读书有道

我们品茶时，常常会说到茶道。喜欢文化的人又总好品茶读书愉悦情怀。因而我觉得这虞书品茶中也是有“道”的，也就是“书道“吧。而且这“书道”还引人入胜，自然之间，就让人不知不觉地进入了流连忘返而“乐不思蜀”的境地了。     

斯德哥尔摩体验“打的”

一般人都是有急事才“打的”，而我到瑞典首都斯德哥尔摩，为体验一下当地的出租车服务，没事找事打了一次的。我一个人从下榻的酒店门前上车，用英语向司机表示：“随便转一圈吧。”司机不明白我的意思。好在我早有准备，赶紧掏出地图一阵比划，指着最好认的市政厅，司机这才“OK”了。后来当地朋友告诉我，斯德哥尔摩有的出租车司机不会说英语，再说你坐车没有目的，让人家随便转一圈，人家不免疑惑。     

死亡的名字

有三个年轻人打听到，他们的两位朋友，一位叫“友谊”，一位叫“快乐”，都是被一个外号叫“死亡”的人谋杀了。这三个年轻人说：“这个外号叫‘死亡’的家伙到底是谁？咱们一起去找他，为咱们的朋友报仇!”半路上，他们遇上了几位神色慌张的人，其中一位老太太告诉他们，“死亡”正在追赶他们，必须赶快逃走，否则便会被杀害，     

无情商海有情人

曹红给我看她在泰国的风光照片,好漂亮的小姐。其实不过是两三年前拍的,而眼前的这张脸上似乎只能体味出4个字——商海无情。在南京,知道“恒丰园”红木家具的人很多,但知道曹红的人并不多。有一次,曹红坐着公司的“依维柯”到一处住宅小区拜访客户,刚巧下车时碰。     

致力“双十”根治“四风”

党委办公部门作为党委的中枢机构,下功夫根治“四风”,不仅是贯彻落实中央和习总书记重要指示的必然要求,也是提升“三服务”工作科学化水平的现实需要。党委办公部门要坚持党的群众路线,根治“四风”,恪尽职守,我体会,重点在于“十个坚决反对、十个努力做到”。     

“80后”速成一定速朽？：“闷骚”李想

李想说自己是个“闷骚”的人,不太会“卖骚”,不会讲故事,只会讲原则。而就外界的评价而言,李想并不看中这些,“我觉得成功根本就谈不上,这么多年只有一点就是我比同龄人更有毅力。”     

性情阅读

我看书往往“不求甚解”，就像摄像机，扫一圈留下个印象就行。因为我不是文学爱好者，对华丽的辞藻、精彩的故事不感兴趣，我只是归纳，一本书看完之后只要总结一两旬，对我就有价值。中国人讲“悟”，并不是读书多就有知识。我的很多感悟不是从哪一本书上得来的，而是综合思考的结果。     

我用高能力战胜高学历

2002年，高校扩招之风愈演愈烈，这股风把我刮进个三流大学读了专科。那个时候无论是社会还是学校，甚至连代课老师都对我们这些专科生有歧视。他们说如果专科生不“专升本”，毕业以后就像市场上的烂黄瓜一样，一块钱几斤都没人要。     

殚精竭虑为“双百”——忆我党思想文化战线的卓越领导人周扬

2008年是周扬诞辰一百周年,今年是他逝世二十周年。周扬是革命老前辈,文艺理论权威,是我青年时代崇拜的偶像。1964年,我被选调中宣部,成为他的部下。“文革”中,中宣部被诬为“阎王殿”,他成了“二阎王”,在摧毁“阎王殿”的狂风暴雨中,我对他有了多方面的认识。1981年,我奉组织之命到他身边协助编他的文集,参加他召开的一些大大小小的会议,听他讲话,起草与修改一些文稿,跟随他到外地考察工作,在同他一年多的接触中,对他有了更多的较为深入的了解。周扬是一本单纯而又复杂的大书,这里仅从他大力推行‘双百’方针这个方面谈点个人的感受,以志缅怀。     

永不沉睡的眼睛

光阴似箭．岁月如梭。一晃从部队转业到审计机关工作已有10个年头，顶烈日，冒风雪．抠数字．挖“蛀虫”，“审帮促”．多少往事已如过眼云烟，惟独一双永不沉睡的“眼睛”．陪伴我走过一个个春夏秋冬，闯过一道道人生关隘，铸就一个又一个辉煌。     

