谈对企业偿债能力的分析

1、局限性的原因 ①这主要是由于会计信息数据提供者的利益关系和信息不对称等原因，计算流（速）动比率的数据常常被扭曲。     

企业理财目标的博弈论分析

现代企业理论认为,企业只是一种形式的法律虚构物,是合同订立关系的联结.按照理性经济人假说,各契约关系人都会追求自身利益最大化的目标.因此,作为这些契约关系总体的企业,其理财目标应综合体现各契约关系人的利益,并受到他们追求自身利益的影响.由于企业的经济利益是有限的,强调一方就会损害另一方的利益,因此,企业无法满足各契约关系人的全部利益要求,他们之间存在着利益冲突.     

企业理财目标：博弈中的均衡

<正>现代企业理论认为企业是一组契约的联合,契约关系人不仅包括股东、债权人,还包括员工、客户、政府乃至社会。按照理性经济人假说,在企业经营活动中,各契约关系人都会最大可能地追求自     

企业治理结构与企业财务目标的历史对称

现代企业理论认为企业是一组关系契约 ,作为理性经济人 ,关系人参与企业都追求自身的利益最大化。企业财务目标作为企业经营目标的综合体现 ,自然要受到这些契约关系人追求自身利益的影响。迄今为止 ,有关企业财务目标观点众多 ,比较典型的有“利润最大化”、“股东财富最大化”、“企业价值最大化”、“相关利益者财富最大化”。这些观点和提法都有其存在的理论和实践依据 ,从历史唯物论的观点看 ,它们是一脉相承的 ,反映了人们对企业财务目标的一个认识过程。作为理论体系中的概念、范畴 ,应该是同级、同阶段的事物、现象中的完全成熟的并…     

浅论现代企业财务预警系统构建

正一、财务预警系统概念及功能(一)财务预警系统概念财务预警系统是以企业的财务报表、经营计划、相关经营资料及收集的外部资料为依据,依托建立的组织体系,利用财会、金融、企业管理、市场营销等理论,采用比率分析、数学模型等方法,将企业所面临的经营波动情况和危险情况预先告知企业经营者和其他相关利益关系人,并分析企业发生     

企业业绩评价模式:评析与优化

一、企业的契约关系与激励机制 由科斯(Coase)开创的企业契约理论认为,企业是所有者、经营者、职工、供应商、客户等利益相关者一组契约的集合.这些利益相关者之间的关系是一种委托--代理关系,他们之间的契约总是不完备的.这是因为:第一、人的有限理性.人的理性是有限的,对外在环境的不确定性是无法完全预知的,不可能把所有可能发生的未来事件都写入契约条款当中,更不可能制定好处理未来事件的所有具体条款.     

企业经理人员激励约束机制探析

<正> 一、激励与约束:企业不可回避的管理命题 以所有权和经营权的分离为基本特征的现代企业制度,使企业的所有者(通称为股东)不必直接参与企业的经营,而是通过博奕的委托代理契约,将经营决策权授予代理人,即经理人员。但是,由于委托代理双方存在着信息不对称、契约不完备、目标不一致等原因,往往产生委托人与代理人之间存在着利益相悖现象,于是就需要委托人对代理人进行激励和约束,使代理人的行为符合其利益要求,尽可能降低代理成本,以达到自身利益最大化。     

企业治理结构与企业财务目标的历史对策

现代企业理论认为企业是一组关系契约,作为理性经济人,关系人参与企业都追求自身的利益最大化。企业财务目标作为企业经营目标的综合体现,自然要受到这些契约关系人追求自身利益的影响。迄今为止,有关企业财务目标观点众多,比较典型的有“利润最大化”、“股东财富最大化”、“企业价值最大化”、“相关利益者财富最大化”。这些观点和提法都有其存在的理论和实践依据,从历史唯物论的观点看,它们是一脉相承的,反映了人们对企业财务目标的一个认识过程。作为理论体系中的概念、范畴,应该是同级、同阶段的事物、现象中的完全成熟的并具有代表性的典型反映（裘宗舜,2001,P232）。依据这一指导思想,本文拟就企业治理结构的演进谈谈人们对企业财务目标认识的发展。     

终极产权、管理层薪酬与企业业绩——基于我国资本市场的经验证据

正一、引言现代企业制度下,由于信息不对称和契约不完全性,管理者趋于利用更多的信息来实现私人利益最大化,损害股东利益。Jensenand Meckling(1976)认为,给予管理层与企业业绩相挂钩的薪酬激励,能有效解决所有者与管理者间的利益冲突,使两者利益趋于一     

再论企业会计信息质量问题

一、我国会计信息质量不高的原因分析 1.企业产权制度不明晰,形成信息小对称. 在现代企业制度下.企业所有权和经营权分离,两者在经济卜的联系表砚为一种契约关系.由于两者间的利益不一致,从而形成了信息小对称问题,从事经济活动的一方为最大限度的增加自身的利益,会做出小利于另一方的行动;更可能会利用另一方信息的缺乏,而使对方不利,从而使市场交易过程偏离信息缺乏方的愿望.     

盈余管理相关问题研究--以信息不对称为背景对盈余管理的探究

契约存在于企业活动的每一个角落.通过契约签定在一定程度上缓解信息不对称,有利于将双方的业务设置在一个信息差异较小,可以控制的范围内.盈余管理产生的前提是企业内外普遍的信息不对称,其充分条件是应计制及公认会计原则的运用,必要条件是企业内报酬计划与债务契约的签定.盈余管理主要是处于企业内部信息优势一方的管理者,为了取得报酬契约中的私人利益最大化而采取的一种调整会计数据的行为.对于盈余管理的认识,存在着正面、负面和中性的观点.     

