21世纪管理会计的发展模式—战略导向作业基础管理会计

本提出了21世纪管理会计的发展模式是战略导向作业基础管理会计的观点，并对战略导向作业基础管理会计的内容体系进行了初步探讨。     

21世纪会计变革与发展趋势

知识经济时代,会计必然受到经济与技术两方面的制约与推动,其适应工业经济时代的会计理论和实务都将发生重大变革。     

21世纪企业管理新理念

步人新世纪,人们自然抱万般的憧憬.中国加入WTO,机遇和挑战并存.当今世界,凭实力说话,我们需要思考,需要行动,需要新的理念.     

西方管理会计的新发展及其启示

管理会计在20世纪80年代末传入我国,这么多年来,实际应用情况并不理想,只是在部分地区、部分企业得到了零星分散的应用,没有形成一整套有效的管理会计应用体系,应用效果也很不明显,没有真正解决企业管理中的难题,因此,有人认为管理会计在我国好像已走向衰落。与此同时,管理会计在西方国家却呈现出稳步发展的态势,管理会计师职能的发挥也越来越为企业界所重视。美国管理会计协会(IMA)的调查表明,尽管遭遇了经济衰退,IMA成员2001年的平均报酬仍然比2000年增长了6%,这种显著的增长趋势从1992年起就持续至今。为了应对全球化的挑战,许多世界…     

21世纪管理变革新趋势

在以网络技术和知识管理为特征的知识经济下，管理变革已成为企业管理发展中最重要的方面。据有关资料统计，我国中小企业的平均寿命只有３－５岁，集团公司的平均寿命７－８岁。世界上３０年前跻身于财富１００强的企业有１?３被淘汰出局。为什么有的企业能够长盛不衰，有的企业却困难重重，举步维艰呢？一个很重要的原因在于变革，能够根据市场的变化时刻变革的企业才是永远的企业。例如，沈阳飞龙、三株、爱多等几家企业，在短缺时代，没有适应市场发展，管理教条，搞英雄主义，从而导致企业失败。其共同的局限性是什么？第一就是他们缺…     

面向21世纪的人力资源变革与策略

21世纪初,每一个企业都面临这样一个现实:信息化浪潮把人类带进了网络信息社会,传统的经济模式正在变成全新的经济模式. 在这种大环境下,企业内部的人力资源管理更是面临着自这个职业产生以来最严峻的挑战.企业的HR(人力资源管理)是坐以待毙,还是变革,推陈出新就成了决定自己命运的关键.     

虚拟企业——21世纪企业经营的主流模式

进入21世纪,世界经济的发展和都市现代化规模的不断扩大,信息技术的不断发展,使得全球化市场,顾客化生产的趋势日益明显.随着外部环境的不断改变,原来以节约交易成本而存在的传统经营模式日益显露出其弊端,而另外一种新的经营模式--虚拟企业经营显示出强劲的竞争力,它必将成为未来企业经营的主流模式.     

21世纪中国管理会计研究的现状与未来

本文将我国管理会计的发展历史划分为三个阶段,归纳了当前我国管理会计研究与应用的主要特色,并对我国管理会计研究的未来提出了展望.     

21世纪中国管理会计研究的现状与未来

本文将我国管理会计的发展历史划分为三个阶段,归纳了当前我国管理会计研究与应用的主要特色,并对我国管理会计研究的未来提出了展望。     

21世纪我国会计软件的六大发展趋势

会计软件作为会计和计算机技术的交叉点,无论过去、现在还是将来,都将深受两者的影响。特别是在人类社会进入21世纪后,会计领域和网络的发展是会计软件发展的直接动力,形成会计软件发展的新趋势,具体可概括如下:一、会计软件功能向多元化方向发展目前,我国通用的会计软件一般以核算为主,主要用于将会计人员从繁重的算账和报账中解脱出来,基本沿袭了手工会计核算的模式,易被会计人员接受和理解。但由于设计思想没有提高到为企业决策服务这一高度,以及对会计是企业内部的信息中心这一深刻含义理解不透彻,从而形成功能框架上的限制,导致会计软…