关于现阶段国企工会工作的创新发展

文章以现阶段国企工会的工作作为论述要点，通过对国企工会工作的特点和工作方式方法等的创新的论述，阐述了在实践中如何把握工会工作的重点和要点，以及如何处理好企业与职工，工会与企业．工会与员工之间的关系的问题。     

企业工会工作的思路与方法创新

在我国，企业工会作为党联系群众的特殊组织，发挥着越来越重要的作用。当前，更应以科学发展观为指导．创新企业工会工作的思路与方法，使工会能够更好的维护职工的权益，更好的服务职工。     

浅析做好新形势下国有企业工会工作的新途径

文章认为，要做好当前国有企业的工会工作，就要完善国有企业工会组织体系，明确国有企业工会工作对象，健全与时俱进的国有企业工会工作机制，创新工会工作新方法新途径，加强工会自身建设，培育和提高工会从业人员的工作素质。     

以科学发展观为指导篚动企业工会工作再上新水平

科学发展观是马克思主义中国化的当代最新成果，是我国经济社会发展的重要指导思想。结合科学发展的新形势、新任务和新要求，为我们基层企业工会提供了千载难逢的创新发展的机遇，同时也对我们工会工作提出了新要求。坚持以科学发展观为指导，把工会工作融入中心、服务大局，推动工会工作再上新水平。     

试论如何以科学发展观推动工会工作创新

在市场经济的新形势下,贯彻落实"科学发展观",构建和谐社会,工会工作要从适应企业改革和发展的新形势出发,创造性地做好新时期工会工作,把理论创新作为推动工会工作的理论前提,拓展内容作为推动工会工作创新的途径,改进方法是作为推动工会工作创新的重要举措,健全机制作为推动工会工作创新的保障,转变作风作为推动工会工作创新的动力,努力把基层工会建设成为制度健全、维权到位、工作活跃、作用明显、职工信赖的职工之家.     

浅谈新时期如何更好发挥企业工会作用

工会是党联系群众的桥梁和纽带,工会工作是党的工作的重要组成部分,在全面贯彻落实科学发展观、大力构建和谐社会的历史进程中,工会组织、工会干部肩负着神圣的历史使命.在新的形势和任务面前,工会要更好发挥作用,紧密围绕企业生产中心任务和党建思想政治工作,创新思路和方法,积极有效地履行工会职能,才能保持企业工会工作生命力.     

贯彻落实科学发展观是做好企业工会工作的根本保证

贯彻落实科学发展观，是做好企业工会各项工作的重要指导思想和根本保证。要突出重点，发挥优势，体现职能，扎实工作，把党对工会工作的要求真正落到实处。     

关于学校工会工作的思考

新时期学校工会工作面临严峻的挑战，因此要创新工作方法，以学校教育和教学发展为中心，服务大局；增强基层教育工会的向心力和凝聚力；继续坚持和完善民主管理制度；大力推进基层教育工会工作的改革与创新。     

企业工会在推动构建和谐劳动关系中的重要职能作用分析

工会是企业的重要组成部分。怎样立足职工的特点，锐意进取，大胆创新，深入研究当前职工队伍和工会工作的热点难点问题都是我们企业工会工作的重点，我们要尽快掌握新形势下工会工作的特点，进一步拓宽工作思路，创新工作方法，增强工作实效。在实际工作中以服务职工为重点，充分发挥工会桥梁、纽带作用，推动构建和谐劳动关系，教育职工、服务职工、鼓舞职工，做职工的贴心人。     

以科学发展观引领新时期工会工作

工会作为党联系职工群众的桥梁和纽带,工会工作理应围绕中心、突出中心、服从大局、服务大局,在全面发展中行使工会的职责,在协调发展中体现工会的职能,在可持续发展中发挥工会的作用.只有把科学发展观始终贯穿于工会工作的始终,落实到基层党建和工会工作的各个领域、各个方面,才能保持工会工作的活 力,促进整体工作顺利向前推进.     