工程项目管理中的沟通效果研究

工程项目是基于工程项目实施者和利益关系人紧密协作完成特定任务的过程,在此过程中不仅涉及到工程项目实施者内部的分工协作,还涉及到工程项目利益关系人(业主、总承包方、分承包方、监理单位、主管部门之间的分工协作.由于存在大量的分工协作(接口),因此也就存在了大量的沟通问题.     

资源的相对稀缺性、谈判力与企业治理结构

一、引言 　　自科斯(Coase,1937)以来,经济学家几乎都认同了企业是一系列合约的联结(nexus of contracts).更简化地看,企业是人力资本所有者和非人力资本所有者签订的一个特殊契约(周其仁,1996).由于签约人的有限理性以及信息的非对称性,签订的契约必定是不完备的,这就要事后对契约进行不断的修正.同时,由于环境的不确定性以及某些修正契约的成本之高而执行的不可能性,注定了契约是不完全的.因此,从法的角度看,虽然契约是平等的独立的产权主体签订的平等契约,但从契约的性质看,签约的主体对契约的权利和义务是不对等的,这就是企业的产权安排、代理权之争等治理结构产生的根源.……     

基于契约视角的公允价值研究

现代企业是一系列利益相关者组成的契约联合体,契约的重要特征就是公平公正,公允价值的本质就是企业契约各方公平公正的利益关系的均衡状态.公允价值是为协调契约各方之间的利益冲突,降低契约各方的交易费用而产生的必然产物.由于现实经济活动的不确定性、委托人和代理人的矛盾冲突以及会计契约的不完备性,公允价值的计量必然产生经济后果.治理公允价值的经济后果应建立与公允价值相适应的市场环境,规范公司治理和健全企业内部控制体系,完善公允价值计量规则,减少企业管理层在公允价值计量中的会计政策选择权.     

现行财务分析指标的改进

财务分析是指对企业的财务状况和经营成果进行评价,并对企业未来经济前景进行预测。其主要依据是企业的财务报表,包括资产负债表、损益表、现金流量表及有关的附表和财务状况报告书。财务报表是会计的产物。会计有特定的假设前提,并要执行统一的规范。我们只能在规定意义上使用报表数据,不能认为报表揭示了企业全部实际情况。这是因为报表的相关内容都存在一定的局限性。一、常见偿债能力分析评价指标的改进和完善(一)现行指标的局限性1.现行指标中概念界定不统一,分歧较大。现行指标比率中资产、负债等概念的界定比较模糊。例如:产权比率中…     

企业财务分析评价初探

在实践中，常见的净资产收益率、销售利润率、成本费用利润率等赢利能力分析指标和常见的流(速)动比率、资产负债率等偿债能力分析指标，以及财政部、国家经贸委、人事部和国家计委颁布的企业效绩评价指标，虽然在一定程度上能满足偿债能力、赢利能力和整体评价分析的要求，但存在不足。本文试图从应用企业效绩评价结果及评价指标应注意的问题出发，     

内部控制治理契约：一个理论框架——从交易成本、信任与不确定性的组织内合作的角度分析

企业是由不同类型的资源所有者参与组成的一系列契约组合.这种契约存在明显的不完备性和代理问题,而内部控制就是一种产生于企业内部经营(管理)者和企业雇员之间的不完备契约和委托代理关系的持续均衡利益关系的治理装置.内部控制治理契约的逻辑目标在于减少内部交易的不确定性乃至降低内部交易成本,而其逻辑基础则是信患以及建立在信息基础上的组织内各责任单位的相互信任与合作关系.交易成本这一核心要素融合了内部控制治理的逻辑目标与逻辑基础.     

企业盈余管理问题探讨

目前被普遍认可的盈余管理即企业管理者以获取一定的自身利益为目的,在会计准则和会计制度允许的范围内,运用职业判断编制财务报告或通过规划交易以误导那些以公司经营业绩为基础的利益关系人的决策或影响那些以会计报告为基础的契约的后果。从解释中可以归纳出三个基本特征：第一,盈余管理的主体是企业的管理当局;第二,在盈余管理过程中,管理当局是有目的、有意图的;第三,管理当局进行盈余管理的目的是使自身利益最大化。     

利益相关者参与企业财务治理机制的分析

一、企业是利益相关者合作关系的契约组合 企业理论将企业解释为利益相关者合作关系的契约组合，利益相关者是指向企业贡献了财务资本、人力资本、市场资本和社会公共资本的组织和个人。这些组织和个人之所以将各自的生产要素通过企业生产的方式进行组合，是因为他们相信，合作生产的收益会多于他们各自独立生产的收益，或者是由于他们各自的生产要素若不与其他生产要素结合就无法进行生产。     

利益相关者视角的商誉本质解析

文章从企业设立到生产经营过程对商誉进行剖析,旨在构建一致的分析框架——实现商誉与企业初始建立、营运增值过程的统一.在利益相关者集体选择企业观视角下,商誉将被化简为繁,还原为内部利益相关者签订企业契约、企业与外部利益相关者签订交易契约过程中形成的各种有形或者无形资本类型,而不同的企业其企业契约和交易契约的不同,将极大地促进商誉还原过程中的个性化特征.