围绕中心开展形式多样的劳动竞赛

全省开展的职工跨世纪立功竞赛活动五年来 ,我们在局劳动竞赛委员会的指导下 ,跨世纪立功竞赛始终围绕着企业生产经营的主要矛盾转 ,围绕着重点工作转 ,围绕着提高职工技能转 ,围绕着提高企业经济效益转 ,使劳动竞赛这一传统的经济技术活动在企业的发展中发挥了应有的作用 ,1997年、1999年、2 0 0 0年 3次被评为“陕西省职工跨世纪立功竞赛先进单位”。劳动竞赛始终围绕着企业生产经营和经济效益转。随着市场经济的发展 ,企业的生产经营工作也发生了很大变化 ,我们坚持把劳动竞赛放在促进企业发展中去思考、去运作、去拓展 ,努力为企业不断…     

纪律规矩挺在前监督机制促履职

福州市仓山区市场监管局成立以来，明确提出以仓山区委、区政府“作风建设年”活动为工作主线，以“坚守底线、不越红线”为工作抓手，以“抓队伍、促融合、树形象”为工作目标，全面打造一支作风过硬、廉洁自律的干部队伍。
　　仓山区市场监管局纪检组主动抓住机构改革契机，强化教育引领，从严从快落实“三转”（转职能、转方式、转作风）要求，突出监督、执纪、问责主业，围绕“四风”抓早抓小，完善监督机制，层层传导压力，倒逼全体干部职工自觉履行党风廉政建设责任制，切实把纪律和规矩立起来、挺在前。     

推进国企“三转” 促进反腐倡廉

转职能、转方式、转作风是今年纪检监察部门的主要任务,也是深入推进党风廉政建设和反腐败工作必须做好的基础性工作.党的十八届中央纪委第三次全会强调:“必须明确纪检监察机关职责定位,围绕党章、党内法规和行政监察法赋予的职责,转职能、转方式、转作风.”但当前部分国企纪检监察部门和纪检监察干部的现状,还存在一些与上级要求和全面充分履职不相适应的问题,在一定程度上影响了纪检监察工作的开展和职能的发挥.推进国企“三转”需从“聚焦中心任务、加强组织协调、提高履职能力”三个方面着手.     

创新物资管理 增加经济效益

龙口矿务局近些年来，根据市场不断变化的形势，坚持“企业管理突出经营管理，经营管理以财务管理为重点、财务管理以资金管理为核心和生产围绕销售转、销售围绕市场转、一切围绕效益干的经营方略”，保证了全局经济的良好运行，取得了较好成绩，加快了企业由数量型向效益型的转变步伐。     

两个“轮子”都要转

在市场经济中,企业要求得生存与发展,企业宣传工作的两个“轮子”就必须快速地转起来.面对这种形势,迫切要求企业宣传工作者解放思想,更新观念,突破以往传统上的认识误区紧紧围绕企业生产经营、充分发挥企业宣传工作两个“轮子”的作用,为促进企业社会主义精神文明和物质文明的建设作出积极的贡献.为此,笔者认为,企业宣传工作者在实际工作中应该做到以下几点:1、树立“两个‘轮子’转”的强烈意识.在采用多种方法,做好职工群众思想宣传教育工作,使“对内”这个“轮子”转起来的同时,还要充分发挥宣传部门自身的有利条件,在市场上积极宣传本企业及产品的情况,不断塑造起本企业及产品的良好形象,以巩固老用户,结交新用户,使“对外”这个“轮子”也转起来.“两个‘轮子’转”,这是企业宣传工作与经济工作相结合的最好体     

三个女孩的选择

无论是走出去还是在本土,重要的是倾听孩子内心的声音 14岁的邵梦慈独自飞往伦敦。当时她心里想,“我就这么走了……”小女孩在机场和父母依依惜别时,哭得“乱七八糟的”。在遥远的英国伦敦,她的监护人将在机场等候她的到来。     

企业文化建设为企业图存发展增添动力——水钢企业文化建设调研

2013年以来，面对市场形势急剧下滑和亏损的严峻形势，水钢宣传部于5月中旬围绕“企业文化与管理”主题开展了调研，全面收集、梳理存在于干部职工中的各种疑点难点问题，为深入开展好企业文化建设工作、稳定职工队伍提供了有价值的参考依据。     

