浅谈企业社会责任

该文通过介绍企业社会责任的内涵及企业承担社会责任的必要性,破除对企业的社会责任的认识误区,从而指出企业选择承担社会责任的有效途径。     

浅谈企业社会责任

该文通过介绍企业社会责任的内涵及企业承担社会责任的必要性,破除对企业的社会责任的认识误区,从而指出企业选择承担社会责任的有效途径.     

如何实现企业的管理道德和社会责任

管理到的是企业内部的文化因子,管理活动随着经济发展不断发展的今天管理道德作为企业深层次的道德观体现并决定着经济有限顺序,主导者经济活动,而社会责任作为企业管理到的的一个具体方面更有利于企业长远目标的实现,所以其他也要从管理者角度、员工角度及法律法规制度方面提高企业管理到的水平、树立企业价值观,加快建设现代企业理念,在企业创造利润增加企业竞争力的同时,旅行自己的社会责任,保护和增进社会福利。     

浅谈企业的社会责任和社会责任投资

由于环境被破坏的事件屡屡发生,引发公众对企业社会责任的关注．依照科学发展观和转变经济发展方式的要求,发展经济应以绿色、环保、低碳为重,注重社会责任投资。     

浅谈运用法律机制实现社会稳定的依法治国思想

社会稳定是任何一个国家和政府都极力维护和努力追求的社会状态,维护社会稳定遇到许多矛盾和问题,要做大量的工作,基本对策之一就是加大执法力度,建立一个保障社会稳定的法律机制,坚持依法治国。     

现代企业社会责任浅谈

企业社会责任,是经济全球化背景下随着蓬勃兴起的劳工运动、消费者运动和新环境保护运动所产生的新生事物。所谓＂企业社会责任＂,是指企业在创造利润、     

浅谈加强企业的社会责任

最近，天津大学在本科教育中首开“社会责任”公共课程，在社会上引起了强烈反响。一些面向企业家培训的MBA课程中也纷纷加进了“企业公德”的章节，这不能不说是一个反思企业社会责任的进步信号。企业是经济社会的细胞，企业的健康、持久发展是所有企业家的梦想。现代企业在对社会责任的认识上应该有所超越，要增强企业谋求与社会共赢发展的意识。公众利益和社会责任，应该成为企业百年基业的第一价值。     

西方企业对社会责任的认识和履行

一、社会责任的含义什么是企业的社会责任?西方国家在这方面的理论权威(如美国的基思·戴维斯)对社会责任的定义是这样的:企业的社会责任就是指企业决策者在追求自身利益发展的同时,所必须承担的一种义务,即保护和改善公众利益的义务。从现实社会活动来看,企业承担这样的义务没有丝毫的强加成份,作为全社会的一员,企业既然有了享受社会各种便利的权力,     

西方企业社会责任研究对我国的启示

本文在系统回顾西方企业社会责任研究历程及其社会背景的基础上,结合我国企业所处的社会环境及国际环境和当前企业社会责任现状,分析并提出了我国企业社会责任研究应把握的四个方面的问题,即增强必要性和紧迫性、注重西方理论研究成果的继承性、关注经济全球化背景下的复杂性、重点研究我国企业社会责任主体的差异性.     

财富再生机制与企业社会责任

企业社会责任的理念已经开始为人们所了解.目前,主要依靠外部压力的"拉动式"企业社会责任活动,不仅增加了社会的负担,而且也妨碍了持续有效地进行企业社会责任运动.因此,建立良性的企业社会责任的自我推动机制极为关键.本文对如何建立企业社会责任的自我推动机制,促进企业社会责任运动持续运行进行了分析.     

