企业会计利润与经济利润探析

很多企业规模都在不断扩张，会计利润也随之不断增加，企业经营岳通过会计报表展现了会计利润。然而在会计利润的数字背后，这些企业是否真的提高了营运效率，创造出了真正的财富。通常所说的利润，其实并不是真正意义上的利润。真正的利润是企业需要获取足够利润并超过所投入的资本成本，才能真正为股东创造财富，这就是“经济利润。以出资者的角度看，“经济利润”才是真正的财富，而会计利润仅是纸上的财富。本文试图通过会计利润与经济利润的比较分析，增加对经济利润的认识。     

会计利润与经济利润的对比与分析

同会计利润相比,经济利润考虑了资本的机会成本,十分准确的度量了企业的经营效益,是一个更为全面衡量经济效益的指标,是现代企业财务战略管理的核心。     

企业经济利润目标优势应用

在企业管理中,通常在衡量企业经济效益时,最常用的指标是利润指标,利润在会计学和经济学中的意义是有差别的。利润有会计利润与经济利润之分。经济利润是指企业的税后净利润在扣减了为产生利润而投资的资本成本(机会成本)后所剩下的利润。     

经济高速增长 工业利润大降

【香港《信报》8月29日】高成本投入与产能过剩引起的价格恶性竞争，正在不断蚕食着内地企业的利润空间。虽然今年以来，内地经济运行仍然保持着良好的发展态势，但是主要工业行业持续两年利润全面增长的格局被打破，不同行业企业间效益出现明显分化。经营能源的企业从原材料的价格上涨中收益良多，而下游企业则面临严峻的成本考验。     

新会计准则下上市公司调节利润的手段

在现行会计准则下,上市公司的财务报表中“手脚繁多”,利润和亏损往往不是经营业绩的表现,而是“做账”的结果。 新会计准则的实施在一定程度上减少了上市公司调节利润的手段。然而,值得关注的是,新准则使报表仍存在一定粉饰利润空间,从某种程度上讲,新准则也增加了利润调节手段。以下,我们分类列举分析可能调节利润的几种手段。[第一段]     

货币利润与虚拟经济

货币利润是成熟市场经济的主导价值目标.货币虚拟化以后,经济主体追求的不再是实物产品的物质内容,而是其价值增殖的结果.货币利润的表现形式和创造过程决定着经济系统内经济主体的活动方式和经济制度的变迁方向,是经济虚拟化的动力所在,虚拟经济的繁荣成为市场经济追求货币利润的必然结果.经济虚拟度是虚拟经济与实体经济的发展规模之比,体现了虚拟经济系统中货币利润的创造能力.正确处理虚拟经济与实体经济的关系,合理协调货币利润在虚拟经济与实体经济之间的分配,是促进和保障宏观经济稳定健康发展的关键所在.     

浅谈经济资本管理在我国银行经营及风险管理中的借鉴

所谓经济资本管理,是基于银行全部风险之上的资本,因此又称为风险资本,它是一种虚拟的、与银行风险的非预期损失等额的资本。本文主要探讨了经济资本管理在我国银行经营及风险管理中的借鉴,对于经济资本管理在商业银行风险控制中的作用,及其改革的必然选择。     

企业经营业绩分析与评价方法

自从二十世纪初杜邦公司运用投资报酬率指标进行业绩评价以来，业绩评价就再没有逃出理论研究者的视野。企业经营业绩评价．指的是对企业一定经营期间的资产经营、会计收益、资本保值增值等经营成果．进行真实、公正、客观的综合评价。伴随着企业管理的生产管理、经营管理、和战略管理三个阶段，围绕财务指标与非财务指标优劣的讨论，业绩评价指标体系的优化等诸多问题，理论研究者和实务工作者可谓是仁者见仁、智者见智．他们分别从不同角度进行了有益的探索和实践。尤其是企业管理进入战略管理阶段以后．作为企业管理有效手段的业绩评价．再次成为理论界和实务界瞩目的焦点。本文从财务指标和非财务指标两个方面进行了探讨。     

会计信息失真的原因及其治理研究

会计信息是记录会计核算过程和结果的重要载体,是反映企业财务状况,评价经营业绩,进行再生产或投资决策的重要依据。也是行业和国民经济的参考资料。目前会计信息普遍存在较为严重的失实情况,其危害非常严重。探索会计信息失真的原因．研究行之有效的治理措施,保证会计信息的真实性．是当前会计改革的一项亟待解决的问题。     

