对目前信用社财务管理工作一些问题的意见

全国各地自总路线宣传以来,农村信用合作组织已有显著的发展,并结合生产,帮助解决了组织起来及单干农民在生产资金上及生活上的困难,有力的打击和限制了农村高利贷活动。但根据目前各地情况来看,信用合作组织中存在一个较为严重而又亟待解决的问题,是财务会计制度不健全,账目混乱不清,已开始发现社干贪污、挪用社款及社务开支上的铺张浪费等现象。据江西十个社的统计有七个会计贪污。湖北襄阳十五个社的调查有四十个干部贪污、挪用信用社款达八○六万元。随县天河、大东二社未开业前买玻璃板等文具就开支了八○万元。江西萍乡县竺塘乡信用社股金只有七百万元,乡政府即擅自挪     

加强信用社的财务管理工作

截止一九五四年底全国已有信用社十二万四千个,股金一亿二千九百万元。在去年一年内,这些信用社共吸收存款五亿零六百六十五万元,发放贷款三亿零六百五十万元,对帮助群众解决生产生活困难起了不小的作用。但是,这些社当中有百分之六十六是在去年下半年建立起来的,由于发展的快,建立起来的时间短,因而大部分都程度不同地存在着财务制度不健全,账目混乱,不少社还发生了贪污浪费的现象。如广东省惠安县二二○个信用社中有一五四个社错账。山西忻县专区新建社中有一五二个社没有会计或没有账簿。据湖北省四十八个县的二一○个社统计,有二七○个社干贪污一万余元,另据五十三个县的八十七个社统计,有一、三一四人(包括区乡干部)挪用社款近二万元。有些信用     

一次成功的反贪污运动

贵州锦屏支行在今年2月20日至3月12日召开了信用社干部的整风会议(营业所干部也参加),在会议期间,用三天多的时间,专门开展了一次反贪污运动,揭发出大量的贪污、盗窃和挪用公款的严重现象。到会的44名(全县共45个信用社)信用社干部中,有贪污挪用行为的就有41人,占到会总人数的93.2％;贪污挪用款项达1,166元。贪污的手段很多:开锁盗库,造假借据,收款     

福建龍溪中心支行怎樣领導信用合作社賬務工作

目前各地在组织信用合作當中,普遍发生缺乏會計社幹的问题。已成立的组织,賬務錯亂情况也相當普遍地存在。由於财務制度不健全,有些社(组)公私不分,錯失賬款,甚至貪污中飽现象也時有發生。因此,如何領導社(组)搞好財務工作,尤其是培养社的會計与幫助建立实用可行的賬務制度,就成為信用合作領導工作中重要的关键问题之一。福建龍溪中心支行為了鞏固原有的信用合作組织並積極領導新组织的建立,在领导所轄各支行深入信用社進行業務指導的同时,对於加强账务指導工作,作了一些必要的措施。     

具体领导信用社的几点做法

河南洛阳中心支行在今年四月召开了全专区信用合作工作会议,关于银行如何领导信用社,曾作了讨论,除明确各县支行多开短期社干会议交流经验外,并肯定了以下一些较好的具体领导方法。一、组织信用社观摩,以先进带动落后,互相交流经验。孟津县在去年四月,共有十个信用社。其中只有马屯社业务开展较好,各种制度健全,其他各社均建立较晚,业务死滞,制度不健全,社干苦于不会办社。     

结合整風收回干部欠款

几年来,各地乡、社干部在帮助国家发放和收回农業貸款方面做了许多工作,他們在进行这些工作时,大都能够热心关怀群众,积極負責,大公無私地貫徹国家的农貸政策。农業貸款在帮助贫困农民、发展农業生产和支援农業合作化运动所起的巨大作用,是和乡、社干部在这方面所作的努力分不开的。但是,过去由于我們对干部进行农貸政策的教育注意不够,工作中也缺乏經常的檢查和帮助,所以在一部分地区曾經發生干部多占貸款和拖欠到期貸款不还的现象,引起群众的不满。还有少数品质不好的干部,利用职权,贪污挪用貸款,进行挥霍浪費,在群众中造成了极坏的影响。据最近湖北、安徽等省的五个乡、一个社的調查,在乡、社干部1,144人中,即有723人拖欠到期农貸不还,占干部总数的63.11％,平均每一干部欠款50元。据安徽桐城县和河北滄县两     

