IT驱动下商业模式创新风险评价方法——以Online to Offline模式为例

构建了商业模式创新风险要素指标体系,利用二元语义方法对不同风险维度的商业模式创新风险要素进行评价。通过处理和集结专家对商业模式创新风险给出的语言评价信息,对企业的商业模式创新风险进行排序和归类。最后通过实例说明了该评价方法的可行性和实用性。     

IT驱动下商业模式创新风险评价方法——以Online to Offline模式为例简

构建了商业模式创新风险要素指标体系，利用二元语义方法对不同风险维度的商业模式创新风险要素进行评价。通过处理和集结专家对商业模式创新风险给出的语言评价信息，对企业的商业模式创新风险进行排序和归类。最后通过实例说明了该评价方法的可行性和实用性。     

成熟行业企业商业模式创新探析

在如今政治经济大变革、打反战的情况下,企业怎样能在激烈的竞争中得到永存,成为企业关注的重点。"商业模式"、"商业模式创新"成为了日趋热门的词汇,企业界和学术界都分别从理论和实际方面投入了大量的经理进行研究,但作为一个新的研究领域,对商业模式的研究还有很大的发展空间。首先从现在的经济大背景之下对商业模式创新的必要性进行分析,然后对商业模式三个方面的创新进行分析。     

商业模式创新浅析

商业模式创新是现在商业模式研究领域的一个热点.本文通过对相关理论和案例的研究,提出商业模式创新的四个维度:战略定位创新、资源能力创新、商业生态环境创新以及这三种创新方式结合产生的混合商业模式创新.同时,结合经典的商业模式创新案例对这四个维度进行说明.最后,提出了商业模型创新绩效评估的完整体系.     

开放式创新背景下商业模式的变革趋势及测度

该文在梳理商业模式定义与内涵的基础上,结合开放式创新对企业商业模式带来的挑战,提炼出开放式创新背景下商业模式变革的趋势是商业模式开放的观点;然后结合现有研究结论与企业实践,从价值创造和价值获取两个维度构建了商业模式开放的测度指标体系,并通过收集问卷数据对指标体系进行了检验与修正。     

大数据驱动情景下数字创业商业模式创新关键影响因素——话语分析方法的一项探索性研究

互联网发展已快速步入大数据时代,并引发了企业管理领域的巨大变革。在此背景下,数字创业商业模式创新研究受到各领域学者的高度关注。话语分析是管理学领域一种较为新颖的质性研究方法,采用话语分析法,基于微链区块链等8家案例企业的话语证据,提炼大数据驱动情景下数字商业模式创新关键影响因素。研究发现：数字创业商业模式创新关键影响因素可结构化为数据识别、数据整合、嵌入学习等27个核心范畴,并类属化为大数据驱动情景→数据挖掘能力→数字创业商业模式创新和网络共享资源→企业适应行为→数字创业商业模式创新两条故事线;其次,对数据识别→数据感知、知识联盟→知识渗透等关系路径进行检验,提炼嵌入学习、知识渗透、价值治理和界面跨越4类典型的企业适应性行为,丰富了大数据情景下商业模式创新理论研究,对数字企业商业模式创新实践具有重要指导价值。     

大数据时代商业模式创新研究

大数据对商业模式具有创造性破坏的潜能。将大数据与商业模式有效结合,从商业模式的经济、运营和战略3个视角指出大数据能提升竞争优势。基于创新目标和机制分析了大数据时代商业模式创新的框架,围绕商业模式的4个界面分析了大数据背景下商业模式构成要素和构成结构的变革。     

区域性商业银行小企业贷款专营模式研究——以浙商银行为例

小企业贷款业务要发展成为一种风险可控、效益可观且可持续发展的商业模式,就必须通过简化贷款流程、突破担保方式、创新还款方式和开发区域特色产品等实现商业模式创新。其中,目标客户、价值获取、战略控制和业务范围四个方面是小企业贷款专营商业模式的关键特征。针对当前小企业贷款专营存在的存款匮乏、目标市场雷同和竞争手段相似等问题,需要通过采取深化客户基础、强化核心竞争优势和发挥专业性优势等措施,逐步改进现有的专营商业模式。     