企业社会责任的实现路径选择——兼顾企业利润与企业社会责任的平衡

随着社会的发展,特别是社会本位思潮的出现,企业不仅仅是一个营利性组织,而且应当承担相应的社会责任的理念逐渐被认同和接受。企业社会责任应是一个多元化地范畴。其应该包括法律责任、道德责任以及软法责任。通过这三种责任的协调运用,在实现企业社会责任的过程中要兼顾企业利润与社会责任的平衡。     

企业社会责任与人力资源管理

近几年来,企业社会责任越来越引起国人的关注,无论是政府官员、企业家、媒体或普通大众,在论及企业与社会问题时,均认为企业应承担一定的社会责任.2008年上半年的南方雪灾、汶川特大地震灾害和下半年的"三鹿奶粉事件",更是将"企业社会责任"在国内的关注度推到一个前所未有的高度.可以说,关注企业社会责任已经成为当今企业发展的必然趋势,仅仅以赢利为唯一目标的企业势必难以成就长青基业,也必将会被消费者和整个社会所抛弃.     

企业社会责任与人力资源管理

近几年来,企业社会责任越来越引起国人的关注,无论是政府官员、企业家、媒体或普通大众,在论及企业与社会问题时,均认为企业应承担一定的社会责任。2008年上半年的南方雪灾、汶川特大地震灾害和下半年的“三鹿奶粉事件”,更是将“企业社会责任”在国内的关注度推到一个前所未有的高度。     

浅谈企业的社会责任会计目标

企业社会责任会计可以为政府部门制定政策提供信息,为利益相关者传递相关信息。明确企业社会责任会计目标是企业社会责任会计存在和发展的前提。企业社会责任会计的发展与其他许多学科（如社会学、经济学、伦理学、计量学、组织行为学等）的发展联系密切,我们必须从这些学科中吸取营养以推动企业社会责任会计的发展,在传统会计理论的基础上进行创新,以实现企业社会责任会计目标。笔者对企业社会责任会计目标的内容和层次进行了分析,指出了企业社会责任会计目标的影响因素,同时确定了企业社会责任会计的基本目标和具体目标。     

对我国企业社会责任的法律视角探析

近年来,人们对企业需承担社会责任已达成共识,但理论上对企业社会责任争论很大,国内外不少学者分别从经济学、管理学、社会学、法学、伦理学等角度来研究企业社会责任。文章从法学的视角出发,通过对我国在企业社会责任领域的现状进行分析并提出了立法建议,以希在制度上寻求突破点。     

浅谈企业社会责任与企业绩效的关系

企业的社会责任要求企业必须超越把利润作为唯一目标的传统理念,强调在企业管理过程中对人的价值的关注,强调对员工、客户、股东,对环境、社会的贡献。本文在理解社会责任及企业绩效的基础上,以上海某公司为研究实例,分析了该公司承担社会责任与其企业绩效之间的关系,为该公司及其他公司的社会责任的承担提供理论支持。     

浅谈我国企业社会责任会计信息披露

社会责任会计信息披露成为了企业参与国际化竞争的重要策略,企业树立良好形象的重要途径,建设和谐社会的必然要求.文章在分析了社会责任会计的产生和发展的基础上,着重介绍了企业社会责任会计信息披露的目标、内容以及模式.     

企业社会责任下企业人力资源管理的研究

在当今社会发展中企业要重视社会责任的部分,虽然我们一直在强调要以人为本,但是实际上这种管理理念在企业人力资源管理中并没有真正实行,企业的社会责任虽然分为内部责任和外部责任,但它们都与人力资源管理有着密切的联系,所以在企业社会责任下的人力资源管理要更加科学合理地调配人力资源,同时要保证劳动者的物质和精神需要,文章主要通过对企业社会责任下人力资源管理的现状分析研究了社会责任给企业人力资源带来的挑战以及在社会责任下人力资源管理的具体举措。     

基于发展视角的企业社会责任机制研究

企业社会责任机制的建立,有利于建树良好的企业形象,增强企业的竞争力。企业社会责任机制的建立既要考虑投资者的利益,也要兼顾员工、消费者、社区、政府的利益,只有这样才能提高企业的长远利益。本文拟从已有的企业社会责任理论出发,分析建立企业社会责任机制的必然性,提出了建立企业社会责任机制的机制,为我国企业更好地渡过金融危机提供政策性建议。