内向型开放式创新研究进展:战略构成、前置因素和绩效评价

系统梳理了开放式创新领域研究文献,重点针对内向型开放式创新的三大研究主题进行总结和评述:从资源获取和参与主体两个视角归纳内向型开放式创新战略构成要素,从市场、行业、组织和产品特征等方面归纳内向型开放式创新实施前置因素;以创新绩效、市场绩效、财务绩效为评价标准归纳内向型开放式创新与绩效的关系。最后,在分析现有研究缺失的基础上,提出了未来研究方向。     

国外创新竞赛机制设计研究述评

对国外创新竞赛的研究文献进行了梳理,重点针对创新竞赛的设计要素和奖励机制两方面的研究进行了评述。提出如下未来的研究方向:良好评价机制的构建;竞赛者的参与意愿与竞赛效率的影响因素;网上创新竞赛欺诈行为的防范机制。     

当代创新挑战与范式转换

当前,开放式创新已取代封闭式创新成为创新的主流模式,并由此引发了创新思维、创新活动和创新价值的转向。通过对现有文献进行梳理,从概念源起与驱动性、创新过程、创新绩效与价值占有3个方面对国内外开放式创新研究最新进展进行了综述。在分析开放式创新研究现状的基础上,提出了未来研究方向和相关建议。     

国外企业开放式创新研究述评

随着全球化竞争的日益加剧,为了获取利润并保持企业的竞争优势,企业的技术创新已经无法像传统的封闭式创新那样完全依赖自身的研究,而应采取通过购买其它企业的研究成果、与其它企业合作、或将自己的研究成果授权给其它企业开发等开放式的创新模式。通过对现有国外文献的查询与阅读,探索了开放式创新概念的由来及内涵,对此概念的延伸及应用进行综述,分析了开放式创新的驱动和模式,并进一步探讨了最新的开放式商务模式创新的观点。最后,提出了开放式创新未来的研究方向。     

开放式创新理论的视角、过程及未来研究方向

自Chesbrough 2003年的奠基之作以来,开放式创新已经成为创新管理中一个最热门的议题之一。回顾了开放式创新和封闭式创新在创新原则上的区别,阐述了开放式创新的9个视角和3个过程,以及开放式创新的发展趋势,最后提出了开放式创新的未来研究方向。通过对国外开放式创新文献的梳理,旨在为国内开展开放式创新研究提供参考和启示。     

国外众包研究现状和趋势

回顾了开放式创新众包模式的已有研究。首先阐述了众包的定义内涵、主体维度等,然后归纳了现有的众包模式,分析了企业和大众参与者参与众包的驱动因素,并总结了企业创新绩效的影响因素,指出了现有研究存在的不足。最后对众包的未来研究进行了展望。     

当代创新挑战与范式转换——对开放式创新的理论评述

当前,开放式创新已取代封闭式创新成为创新的主流模式,并由此引发了创新思维、创新活动和创新价值的转向。通过对现有文献进行梳理,从概念源起与驱动性、创新过程、创新绩效与价值占有3个方面对国内外开放式创新研究最新进展进行了综述。在分析开放式创新研究现状的基础上,提出了未来研究方向和相关建议。     

开放式创新与企业绩效关系研究综述

开放式创新是否可以提高企业的绩效是学术界和企业关心的重要议题。文章通过梳理国内外核心期刊的文献,以开放式创新概念内涵的研究为起点,对开放式创新的类型以及测量方法进行总结,分析其对企业绩效的直接影响机制和间接影响机制。可以发现现有研究对开放式创新的衡量以及两者之间的影响机制不够完善,需要进一步丰富。     

管理咨询公司的开放式创新组织模式

采用文献研究法和归纳法梳理现有的创新组织模式,并从开放式服务创新的视角对创新组织模式进行了重新分类。结合管理咨询公司的开放式服务创新的特征,利用理论演绎法分析了其创新组织模式的可行性、外部行为者和运行机理,并通过案例分析验证了该模式的有效性。研究发现:基于开放式服务创新范式,以创新资源和创新成果的流向为依据,可将开放式创新组织模式划分为内向创新组织模式、外向创新组织模式和双向创新组织模式三类,而且这三种创新组织模式均能被用来有效地组织管理咨询公司的创新活动。     

企业开放式创新合作策略:文献综述

在回顾开放式创新及创新合作相关研究成果的基础上,对开放式创新的概念界定、研究领域和开放式创新合作的相关理论进行了梳理,然后对开放式创新合作伙伴的选择与合作方面的研究文献进行分析、分类和综述,最后对开放式创新合作伙伴关系治理机制的研究进行了综述,并对未来相关研究进行了展望。     

INDUCING VARIETY: A THEORY OF INNOVATION CONTESTS

This article analyzes the design of innovation contests when the quality of an innovation depends on the research approach, but the best approach is unknown. Inducing a variety of research approaches generates an option value. We show that suitable contests can induce such variety. The buyer‐optimal contest is a bonus tournament, where suppliers can choose only between a low bid and a high bid. This contest implements the socially optimal variety for a suitable parameter range. Finally, we compare the optimal contest to scoring auctions and fixed‐prize tournaments.     