惊魂一幕

以我有限的知识,“质量”一词似乎没有太久的历史。但是,不知从何时起,“质量”开始包围着我们,影响着我们。“只要能凑合着用就行”,这是大部分人面对质量困扰时的心态,可是,当我们“凑合”不了的时候,是否还必须得忍气吞声呢？商家们不是常说,消费者是“上帝”么？作为“上帝”的我们,是否能够得到想要的保障呢？     

从“经济人”到“社会人”:行为经济学兴起对我国城市规划的影响

行为经济学兴起不仅是对主流传统经济学的挑战,也波及到社会学、管理学以及地理学等众多研究领域,作为一门综合学科的城市规划也将受到影响。从“经济人”到“社会人”重要前提假设的转变出发,从理论和实践两个维度探讨行为经济学对我国城市规划的影响。在理论层面主要体现于“理性主义”哲学观的转变,“以人为本”价值观的回归以及“田野实验”新方法的启示,并应用指导规划实践工作在规划预测方法、规划决策机制以及规划干预手段方面的优化。目的在于进一步完善城市规划理论体系,提供新的研究思路和实践工具,有利于我国城市规划学科的科学化发展。     

诸葛亮“七字识人”中的管理技巧

三国时期的诸葛亮不仅谋略过人,在选人、用人方面也有独到的见解。他善于从人的“志”、“变”、“识”、“勇”、“性”、“廉”、“信”七个方面来考察识别人才。     

最可爱的人

80后的我们眼中的世界只有冷漠和无情,不会为一种行为,一种言语所感动。曾经只在读书时代,被魏巍老师笔下的那些可爱的“兵”感动着,但那也只是转瞬即逝的感觉。总认为那些让人感动的事,让人感动的人只可能停留在上个世纪,所以我们也用漠视的态度对待世界。不曾想在一个平凡的工作环境中,我被这么一群可爱的人感动着……     

让员工知道你的弱点

一般人往往太顾惜自己的“面子”，以为让人知道自己的缺点是一件羞耻的事，尤其是让部属知道，更是有损颜面的。他们以为“我身为上司，缺点如果都被部属看透了．那么部属怎么尊重呢?”可是，我认为，不必顾虑这么多。以我个人为例。我从创业到今天，一直都让部属了解我的缺点，并且一再请求指正。可是从来也没有发现那一个部属因此而不尊重我，不但我没有损失，事业反而更能发展。     

热“疯”

2007年7月，多个极具商业气息的“旋风”席卷全球，从伦敦到北京再到长沙；从《哈利波特》到《变形金刚》再到《快乐男生》，炽热而疯狂，“热”的是诸多粉丝，“疯”的却是各个商家。     

在费勒公园过“五一”

“五一”国际劳动节是传统的工人阶级和劳动人民的节日。出乎我意料的是，“五一”节在发达的北欧国家丹麦竟然过得这么热闹。就像北京人过“五一”要去天安门广场．丹麦人过“五一”也总是到费勒公园去扎堆。     

管理学中人性假设的历史变迁

管理学中人性假设经历了从“工具人”、“经济人”、“社会人”到“复杂人”的历史变迁。每一次人性假设的重大修正与发展都导致了管理学的重大突破。[第一段]     

施正荣素描一个很被眷顾的人

新首富施正荣似乎对两个形容词非常“感冒”:一是说他“其貌不扬”,二是称他“一夜暴富”。在无锡尚德CFO张怡眼中,已经被媒体定性为中国新首富的施正荣,其实是低调而冷静的。他们接触了5个月,张怡就认定他是一个非常勤奋的人,一个“敏锐而有智慧”的人,也是一个非常慷慨的人。他的心胸很宽阔,能容很多事情“。我很少看到他为什么事着急。我为事情着急的时候,每次都是他跟我说take it easy(慢慢来)。”科学家出身的“海归”施正荣,“不靠冒险投机得到今天的一切的,所以他把一切都看得很自然。”从四大会计事务所之一的德勤出来的张怡坚信,…     

黄亚生：给中国找个“竞争对手”

他戳破了外资崇拜的泡沫,使更多人意识到中国对内开放严重不足,他宣扬印度的私心其实是刺激中国,“我热爱这个国家热爱到什么程度呢?我希望她有一个竞争对手”