浅谈企业内部控制制度的现状及对策

随着市场经济的发展,企业之间的竞争日益加剧,内部控制已经成为企业赖以生存和发展的有效管理工具。目前,企业普遍存在着会计造假行为严重、财务报告不真实等一系列问题,造成这些问题的根本原因是企业法人治理结构不健全,企业内部各项控制制度不完善。因此,完善企业内部控制制度是当前企业急需解决的问题。本文主要分析内部控制的现状并提出完善内部控制的对策。     

浅谈企业内部控制的现状及对策

企业内部控制提出已有50年了。在50年里，第一阶段到第二阶段花了近40年，第二阶段到第三阶段用了5年时间。前两个阶段是从会计职业界的视角认识内部控制，第三阶段对内部控制的认识扩大至所有会计财务审计组织。1997年5月，中国人民银行颁布《加强金融机构内部控制的指导原则》；1996年12月财政部发布《独立审计具体准则第9号———内部控制和审计风险》，初次要求注册会计师审查企业的内部控制，并明确了内部控制的定义、内容（包括控制环境、会计系统和控制程序）等；而1997年颁布的《会计法》则是我国第一部体现内部会计控制要求的法律…     

浅析企业内部控制现状及对策建议

构建内部控制管理体系对企业实现战略目标、实现高质量发展发挥着积极作用。当前时期下,随着企业内外部环境的变化,如何通过加强内部管理促进全面发展成为企业必须关注的课题。本文通过内部控制概述,分析了企业内控现状,并给出相应企业内控工作实施的对策意见,以期提供借鉴和参考。     

当前企业内部控制的现状及改善对策

当前,内部控制已经成为了企业管理的核心手段,是企业必不可少的环节。然而,内部控制在企业运行过程中还存在许多的问题未得到解决,尤其随着市场的开放,加剧了企业内部风险发生率,并且面临大量的不确定性因素。本文首先对现代企业内部控制现状进行了分析,其次提出了改善企业内部控制的具体对策。     

医院内部控制的现状及对策

文章针对目前医院内部控制缺乏统一规范的体系,提出建立由医院各阶层共同参与、共同负责的内部会计控制体系,以相互监督、相互制约、彼此联结、共同识别风险、应对风险.旨在设计与构建较为完善的符合医院管理要求的内部控制制度,有利于医院进行宏观调控与监管,促使医院加强内部管理、降低经营成本、盘活存量资产、提高社会效益和经济效益.     

我国企业内部控制现状及原因探究

针对《企业内部控制基本规范》通过分析的方法,帮助读者了解我国内部控制现状。我国企业内部控制规范的标准不统一、法规比较笼统,上市公司内部控制存在设计缺陷及运行失效,并对问题的形成分析了原因,以期对中国企业完善内部控制的建设过程有所启发。     

我国企业内部财务控制现状及改进

内部控制贯穿于经营管理活动的各个方面,只要企业存在经济活动和经营管理,就需要加强内部控制,建立相应的内部控制制度。当前,我国企业内部控制从观念到实施上都还存在着一些不完善之处,需要高度重视并加以改进。     

我国上市公司内部控制现状及对策研究

内部控制是现代企业管理的重要组成部分，它对确保企业各项工作的顺利进行和企业经营管理水平的提高有着十分重要的作用。本文探讨了内部控制的发展历程，指出了围外企业内部控制的特点，在分析我围上市公司内部控制存在的主要问题和原因基础上，提出完善我国上市公司内部控制的对策。     

我国企业内部财务控制现状及改进

内部控制贯穿于经营管理活动的各个方面,只要企业存在经济活动和经营管理,就需要加强内部控制,建立相应的内部控制制度。当前,我国企业内部控制从观念到实施上都还存在着一些不完善之处,需要高度重视并加以改进。     