兩個脱離羣衆的信用社

山西省汾阳支行领导信用合作工作中,存在着严重的主观主义,在组社时,不调查、不研究,机械地为完成‘任务’盲目的向下布置工作,从而助长了基导干部的单纯任务观点和强迫命令作风。他们用脱离群众的所谓‘不入股不散会’、‘集中力量攻碉堡’以贷款刺激入股等粗暴的简单的方法,硬把农民组织起来。既组织起     

拿出革命干劲,坚决巩固信用社——辉县制订巩固发展信用社的十年规划

几年来,河南辉县的信用合作工作,在党的正确领导下,有了很大的发展。在组织方面,比农业发展纲要的要求提前二年实现了乡乡有社。目前全县有34个信用社80％的农户都入了社,全县共有社员156,000多人。在业务方面,根据1957年11月中旬的统计,存款余额达到105万元;平均每社3万多元,全县有15％以上的农户在信用社存了款。保持在农业社和社员手中的放款余额达507元。全县信用合作社的成绩是巨大的,对支持合作化运动、支持农、副业生产的发展,帮助贫困农民解决困难、打击和消灭高利贷活动都起了很大的作用。但是如果按照农业发展纲要的要求来衡量,工作中的缺陷还是很多的:①业务开展得不平衡,特别是有些信用社的社员存款很少(整个存款也不多),到期贷款收回的不多,影响了信用社的资金周转和实际收入,因而1957年11月全县还有13个社亏损5,000多元。②许     

谈乡村审计方法

谈乡村审计方法李林星，魏克先，周念利针对获嘉县农村财务管理中存在的三乱（帐目乱、管理乱、开支乱）四多（自制白条多、吃喝招待多、弄虚作假多、干部奖金补贴名堂多）以及一些干部收入不记帐、挪用、拖欠、贪污等问题，该县社会审计组织充分发挥“审帮促”职能，从１...     

加强乡村审计 促进农村稳定发展

加强乡村审计促进农村稳定发展获嘉县审计局自１９９０年以来，获嘉县审计局针对农村财务管理中存在的三乱（帐目乱、管理乱、开支乱）、四多（自制白条多、吃喝招待多、填制假票多、干部奖金补贴名堂多）以及一些干部收入不记帐、挪用、拖欠、贪污等问题，加强审计监督，...     

试谈做好基层所社“三防一保”工作

试谈做好基层所社“三防一保”工作马小平，罗明安从我区农行近年来发生的经济刑事案件中，可以看出，基层所社是案件的多发区，主要是资金被盗、被抢、被诈骗和内部职工贪污挪用等，严重威胁着农业银行的生存和发展。由于行社点多面广，机构分散，人员素质偏低，安全设施...     

开展农村审计 维护集体经济

近年来,建湖县蒋营乡积极开展农村集体经济审计工作,取得明显效果。先后审计出被个人贪污、挪用集体资金9万余元,少提集体积累8万余元;配合分配把关,盘查企业家底,解剖出虚盈实亏企业7个,亏损额39万余元;并根据审计出来的违纪问题,查处了11个现任干部,保护和推动了农村集体经济的发展。他们在具体工作中,主要抓住以下六个方面: 1.抓住经济效益审计,夯实集体企业发展后劲。主要对乡、村、组工业企业和农业服务组织,查其核算方法是否正确,已报利润是否真实,有无虚列和少报成本、隐匿或多报收入的现象。发现问题,及时予以纠正。     

建立信用部应注意解决的几个问题

中国人民银行广西僮族自治区分行,在区财贸部的领导下在宾阳县古辣、露圩两乡进行了“三社合一”的试点。试点结果,证明在农业社内设立信用部是目前信用合作的一种较好可行的组织形式。于4月10日至18日在宾阳县召开了现场会议,决定在全区普遍推行。建立信用部的步骤主要的是:首先对社干部和广大社员群众进行充分的思想发动,这是做好建部工作的关键。在乡党委主持下,召开村党支部书记、农业社主     

改革县联社管理模式及核算机制的浅见

县（市）信用联社（简称联社,下同）是各个基层信用社联合组织起来的经济组织。目前联社的形式主要有两种,一是管理服务型的;二是管理经营型的。作为管理服务型的联社,它的主要职能是在农业银行领导下,指导、协调和管理信用合作工作,为基层社服务。作为管理经营型的联社,除具有上述职能外,还兼有组织存款、发放贷款等业务经营的职能。几年来,联社在为基层社服务,组织存款、发放贷款,尤其是组织银团贷款,理顺行、社关系,促进信用合作事业的发展等方面起到了积极的作用。但随着深化改革及经济形势的发展,联社的职能及其管理体制对当前社会经济发展的需要已显得不相适应。主要表现在:     

