浅谈企业精神文明建设

本文阐述了社会主义精神文明建设的基本内容,强调了企业领导在精神文明建设中的作用,探讨了开展精神文明建设的途径。要大力开展文明单位创建活动;开展优质服务创建活动;加强“三德”教育实践活动;加强企业文化建设,树立企业品牌形象活动。     

深化对精神文明建设工作的认识

党的十六大召开之后,省委对我省全面建设小康社会作出了分步实施的战略部署,对精神文明建设也提出了新的任务和要求.在加快建设西部经济强省、全面建设小康社会的新形势下,做好精神文明建设工作,必须结合我省改革开放和现代化建设的实际,深刻认识精神文明建设的重大意义和自身发展规律,进一步增强紧迫感和责任感,以认识上的深化推进行动上的自觉,以思想上的坚定推进工作上的主动.     

于光远谈社会主义精神文明建设

1986年10月20日上午中共广州市委宣传部举行学习《中共中央关于社会主义精神文明建设指导方针的决议》座谈会。中国社会科学院顾问、我国著名经济学家于光远同志应邀参加了座谈会。会上,于光远同志就同志们的提问,回答了社会主义精神文明建设     

企业精神文明建设必须到位

企业“文明”是社会“文明”的基础;没有高度的企业精神文明,就不可能有高度的社会精神文明。正是从这个意义上说,企业精神文明建设不仅关系到企业自身的全面发展,而且对社会进步程度具有至关重要的影响。因此,企业精神文明建设必须做到认识到位,工作到位,投入到位,管理到位,领导到位,促进企业精神文明建设,成为社会主义精神文明建设的重要力量。 认识到位     

发展企业文化建设精神文明

在新闻出版业竞争日趋激烈的情况下，《黑河日报》全社职工认清形势，抢抓机遇，内强素质，外树形象，在大力发展企业文化的同时，把精神文明建设提高到了一个新的水平。     

企业精神文明建设新机制之我见

社会主义精神文明建设是物质文明建设的基础和保证。社会主义企业是社会主义的基本生产单位，精神文明建设是企业的一项重要工作。实践证明，社会主义精神文明建设是一项复杂的系统工程，它的难点在于落实，问题也在于落实。解决这一难题，最根本的办法是坚持党的基本路线，坚持邓小平同志建设有中国特色的社会主义理论，贯彻和落实江总书记“三个代表”的重要思想，建立一种全新的科学的运行机制，将精神文明建设纳入企业生产经营的各个方面，渗透到各车间、科室、班组、站点。由软变硬，由虚变实，用精神文明建设促物质文明建设，使两个文…     

浅谈企业文化与企业精神文明建设

企业文化和企业精神文明建设两者的内容相互交叉、相互补充、相互融合。同时,两者又相互影响、相互渗透、相互促进,共同为企业持续发展提供着动力源泉。     

深化对农牧区精神文明建设规律性的再认识

初级阶段农牧区精神文明建设呈现哪些“个性”特点呢? ——农牧区物质发展水平低,农牧民群众物质文化需要受制于贫困,物质基础单薄,制约了精神文明发展:智力支持不足,又反作用于物质文明建设。贫穷不是社会主义。愚昧落后也不是社会主义,贫穷的土壤最容易滋生非社会主义的愚昧落后。农牧区物质生产发展水平低,不仅使精神文明建设有“釜底抽薪”之虞,而且导致愚昧落后野蛮迷信滋长蔓延。农牧区两个文明建设要争取与内地     

紧抓精神文明建设促进企业经济发展

近两三年期间,国家采取加强和完善宏观调控的措施,企业转变经营机制,贸易周转资金普遍紧张,外贸企业要开拓市场,也存在较大的困难。而这几年,也正是汇率、税率和利率“三率”变化无常的时期。就在这十分困难的时期,我公司新一届领导班子走马上任了,在省委、省政府的正确领导下,在省有关部门的关心和帮助下,总公司党委带领广大职工艰苦拼搏、积极开拓,克服了重重困难,取得了出口创汇工作的较好成绩。94年实现出口创汇1200万美元,完成省当年下达任务的120％,95年实现出口创汇1300万美元,完成当年下达任务的130％,96     

