在平凡的岗位诠释敬业精神

<正>工匠印象韩宝平秉承着精益求精的态度,他努力学习,积极进取,顾大家、舍小家,爱岗敬业,无私奉献,在平凡的工作岗位上,诠释着一位供电企业员工的真情与责任。自2006年加入安徽华能电气有限公司(以下简称"公司"),韩宝平在公司任职已十年有余。从懵懵懂懂的实习生到施工员,从施工员到技术员,他始终以严谨、谦虚、好学的态度工作在电力工程建设的一线。已是项目经理的他,以饱满的工作热情和强烈的"主人翁"精神带领员工投身于电力建设。     

踏遍青山人未老--记广西电力设计研究院顾问、教授级高工卢宝述

在广西电力设计院十九层高耸的办公楼里面，人们不时见一位白发苍苍、面容清瘦的老者，手拿着厚厚的资料，穿梭于各个部室之间，他就是广西电力勘察设计研究院顾问、教授级高级工程师卢宝述。     

小小供电所演绎大精彩

司各庄供电所隶属于唐山滦南县电力公司,是一个典型的农村基层供电所,辖区59个用电村,4条35千伏线路、8条10千伏线路、397台配电变压器。供电所先后荣获国家电网公司授予的"奥运会、残奥会"电力保障先进集体奖;被评为唐山供电公司标准化班组。在国家电网公司二届三次职代会暨2013年工作会议上,司各庄供电所荣获国家电网公司"工人先锋号"先进班组荣誉称号。     

点亮万家灯火的平凡人——记广西东兴供电公司城区供电所设备维护班班长车宝才

<正>在广西东兴供电公司城区供电所,有一位班长,叫车宝才。19年来,他一直扎根在配电运行维护岗位,凭着对电力事业的热爱和忠诚,心系万家灯火,任劳任怨,在平凡的工作岗位上奏响不平凡的人生乐章。你要是问他的心愿是什么,他会认真告诉你:线路设备安全运行,不出事。平凡工作心系万家灯火     

李旭伟:小山城里的多面手

<正>李旭伟,福建省浦城供电公司石陂供电所所长。2009年获得全国农村供电所调考第一名,2010年9月中旬,代表福建电力公司进京参加"国家电网公司第三届供电‘服务之星’劳动竞赛",喜获国家电网公司"优秀服务之星"荣誉称号。1997年11月李旭伟被浦城县电力公司招收为农电工,从事内线安装工作,走向工作岗位他深感自己专业知     

一个“终身班长”的风采

他是公司电网的安全卫士;他是我们电网调度的"钢琴师";他是我们的主心骨;他是我们的榜样;听起来像一首诗,然而,它确是广西柳城供电公司调度主任和同事对即将退休的老班长郑卫东的真实评价。郑卫东1969年参加工作,1980年调入柳城供电公司(原柳城县供电所),做过外线工,当过副站长,1986年调到     

知识型所长的“服务经”

<正>他是甘肃省临夏电力公司客户服务中心八坊供电营业站站长,他十五年如一日,奋战在营销一线,以自身不懈的努力奋斗,从一名只有初中文化程度的工人,成长为临夏电力公司的技术骨干和优秀基层管理人才。在营业站站长这个工作岗位上,他以自己的实际行动践行着"干一行,爱一行,学一行,精一行"的做人标准和管理准则。他,就是陈永忠。     

强基固本 争先晋位

<正>强基固本,争先晋位,是国网唐山供电公司全面贯彻国家电网公司、国网冀北公司"两会"精神,适应新常态,改革新要求,加快新提升,实现新目标的必由之路和必然选择。2015年,唐山公司将牢牢把握唐山经济发展转型机遇,突出抓发展这一主线、突出提管理这一主题、突出带队伍这一主旨、突出建文化这一主脉,全面提高唐山电网的安全性、经济性和适应性,全面提升唐山公司的竞争力、凝聚力和战斗力,为加快唐山经济社会发展,实现建设两个先进目标作出新的更大贡献。     

让足迹在中巴经济走廊上闪光

正20多年来,中国电力工程顾问集团西北电力设计院有限公司在巴基斯坦执行完成了十余个电力勘察设计和咨询项目,积累了丰富的设计和咨询经验,也赢得了良好的口碑。EPC总承包建设海外项目成为西北院孜孜以求的目标。2014年,胡布项目的出现让西北院终于实现了"造船出海"的夙愿。"一带一路"倡议提出五年来,中国电力工程顾问集团西北电力设计院有限公司(以下简称"西北院")以建设具有国际竞争力的综合型工程公司为企业愿景,以中巴经济走廊为主要目标市场,凭借在电力、能源及基础设施     

踏遍青山人未老——记电力设计院顾问、教授级高级工程师卢宝述

在广西电力设计院十九层高耸的办公楼里面,人们不时见一位白发苍苍、面容清瘦的老者,手拿着厚厚的资料,穿梭于各个部室之间,他就是广西电力勘察设计研究院顾问、教授级高级工程师卢宝述。年轻时的卢宝述,这位都安大石山区出生的农民儿子,当年正是怀着“治水驯水,兴利祛害,富民强国”的追求与梦想,就读于武汉水电学院。1965年8月大学毕业后,他跨入了广西电力设计院的大门,从此与水电站设计结缘。38年间,他走遍了广西的山山水水,先后参加青狮潭、拉浪、拔贡、大化、岩滩、百龙滩、长洲、下桥等13座大、中、小型水电站设计,把自己的青春年华献…     