浅析村级财务管理现状及加强监管的对策

近年来,随着新农村建设的迅猛发展和国家对"三农"的投入不断增大,每年用于农业的专项资金也日益增多,涉及农村工作的各个方面和广大农民的切身利益,农村财务管理显得尤为重要。虽然近年来不断完善村级财务管制度,推进村级财务的规范管理,但村级财务仍存在着不容忽视的问题,如贪污挪用、集体资产流失等现象频频发生。村级财务监管成为农村财务管理中的薄弱环节。根据笔者所在地区的现实情况,本文对村级财务存在的问题进行分析并提出加强监管的措施。     

各地信用合作社蓬勃發展

山西山西省自七月间召開全省信用合作會議以後,各地的信用合作组织均有大量發展。至十月底止,全省已有信用社四、二九五个,平均每一點四七鄉有一社。發展較快的運城專區,基本达到一鄉一社;榆次、長治两專區,亦完成年底發展計劃數的九七％以上。由於新社的迅速發展和老社的擴大與提高,至十月底全省共有社員三百一十六萬六千多人;擴大股金二百六十五億六千四百多萬元,新舊股金共达九百四十二亿六千八百多万元。吸收存款總額達一千七百余億元,十月底余額尚有七百     

县联社与基层社要配套成龙

县信用合作联合社是基层信用社的领导机构.但,从机构的组建情况看,县联社是由农业银行县支行领导兼任主任,县支行信用合作管理股作为它的常设机关,管理信用社的一切事务,包揽一切大权,没有群众性的色彩,“官办”气味甚浓,与基层社不配套.我认为主要存在以下几个问题.一、性质与经济地位不同,领导与被领导脱节.基层社是集体所有制单位,它的领导班子产生于社员代表大会,好的领导班子将得到群众的信任和拥护而继续留用;不称职的领导班子就要被罢免.因为搞好搞坏与群众的经济利益是息息相关的,搞不好必然自我淘汰.而按框框建立起来的县联社,担任主要领导的县支行领导和充当县联社领导机构的信用合作股人员都是分民怕有制的国家干部,他们的经济地位和利益与信用社没有发生直接的联系.行社之间由于性质不同、经济地位不一样,它们的关系必然脱节,而作为集体经济的信用社则需要一个与他们休戚相关、命运与共的领导机关来管理他们的事情,否则广大社干是非常担心的.二、领导机构不适应基层社须要.县支行领导出任县联社主任并非群众选举,而是由于上级明文规定所致,是被迫的,因而也是挂名的,易于产生工作上的顾此失彼,放任自流现象,由信用股管理,信用股人员长期以来不配齐,就是人员配齐,也是有数量没有质量 或     

乡镇财务问题多

乡镇财务问题多经对某县４个乡镇１９９６、１９９７两年的财务收支情况进行审计,发现这些乡镇存在财务管理比较混乱、乡镇领导财经法纪观念薄弱等问题。归纳起来,其主要表现是：（一）挪用专项资金。据统计,４个乡共计挪用专项资金８４．７万元,用于支付乡镇的经费开...     

乡镇财务问题多

乡镇财务问题多经对某县４个乡镇１９９６、１９９７两年的财务收支情况进行审计,发现这些乡镇存在财务管理比较混乱、乡镇领导财经法纪观念薄弱等问题。归纳起来,其主要表现是：（一）挪用专项资金。据统计,４个乡共计挪用专项资金８４．７万元,用于支付乡镇的经费开...     

许昌发展巩固信用社的经验教训

河南许昌共有一三一个乡,原有老社十一个。在向农民宣传总路线的同时,对农民进行三大合作的教育,使农民都对信用合作有了初步的认识。去年十二月份县委在布置粮食统购的党代表会议上,对信用合作工作进行了全面的布置,到今年三月初发展了九十个新社。以后就停止了发展,对发展的新社进行了全面的整顿,大部信用社都在三月份到四月初开了业。根据六个新社的情况分析,在建社时宣传动员是深入的。并经过了相当时间的醖酿,羣众对组织互助合作积极性有了提高,信用合作已成为羣众的