商业模式创新理论分类与演化述评

近年来,商业模式创新成为企业创新领域研究的热点问题。在梳理商业模式创新经典文献的基础上,分别基于商业模式创新相关者和商业模式创新资源,归纳了6种商业模式创新理论。通过对6种商业模式创新理论的进一步梳理和分析,将商业模式创新理论的演化过程划分为封闭式商业模式创新研究、半开放式商业模式创新研究和开放式商业模式创新研究3个阶段,并展望了未来研究方向。     

大数据背景下的商业模式创新

伴随着经济社会发展和科学技术的进步,商业模式也在不断地改变,尤其是大数据时代的到来,推动着商业模式的变革。文章在介绍大数据以及商业模式基本理论的基础上,探讨了大数据对商业模式创新的影响,并进行案例分析,发现企业在商业模式创新过程中使用大数据存在的问题,最后提出相关建议。     

新商业模式的形成机制研究

在今天快速变革的环境中,企业持续性竞争优势的来源经常是从商业模式创新中获得的,但无论是学术界还是企业界的人士,对于新商业模式的形成机制还缺乏深入的研究。论文通过有限理性理论、知识分散理论和经济人假设的分析,深入探讨了新商业模式形成的两种机制——自发生成观与理性创设观。在此基础上,论文对当前的研究进行了比较深入地讨论,指出新商业模式形成的自发生成观更符合实际,而理性创设观只能是一种美好的愿望,虽然企业的高层管理者可能更愿意接受后者。     

协同效应、组织搜索能力对商业模式创新的作用机制分析——基于高新技术企业的实证分析

文章基于商业模式创新理论,构建了协同效应,组织搜索能力对商业模式创新影响的结构方程模型,通过对西安市高新区内的企业进行问卷调查,利用多元回归的方法和结构方程的方法进行了实证分析,分析结果显示:协同效应显著影响商业模式创新;协同效应显著影响跨界搜索能力;协同效应显著影响本地搜索能力;跨界搜索能力对商业模式创新影响不显著;本地搜索能力显著影响商业模式创新。商业模式创新活动是一种系统创新,要求系统内各子系统间形成强大的协同作用力,从协同论的观点来看,如果跨界搜索无法实现各个利益相关者之间的协同效应,有效克服和规避合作的风险,那么对企业的商业模式创新活动是非常不利的。     

员工知识吸收对商业模式创新的影响——以员工的社会网络异质性为调节变量

商业模式创新将会是未来企业获取竞争优势的重要手段,但驱动商业模式创新的因素却很少被研究。本文运用结构方程模型,探讨了员工知识吸收对商业模式创新的影响,及员工的社会网络异质性在员工知识吸收与商业模式创新的关系中的调节作用。研究过程中,采用利克特五点量表对员工知识吸收和商业模式创新进行测量,运用自我中心网络对员工的社会网络异质性进行了测量。在108有效问卷的基础上,运用AMOS7.0软件,检验了相关的假设。研究结果表明,员工知识吸收对商业模式创新的影响达到显著水平,员工社会网络异质性对商业模式创新的作用未达到显著水平,但员工社会网络异质性会在员工知识吸收与商业模式创新关系中起到调节作用。最后,论文给出了相关的建议。     

国外商业模式创新途径研究述评

商业模式创新途径的研究能够为企业成功地进行商业模式创新提供借鉴,为正在进行商业模式创新的企业提供指导.本文把国外商业模式创新途径的研究归纳为静态视角与动态视角,前者的主要关注点是分析目标企业商业模式的构成,在此基础上探讨更改某一个或某一些构成要素的可能性,从而实现商业模式的创新;后者采用的思路则是通过把商业模式创新划分为几个阶段,然后逐一讨论每个阶段的特点、问题与解决方案等方式,展开对商业模式创新途径的研究.在详细分析了每一种视角的主要研究后,作者对未来的研究进行了展望,指出了未来可能的研究方向.     

