企业集成创新网络研究述评

本文通过对国内外关于集成创新和创新网络的文献综述,提出企业集成创新网络的概念、从理论上探讨企业集成创新网络研究的现状和存在的不足。基于理论和现实的思考来探讨有关集成创新网络的研究,为我国企业实现集成创新提供一定的理论参考。     

专业合作社网络及信任机制治理分析——基于企业网络理论视角

企业网络化是当前企业发展的新趋势。从20世纪80年代开始,网络化的组织形式在管理实践中越来越普遍地被应用。农民合作经济组织是我国发展现代农业的必然选择与有效途径。本文将从企业网络的理论视角,尝试分析专业合作社网络及其信任机制如何治理。     

网络企业品牌创新机制研究

网络企业品牌推广成功与否直接决定网络企业发展的速度与成败。与发达国家相比,我国的网络企业品牌创新步伐略显缓慢,品牌创新的力度还远远不够。通过建立网络品牌创新机制模型,指出我国网络企业品牌创新应注意网络环境、社会环境、技术创新、理念创新。     

基于企业集群的集成创新研究——企业竞争力整合提升的新思路

将集成创新的思想与企业集群联系起来探讨，分析了集成创新和企业集群的关系，探讨了企业集群在进行集成创新时存在的问题，阐述企业集群的集成创新内容主要包括技术集成、知识集成、组织集成、管理集成和文化集成五个方面，并提出了相应措施。     

基于信任视角的企业社会责任整合效应探析

在新经济背景下,企业履行社会责任是企业持续发展的战略选择.本文从社会信任这一视角,以利益相关者为对象,建立企业社会责任的整合效应模型,进而探讨了企业实现整合效应的途径,论证企业实施社会责任的内外综合效益.结论是:企业针对组织内部、产业链和社会不同群体实施社会责任时,将获得来自不同利益相关者的认可与信任,这有利于企业整合...     

信任及信任机制在网络组织中的运行

本文从对网络组织治理问题的提出,指出信任问题是网络组织的重要治理机制,随后对信任的内涵和等级进行了阐述。信任运行机制的博弈分析展示了信任在网络组织交易双方中的作用机理。和传统科层组织的合约之机相比,信任机制在现代网络组织中的优势。最后给出了网络组织信任基本运行机制的动态模型,并提出了建立信任机制的一些建议。     

基于集成创新的企业成长路径探析

文章基于集成创新的视角,从战略集成、技术集成、组织集成和知识集成四个方面探讨企业成长的路径,旨在帮助企业获得有别于竞争对手的整体竞争优势,通过对集成创新的相关要素和内容进行相应的收集、选择、集成和整合,以创造更大的经济效益。     

浅析新零售背景下零售企业供应链整合创新机制

受第四次信息革命的影响,传统零售企业的营销模式受到了巨大的挑战,因此,作为零售企业,要打破传统的销售渠道,在新零售背景下,整合创新供应链,转变为线上线下一体化的运营模式是企业发展必然的需求。本文以新零售为背景,就零售企业供应链整合创新机制进行探讨分析,提出以下观点。     

我国制造企业互联网分销渠道的信任机制研究

互联网对制造企业的分销渠道产生了重要影响,制造企业要在激烈的市场竞争中赢得竞争优势,必须重视互联网环境下的分销渠道建设,其关键是要建立制造企业与客户的信任关系,完善信任机制体系。本文首先分析了制造企业互联网分销的信任状况,找出其中存在的信任问题;在此基础上,从信息经济学、博弈论和行为科学三个角度分析产生信任问题的原因;最后,提出完善我国制造企业互联网分销的信任机制体系。     

网络环境中信任的建立

本文简要分析了信任的作用,并根据三种信任建立机制,对网络环境中如何建立信任进行了初步的研究。     

科技型小微企业横向创新联盟信任关系浅析——基于演化博弈视角

针对科技型小微企业横向创新联盟的成员信任关系的动态演变性,运用演化博弈的理论,在有限理性的前提下,构建科技型小微企业横向创新联盟信任关系的演化博弈模型.研究表明,科技型小微企业横向创新联盟成员的信任关系存在多重均衡结果：投入资源量、投机收益都对成员的信任关系具有负相关影响;超额收益、惩罚金额对成员的信任关系具有正相关影响;存在着利益最佳分配比例,使成员间信任概率最大化.最后,根据以上结论提出相应的策略与建议.     

网络人际交往中的信任机制与信任危机

信任既包含着微观的人格信任,也含着保障这种信任的制度系统,两者缺一不可。而网络人际交往中的信任体现为一种没有系统保障的人格信任。由于网络交往不同于现实的特征,再加上青少年自身的特性,这种缺乏制度系统保障的人格信任,面临着比现实信任更多的缺陷,由此也就造成了当前网络独特的信任危机,即系统信任缺失与人格信任无法发挥作用的双重危机。     

企业集成创新的过程研究

随着我国企业创新能力的逐步提升,集成创新已成为企业创新的主导模式。集成创新是企业以市场为导向,选择已有的技术和知识,进行创造性的融合,以开发出新产品的过程。其基本过程包括概念建构、技术选择和整合开发等三个核心环节。     

基于网络学习的创新网络机制研究

组织间知识转移和企业创新网络是当前创新管理研究的热点问题,通过对网络学习与组织学习的对比分析,揭示出其内涵、特征及影响因素,并探讨了基于网络学习的企业创新网络运行机制。     

企业文化创新与企业制度创新的互动机理研究

以分析企业文化创新与企业制度创新之间的关系为基础,构建了企业文化创新与企业制度创新互动的微观机理图,分析了二者的互动机理以及二者的互动关系对企业发展的影响,提出了实现企业文化创新与企业制度创新互动的路径选择的建议。     

基于技术能力成长的企业创新网络演化——以博威合金股份有限公司为例

本文从技术能力成长的动态视角探讨企业创新网络发展机理,通过博威合金的案例研究后提出,在技术吸收阶段,创新网络重点是组建技术学习型团队,加强同行先进技术、生产管理和客户需求信息的吸收转化;在技术改进阶段,组建跨部门的创新团队和跨行业的信息交流平台,推动市场应用需求和内部创新能力的衔接转化;在自主研发阶段,通过内外创新联盟载体建设和组织管理创新,加强行业基础知识、高端研发管理人才和持续性创新资本的集成转化。     

浅析旅游电子商务信任机制的构建

网络的虚拟性对旅游电子商务的信任环境提出了严峻的挑战。本文着力构建旅游电子商务的信任机制,分别探讨了网站信号发布机制、保障运行质量机制、网上认证体系、网上印章、第三方支付体系、网上声誉体系这六大举措。最后总结了社会各界对信任环境建设的努力方向。     

市场制度创新、技术创新及其互动机制

在对技术创新的理论分析中引入制度这一重要的影响因素,并对市场制度创新和技术创新等有关概念明确界定。市场制度创新和技术创新之间具有互动关系:市场制度创新对科技创新的激励和技术创新对市场制度创新的催化。为实现这种互动需完善市场体系、管理体制和协调制度创新中的利益矛盾,使制度创新顺利进行。     

网络信任及作用机制探析

主要通过整理现有的关于网络信任的研究文献,分析网络信任的作用机制。