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2004年4月12日,海虹控股(SZ000503)发布因签署重大协议而停牌一天的董事会公告。4月13日,公司宣布与韩国NHN集团结成战略合作伙伴,双方就北京联众电脑技术有限责任公司的合作事宜于2004年4月9日签署《战略合作框架协议》。当日复牌后,海虹控股开盘即告涨停。 相似文献
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国家不是企业,总统不是CEO,当然民众更不可能是员工,但李明博以为差不多"国家经营比政治重要……我要做(国家的)CEO,而不是最高权力者。"韩国总统李明博在2007年12月以压倒多数当选时,面对台下的支持者如是说。从一开始,李明博就以"国家CEO"的姿态,准备带领已经错过上一个"十年"的韩国经济,奔向"利润全线飘红"的增长之路,一如他曾经担任过执行总裁的韩国现代集团。 相似文献
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正凤凰网在第19届中国广告节上提出全新的营销品牌"凤凰影响",描绘了门户网站在营销3.0时代下的新趋势,凤凰网CEO刘爽说,他必须感谢这个时代。2012年10月27日,第19届中国广告节在天津开幕,作为新媒体的代表,凤凰网在本届广告节上提出了全新的营销品牌"凤凰影响",定位于广告主提供营销品质与效果兼具的品牌营销服务,试图在碎片化传播环境下,以融合、创新等要素,重新描绘门户网站在营销3.0时代下的新趋势。 相似文献
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高敏仪 《21世纪商业评论》2013,(15):36-37
"戏剧性"的调整意味着重心变化。2013年7月21日晚间,德国软件巨头公告称联席CEO施杰翰明年5月将调任公司监事会,另一位联席CEO麦克德莫特则将成为SAP唯一的掌门人,SAP为期三年的联席CEO制度不久后就要落下帷幕,SAP调整联席CEO职位的举措令市场感到意外,因为施杰翰在今年7月接受采访时还驳斥了一些对该公司实行双CEO的结构提 相似文献
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世界知名的管理咨询公司"布兹-阿伦-汉密尔顿"对全世界2500家大型的上市公司进行研究后发现:2002年辞职的CEO中有39%是被迫"下岗",而2001年这个数字只是21%.CEO被迫下岗现象在亚洲增长也非常严重,去年有4.9%的CEO是被公司解职,而2001年没有一位CEO被公司"叫停".国内CEO被公司解职现象也经常见之报端,如新浪、TCL等. 相似文献
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正陈彤这个被称为"中国网络新闻教父"的人,在47岁的时候开启了自己的"小米"下一站11月4日,在北京小米五彩城总部地下一层的会议室里,陈彤身着带有小米LOGO的红色衣服现身,同他一起出席会议的还有小米公司董事长雷军及小米公司联合创始人、小米电视业务负责人王川。会上,小米公司正式宣布陈彤加入小米科技,出任小米公司副总裁,负责内容投资与运营。至此,陈彤的离职风波正式落幕。两周前,陈彤突然宣布辞去新浪总编辑的职务。作为门户网站的标志性人物,他离开一手打造并耕耘17年 相似文献
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"是什么决定了我们的未来?答案是互联网和教育。"多年来,有"互联网先生"之誉的思科公司CEO约翰·钱伯斯在各个场合不断提及这一著名理念。自1995年这位传奇CEO上台以来,思科由一家电信公司发展到互联网公司,公司年收入从12亿美 相似文献
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谷歌搜索韩国前五位是韩国歌曲、韩国明星、韩国旅游、韩国服装和韩国泡菜;百度前五位则是韩国爱情电影、韩国连续剧、韩国明星、韩国综艺和韩国整容。1997年的金融危机使韩国的社会和经济发生巨大变化,其中最重要一点就是摧毁了"大马不死"的神话,很多人开始自己创业。与传统韩国的财团企业不同,这些"后危机"公司 相似文献
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平井一夫接手索尼并不意外,外界关注的是他将如何收拾这一堆"烂摊子"。2月1日,索尼正式对外发布消息:任命平井一夫为总裁兼CEO,原公司总裁兼CEO斯金格将出任公司董事会主席。索尼在声明中称,平井一夫将于今年4月1日履新。斯 相似文献
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在2010年就任新西兰旅游局首席执行官之前,Kevin Bowler已经在快速消费品、科技和传媒领域积累了丰富的管理运营经验。从2008年开始,Kevin主持新西兰互动广告局(NZ InteractiveAdvertising Bureau),成为新西兰数字通信产业领军人物。而作为2007年创办的雅虎本地化门户网Yahoo!Xtra的首位CEO,他曾在短短两年内使其成为新西兰最大的门户网站和最流行主页。BT:根据你的观察,自你就任新西兰旅游局CEO以来,新西兰旅游业发 相似文献
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以2005—2009年深沪两市上市公司为样本,设定财务困境公司与财务健康公司两个对比组,分析CEO权力对高管层薪酬差距的影响,以及薪酬差距、CEO权力和两者的交互效应对公司业绩的影响。研究发现:CEO强权在财务困境公司中不会导致高管层薪酬差距显著扩大,而在财务健康公司则会;财务困境公司中较大的高管层薪酬差距和CEO强权均能促进公司业绩的提升,且比财务健康公司更显著;CEO权力与薪酬差距对公司业绩的影响在财务困境公司中呈互补关系,而在财务健康公司中呈替代关系。 相似文献