共查询到20条相似文献,搜索用时 8 毫秒
1.
新时期下,高等教育规模迅猛发展,与之相对应的是各种矛盾的与日俱增,作为高校的管理中枢——学校办公室面临着复杂管理环境,传统管理方法已无法满足现阶段高校发展的需求。因此,提高学校办公室的管理水平的途径是改变传统管理模式,引入价值链管理,实现管理流程再造,并最终带动学校各项事业又好又快地发展。 相似文献
2.
3.
随着我国经济的快速发展,我国企业已经越来越具有市场竞争力。在当今社会,企业的发展已不再是单纯的由企业的资本数额决定,而是由企业的发展潜力和人力资本来决定的。因而,企业人力资源管理的竞争机制使人才成为企业现代化竞争的一个关键因素。企业的激励机制对于企业的人才管理非常重要,当今企业必须要具有完善的激励机制,从而通过科学有效的激励措施调动员工的积极性和创造性。 相似文献
4.
管理会计在银行工作中的运用 总被引:1,自引:0,他引:1
在日常会计工作中,大家可能对财务会计比较熟悉,而现代企业会计的另一分支--管理会计则不太了解,随着金融业的迅猛,上部金融市场瞬息万变,竞争异常激烈,监管日趋严格,在这种情况下,一方面要求银行更加精确地进行会计核算和加强成本管理;另一方面,要求银行的服务手段具有灵活的信息反应能力,在内部管理上卓越的激烈和约束能力。因此,以提供与经营决策相关会计信息为核心的管理会计,在银行会计中将会越来越体现出它的重要使用,本文就管理会计在银行工作中的运用作一些探讨。 相似文献
5.
浅谈管理会计在企业中的运用 总被引:5,自引:0,他引:5
管理会计成为一个独立的学科是近几年的事情,但它在企业中的运用大大早于它的成立。管理会计是会计的一个分支,是从传统会计中孕育并逐渐发展起来的,其产生和发展与经济的发展和管理理论的发展有着不可分割的连续。如今管理会计与财务会计成为现代会计最具代表性的二大分支。在我国已有不少企业运用它,并取得一定的成效,但问题也随之而来,直接或间接阻碍其前进步伐,长此以往,将失去引进它的本来意义。因此,有必要对管理会计进行全面剖析。 相似文献
6.
刘庆波 《经济技术协作信息》2011,(12):62-62
从我国管理会计的发展来看,我国企业运用得比较多的是责任会计,并结合我国企业的实际有了一定程度的发展,但注重的只是方法的应用,较少进行经验的总结,而引入了西方的管理会计时,却忽视了研究其产生的社会经济环境,从而使我国原有的管理会计实践难以推广。文章就管理会计在我国企业中运用的相关问题进行论述。 相似文献
7.
人类在日常生活中积累着许多与颜色相联系的视觉和感觉经验,正确地将颜色运用在生产中可以有效地提高员工的生产效率和劳动的积极性。颜色管理有多种形式,其中包括颜色分级法、颜色标示法和颜色心理法等在服装生产中的运用,对服装企业的生产管理具有指导作用。通过将颜色运用到服装生产管理之中,结合人的感觉与行为反应设计一些简单易行的操作方法会有助于生产的正常进行,提高生产效率。 相似文献
8.
精细化管理理念是现代企业管理的重要理念,受到了广大管理人员的深度认可.本文首先简要介绍了精细化管理理念,再分析其实施的重要意义,最后分析其在企业管理中的具体应用. 相似文献
9.
企业目标规划是企业发展的风向标,在整个企业管理中占据着重要地位.科学合理地制定企业目标规划可以有效地为企业指明任务方向,促进企业良性发展.这就要求企业管理者必须重视企业目标规划,充分发挥企业目标规划在企业发展中的指导作用,保障企业健康发展.本文分析了目标规划在企业管理中的现实意义,进而着重探讨了目标规划在企业管理中运用存在的问题并提出了合理化建议. 相似文献
10.