The theory of contests: A unified model and review of the literature

This paper is a brief review of the literature on contests, with focus on rent-seeking. A fairly general contest model is presented. We show that the Tullock contest model and the first-prize sealed-bid auction model are obtained as special cases. Some important modifications of the basic model are reviewed: hierarchical rent-seeking, rent-seeking under risk aversion, insecure rents, sabotage in rent-seeking contests, contest design, commitment and endogenous order of moves, and dynamic rent-seeking.     

开放式创新视角下区域创新系统演化路径分析

从区域角度分析技术创新与经济发展已成为重要的研究课题,构建、发展和完善区域创新系统对提升我国创新能力、促进区域经济发展、实现中华民族伟大复兴的“中国梦”具有重要意义。以区域创新系统为研究对象,将开放式创新理念引入区域创新系统,从开放式创新角度对区域创新系统的演化动力、演化路径、演化特征和演化意义进行研究。在此基础上,利用DEA方法对我国区域创新系统效率进行评价,对我国各区域创新系统所处演化阶段进行分析,并据此提出对策建议。     

Orchestrating Rent Seeking Contests

Contests have different, sometimes quite complex, organisational structures. In particular, while most of the existing literature focusses on simultaneous contests, multistage contests are also quite frequently encountered. This paper seeks to provide a rationale for the latter by endogenising the choice of a contest structure, which is made by an organiser of a contest interested in maximising the efforts expended by the contenders.     

开放式创新社区中用户参与创新对企业社区创新绩效的影响——社会网络视角

互联网技术能够促进开放式创新社区发展,但部分社区未给予企业相应回报。基于社会网络视角,构建开放式创新社区下社会网络、用户参与创新与企业创新绩效关系模型,探讨社区网络内部各维度间的联系及其对用户创新参与行为的影响,以及用户创新参与行为对企业社区创新绩效的影响,并以小米MIUI社区为例进行实证分析。结果表明,开放式创新社区中社会网络三维度相互影响,关系维度对用户创新参与行为有促进作用,认知维度对行为深度具有正向影响,对行为广度具有消极影响。此外,行为深度对企业社区创新绩效有促进作用,但行为广度与企业社区创新绩效无关。     

国际视阈下创新理论研究脉络与热点分析

以Web of Science数据库收录的1987-2016年国际创新理论文献为研究对象,对国际视阈下创新理论研究进行述评。采用文献计量方法对创新理论研究的科研力量分布、核心作者合作网络、文献共被引和研究热点演化等内容进行分析。结果发现：创新理论研究热门区域主要集中于美国和欧洲;开放式创新、农业创新系统、青光眼诊断创新、知识密集型服务、创新指标是国际创新理论的5个主要学术集群;组织创新、吸收能力、动态能力、开放式创新和产品结构创新是国际创新理论领域的研究热点与趋势。     

State promotion of high-definition television

Governments have used a number of mechanisms to support research and production in domestic industries that are considered strategic. In recent years the Japanese system of administrative guidance and support for pre-competitive research joint ventures has arguabh proved the most successul High-dgfnition teleuislon ( H D V provides an interesting new case study in government support for high-tech industries. Wzile the failure of the EC's venture in this jeld is perhaps unsurprising, the MUSE pryect in Japan has suffered a similar fate. Success in HDTV har been achieved by the US government's novel use ofpre-competitive contests in which domestic and overseas companies are free to form consortia and to arrange side-payments which share out the winning 'prize'. This innovation in the state's promotion of innovation may haue wider applications, though its repeated use could inhibit research by individual companies able tojee-ride on the contest winners.     

云创新模式构建要素与实现路径

云创新是创新模式的再创新,引领着互联网时代的创新潮流。基于云创新理论,以华为公司创新实践为案例,探讨云创新模式的构建要素与实现路径。研究发现,云创新模式的关键在于构建云创新要素体系、搭建云平台和营造云创新生态系统,使企业、客户、供应商、社会公众等多方主体共同参与,促进人才云、知识云、信息云、资金云等要素集在创新资源云的整合与输出,通过合资联盟、开放产业基地、网络社区平台、人才联盟平台等多种云平台途径,利用内在机制实现利益分享,形成云创新生态系统,最终创造多元收益。研究成果将进一步丰富云创新模式理论体系,为ICT行业及其它行业企业的云创新实践提供借鉴与参考。