浅谈四大品牌传播元素

品牌传播元素往往比我们通常所了解的要丰富得多。品稗传播元素构成了品牌传播的主要内容，所以通常也称之为品牌传播的“内容要素”。品牌传播元素既有视觉的、具象的，也有感官和抽象的。     

论企业视觉要素的视觉化管理

依托企业视觉要素进行企业视觉化管理,对企业管理水平及管理效率的提高有着重要的作用.本文在阐述视觉化管理内涵的基础上,着重从企业视觉要素对行为的直接约束机制形成、“间接型与非强制化”管理形态的形成、企业管理激励机制的形成方面,所表现出的管理功效进行分析.目的在于,在对企业视觉要素所具有的识别、传播、表现等功能广泛使用的基础上,对其所具有的其他功能,特别是管理功能进行深入挖掘,使企业视觉要素对企业发展有更多贡献.     

知识整合对企业技术创新的作用机理研究

本文从知识整合的视角,构建了企业内部要素、知识整合、技术创新的概念模型,并进行了实证研究。分析结果表明:组织结构、文化要素、技术要素对知识整合有着显著的正向影响,文化要素、技术要素对技术创新有着显著的正向影响,组织结构不直接影响技术创新,而是通过知识整合的中介作用来促进技术创新。     

略论思想政治工作环境的要素及其关系

开展思想政治工作需要有一个良好的环境。在思想政治工作环境要素中,自然要素是载体;经济要素是基础;政治要素是关键;文化要素是指导;心理要素是附着。分析思想政治工作环境的要素及其相互关系,有利于增强思想政治工作的针对性和实效性。     

新媒体视野下用企业视觉要素铸就企业管理文化

随着新媒体时代的到来,企业的经营管理模式发生了重大变革。尤以利用企业视觉要素进行企业文化的管理模式逐渐被大家所认可和接受,这种管理模式在外塑形象,内练实力上具有重要的意义。本文重在对各个概念进行界定,并将新媒体的与时俱进与企业管理文化通过企业视觉要素联系起来,总结一些有效措施。     

我国动漫产业发展要素分析

我国的动漫产业近年来获得了长足发展，市场前景日趋看好。但是和日美等发达国家相比较，由于缺乏对这一文化产品与市场的研究与开发，还有许多影响动漫产业发展的要素问题没有彻底解决。本文试图通过对各方面要素现状的分析，提出一些建议，以促进我国动漫产业良性发展。     

健康养生文化类电视节目传播的模式和要素

随着经济水平的不断提升,我国居民的生活水平也有了显著提高,使得一些健康养生文化类电视节目具备了较大规模的观众群体。此类电视节目的传播模式和相关要素把握,直接关系到电视节目的收视率,因此需要加强这方面的研究。文章针对健康养生文化类电视节目的传播模式进行了简单的介绍,同时分析了影响此类电视节目的要素,最后提出了一些加强健康养生文化类电视节目的发展建议。     

从文化内涵和文化传播要素角度浅谈保险文化建设

保险作为"经济助推器"和"社会稳定器",在改善民生、推动社会管理创新、促进社会和谐发展等方面发挥着越来越重要的作用,目前我国保险业正处于转型发展的关键时期,加强保险文化建设是实现保险业成功转型的重要保障。本文将通过挖掘保险文化内涵,运用拉斯韦尔5W模型分析保险文化传播要素,浅析如何提高保险文化传播效果。     

能本管理视域中的核心员工满意度

本文应用能本管理理论,以核心员工作为组织内部的价值客户,通过分类甄别、提供并分析需求、能力要素培植提升和配置、能力要素的评估和激励,来形成一种自觉学习增强个人竞争力的能本文化和组织能力场。在客观上共同实现了组织价值和建构核心竞争力,从而深层次地满足了核心员工的最高需求,提高他们对组织的满意度和忠诚度。     

市场经济环境下企业视觉要素的作用分析

市场经济环境下,企业视觉要素在市场与企业中的作用日益显著,这一理论问题的深层探讨不仅涉及企业的发展,更关系到我国的市场经济建设.本文从多角度、多层次,系统化地论述了企业视觉要素对市场与企业的推动作用,并阐述了企业视觉要素与市场、企业的内在关系.     