随着时代的快速进步,企业日常管理尤其是在财务管理方面,也出现了许多与以往不同的新情况,这就要求企业也做到与时俱进,做到不断创新.在日常经营过程中,财务管理占据了非常重要的地位,通过加强管理,可以为未来的决策提供良好的依据,并进一步挖掘企业的潜能.然而当下,我国各类企业在进行财务管理时,仍然会不断遇到各种问题.可见,财务... 相似文献
11.
通过分析全面预算的功能和全面预算的模式,提出对水利工程管理单位应从七个方面开展预算管理工作,同时指出运用过程中要注意四个方面的问题。 相似文献
12.
浅析EVA在全面预算管理中的运用 总被引:2,自引:0,他引:2
企业的最高目标是创造价值,经济增加值是企业全面预算管理最恰当的目标定位。经济利润指标EVA为全面预算管理体系提供了测定和分析工具,具有广泛的适用性。在全面预算中引入EVA思路,可以使企业从重视业务预算,提升到重视财务预算与资本支出预算的阶段,同时强调预算的增值性。 相似文献
13.
14.
正负激励机制在科研管理中的运用 总被引:2,自引:0,他引:2
在充分肯定激励机制在科研管理中所产生积极功效的同时,针对目前因过分依赖激励机制,使政策制定失衡而产生负面效应的现状,强调科研管理部门要迅速启动负激励机制.只有将正负激励机制紧密结合,共同实施。才能使科研工作健康、有序、可持续地向前发展。 相似文献
15.
崔凤玲 《经济技术协作信息》2008,(31):16-17
管理是社会活动的第一要务,而一切管理的主体都是围绕“人”来进行的。日趋激烈的国际竞争对我国企业提出了更高的要求并产生了深刻的影响,此文主要针对现代企业管理职能中的管理理念展开论述,突出了“人本管理”的重要性。较全面的论述了人本管理的实质和内涵并结合实际情况对企业管理职能中的管理理念作了一些分析及阐述。 相似文献
16.
学生管理教育工作是实现"三个育人"的重要途径。新的历史条件对高校学生管理教育工作提出了更高的要求。学生管理工作者应充分认识到移情理论的重要性并将其运用到自己的工作实践中。 相似文献
17.
激励机制作为一种人力资源管理的手段和途径,在很多企业及单位都有所运用.将激励机制运用到高校人力资源管理中,可以更好地激发教师的教学积极性,更好地服务教学,从而推动高校的更好发展.本文就激励机制在高校人力资源管理中的有效运用进行相关研究,希望能为高校人力资源的发展起到一定的推动作用. 相似文献
18.
EVA评价指标在国企管理中的运用 总被引:1,自引:0,他引:1
经济增加值(EVA)是美国思滕斯特公司提出的一种业绩评价与激励系统,它全面考虑了所有资本的成本,真实客观地反映企业价值的增加,能弥补传统会计指标的缺陷,有效避免只考虑会计利润的短视行为.在国企业绩考核、激励约束、投融资决策等方面都有着现实的意义. 相似文献
19.
当前随着我国高校的进一步扩张招生,国家和社会不断加大对高校教育经费的投入力度.如何保障这些教育经费落到实处,如何高效透明地使用好这些资金,对于学生权益的维护以及学校的长远发展至关重要.因此,在学校经费的使用过程中必须要加强对招标管理工作的运用和监督,切实提升招标管理工作的效能.本文以招标管理在高校中的运用为出发点,对招标管理工作的意义和流程进行详细的探讨. 相似文献
20.
建筑电气施工由于具有专业性、技术性强,以及对安全性要求较高等特殊性,所以人的因素在建筑电气施工中是处于首要位置的。而人性化管理是当今世界上比较先进的管理理念,它充分体现了以人为本的思想,具有很强的可操作性和实效性,正被越来越多的管理者所认同和接受,因此如何加强人性化管理在建筑电气施工的运用,使施工更加科学化、合理化、规范化,也自然成了建筑电气施工成败与否的关键所在了。本文谨就此作以浅谈。 相似文献