浅谈新时期乡镇工会党工共建工作的创新

乡镇工会是我国工会领导体制中最为基层的地方工会,处在工会工作的最前沿,直接面对基层,服务职工群众,属于承上启下的关键环节,是工会工作创新发展的基础和保证。本文现就新时期乡镇工会党工共建工作的创新,着力提升党建带工建科学化水平,作一浅显地探讨。     

关于做好企业工会工作的思考

企业工会是工会组织的主体，是工会工作的实践者，也是工会各项具体工作的执行者。在新形势下如何做好企业工会工作，这是广大工会工作者需要认真思考的问题。笔者通过多年的工作实践，谈谈自己粗浅的看法，与同行商榷。     

如何做好油田企业工会工作的创新

在新形势下充分认识加强油田企业工会工作创新的重要性，要创新工会工作，一要把握规律，二要取得实效，三要结合实际，使工会创新工作具有很强的针对性、实践性、时代性和可操作性，更好地促进和谐企业与和谐社会的建设，必须把握油田企业工会工作的内在规律，依法作为，注重实效，结合实际，突出重点，逐步实现规范化运作，进一步把各级工会组织打造成党政靠得住．职工信得过的学习型、服务型、创新型、务实型工会组织。     

关于加强企业工会思想政治工作的思考

企业工会是职工之家,工会工作者如何适应新形势,在职工维权、民主管理等方面进一步创新思想政治工作,是摆在广大工会工作者面前亟待解决的新问题．本文从三个方面对加强企业工会思想政治工作的原则进行了分析。     

坚持中国特色,推动高校工会工作创新发展

中国特色社会主义工会理论是中国工会成立八十多年、改革开放三十多年,特别是近年来工会工作实践和理论创新成果的科学概括和总结;是马克思主义工运理论与中国工人运动具体实际相结合的产物;是中国特色社会主义理论在工会工作领域的运用和体现。高校工会要想创新思路,提升水平,开创工作新局面,必须坚定不移地走适应时代要求的中国特色社会主义工会发展道路。     

浅谈工会工作之创新

中国社会站在了一个新的历史起点,党的理论的创新要求工会理论也必须与新世纪新阶段的时代要求相适应,开创工会工作的新局面。创新务须把握工会的本质和工会工作的规律,创新务须依法行为,创新务须取得实效。     

基于供给侧改革理念的高校工会工作创新研究

基于供给侧改革研究新时期高校工会工作创新,是探索立足工会职能、转变工作思路、提升工作质量的新理念。引入供给侧改革理念,不仅是体现工会性质和职能要求,也是更好地适应新时代高校发展的新要求。文章立足工会工作供需现状,对高校工会工作如何开展供给结构变革、供给决策优化和供给方式变革作了系统分析,在此基础上将导入知识服务理念、强化协同联动和"互联网+"作为高校工会工作创新路径给予研究。     

以科学发展观指导工会工作促进企业和谐发展

科学发展观的核心就是以人为本，其目的就是要实现人与社会的和谐发展，工会是党领导下的职工自愿结合的群众组织．代表和维护劳动者的合法权益是工会的基本职责。科学发展观的提出，更加凸现了工会组织的功能、作用和地位。全面正确地理解、宣传和坚持科学的发展观，对于维护职工合法权益、推动工会工作，有着十分重要的意义。     

加强医院工会财务管理 推行财务公开化

工会财务是工会工作的基础环节和重要组成部分，肩负着依法聚财，科学理财，有效用财的重任。随着社会主义市场经济的发展，事业单位改革的力度不断加强、加大，如何完善工会财务管理，特别是医院工会财务管理，迫在眉睫。工会财务工作是工会工作的重要组成部分，充分发挥财务部门的工作，收好、用好、管好工会经费对于提高组织的凝聚力、吸引力和战斗力具有重要的意义，在工会推动构建社会主义和谐社会中具有重要作用。加强工会财务管理，推行财务公开化是民心所向，是促进工会工作的指路明灯。     

关于创新“互联网+工会”工作模式的探讨

随着信息化时代的迅速来临,各个行业也迎来了新的发展阶段。互联网技术在现代工会工作中的推广和应用,为工会工作模式的改革与创新提供了强有力的技术支持。文章主要是就关于创新"互联网+工会"工作模式的探讨进行了简单的阐述和分析。