王立群：让企业文化成为品牌基石

一个企业文化的先进性，决定这个企业未来的发展方向，优秀的企业文化是企业发展的坚实基础     

国有企业的企业文化建设探讨

先进文化顺应时代潮流,反映时代精神,代表未来方向,是推动社会前进的精神动力。优秀的企业文化是企业精神风貌的充分体现。新形势下,国有企业如何解决企业发展中的文化问题,以优秀的企业文化促进企业改革、发展,同时以企业改革、发展带动企业文化建设,具有重大而深远的意义。基于此,探讨国有企业企业文化建设的现状及发展,并提出一些建设思路,以期提高企业的核心竞争力,促进企业的长远发展。     

企业文化和精神文明的契合与共建

优秀的企业文化不仅可以促进企业的物质文明，还可以凝聚人心，提高员工素质，塑造良好的企业形象，推动企业的精神文明建设。同时，企业的精神文明也为企业建设优秀的企业文化提供了方向与动力。本文详细解读了企业文化和企业精神的内涵，并指出了企业文化和精神文明的内在契合与共建措施。     

加强企业文化建设,促进企业可持续健康发展

优秀的企业文化是保持企业凝聚力和生命力的源泉。国家电网公司党组以科学发展观为指导,作出了建设以"四统一"为基础的优秀企业文化的战略部署,为国网公司系统企业文化建设指明了方向。柘林水电厂要做"四统一"企业文化建设的实践者,为推进公司可持续健康发展提供有力的思想保证和文化支撑。     

体育运动在企业文化建设中的发展研究

新形势下,市场竞争的核心是企业文化的竞争。企业文化是一个企业的灵魂和基石,优秀的企业文化能够凝聚士气、提升企业的核心竞争力。体育运动由强身体健体,长寿向增进交流,陶冶情操,丰富生活,凝聚人心的方向发展,成为社会沟通,人际交流,烘托企业形象,培养企业明星的桥梁和手段。本文从论述了体育运动在企业文化建设中的意义、实践与发展建议。     

刍议企业文化的传承与发展

本文分析了当前国企的企业文化的优势与不足之处、传承和发展优秀的企业文化的要点、发展先进企业文化,促进企业可持续发展这几个方面。国企的领导者和管理者应该努力探索传承和发展优秀的企业文化,去除原先的不足之处,开创一个更好的企业文化环境,推动企业的发展。     

体育运动在企业文化建设中的实践与意义

新形势下,市场竞争的核心是企业文化的竞争。企业文化是一个企业的灵魂和基石,优秀的企业文化能够凝聚士气、提升企业的核心竞争力。体育运动由强身体健体,长寿向增进交流,陶冶情操,丰富生活,凝聚人心的方向发展,成为社会沟通,人际交流,烘托企业形象,培养企业明星的桥梁和手段。     

浅谈企业文化的建设

为了丰富企业的文化,营造一种积极的企业工作氛围,本文对企业的文化内涵进行了阐述。为了给企业文化的发展找准方向,需要综合多个方面的因素,这就需要考虑社会经济、民族、行业特点等多种因素,进而建立一个良好的机制,树立企业核心价值观。打造优秀企业文化对于企业人才的培养有着重要的作用,结合实际,本文论述了如何打造优秀的企业文化。     

走出互联网企业文化建设的困境

企业文化是企业生产经营和管理活动中所创造的具有本企业特色的精神财富和物质形态.它是企业的灵魂,能够引导员工的行为,使员工朝着企业希望的发展方向前进;优秀的企业文化还能使员工产生归属感,从而吸引、留住人才.     

用优秀企业文化推动企业持续健康发展

本文探讨了优秀文化对于优秀团队建设的意义,优秀文化对于企业人本思想建设的作用。继而提出为推动企业良性健康发展而发展优秀企业文化需要做出哪些努力。     

党建工作对国有企业文化建设的引领作用

高质量的党建工作是国有企业高质量发展的鲜明特征,党建工作是国有企业党员干部和基层职工强化文化自信和文化认同、深化思想政治修养的重要途径,所以应将党在建设中的艰苦奋斗精神、砥砺创新精神及大道至简的优秀传统文化理念融入企业的文化建设中,从而使企业的文化价值观与企业的高效发展达到高度契合。党建工作对国有企业文化建设引领的文化与理念更加丰富,企业在革命文化、社会主义核心价值观、科学发展观等引领下能够促进帮助企业明确发展方向、增强企业的发展势能,时刻使企业与党保持一致的正能量。     