发展企业柔性管理

柔性管理，其主要是以人为中心，整合情感要素、组织要素、战略要素、营销要素、生产要素、技术要素、服务要素、心理要素等为一体，以追求全方位优质的系统化管理。其精髓在于以人为核心，强调组织的柔性化，实现人本管理，其方式灵活柔软、应变力强，是我国企业在实现管理现代化的一种新型模式。柔性管理的最大特点在于依靠人性解放、权力平等、民主管理，同时依赖员工自身内在的心理过程，从内心深处激发出每个员工的内在的潜力、主动性以及创造精神，因此，     

新时期品牌概念的再定义

品牌对于企业来讲具有重要意义，其对企业效益所产生的作用不言而喻，然而品牌究竟是什么？它又有哪些内容构成？不同时期对于品牌概念的理解均不相同，随着时代的发展、社会的进步品牌被赋予了愈来愈多的内容以及构成要素，新时期的品牌已不仅仅是一个名词、名称等文字性代表或是标记、符号、颜色、图案等非文字的视觉构成要素，除了视觉之外的其听觉、味觉、嗅觉、触觉的感官刺激要素，以及品牌热点事件等都成为品牌概念的新内容。     

市场要素、组织要素与中国制造业的出口优势——基于地区—行业交叉数据的实证分析

本文将市场要素和组织要素纳入要素禀赋理论的框架,尝试对该框架进行扩展,分析市场要素与组织要素的相对充裕度和密集度对区域出口优势及贸易格局的作用机制,利用中国各省市区28个制造业行业的交叉数据,验证了市场要素和组织要素的地区—行业交叉项对区域出口优势的影响.结果显示,市场要素对地区出口优势具有正向作用,而组织要素具有负向作用.同时,不同地区、不同行业对组织要素投入的反应存在一定差异,组织要素投入对发达地区优势行业的出口优势有较显著的促进作用,相对欠发达地区的弱势行业则更期待市场要素的投入.     

地图文化的传播与方式

地图是一项文化的产品，好的地图不仅在于它的现势性和实用性，其蕴含的文化内容也至关重要，所以，传播地图文化的重要性显而易见。而作为地图编制者有责任传播地图文化。该文认为，传播地图文化需要梳理内容、形成共识、搭建平台，并对平台的建立及其传播内容给出了建议和实例     

组织要素视角下的组织能力与顾客价值相关研究

本文将顾客价值与组织要素、组织能力进行有机结合,通过实证研究发现,相对表征组织执行能力和支撑能力的人力要素和文化要素而言,表征组织运营能力的物力要素对顾客价值创造的潜在效应最大。这一发现与我们日常的直觉判断截然不同,但为产业顾客如何从能力的角度评估供应商的顾客价值创造潜力进而选择最佳供应商提供了有效的管理工具,也为供应商制定基于顾客价值的能力发展战略提供了理论依据。     

品牌形象片打天下——传播形象决定品牌价值（代序）

今天的营销可以分成两大块，一块是营销组织，包括传统企业营销中的营销人员管理与培训、营销制度、渠道、价格，产品等要素，是我们最为熟悉的营销概念；另一块则是营销传播，包括形象、定位、诉求、传媒等要素。而随着企业品牌化程度的不断提升，营销传播在营销中的份额与地位会不断提升。可以说，品牌化程度与营销传播的投入呈正比。     

企业制度要素中的人力资本研究

对于人力资本的研究始于60年代初，在我国也已有十几年的历史，但长期以来一直把它作为一种生产要素来研究，即将之与资本、劳动力要素相并列，分析其在企业产出中定性与定量的作用。而实际上，人力资本对企业的影响远不止于它对产出的作用，它对企业的整个制度安排都带来了深刻的影响。本文正是将人力资本作为企业的一种制度要素来进行分析，探讨了它对于企业产权结构、法人治理结构和企业文化方面的影响。     

品牌视觉形象设计的发展趋势

品牌视觉形象设计是一个系统的设计,品牌标志设计作为品牌视觉形象设计中的最重要的要素,当代标志设计一定要按照社会的发展需要,向民族化、多元化、人性化、开放化的方向发展。     

商品包装设计之我见

商品包装作为保护和贮藏商品之外,其附加值和传达商品信息的特殊性应是现代包装设计也应考虑的重要方面。通过由商品包装设计定位、视觉表现要素和包装设计步骤的分析和汇总。阐明了现代商品包装设计其附加值和传达商品信息的特殊性是现代艺术设计中不容忽视的一部分,同时在体现现代设计文化时,也应该继承传统文化和民族文化的精髓,融汇西方当代先进的设计理念,不断进取,开拓创新。     

文化创意产业与城市经济发展互动机制研究

本文通过文献追溯法、耦合理论和结构模型分析等方法研究发现,文化创意产业与城市经济发展互动运行遵循特有的逻辑路径,而要素集聚在文化创意产业与城市经济发展的互动运行机理中具有重要作用;文化创意产业与城市经济发展互动会经历一个由初级到高级的动态耦合过程,两大系统向更高层次的良性互动发展必须突破两大系统之间的交互胁迫这一瓶颈阶段。从要素集聚视角探索文化创意产业与城市经济发展的互动机制,为文化创意产业的发展路径与发展模式选择,城市产业结构转型升级及经济发展效能提升提供实证指导和理论支持。