现代企业制度与精神文明建设

江泽民同志在党的十五大报告中指出:“建立现代企业制度是国有企业改革的方向。”农垦企业建立以“产权明晰,权责明确,政企分开,管理科学”为特征的现代企业制度,也将逐步推行。建立以产权关系为纽带的现代企业制度,国有企业将改变过去国有一元化产权结构为多元化产权结构,社会上的单位、集体、公民和企     

浅谈企业必须加强精神文明建设

精神文明指的是人类精神生活的进步状态.人类在改造客观世界的同时,也要改造自己的主观世界,使社会的精神生产和精神生活得到发展,这方面的成就即是精神文明.精神文明建设,包括思想道德建设和教育科学文化建设两个方面.企业必须加强精神文明建设,这是由于社会主义社会自身特征决定的,也是形势发展的要求.其原因     

搞好精神文明建设塑造企业良好形象

企业形象做为精神文明建设的表现形式在市场竞争条件下有着不可替代的作用。其原因是在市场经济条件下,企业产品的销路除了具有质优和良好的服务外,在很大程度上还取决于企业的知名度,因此说通过加强社会主义精神文明建设来塑造一个完美的企业形象,不仅能帮助企业在竞争中占领市场,同时还决定着一个企业的前途和命运。怎样在精神文明建设中塑造一个完美的企业形象呢?     

企业精神文明建设的核心目标

社会主义精神文明是社会主义社会的重要特征,是现代化建设的重要目标和重要保证。邓小平同志曾反复指出：“在强调社会主义物质文明的同时,要始终把精神文明放在一个重要地位。”把社会主义精神文明建设的目标确定在培养有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人,这就是社会主义精神文明建设的根本。     

王克英副省长谈深化企业改革

1995年10月31日,常务副省长王克英在全省地州市体改委主任会议上发表了重要讲话,现摘发如下。     

对企业精神文明建设的再探讨

对企业精神文明建设的再探讨●沈阳北方航空公司机关党委副书记张希恩一我国社会主义经济的主导是国有大中型企业，这是由我国的国家性质决定的。从在业人员的数量，占国民生产总值的比率等宏观统计数上看，国有大中型企业是占主导的；从关系国计民生、形成垄断性网络经营...     

加强精神文明建设凝聚企业发展力量

为了深入贯彻落实党的十八大精神,企业始终要把精神文明建设贯穿全局工作,通过提高职工思想道德素质、科学文化水平、丰富职工业余文化生活,大力开展精神文明建设活动,只有这样,才能促进企业全面、协调、可持续的向前发展。     

电网基层企业党建与精神文明建设

电网基层企业作为关乎民生的基础产业性企业,其管理模式、组织形式以及运行方式都在随着电力行业的改革而不断发生改变。与此同时,电网基层企业员工的人生观、价值观也发生着一定的变化,企业党建以及精神文明建设的各个方面也要做出相应的调整。本文将分析电网基层企业党建与精神文明建设中存在的问题,并提出相应对策,以期电网基层企业能够拥有良好的企业文化。     

供电企业精神文明建设活动载体初探

本文论述了精神文明建设活动载体的作用和创建原则,提出了搭建精神文明建设活动载体的途径和方法.要继承传统的活动载体;立足现实创新活动载体;结合供电企业实际搭建活动载体.     

加强精神文明建设 促进企业健康发展

如何加强电力企业的精神文明建设呢?我想就我在大广坝水电厂的实践谈一些肤浅的体会。 一、领导重视,充分利用教育和规章制度这两个手段是搞好企业精神文明建设的关键。 我厂领导十分重视企业精神文明建设,注意把思想政治工作贯穿到生产和管理中去,贯穿到每一项工作的始终。组织职工学习邓小平同志建设有中国特色社会主义理论,树立正确的人生观、世界观、