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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 187 毫秒
1.
谢园  冯利芳  Tim Nudd  Adweek 《成功营销》2011,(11):12-I0021
史蒂夫·乔布斯(Steve Jobs)要求公司不仅要生产伟大的产品,还要打造伟大的广告作品,用各种营销形式和风格来证明他的远见。  相似文献   

2.
张玲玲 《浙商》2010,(23):22-23
“一个伟大的公司不仅仅平衡理想和利益,它要威为非常有理想而且非常有利润的公司。它之所以伟大,不仅仅是因为它把握了时机,而是它刻意的选择和纪律。”管理大师吉姆·柯林斯(Jim Collins)曾在其代表作《基业长青》中这样谈到。  相似文献   

3.
《三联竞争力》2009,(11):64-64
伟大的公司总有伟大的机制,惠普在卡莉菲奥瑞娜任期犯下收购康柏的错误,几年整合不力.广受质疑,个人因此下台,但继任者赫德又用这张牌轻松打倒戴尔,并令IBM、甲骨文等多位对手感到恐惧。  相似文献   

4.
“一家伟大的公司应该能够回答这样的问题:如果公司不存在了或失败了,这个世界会有什么损失?”  相似文献   

5.
“伟大的公司无需伟大的领袖,领袖个人过于伟大反倒有害于公司的长期发展;而优秀的董事会意味着优秀的公司!”——中国社科院经济研究所研究员、董事会研究专家仲继银  相似文献   

6.
奇瑞狂飙     
周一舟 《商界》2004,(1):U008-U009
一个上市不过3年的汽车品牌.却创造了一系列眼花缭乱的奇迹;一个几乎是白手起家的汽车品牌,却在1年的时间完成跨国公司3~5年才能完成的任务;一个备受争议的行业另类,发出的声音却洪大而响亮——优秀的公司满足市场,伟大的公司创造市场,尽管我们稚嫩,但我们正在走向伟大。  相似文献   

7.
叶静 《创业家》2013,(3):49-51
盈科律师事务所负责人梅向荣将律师视为产业,而不是职业。他想做律所界的顺峰海鲜,结果做成了麦当劳。即将成为中国第一大律所的盈科,会成为一家伟大的公司吗?"什么是伟大的公司?""比如餐饮,顺峰海鲜是一家好公司,但不是一家伟大的公司,伟大的公司是麦当劳,是可口可乐,是人人都能消费得起的公司。"每当外界质疑盈科不够高端时,盈科律师事务所主任梅向荣就会这样反问,并接着给出他的答案。  相似文献   

8.
戴尔、思科、华为与联想有某些相似之处:它们几乎都是同时白手起家,现在都已经取得了相当不错的成绩,并视对方为最大竞争者,都曾经直接或间接表示要成为伟大的公司。它们似乎正处于通往“伟大”之路的不同阶段。  相似文献   

9.
如何成为伟大的公司? 在“国家穿越”周年之际,这个问题来得如此沉重而及时。  相似文献   

10.
李雪峰 《商业科技》2013,(27):14-18
精通科技不一定能成就伟大的零售公司,但不顺应科技而改变一定做不好未来的零售。  相似文献   

11.
倪轶容  鲁统磊 《浙商》2012,(21):100-101
麦肯锡给中国民营企业的忠告,就是不要把事情想得复杂了。“伟大的公司,它们的景愿和目标往往是简单的。”  相似文献   

12.
声音     
《网际商务》2011,(6):11-11
什么是伟大的公司?首先是寿命长,能长期办下去;第二,规模够大,要真正有影响力;第三,有影响力以后,就要为社会作贡献。  相似文献   

13.
并不是只有那些富可敌国、有着辉煌历史的公司才是伟大的,每个曾构筑和正在构筑商业历史的小公司也都曾以自己的方式伟大过,因为每个公司就其所热爱和追求的东西而言都是伟大的  相似文献   

14.
小赌注精神     
别再迷信天外飞来的伟大灵感,一些伟大的公司就是从小赌注开始的。 可能没有哪个年代会像如今这个时代一样面临如此多的不确定性。在这个“变”成为最大的“不变”的年代,企业无时无刻不面临创新的压力,头脑风暴由此被赋予了高期望值,很多人都希望经由一群人的脑力激荡,  相似文献   

15.
《商》2013,(20):23-26
纳斯达克8年历练,资本曾成就江南春一统江湖,也曾驱动他走上盲目之路。如今他.二次创业,醒悟到:分众会不会成为一家伟大的公司并不重要。  相似文献   

16.
《21世纪商业评论》2005,(12):142-145
如何从“大公司”做到“伟大的公司”?这无异于一个天问,本身并没有答案,而寻求答案的本身,却会使强者反观而汗颜,弱者自信而有力,恰如对生死的求解,令人脱胎换骨,接近彼岸。过去的20年(1984—2004年),中国企业经历了从无到有、从小到大的过程,而迈入下一个20年的他们,正陷入集体的迷惘,又处于一个新的起点。(参见《21世纪商业评论》周年特刊)如何成就从不错(good)到伟大(great)?这需要中国企业集体的追问。  相似文献   

17.
马健 《现代商业》2004,(10):12-12,14,16
IBM就是服务.领导者是我们的最重要的产品,卓越的执行力.这三个信念支持着IBM成为最伟大的公司!  相似文献   

18.
声音     
《网际商务》2014,(4):11-11
在这个行业里,要想长盛不衰就必须能够重塑自我或者开创未来。对于我们这家有39年成功历史的公司来说,更重要的是重塑自我。我们取得过伟大的成功,但是与我们的未来息息相关的不是过去的成功,而是我们能否创造可以真正助力公司未来发展的东西。让我深深着迷的一件事情,是万事万物的兴衰起伏,从文明到家族再到公司。  相似文献   

19.
伟大的公司不但要卖产品,更要卖文化.卖社会责任。 营销大师宋江说这句话的时候,还在江湖上游走。而他的竞争对手晁盖,已经有了一间叫梁山的店铺。  相似文献   

20.
扬纲 《广告大观》2008,(7):48-48
李宁是中国,甚至在世界最伟大的运动员创立的公司,已经走过18年的历史。18年里,李宁的发展非常快,特别是在过去的五年,整体的业务量每年都以35%以上的速度发展。  相似文献   

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