企业文化建设的内涵及作用

为推进农行系统企业文化建设,学院根据总行的统一部署,在全院范围内开展了企业文化建设大讨论的活动.这场大讨论,不仅是全行贯彻落实党的十七大精神的具体体现和实施35lO战略目标的重要举措,也是学院革除原有落后文化弊端、建立先进企业文化的内在要求.……     

充分发挥农行内审作用

随着我国专业银行向国有商业银行的转化,农业银行内部经济效益的优劣将直接关系到农行的生存和发展。对此,如何改善和加强农业银行自我约束机制,充分发挥农行内审在提高全行经济效益中的作用,是摆在我们面前的重要研究课题。本文就此阐述计见,以求教于大家。一、以经济效益审计为中心是农行内部审计的必然选择(一)企业内审的产生和发展,决定了开展经济效益审计的必然性。内部审计是基于企业的自身需要产生和发展起来的。它逐步成为改善企业内部管理、提高经营效益的重要手段。     

谈构建农业银行企业文化

一农行企业文化的内涵及特征企业文化是企业管理理论在科学技术高度发展下的深化和发展,被称为世界企业管理理论的第四个里程碑。农行企业文化既具有社会文化、企业文化的共性,又具有行业特性。即是一种以人为中心,以激发职工的自觉行为和提高农行企     

浅议如何加强县域农业银行的竞争力

一、加强县域农行竞争力的必要性目前农行有8400多个县城网点和8600多个集镇网点,县域网点占全行网点总数的60%。全行51％的员工、42％的存款、35％的贷款和29％的经营利润也分布在或来自于县域。因此,无论是从农行发展的历史,还是从当前的机构、人员、业务的分布来看,县域市场都有是农行生存和发展的基础,县域业务是农行业务经营的重要支柱。县域市场对农行有重大的战略意义。随着金融体制改革的深化和县域经济的飞速发展,众多股份制商业银行在经济利益的驱使下,积极参与县域金融市场的争夺,经济发达的县域更为剧烈．农行所占有的县域市场受到强烈冲击,加强县域衣行的竞争力已刻不容     

重塑农业银行企业文化势在必行

为落实农行2008年工作会议精神,推进农业银行企业文化建设,促进3510发展战略目标,面对外资金融机构的进入和同业竞争的加剧,以及国内金融机构改革的不断深入,农行企业文化如何适应形势,如何发展和创新,是摆在我们农业银行面前的一个重要问题.……     

制度何以难落实？——为农行发展进一言

长期以来,农行非常重视管理制度的建设,但为什么有章不循、循章不严、违章不究、究而不力的现象还屡屡出现呢?笔者认为,除了制度本身需要健全外,很重要的一个原因就是缺乏促进履行制度的文化。换句话说,就是全行上下尚未形成把制度变成员工自觉行为的理念。农行以往的文化建设比较注重于一般性的文体活动,比较注重于塑造企业形象、实施客户满意工程、开展职业道德教育,而相对忽视了构建系统的人本文化,这就严重制约了农行管理水平的提高。     

关于构建农行价值观和经营理念的思考

本文从农行经营变革历程的研究入手,分析农行企业文化的形成、目前企业文化建设过程中存在的问题及其原因,并提出了构建农行价值观和经营理念、推进农行企业文化建设的对策措施。     

农业银行 企业文化建设的思考

近年来,中国金融市场逐步开放、同业竞争日益加剧,农业银行为加快改革与发展,对企业文化、企业理念进行了整合与创新,这对于发挥农行优势,根除积弊,推进市场化、信息化和国际化进程,激励员工,树立良好的公众形象,提高农行整体竞争力具有战略意义。但由于企业文化毕竟引入我国时间较短,再加上过去我国研究企业文化理论的既懂文化又     

论构建农行企业文化的意义及途径

农行导入企业文化建设,是加强精神文明建设的一项重要手段和新的渠道。从农行企业文化建设试点情况看,虽然取得了一定成效,但按十五大的要求,还存在着很大差距,所以农行构建企业文化势在必行。     

试论农业银行的企业文化建设

随着金融体制改革的不断深入,金融行业竞争日趋激烈,农行要想在强手如云的竞争中脱颖而出,就要运用先进的管理理论来指导我们的经营管理。所以说农行导入企业文化,既是适应农行竞争与发展的需要,也是农行商业化进程中的一项重大而紧迫的课题。首先,从农行经营管理实际来看,农业银行虽然已     