省级机关"后勤经济"是如何创造奇迹的

不到两年的时间里，浙江省级机关后勤经营系统不但走出“崩溃的边缘”，而且发生了奇迹般的变化：2004全系统年1—3月尚亏损616万元，但到年底盈利创历史新高，达4800多万元，2005年又实现利润1．008亿元，经营业绩位居全国同行首位。     

论企业会计政策选择

为了使企业的财务揭示能够最恰当地反映其财务状况与经营成果，会计准则和制度不可避免地具有多样性，在进行会计处理时，允许企业在不同的会计原则、方法和程序之间进行选择。会计政策涵盖的内容十分广泛，是影响企业财务信息质量的一个重要方面。本文对会计政策内涵及宏观会计政策与微观会计政策的区别与联系进行了分析，提出企业应科学合理地选择会计政策。     

中小企业的发展策略

加强中小企业的产业决策能力，明确中小企业产业定位的方针是促进我国中小企业健康发展的重要内容．应按照产业政策发展的需要来制定中小企业的发展策略。为获得最大的收益并持续经营，中小企业必须选择适合自身发展的产业。     

企业如何应对破坏性技术创新

知识经济时代的到来和现代信息技术的发展使得技术创新呈现出短周期性、非连续性、先进性和不可逆替代的特点，“破坏性”技术创新的概念也应运而生。当破坏性技术出现时，有些企业表现出很强的适应性，发展得非常迅速；但更多的企业则显得不知所措，发展减缓，甚至走下坡路以致退出市场。本文初步分析了企业在识别以及选择破坏性技术时遇到的障碍及原因。进而提出了几点对策以供参考。     

企业高管的企业家行为与创新利润

文章以我国企业转型升级和R&D价值创造为基础,通过问卷调查研究了企业高管的企业家行为与创新利润的关系。分析表明:现阶段企业管理层对创新重视不够,企业高管的企业家行为不足;当前企业获取创新利润的主要创新形式是开发新产品和开拓新市场,但是缺少在原材料的控制、组织创新两个方面的企业家行为;年薪+业绩挂钩、年薪+股权激励是当前企业高管愿意接受的两种创新激励方式。     

中国-新西兰自由贸易协定的影响与经济效益分析

中新自由贸易协定是中国与发达国家签署的第一个自由贸易协定,是我国实施自由贸易战略的一个重要体现.本文分析了当前两国贸易投资发展的特点,以及协定签署后对中国贸易投资等带来的影响,并借助模型分析协定实施后的经济效益.     

以人力资本战略实现私营企业的可持续发展

可持续发展是当前事关私营企业生存和发展的关键问题。从整体上看,我国私营企业缺乏人力资本战略,这是阻碍私营企业持续发展的主要原因,其主要表现为企业主“家长制”作风严重,排斥人力资本的民主参与和决策;注重从“内部”选拔经营管理人员;把对人力资本的各种支出完全看作是企业成本,而非人力资本投资;对人力资本缺乏科学合理地激励措施。为此,要树立“以人为本”的经营理念;吸收人力资本在企业经营中的参与和决策;建立科学合理的人员安排机制;树立人力资本投资的观念;完善对人力资本激励制度。     

论乡镇企业经营理念的创新问题

我国乡镇企业为数众多,在国民经济中发挥着越来越重要的作用。但有些乡镇企业发展到一定规模后,变得不思进取,或“小富即安”,或想发展却“心有余而力不足”。文章认为,乡镇企业应该形成自己特有的经营理念并不断创新,才能更好地适应市场和竞争的需要,才能使乡镇企业真正走上健康发展的道路。     

论推进广东外向型民营企业实施"走出去"战略

目前广东外向型民营企业境外投资滞后，严重制约着广东参与国际资源配置的广度和深度。广东要在发展外源性经济的同时发展内源性经济，不能忽视境外投资。     

乡镇企业人才流失危机管理

乡镇企业在我国国民经济中占据重要的战略地位,尤其对解决“三农”问题有着重要的意义。然而,乡镇企业的人才大量流失,已成为一种严重的企业危机,威胁到乡镇企业的生存与发展。因此,对乡镇企业人才流失危机应引起高度重视,积极进行管理创新,本文试探索构建科学有效的应对机制———双轨制动态人才流失危机管理系统。     

银行暴利“毒瘤”

银行暴利就像一个聚光镜,在这里,我们能够看到中国经济发展多年来形成的不平衡、不可持续以及银行业很多秘密。