谈烟草企业文化建设

优秀的企业文化是企业发展的精神动力,对企业的持续、稳定、健康发展起着重大的推动作用。积极培育和建设有中国特色社会主义的优秀的烟草企业文化,促进企业改革、发展,同时以企业改革、发展带动企业文化建设,具有重大而深远的意义。     

试论企业文化在企业发展中的作用

一个企业是否具有竞争力,主要看这个企业是否具有优秀的企业文化,优秀的企业文化能够极大地促进企业不断的进步与发展。企业应当注重加强企业的文化建设,不断增强企业的战斗力和凝聚力,为企业的不断壮大提供能量。文章通过自身的工作经验探讨了企业文化在企业发展中起到的作用,并对如何发挥企业文化的作用提出了研究对策。     

谈施工单位在企业文化建设中亟待解决问题探讨

企业的发展依赖与优秀的企业文化,优秀的企业文化是企业生存发展的基本,是引导企业员工积极努力工作建设企业的指向标,也是创造企业繁荣昌盛的条件。建筑施工单位作业的分散性和人员的不集聚性更要求建筑施工单位创造优秀的企业文化,本文是在施工单位的建设特点上,对施工单位在企业文化建设中存在的问题展开论述。     

构建和谐企业文化的基本途径

企业文化的发展直接影响着企业的发展与发展的未来潜力。笔者认为,培育优秀的和谐企业文化,是提高企业核心竞争力的内在需要,构建优秀的和谐企业文化,是提升企业核心竞争力的关键。     

新时期下企业文化在企业发展中的作用

优秀的企业文化是企业竞争力的核心,可以从根本上促进企业的进步和发展。所以,塑造优秀的企业文化,并使之发挥促进企业发展的作用,成为企业管理者普遍关注的课题。只有持续不断的加强企业文化建设,才能增强企业发展的凝聚力、战斗力,为企业发展壮大提供源源不断的能量。     

烟草商业企业文化建设的若干建议

企业的长远发展离不开良好的企业文化，企业文化有着重要的影响力。随着我国烟草商业企业的不断发展，烟草企业文化与精神文明建设成为目前各大烟草商业企业的重要发展课题。企业要深入挖掘和开发出企业长期发展所需要的各种优秀的文化元素，制定企业发展目标和战略目标，实现效益最大化。下面本文就对烟草商业企业的企业文化以及文化建设进行探究，让优秀的企业文化推动烟草商业企业的发展。     

构建企业文化的和谐基因

随着经济全球化和信息化的来临，经济与文化的融合乃至一体化的倾向越来越明显。在这个竞争的大环境下，现代企业都在寻求新的发展方向，力争创造新的核心竞争力，从而获得持续的竞争优势。竞争已不单单表现为产品质量和知识含量的角逐，而是更加深化，体现为企业文化的较量。惟有优秀的企业文化，才能促进企业的变革与发展。企业必须更加注重文化建设，精心打造具有时代特征，充满生机、和谐的企业文化。     

论企业中的“和谐”管理

作为企业的管理者,应高瞻远瞩,把国家兴旺和民族的复兴放在首位。通过学习中国文化,树立正确的价值观和人生观,要有奉献精神和社会责任感,积极参与社会各种有益活动,回报社会。做到"国家兴亡,匹夫有责"。学习中国文化,用祖先优秀的哲学思想去治理我们的国家和管理自己的企业,为企业发展定方向定策略。     

文化锻造企业软实力

Q：作为行业领军者,除了要有销售、业绩等硬实力,文化、慈善等软实力也是企业成为领军者的决定力量。那么,一个企业要如何打遣自己企业文化的软实力呢？ A：优秀的企业是建筑于优秀的企业文化之上的,优秀的企业文化是企业的灵魂,是企业长盛不衰的基石。以宜华为例,我们在二十多年的发展历程和长期的生产经验实践中,逐步形成了自己独有特色的企业文化,即“木文化”,其已经成功公司的灵魂和行为准则。宜华的内部管理和品牌建设均体现了“木文化”的特色。