铸铁人的“顺口溜”

“企业兴亡在市场，市场成败在质量”，“既要干，又要算，一切围绕效益转”。如今，诸如此类的“顺口溜”，河北邢台轧辊（集团）有限公司铸铁分厂的700余名干部职工，几乎人人都能脱口而出。因为这些“顺口溜”正潜移默化地影响着每个人的日常工作行为。创作“顺口溜”的，是该分厂党总支一班人。九十年代初，该分厂组成了新一届班子。工作中他们感到：许多工人和老党员受文化程度。时间等条件限制，对上级制定的路线‘方针、政策．术装是理论性强，篇幅长的内容由于学习效果不理想，阻碍了许多项工作的进行。职工们普遍希望教育方式要活…     

最美——三位女审计人谈家

早就听说邯郸有几位很干练的女审计干部 ,新世纪第一个“三八”妇女节前夕 ,我前往邯郸对她们进行了采访。本想请她们谈谈工作中的感受 ,但她们谈得最多的却是丈夫、孩子和家。裴淑清１９５１年生 ,１９８８年调入邯郸审计局 ,社保审计处处长（初见裴淑清时 ,觉得她有些拘谨 ,手不停地摸摸头发拽拽衣服。我说她长得很像我邻居家的大嫂。她笑了 ,说 :人家准没我这么胖）别人都说我胖。常言说 :心宽体胖 ,我这个人没什么烦心的事儿。现在想想 ,惟一觉得对不住的就是我丈夫。他是做什么工作的？是医生。好职业？唉 !别提这事儿 ,一提这事儿我就…     

提升认识落实问效促推企业纪检工作“三转”

转职能、转方式、转作风，是十八大以来，党中央和中央纪委科学应对新的历史条件下党风廉政建设和反腐败斗争形势所作出的一个重大部署。在中央纪委示范引领下，政府机关的“三转”工作上行下效、雷厉风行、成效明显。“三转”作为一项全新的系统性改革，本该在全国纪检监察系统以一贯之，而现实表现是政府机关强势推进，热热闹闹，基层国有企业却是观望徘徊，犹豫不绝，出现了“名转实不转”、“身转心不转”、“穿新鞋走老路”的现象。认识不清、行动不急、落实不严成为企业纪检监察部门落实“三转”的通病。而要清除此病灶、根除病根，还得对症下药，从提升思想认识、强化行动务实、落实严于问效上不断深化“三转”。     

“三转一变”效应

“三转一变”效应一个乡镇企业小厂，三年前，只有厂房没有产品，连年亏损，三年后，年年一个新台阶。他们靠的是“三转一变”效应。一、立项围绕资源转。他们的“三步曲”是。第一步，从市场全局出发，认识自己的优势，立足资源搞加工。第二步，引传统工艺与现代技术结合...     

绵阳市审计局开展全员集中培训

今年初，绵阳市审计局对全局干部职工开展了为期7天的全员集中培训。培训围绕思想政治教育、经济形势分析、审计业务、灾后公务员心理健康等方面。开设了“党风廉政建设”、“讲党课”、“审计个性化交流”、“灾后心理干预与解压”、“信息写作”、“审计案例分析”等若干专题，采取局领导专题讲座、审计干部个性化交流、外聘专家授课和组织全局干部职工对审计案例涉及的有关问题进行辩论等方式，使全局干部职工牢固树立审计工作“生命线、     

林艾伦 通天正招 施乐公司中国分舵主诠释市场搏击术

心中的骄傲林艾伦夫妇虽有一个儿子,但很早就有了收养孩子的念头。1992年至1995年间,在朋友的介绍和帮助下,通过有关组织的协调,林艾伦夫妇在中国扬州领养了两个小女孩。这两个小女孩现在都随林艾伦夫妇住在北京,一个7岁,一个5岁。“她们如今是我生活的中心,我们家庭中心实际上都是围绕着她俩转。她们都很漂亮,正应了中国的老话:扬州出美女。说起这两个女儿,林艾伦满面春风,“我们还从未单独外出而不带上她们。其中老大已经跟我们到过20多个国家和地区。她们实际上可以说是国际公民。”虽然如此,林艾伦还是坚持让她们学中文,这也正是他当初接受到中国任职的原因之一,“我希望两个女儿能够接受和了解中国文化,让她们长大后回到中国就像回到家里一样。”     