农业银行企业文化建设探讨

党的十七大号召全党全国人民“要坚持社会主义先进文化前进方向,兴起社会主义文化建设新高潮,激发全民族文化创造活力,提高国家文化软实力“.从2007年下半年以来,农业银行新的一届党委高度重视企业文化建设,多次在全行的重要会议上强调农业银行文化建设的重要作用,今年又在全行范围内开展持续半年之久的企业文化建设大讨论.这既是响应党中央号召的重要举措,又是农业银行实施“3510“发展战略的重要组成部分.作为农业银行的一名职员,谈几点本人关于农业银行企业文化建设的认识.……     

六抓六保出实效

农业银行钟祥市支行审计科紧紧围绕提高全行经济效益这个中心,以强化信贷资产质量为重点,大胆拓展内审工作思路和视野,坚持"六抓六确保",为全行再创全省农行存款、效益三连冠发挥了积极的作用。一、抓存款效益审计,确保存款真实高效增长。去年上半年,他们对本行所辖的9个处、所一季度存款情况进行了专项审计调查,共查出三个办事处虚增存款152.4万元,并作了严肃处理,从而在全行引起了较大的反响,有效地防止了基层处、所组织"水份性"存款,使弄虚作假影响银行经营效益的问题得到抑制,促进了存款业务的真实高效增长。二、抓信贷资产质量审计,确保信贷资产安全、高效营运。一是在全行进行一次新增贷款质量的全面大检查,使全行贷款的流动性、安全性、效益性有了明显提高。二是选择了10家贷款额度较大的企业     

关于企业文化建设的几点思考

目前,农业银行正处于股份制改革的关键时期,正在为实现3510发展战略目标而努力奋斗,需要调动全员的工作积极性、激发全员的进取意识和发展潜能.在这种形势下,总行党委审时度势,作出在全行开展企业文化建设大讨论的重要决策,不仅是贯彻落实党的十七大精神的具体体现,也是实施3510发展战略的重要举措,更是革除原有落后文化弊端,建立先进企业文化的内在要求.……     

精打细算 厉行节约——双兴营业所勤俭办所树新风

明水农行双兴营业所,是一所跨两乡,业务范围大,信贷规模超千万元的所。在全行连年经营亏损的情况下,他们立足本所,放眼全行,始终保持艰苦奋斗的优良传统,坚持精打细算,厉行节约,大树了勤俭办所新风,受到系统内外好评。他们的主要作法是:     

深入推进改革加大信贷投放全面加强金融支农服务工作

近年来,农行浙江省分行立足浙江新农村建设实际,实施统筹城乡、发展县域、服务“三农”发展战略,深入推进“三农”金融事业部制改革,不断扩大有效信贷投放,全面加强支农服务工作。到2010年末,全省农行存款总量达到6147亿元,贷款总量达到4563亿元。目前,该行直接面向“三农”服务的县域营业网点有492个,占全行营业网点总数...     

浅议企业文化建设

农业银行股份制改革上市,农行“3510“发展战略目标的实现与企业文化建设是密不可分的相互关系,企业文化是企业的凝聚力,是创造力的源泉,更是综合竞争力的重要因素之一.……     

海伦市农行精神文明建设成果显著

年初以来,海伦市农行认真贯彻党的十四届六中全会精神,紧紧围绕搞好商业化经营,支持农村经济发展这个中心,坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,在注重搞好条块结合的同时,从加强职工干部的职业道德建设入手,全面推进全行的精神文明建设,取得了令人满意的成果,为     

农行会计电算化面临的安全问题及对策

农业银行会计电算化经历了从微机单机到综合网络,从单一业务应用到综合会计业务系统,从单纯营业系统到业务处理和管理信息系统配套运用的发展过程,特别是农业银行ABIS综合应用系统运用,真正实现了"大会计"的思想内涵,对农行的业务发展、参与市场竞争提供了强有力的技术支撑,同时对传统的财务与会计管理模式和手段也提出了新的挑战.在这一过程中,会计电算化的安全问题将直接影响农行会计工作的正常开展,并严重制约着农行会计工作电算化的进程,必须引起全行上下各经营管理层的高度重视.     

对加速发展电子银行和银行卡业务的深度调查与思考——中国农业银行湖北省襄樊市分行电子银行和银行卡业务发展状况调研

电子银行和银行卡是商业银行科技含量较高的金融产品,也是现代商业银行新的业务增长点.近年来,农业银行采取一系列措施快速推进了电子银行和银行卡业务的发展,使全行电子银行和银行卡业务进入了快速增长期,但与上级行的要求和自身实际需要相比,基层农行的发展差距仍然较大.……     

基层农业银行如何搞好企业文化建设

一、理清思路,充分认识企业文化对农业银行业务经营的重要意义企业文化对于基层农业银行来说尚属新生事物。要使企业文化建设有效开展必须取得广大员工的理解和认同,必须使员工理解什么是企业文化,企业文化建设有哪些作用,基层农行开展企业文化有什么重要意义。