建筑施工企业人才流失面面观

人才流失是目前建筑施工企业的突出问题。文章详细分析了中铁建系统几次重大的人才流失过程以及人才流失的趋势、渠道、原因 ,并针对人才流失问题 ,提出了几条预防措施     

试论提高工程勘察质量的关键因素与对策

勘察设计工作涉及面广，工作性质复杂，它包含了管理、服务、行政协调及技术跟踪工作。加强和改进勘察设计管理、提高勘察设计质量和水平是一项长期和艰巨的基础性工作，任重而道远，需要我们所有从事勘察设计行业的同志付出不懈的努力。本文概述了目前工程勘察工作中存在的一些主要问题，并对如何切实提高工程勘察质量提出了若干对策与建议。     

对建设工程施工图设计文件审查制度的思考

本文主要通过对建设工程施工图设计中存在的问题以及原因进行分析,分析了勘察设计的错误以及勘察设计文件与规定的设计深度要求不相符,和设计单位对施工图交底不清等问题,指出要强化施工图审查管理,把好施工图设计质量关。     

浅议公路工程建设中勘测设计的缺失及对策

勘察设计在公路建设中因受到投资控制,设计单位资质能力,政府干预的影响,在勘察设计中存在不少的问题.严重影响公路工程建设过程中的资金控制,工程质量和工程进度.如何克服勘察设计中存在的问题,本文试图做些分析,以引起对勘察设计在公路建设中重要地位的足够重视.     

岩土工程勘察中的水文地质问题分析

在岩土工程勘察中,水文地质勘察对其起着重要的影响,在设计和勘察阶段忽视水文地质勘察工作会导致危害的发生。本文针对岩土工程勘察中的水文地质问题进行了分析,希望能对岩土工程中做好水文地质勘察起到借鉴和参考作用。     

浅议公路工程建设中勘测设计的缺失及对策

勘察设计在公路建设中因受到投资控制，设计单位资质能力，政府干预的影响，在勘察设计中存在不少的问题。严重影响公路工程建设过程中的资金控制，工程质量和工程进度。如何克服勘察设计中存在的问题，本文试图做些分析，以引起对勘察设计在公路建设中重要地位的足够重视。     

工程地质勘察与水文地质

在水文地质条件相对比较复杂的地方,由于工作人员在勘察过程中对于水文地质问题的研究并不深入,并且设计中又忽略了水文地质问题的重要性,因此由地下水引发的各类岩土工程危害问题频繁,以致勘察设计处于难堪的状态。为了提高工程勘察的质量,在工程勘察中我们不但要查清楚与岩土工程相关的水文地质问题,评估地下水对岩土体及建筑物的作用和影响,更要提出预防和治理措施的对策,为设计施工提供必要的水文地质资料,以减少或消除地下水对岩土工程的危害。     

浅析岩土工程勘察设计中的问题及解决途径

经济的发展促使了我国建筑行业的发展,各种样式和风格的建筑设计层出不穷,以前的那种传统的勘察方法已经落后于现代建筑的要求,存在着很多岩土工程勘察设计中的问题,因此,分析其勘察设计中的难点与不足,进而提出其更好的解决路径,对于建筑中勘察设计具有十分重要的现实意义.     

岩土工程勘察中存在的技术问题探讨

随着经济的发展与科学技术的进步,岩土工程的勘察发展到了进入了新阶段。而岩土工程勘察的主要目的是为建筑工程项目提供准确的地基设计参数,从而使相应工程项目在建设过程中能对地基土的物理力学性质有一个整体的把握,从而为相应的工程项目的施工和设计提供了参数。然而当前岩土工程勘察过程中依旧存在着一些问题,这些问题对建筑工程项目的施工安全和工程项目的经济效益产生了影响,通过对当前岩土工程勘察过程中存在的技术问题进行分析,并提出了针对性的应对方案,为类似岩土工程勘察工作提供了可供参考的依据。     

岩土工程勘察工序应重视的几个问题分析

近年来工程勘察技术手段发展迅速,研究领域不断拓展,向着岩土工程勘察设计一体化方向发展,在发展的过程中还存在不少问题,特别是工程勘察与设计施工的配合,及工程勘察内部各工序问衔接都有很多值得商榷和优化之处.因此,本文旨在对工程勘察中的岩土工程勘察中存在的问题和改进的措施作简要讨论.     

