致敬2015, 大胡子的"大舒朗"之梦

2015年,舒朗向着打造国际化集团公司更进一步.山东舒朗服装服饰股份有限公司董事长吴健民一直以来都在筹划着舒朗国际化的深度合作.对此,他感慨颇深——"我为舒朗的发展倾注了无数的心血,一根根白胡子仿佛都在向我诉说着它们的阅历."本刊记者专访吴健民,让我们一起走进大胡子的"大舒朗"之梦.     

"博士"

"博士,帮我看一下这个图是什么意思?""博士,给我讲讲这个怎么做.""博士不在,他去钢筋放样了."这是人们在周浦万达项目看到的一幕.     

班长不是"老妈子"

既然有人说我"藏招"了,我只好自招,再讲个事例跟你们唠唠. "张固,你的活儿进展慢了,赵伸,你的活儿咋干得这么毛愣昵?"班长王棋又喊了. "王棋呀,你过来."这时工会覃主席叫他.他屁颠颠地跑过去:"啥事呀,主席."看你这进度看板弄的这个埋汰,勾勾抹抹的,前两天没干咋地?"覃主席,这两天我忙,忘填进度了,马上填……"王棋又颠颠地跑着取记录本去了.     

"去世后,把我的骨灰埋在秦山"——记"核工业功勋"人物赵宏

"在中国谈核电绕不开秦山,在秦山谈核电不能不提赵宏",这是中国核电圈子里的一句口头禅.18岁开始,从内蒙古无垠沙漠到西北茫茫戈壁,从大西南山沟到杭州湾海滨,赵宏从一个工地转战到另一个工地,其足迹踏遍祖国的大江南北.他兑现了自己年轻时立下誓言:"哪里需要建设我就去哪里."     

点亮希望的“中国结”

<正>近两年,一些地方热衷于用吃来搞"吉尼斯世界纪录",千人包饺子、几千斤的蛋炒饭,好不好吃、能不能吃,暂且不提,单凭这大场面,就让人感觉我们已经"跑步实现了共产主义",全然忘记我们曾是一个经历过无数次大饥荒,且刚刚摆脱粮食定量配给制没多少年的国度。"四川省大凉山区美姑县拉木阿觉乡马依村村民尔日书进的家,锅里煮了些土豆,便是他一家5口的午餐,有的土豆已经发了芽。对     

我和上司"有故事"

[编辑留言] "勺子哪有不碰锅沿儿的",职场中的我们经常要同领导打交道,你和你的直接领导也就是你的顶头上司有故事么?很多人都直接受控于领导,因此和这些领导之间产生点故事也就在所难免了,本期咱们就唠唠和直接领导之间的故事…… 张克强(电工):我是在车间里干设备维护的,维护组的组长就是我的上司,一个挺高挺瘦的老头儿.他平时不怎么说话,最烦别人跟他套近乎,你要是跟他开个玩笑或扯个老婆舌儿哈的,他就一句:"哪儿那么多废话!有能耐用到活儿上去!"立马给你整没电了.他不光对我们这样,就是对车间的领导也冷冰冰的,从不像别人那样有事没事都在领导眼前转,打溜须.领导有说错的地方,他会立马给指,根本不留面子.听车间里老人儿说,他这脾气,太误事,要不然车间主任早就是他的了.     

为减"副"叫好

我曾见过几个干部,对自己的职务前面有没有一个"副"字是非常在乎的。譬如有个副科长,别人喊他"科长",他心里就美滋滋的,要是谁打招呼如实喊他"副科长",他那副爱理不理的模样实在难看。我还曾收到过一张名片,在印刷体     

"和谐企业"啥东西

"和谐"这东西,说起来似乎能懂,可一较真儿,估计十有八九要摇头,当然,我也不是啥大瓣蒜.也是那八九之一.可是我多少知道点和谐企业该是个啥东西?     