生产怎样围绕市场转

<正> “生产围绕市场转”,这句话说得有道理,然而细细一想,又觉得这话的理儿说得不透。 “生产围绕市场转”确实使一些企业摆脱了困境,在市场竞争中崛起.但在实际生产经营中也常有这样的事:眼下市场上某种产品畅销,便会有人蜂拥而上,谁知不多时就发觉已供过于求,原要有效益的畅销产品“未老先衰”,变为滞销,产品大量积压,还有些经营决策者的“生产围绕市场转”观念不是切准市场脉搏,而是被动跟着市场走,“打一枪换一个地方”,以求生计而乐此不疲,这样步入后尘,自     

“2014年上海市实施用户满意工程先进单位”推荐公告

根据中国质协关于做好2014年全国实施用户满意工程推进工作和实施用户满意工程先进单位推荐工作的通知精神,以及上海市质量协会的相关要求,围绕服务上海“四个中心”和自贸区建设,市质协用户委员会统一部署了以先进制造业、现代服务业和战略型新兴产业为推进重点,以“提升用户满意度,提升企业竞争力”为主题的2014年上海市实施用户满意工程推进工作。市质协用户委员会在各行业主管部门、行业协会、各区县、行业质量协会的支持下,积极组织企业开展全方位追求用户满意的活动。在     

企业党建应在“三心“上下功夫

随着现代企业制度的逐步建立,企业的市场环境和运行机制已经发生了很大的变化,传统的党建工作受到前所未有的挑战。企业党建工作和思政工作要更好地发挥政治核心作用和“生命线”作用,真正成为企业改革发展的“保护伞”和“稳压器”,必须在“三心”上下功夫。紧扣中心——坚持围绕经济建设这个中心不变向,把企业生产经营中的难点作为党建工作的立足点。企业党的建设、精神文明建设,群团组织的工作,都要围绕生产经营这个中心,积极开展工作,保证和促进经营工作的有序进行。第一、我们要积极探索党组织参与经营决策的新思路和新方法,把“参与”…     

“她”时代SOHO生活

还记得《好想好想谈恋爱》中四个黑发女人么?她们是生死与共的铁党,都是大龄女贵族,都有不菲的收入,都对爱情将信将疑,同样都对男人挑三拣四,同样是深受“她”时代熏陶成长的典型代表。她,她们,年龄18—35岁之间,有较高收入,白领,大专以上学历居多,生活在都市,热爱时装,渴望更精彩的生活,并且认为自己很优秀。她们什么都想要做到最好,独立并且自主。在工作、自我、爱情的排序中,她们会把“自我”排在首位,对“自我”的呵护和关怀是她们的共识。但她们又不满足于自我空间,她们同时希望事业有成,爱情完美。为什么工作?仅仅是为了事业有成、为…     

不拒不媚 主场竞技 多解的“中国方程式”——国际化新说中国动力下的回归主义

如今的中国像—个“世界小姐”，谁都围着她转。中国企业出海之时或许更应该同头看看守在家里的“好姑娘”。     

打造“柔性”文化王莹做好Criteo中国“女掌门”

“企业文化应该像空气一样，让人能够自由呼吸。”王莹就这样选择了Criteo，也用这样的企业文化建设了Criteo在中国的首支团队。IT行业不乏一些优秀的女性高管，她们用热情、细腻、专业的精神温暖着“冰冷”的、专注于技术的IT行业。就像王莹和Criteo的相遇，在她的带动下，Criteo在中国拥有了一支充满热情的团队。     

浅议纪检监察部门“三转”的落实

党的十八大强调了我国反腐败工作在党的工作目标中的重要地位,加强了反腐败的力度.按照中央纪委提出的“三转”即转职能、转方式、转作风的工作要求,纪检监察部门要与时俱进,在监督执纪新常态下,进一步改进和完善自身的工作,尽快达成“三转”的目标.本文通过对“三转”要求内涵的解读,对纪检监察部门在监督执纪过程中做好“三转”工作的注意点提出了建议.