国有企业技术人才流失原因分析及对策研究

技术人才流失作为国有企业人力资源管理的一个基本问题已日趋严重。本文在分析国企人才流失现状及其流失原因的基础上提出相应策略。主张通过建立动态灵活的用人机制,建立科学合理的考核机制,营造良好的企业文化、建立合理而又弹性的薪酬制度、设计好人才职业生涯规划、加强企业的损失控制等,提出解决国企人才流失的对策,实现国企又好又快的发展。     

工程地质勘察与水文地质

在水文地质条件相对比较复杂的地方,由于工作人员在勘察过程中对于水文地质问题的研究并不深入,并且设计中又忽略了水文地质问题的重要性,因此由地下水引发的各类岩土工程危害问题频繁,以致勘察设计处于难堪的状态.为了提高工程勘察的质量,在工程勘察中我们不但要查清楚与岩土工程相关的水文地质问题,评估地下水对岩土体及建筑物的作用和影响,更要提出预防和治理措施的对策,为设计施工提供必要的水文地质资料,以减少或消除地下水对岩土工程的危害.     

论岩土工程勘察中的水文地质问题

水文地质问题的调查与分析是岩土工程勘察、设计和施工中的重要任务。为提高工程勘察质量,在勘察中加强水文地质问题的研究是十分必要的;针对以往在岩土工程中水文地质问题易被忽视的情况,就水文地质的勘察要求、岩土水理性质的测试和研究以及地下水对岩土工程的影响几个方面进行了探讨。     

浅谈工程勘察设计招标

阐述了工程勘察设计招标的必要性和招标的一般程序,对工程勘察设计招标不同于施工招标、设善材料采购招标的特殊性和特点进行了介绍。并对工程勘察设计招标的各个阶段（包括膏格预审、墙制招标文件、开标、评标）应注意的问题进行了分析和讨论。     

浅谈人才流失对企业的影响

进入21世纪,人才流失问题已经成为影响企业生存与发展的关键问题,随着我国成功加入WTO,研究新形势下的人才流失更具有现实意义。本文首先谈到我国企业人才流失的现状,接着重点分析人才流失对企业造成的各种消极影响,最后阐述控制人才流失的原则和方法。     

探讨公路建设中工程地质勘察设计存在的问题及相关对策

本文通过对国道323线鸡石高速级公路的勘察设计及施工中存在的问题进行阐述和分析,说明工程地质勘察设计必须到位,施工过程中的补勘很有必要。因此,在我省的公路建设中要加强对工程地质勘察设计的管理力度。     

我国中小企业人才流失问题研究

如何留住人才并提高中小企业的核心竞争力,是摆在中小企业面前紧迫而又现实的课题.本文介绍了我国中小企业人才流失的现状,深入分析了中小企业人才流失的原因,最后提出了解决中小企业人才流失问题的对策.     

中国国有企业的人才流失及对策

随着知识经济时代经济全球化、信息化的到来,尤其是中国加入WTO后,中国国有企业全面参与世界竞争,特别是知识密集型行业中的国有企业,在这场人才竞争战中普遍处于劣势地位,人才流失已成为影响企业生存和发展的重大问题。通过对国企人才流动现状分析,探寻了人才流动及人才流失的内涵,分析了人才流失对国企造成的影响,并对国企人才流失的诸多原因进行了解释,最后提出了一些应对国企人才流失的建议和对策。     

深化勘察设计体制改革刍议

工程勘察、设计,是每项建筑工程不可缺少的首要环节。在目前计划经济向市场经济转轨时期,搞好勘察设计体制改革,提高勘察设计质量水平,以适应社会主义市场经济的要求,是建设战线一项十分重要的改革任务。笔者试就此问题作一些探讨。     

加强工程勘察技术保证岩土工程质量

随着工程勘察技术手段发展迅速,研究领域不断拓展,岩土工程勘察设计向着一体化方向发展,本文结合笔者多年的工作经验就岩土工程勘察相关问题进行分析,并提出了加强工程勘察技术的措施,旨在保证岩土工程勘察的质量,为地基处理和施工提供准确、详细的工程地质资料和技术参数.