责人经营业绩考核暂行办法》,宣布自2010年1月1日起,对中央企业负责人年度经营业绩的综合考核引入经济增加值这一考核指标。邮政企业也将接受经济增加值指标的考核。因此,正确认识、深刻理解经济增加值的考核理念和方法,对邮政企业更好地开展业绩考核有一定的现实意义。 相似文献
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全面预算管理如何适应EVA节奏? 总被引:1,自引:0,他引:1
经过新一轮电信行业重组,国内几大运营商开启了全业务经营之路。从2010年起,国资委对央企开展了EVA考核,EVA考核将给电信企业内部管理带来重大变革。而全面预算管理作为当前电信企业内部重要的管理与控制系统,为了进一步适应国资委EVA考核,需要进行相应优化,以不断提升电信企业价值,实现国资委EVA的考核目标。 相似文献
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2010年,国资委修订完善的《中央企业负责人经营业绩考核暂行办法》在总结第二任期经济增加值(Economic Value Added,下称EVA)考核试点工作的基础上,从第三任期开始,将EVA纳入对128家中央企业及下属近2万家三级企业的考核体系中。EVA取代传统的净资产收益率,与利润总额一起成为对中央企业负责人进行考核的两个重要指标。我国三大运营商作为国资委考核监管下的中央企业,构建适合自己的EVA业绩评价体系,对于促进企业健康发展具有积极的现实意义。 相似文献
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2004年4月初,大唐与华平创业投资有限公司达成协议。根据协议,大唐电信(控股)有限公司将分两步向华平创投定向发发行共计7000万美元的可转换债券。该笔资金将主要用于收购大唐微电子90%的股权。作为交换条件,华平创投将获得大唐电信(控股)有限公司38.65%的股权,同时间接持 相似文献
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中国邮电器材集团(英文简称PTAC)是中央直属的国有重要骨干企业,是国内一流的通信物资流通企业,也是中国最大的通讯终端产品销售集团公司。2005年,中国邮电器材集团公司全面超额完成了国资委下达的各项考核指标,在销售收入和手机销售数量上双创新高。全年共完成销售收入179.9亿元,全系统共销售手机2008万部, 相似文献