VUCA环境下商业模式裂变路径与机理——基于扎根理论的探索性研究

在VUCA环境下，企业商业模式裂变现象增多，但现有研究尚未揭示其具体形成路径与机理，无法指导企业实践。选取6家典型商业模式裂变企业，运用扎根理论方法构建商业模式裂变分类模型，探讨每类裂变发生机理。结果发现：VUCA环境能够促使管理者感知到可能存在的事业机会，并为实现事业发展目标进行创新变革，从而促成自我实现型商业模式裂变；组织通过资源有效编排，利用冗余资源推动商业模式创新，导致资源编排型商业模式裂变；企业为了应对外部压力，通过探索多元化市场和构建新的商业模式以获得竞争优势，导致外部压力型商业模式裂变。最后，对结果进行讨论，并提出相关建议。     

新零售商业模式场景化创新的理论框架与实现路径研究

随着场景化要素在新零售嵌入程度的逐渐深入,一方面凸显出新零售商业模式未能紧跟时代发展的事实;另一方面也为新零售商业模式的加速创新提供了条件.从商业模式的场景化视角出发,首先对现有新零售商业模式进行解构,其次将场景化要素融入解构的商业模式要素之中,使商业模式要素具有场景化功能,进而形成新零售商业模式创新的理论框架,再次以新零售商业模式的场景化价值重构为触点,以新零售商业模式的场景化创新为痛点,设计了新零售商业模式场景化创新的实现路径.最后运用多案例的研究方法对新零售商业模式的场景化创新进行实证,研究结果表明场景化是新零售商业模式创新的方向,价值主张是新零售商业模式创新的遗传物质,而场景化商业情境配置则是新零售商业模式创新的核心能力.     

高新制造企业商业模式创新评价

对高新制造企业的商业模式创新内容进行分类。从业务结构创新、盈利模式创新、经营模式创新、产业链上下游关系、战略领先及匹配程度以及市场表现6个方面构建了高新制造企业商业模式创新评价体系。据此设计商业模式创新评价调查问卷,并收集了在中国创业板37家高新制造企业在上市后的生产经营和发展情况,利用专家打分法获得样本企业的商业模式创新评价指标数据。结合熵权法和系统综合评价模型,对其商业模式创新水平进行了评价。结果显示:现阶段中国高新制造企业的商业模式创新水平存在较大差距,表现出明显的发展不平衡态势。最后,针对中国高新制造企业的特点,对其商业模式创新方向提出了具体建议。     

电子商务背景下商业模式创新的机理与路径

电子商务与商业模式创新是内涵式平台建设的一种具体形式。目前中小企业通过商业模式创新来降低成本、提高效益的意识在显著提高。企业家是电子商务和商业模式创新的主要推动者,政府的鼓励与支持是电子商务与商业模式创新的政策保证。电子商务与商业模式创新对企业发展、促进经济转型升级具有重要意义。     

中小企业商业模式创新阻力的实证分析

对中小企业商业模式创新阻力的研究,不但有助于丰富该研究领域的理论体系,而且对指导企业商业模式创新具有现实意义。在现有文献的基础上,构建关于认知、组织结构、资源配置、市场结构及社会、政治对商业模式创新阻力的假设及理论模型。通过调研获取相关数据,运用AMOS进行验证性因素分析,得到中小企业商业模式创新的阻力因素及相关路径系数。结果表明:中小企业商业模式创新最大的阻力来自于资源配置阻力,其次来自于经济环境方面和社会、政治方面的阻力,而认知阻力和组织结构阻力对中小企业商业模式创新的影响较小。     

商业模式变迁与战略人力资源管理的互动

商业模式变革是信息时代企业发展的基本动力,伴随着这种变革,企业战略人力资源管理,从资源定位到开发与管理模式等均要求作出相应的变革。本文首先归纳了现代经济中商业模式变革的主要形式及其对企业战略和战略人力资源管理环境的影响;在这一认识的基础上,进一步探讨了企业战略人力资源管理模式的变革思路与基本策略。