小人物大情怀——平凡的岗位如何创先的心灵故事

广西电网公司系统开展"创先工作大家谈",作为一名普通的员工,立足平凡的岗位可以做什么呢?我的营业班长到我的办公室认认真真地请教了我这个问题。我说:"即使是小人物也要用大情怀去工作。"他一脸疑惑,显然他没能悟明白,     

知"辛苦"方不致"心苦"

时钟指向8点,最后一个员工要回家了,他提着皮包静静地走到上司身旁,微微地俯下身说了一声:"我下班了."上司立即侧身,微笑地说一句:"辛苦了."双方都保持着微笑,就此告辞.     

创新嘉电——文化创新的"责任·使命"效应

"小企业靠权力、大企业靠文化"是嘉电总经理傅林江的口头禅,通过坚持不懈的努力,嘉电完成了"企业兴旺,我的责任"的文化创新.     

张班长的"低碳生活"

如果说谁是班组里的"抠门"人,中石化南通石油分公司大岸桥石油机械厂加工车间的张明新班长首屈一指,是个出了名的"抠门"人,外号"老抠张".哪个同事忘了拧紧水龙头、白天开着灯,只要被他发现,一定给关好.     

海尔:还缺一个“机器狗”

一位台湾产业界人士从海尔参观回来后,深有感触的说,当我走进海尔产品陈列室时,真真的被吓了一大跳,海尔的洗衣机竟然可以用来洗土豆!不错,海尔针对青海、西藏等缺水地区设计了一款可以同时用来洗土豆的节水型洗衣机     

视频大变天

优酷土豆的合并引领视频产业的大整合渐进高潮；而经过数年来对传统电视业上下游的改造，视频行业开始真正让电视台颤抖。 “土豆被优酷吃掉，肯定不是王微主动的想法，但如果是你，有更好的办法吗？”一位土豆的员工这样告诉记者，年初就听说土豆在寻找买家的消息，但从没想到这么突然就被竞争对手合并了，他记得消息公布时很多人被惊呆的表情。     

遭遇"假象"

这是一段真实的经历. A先生是我的一位友人,一个太阳吐着光和热的夏日,A先生到某电视台找领导,无意中走过一个演播室门口,看到的一幕让他十分惊讶,播音员上身着西装领带,下身却穿着大裤衩,正在神色端庄地向全国人民播报新闻.联想到平日里荧屏上男女播音员西装革履,风度翩然的样子,A先生真的惊呆了.     

"东北"与"西部"之区别

中共十六大首次提出了振兴东北老工业基地的战略,温家宝在辽宁的讲话中称这一战略与西部大开发战略是东西互动的两个轮子,都是全国经济战略的两个重大问题.温家宝特别强调两者可以"并行不悖".     

"伞兵"巧打"地头蛇"

我叫单兵,可我刚过来的时候,手下那些人都叫我"伞兵".我知道,这不是他们咬字不真,而是故意的,都觉得我是"空降"来的.     

大话"股神"

周小齐,一个刚毕业的大学生,精心打扮、西装革履地参加了很多次应聘,却都以失败告终.在待业无助、四处求职碰壁的情况下,他通过一位女同学的介绍进了某证券营业部工作. 当他领到第一笔工资时,该证券营业部的老清洁工孟老琦偷偷地塞给了他一张小纸条,上面是一组数字.小齐当然意识到这是一个上市公司的代码,犹豫了半天,他还是半信半疑地买了这股票.这一决定让他赚了一大笔钱,之后他与朋友合谋,跟踪孟老琦,偷听孟老琦的一言一语,以此猜测选择买什么股票.很快地,周小齐成为了"股神"……     

"现场安全确认"保障煤矿安全

煤矿安全管理的重心在现场.现场安全确认是煤矿自主安全管理的需要,是促进安全生产的有效方法,也是预防事故发生的重大举措.峰峰集团梧桐庄矿通过全面推行"现场安全确认",员工自我安全管理意识和水平得到明显加强,加快了员工由过去"要我安全"向"我要安全"和"我能安全"的转变.     

不做"过河的驴子"

小张是一名刚刚入职,还处于见习期的新人,脸上还带有些许青涩.刚进到抄维班的时候,他的班长便送给了他一份"见面礼"——《电力安全工作规程》,跟他说:"这个是我们的'护身符',好好收着,把它消化掉,你就是一名合格的电力人了."他似懂非懂地捧着这份"见面礼",下班后便把它背得滚瓜烂熟.