我国企业内部控制存在的问题及对策研究

本文在回顾企业内部控制相关理论及分析我国企业内部控制现存问题及成因的基础上,以多数企业存在的问题为例,按从理论到实证的分析思路对完善企业内部控制开展研究。首先从企业内部控制的内涵、目标、原则和内容四方面介绍企业内部控制的相关理论;接着指出目前我国企业内部控制所存在的主要问题并对产生问题的原因进行分析;最后,提出了解决企业内部控制问题的对策和实施内部控制的保障措施。     

企业内部控制的现状及对策

一、我国企业内部控制的现状总体上讲,我国企业的内部控制效率比较低下,控制效果不尽如人意。1、与国外发达国家相比我国企业的内部控制相对落后这是因为我国在理论上进行内部控制研究和实务中开展内部控制管理实践的时间都要远远落后于国外发达国家。直到现在,很多企业还不知道内部控制为何物。我国迄今为止还没有颁布比较系统的内部控制管理规范。     

我国企业内部控制的现状及成因分析

内部控制是企业保护资产的安全完整、保证财务信息的准确可靠、提高管理水平和经营效益的有效措施,内部控制的强弱直接关系到企业的生存与发展。目前我国企业的内部控制现状是:内部控制不够健全、不够合理;内部控制在执行中失效。分析其原因主要有:外部环境还不完善、企业人员素质偏低、内部人控制问题严重、信息沟通不畅、内部审计的监督职能严重弱化。     

论完善我国企业内部控制的对策

本文从调整企业内部控制的环境、提高员工综合素质、规范信息使用流程、加强风险评估体系的构建、内部控制机构建设等五个方面,提出完善我国企业内部控制的对策。     

金融企业内部控制的现状及加强对策

基于世界金融一体化和金融危机的背景．从金融企业内部控制的角度,分析了我国金融企业内部控制存在的问题,提出了完善我国金融企业内部控制的措施。     

浅谈我国企业内部控制现状及对策

内部控制是单位为实现经营目标,保护资产的安全完整,保证会计信息资料的真实可靠和经营方针的贯彻执行,确保经营活动的经济性、效率性和效果性而在单位内部采取的自我调整、约束、规划、评价和控制的一系列方法、手续和措施的总称。它在企业管理系统中起着重要的作用,是实现经营目标的重要环节,有效的内部控制能够提高企业管理水平和防止错误舞弊。随着经济全球化趋势的逐渐增强和市场竞争的日益加剧,我国企业内部控制的问题愈显突出,影响了我国企业的经济效益和可持续发展,因此建立健全的内部控制体系来提升企业管理水平和竞争力,成为企业经营成败的关键。文章主要介绍我国企业内部控制现状,并结合具体问题提出相应的解决对策,最后通过对典型案例的分析更直观地反映内部控制应当注意的问题。     

企业内部控制管理缺陷及其治理对策

本文主要从六个方面论述了目前严重影响我国上市公司内部控制制度建设水平和效果的常见管理缺陷与因素,并且有针对性地提出了弥补我国企业内部控制管理缺陷的对策与建议。     

企业内部控制管理缺陷及其治理对策

本文主要从六个方面论述了目前严重影响我国上市公司内部控制制度建设水平和效果的常见管理缺陷与因素,并且有针对性地提出了弥补我国企业内部控制管理缺陷的对策与建议。     

企业内部控制的现状及对策研究

自20世纪90年代起,我国政府开始加大对企业内部控制的推行,颁布和修订了一系列相关的法律法规,强调内部控制的重要性,要求企业建立相应的内部管理和内部控制制度.内部控制贯穿于企业经营管理活动的各个方面,但是,目前我国内部控制还是存在一定的问题,文章通过对企业的调查,提出相应的解决方案.     

对我国企业内部控制的几点思考

当前,我国对内部控制的研究还处于初步探索的阶段,对其重要性的认识还不足,而内部控制是发达国家有效治理公司的重要方式,国外对内部控制的研究成果相对丰富.本文从内部控制的发展历程开始分析,我国企业内部控制的现状出发,阐述目前我国企业内部控制存在的问题,并对内部控制不完善的原因进行了分析,提出相应的政策建议.