浅议高校会计档案管理

高校会计档案是记录和反映学校全部经济业务、财务收支状况及其成果的重要的历史资料和证据,是学校全部档案的重要组成部分。文章从会计档案的形成、特点、范围、作用等方面进行了详细分析,说明了会计档案的重要性及会计档案实行三级管理的措施。     

浅议高校干部人事档案工作的发展与创新

本文从现阶段高校干部人事档案管理存在的问题出发,在此基础上提出了提升高校干部人事档案工作的方法和路径:拓宽干部人事档案的收集渠道,增强档案意识,拓宽干部人事档案利用渠道,强化干部人事档案信息化建设,加强干部人事档案管理人员队伍建设.     

浅谈会计电算化会计档案的管理

随着会计电算化技术的应用，我国会计电算化事业不断发展。如何做好会计电算化会计档案的管理工作，为企业管理当局、投资者与债权人提供较为准确、及时的财务信息，文章进行了细致阐述。     

浅议高校图书馆档案的网络化管理

图书馆档案是高校图书馆现代化建设的重要组成部分,文章分析了高校图书馆开展档案工作的必要性,针对目前图书馆档案管理中存在的不足,探讨了高校图书馆业务档案的网络化管理系统,并指出了实施难点和对策。     

当前高校会计档案工作存在问题及其对策思考

会计档案是高校档案的重要组成部分 ,在会计电算化环境下面临着重大挑战。针对高校会计档案工作中存在问题 ,可以通过建立健全会计档案管理制度 ;加大会计档案管理的硬件投入 ,防范会计档案管理事故风险 ;加强组织领导 ,提高会计档案管理水平 ;加强会计档案利用工作等途径寻求对策。     

政府会计改革高校财务管理的创新

在高校的运行中,想要维持整体的工作稳定程度,需要对高校内部的财务进行管理.在实际的财务管理中,其管理的工作内容比较冗杂,涉及的方面也比较多,这项工作内容直接决定了高校的运行收益以及投入的资金状况.随着我国教育事业的壮大,对于高校财务的管理进行改革已经成为了时代发展的必然.本文通过对高校财务管理特点的分析,结合我国相应的会计制定,对其进行改革和创新,提高高校财务管理的质量和水平.     

浅谈高校档案工作的创新

高等教育的发展要求高校档案工作必须实现创新,档案工作创新包括观念创新、理论创新、体制创新和科技创新,实施档案工作的创新要在落实方面狠下功夫,才能保证各项创新计划得以实现。     

加强会计档案规范化管理的研究

会计档案是国家的十分珍贵的经济文化财富和宝贵的经济管理信息资源,是企事业经营决策的主要信息来源,是政府进行经济检查的有力依据.本文深入分析会计档案规范化管理的问题、作用和管理措施,希望对国家、企事业单位提供借鉴.     

加强会计档案规范化管理的研究

会计档案是国家的十分珍贵的经济文化财富和宝贵的经济管理信息资源，是企事业经营决策的主要信息来源，是政府进行经济检查的有力依据。本文深入分析会计档案规范化管理的问题、作用和管理措施，希望对国家、企事业单位提供借鉴。     

管理会计创新研究

现如今,我国企业间的竞争越来越激烈,加强管理会计工作对于企业的健康发展具有重要作用.管理会计是一项系统性的工作,能够在企业经营过程中提供真实信息,避免浪费其内部资源,还能充分发挥财务管理的优势等等,是企业能够更好发展的重要保证.为此,本文首先叙述了管理会计对于企业发展而言的重要意义.其次,分析了管理会计存在的问题以及原...     

浅谈高校档案服务机制的创新

本文结合高校档案工作的实践,从服务观念、服务领域、服务内容、服务手段、服务人员技能等方面对档案工作创新的意义进行论述,指出以服务创新精神带动档案事业发展的具体措施。     

浅议事业单位会计管理创新模式

事业单位具有服务性和非盈利性特征,这使得事业单位会计具有区别于企业会计的特殊性.当前我国事业单位会计管理中还存着较多的问题,随着经济的发展,事业单位需要一种更为科学、便捷的会计管理模式,因此有必要对其会计管理模式进行创新与改革.事业单位会计管理模式的创新是一个系统的、持续的过程,本文就会计管理模式的发展趋势、事业单位会计管理的几种创新模式以及相关的配套措施进行探讨.     

浅议会计档案的管理

为了加强会计档案的管理，统一会计档案管理制度，更好地发展社会主义市场经济，财政部、国家档案局根据《中华人民共和国会计法》和《中华人民共和国档案法》的规定，于1998年发布了《会计档案管理办法》。     

浅议事业单位会计档案管理

会计档案管理是一项重要的会计基础工作，也是单位档案全宗和信息化建设的重要组成部分。会计档案是记录和反映单位经济业务的重要史料证据．是社会经济最基本最完整最真实的记录。本文分析了当前事业单位会计档案管理中存在的问题，提出了加强和改进的措施。     

高校档案管理工作创新

在新时期档案工作者要抓住机遇,迎接挑战,与时俱进,开拓创新,提高高校档案管理水平,促进高校档案事业的可持续发展,确立档案工作在高校不可替代的地位。     

浅议高校人力资源会计

面对日益激烈的竞争环境,人力资源已成为事业成败的核心因素。人力资源会计作为会计学科的一个崭新分支,正是鉴别和计量人力资源数据的一种会计程序和方法,其在我国的推行实践具有现实意义。高校是人力资源聚集的地方,建立高校人力资源会计有利于人力资源的管理。     

会计档案电子化管理的风险与防范

会计档案实现电子化管理实质上是革新传统会计档案管理的一个形式,同时使会计档案管理更加规范化.采取科学合理的管理方法能够深度挖掘会计档案中的隐藏信息,通过先进的电子化技术,为企业决策提供可靠真实的数据信息,以达到提升企业经济效益的目的.不过值得关注的是会计档案电子化管理的风险性也是较高的,只有加强对电子化管理风险的防范,才能更好的服务与会计档案的管理工作.     

论管理会计在高校的应用

目前高校应用管理会计甚少,随着改革的不断深入．管理会计在高校的推广应用将大有作为;通过做好相关的预测、决策和控制,可以把管理会计的理论和方法应用于高校经济活动的全过程：找出管理会计在高校推广应用的阻碍因素．并提出相应的措施,建立具有高校特色的管理会计应用体系,有利于高校的持续健康发展。