心系安全守土有责

<正>唐山电网肩负着向北京、天津地区输电和承接内蒙古、东北电力外送的重要任务,气象和各种环境的影响因素很多,保电情况复杂,任务异常艰巨。圆满完成十九大保电任务的国网唐山供电公司,他们的答卷里有这样一行字——"最高的标准、最有效的组织保障、最可靠的技术措施、最饱满的精神状态、最严明的工作纪律。"在十九大保电战役中,国网唐山供电公司的干部职工以"五个最"的工作要求打响了保电攻坚战。     

管理提升已成腾飞之翼

2012年2月,在国家电网公司农电工作会议上,唐山供电公司滦南县电力公司代表冀北公司就创一流、管理提升工作做交流发言,高集成、高兼容的智能化调控管理平台让大家耳目一新,现场掌声不断。2013年,滦南县电力公司积极投身"三集五大"体系建设的深化完善,以持续提升管理为引擎,为滦南电力发展插上了腾飞的翅膀。     

化作春泥更护花

59岁的吴连富，是一名有着31年党龄的老党员，在邯郸供电公司任工区安全员已经有19个年头了。他多次被河北省电力公司评为优秀劳动保护监督检查员、安全员；河北省电力公司优秀工程师,并连年被公司评为优秀共产党员。在成绩的背后，是他对安全管理工作所倾注的热爱和执着，他在平凡的工作岗位上忠于职守，真诚奉献，展示了共产党员先进性的时代风采。[第一段]     

这堂课,一讲就是五年——唐山公司创新道德讲堂侧记

正2012年8月28日,迎着台下疑惑、殷切和兴奋的目光,被媒体誉为"最美电力人"的曹丽伟走上国网唐山供电公司多功能俱乐部的讲台。在"向身边学习,向模范致敬"的标题下,她郑重地拿起话筒,讲述自己勇救车祸中受伤幼儿的事迹,由此开启了该公司"道德讲堂"的序幕。今年恰逢唐山抗震40周年。8月18日,亲历那场浩劫的退休职工孙卓梓走上唐山公司的新讲台,庄严肃穆地讲述唐山电网震后重建的故事。在他背后的电子屏幕上,是"道德讲堂"第56期     

创新攻坚 打造GIL“梦工程”

<正>由中国电力工程顾问集团华东电力设计院有限公司承担总体设计、电气设计和勘察设计的苏通GIL综合管廊工程全长5468.5米,是世界上电压等级最高、输送容量最大、输电距离最长、技术水平最先进的创新型工程,堪称GIL"梦工程"。2019年9月26日,由中国电力工程顾问集团华东电力设计院有限公司(以下简称"华东院")承担总体设计、电气设计和勘察设计的苏通GIL综合管廊工程成功投运。该工程南起苏州、北至南通,长5468.5米。其投运标志着世界上规模最大的特高压交流双环网——华东1000千伏特高压交流     

营销女书记曾荣

<正>通常,下班时间过去很久,她才会从办公室走出来,经过一天繁重的工作后看起来很疲惫,但两眼却非常有神采,岁月的风霜在脸上刻下沟壑,却掩饰不住她曾经的美丽。认识她的人都说她性格好、热心肠,同事夸她是个实干家,工作里里外外"一把手",客户赞她是个贴心人,心甘情愿当好"电保姆"。从事电力事业35年来,她对待工作始终兢兢业业,任劳任怨。在平凡的工作岗位上用电力人的"老黄牛"精神谱写着光明的乐章。她,就是云南电网建水县供电公司营销支部书记曾荣。     

兰州：“六统一”管理提高工程质量

<正>2018年以来,国网兰州供电公司加强深度贫困地区农村电力基础设施建设,提高电力普遍服务水平,服务脱贫攻坚和全面建成小康社会。截至2019年9月18日,兰州公司完成"一区一州"深度贫困地区配套35千伏及以下主体工程项目6个。施工过程中,该公司始终坚持推行"科学化决策、试点化践行、标准化管理、专业化施工",围绕"实地勘察、典型设计、人员管理、规划测量、     

浙江省湖州电力设计院有限公司

湖州电力设计院有限公司成立于1986年，公司具备220千伏及以下输变电工程设计、咨询、工程造价咨询、工程总承包、工程项目管理资质，是中国电力规划设计协会成员和理事单位，浙江省勘察设计协会成员，浙江省工程咨询会成员。已通过ISO 9001-2000认证。     

张林枫:奋发有为的“80后”

正2017年初,在中国电力工程顾问集团有限公司工作会暨职代会上,表彰了一批"2015~2016年度劳动模范"。当劳模们上台领奖的时候,一个年轻帅气的小伙格外引人注目,他就是"80后"张林枫。张林枫就职于东北电力设计院电网分公司送电电气室,从事送电线路电气设计工作。作为一名"80后"职工,张林枫深知,要在人才济济的设计院崭露头角,就要付出更多的汗水和努力。参加工作七年来,他肯吃苦、爱钻研、勤学习,在工程中磨练自己,在技术     

唐山三友集团兴达化纤有限公司纺练车间工人 张东斌 企业让我找到归属感

"我从学徒工成长到副班长,再从副班长经历班长、技工、一直到现在的专家,可以说,唐山三友为员工提供了充分的升值空间。公司通过这种方式,极大地提高了员工的归属感及自我认同感。"张东斌,1998年进入唐山三友兴达化纤有限公司,在这个工作岗位上,他找到了实现自身价值并为之努力的方向。张东斌表示,这多亏唐山三友在企业文化建设方面的努力,让包括自己在内的三友员工流动率一直保持在较低水平。