坚持三个结合努力做好新形势下农垦企业思想政治工作

思想政治工作是经济工作和其它一切工作的生命线 ,是保证我们党始终做到“三个代表”的必然要求。世纪之交 ,农垦企业如何把握好改革、发展和稳定三者关系 ,使农垦企业在激烈的国际国内市场竞争中求得发展 ,这是摆在农垦战线广大干部职工群众和农垦各级领导干部面前的十分重大的课题。芦台农场自 1995年经济效益始终保持在全国农垦十强之列 ,其中很重要的一条经验 ,就是始终注意发挥思想政治工作这一我们党的政治优势 ,为促进经济社会发展提供了强大动力。我们的具体做法归结起来 ,主要是坚持了“三个结合” ,即 :思想政治工作与经济工作相…     

浅析“以人为本”理念下的农垦单位思想政治教育工作

随着经济的发展和社会的进步,我国农业发展也有了飞速进步,进一步推动了农垦单位的深化改革,而面对着经济格局的变化和调整,农垦单位在思想政治教育工作中必须引入创新型的工作观念,充分调动职工的工作热情和生产能动性。在新的形势下,农垦单位思想政治工作的开展必须坚持以人为本的理念,强化对职工的教育和启发,提高思想政治教育工作的有效性。     

思想政治工作“六化”

随着社会主义市场经济的确立和不断完善,思想政治工作面临着新的形势,不论形式上和内容上都要在实践中进行新的探索,以期加强与完善。组织上要网络化。思想政治工作是一项社会性很强的工作,因此要在党组织的领导下,工会、妇女、共青团等群众团体、组织,人事、宣传、教育等职能部门,企业领导、中层干部,要科学分工,紧密配合,根据各自的职责范围,在进行业务工作的同时开展思想政治工作,使业务工作与思想政治工作融合成一体,形成网络化、群体化,以便更好地发挥政治工作优势,保证经济工作任务的完成。     

加入WTO农垦企业准备好了吗

随着我国加入ＷＴＯ ,中国的对外开放将进入新的历史进程 ,而加快融入国际经济一体化和推动我国企业改革的市场取向是这一进程的重要标志和必经之路。面临加入ＷＴＯ后的巨大挑战 ,我们不禁要大声发问 :农垦企业准备好了吗 ?我们所说的准备 ,包括思想与观念上的准备 ,即丢掉不切实际的幻想 ,又充分认识到挑战的严峻性 ;要了解在开放的国内外市场 ,农垦企业和产品究竟有多大的竞争力。制度和体制的准备 ,即是否能尽早与国际市场接轨 ,确立市场取向原则 ,通过深入的改制和改革 ,尽快改变计划经济体制下形成的政企不分、企社不分、企业作为政府…     

不断加强和改进企业的思想政治工作

随着粮食企业改革步伐的不断加快，思想政治工作也面临着新的挑战，新形势、新任务对思想政治工作提出了新的要求。我们应该结合当前的工作实际，认真学习、探索、创新，把握新时期思想政治工作的规律性，跟上时代的发展要求，不断加强和改进企业的思想政治工作。     

创新思想政治工作推动企业健康持续发展

思想政治工作是一项系统工程,如何在新形势下,围绕企业中心工作加强和创新思想政治工作、如何找准思想政治工作与企业中心工作的结合点,唱响服务企业中心工作的“主旋律”,是值得我们思考和探索的一个课题,也是企业思想政治工作的核心问题。     

新形势下企业思想政治工作如何创新

进入市场经济时代,企业面临新形势、新情况,思想政治工作更要不断的改进和创新,只有创新的做好企业职工的思想政治工作,才能适应新时期的发展要求。 一、观念思路创新——推进企业思想政治工作适应新形势、新要求。企业思想政治工作的主题是做人(职工)的思想工作。进入新世纪、新时代,经济和社会生活发生了深刻变化,人们的思想意识、生活方式也发生了新的变化,企业思想政治工作的任务、内容、形式也发生了较大的变化。因此,我们企业思想政治工作者,面对重大变化,要想做好新形势下的企业思想政治工作,     

探索思想政治工作的新思路

当前,我国正处于改革的攻坚阶段和发展的关键时期,企业干部、职工的价值取向、行为方式发生了新的变化,理想、信念、道德、纪律面临新的考验。因此,探索新时期企业思想政治工作的新路子,是摆在我们面前亟待解决的课题。 一、正视新时期企业思想政治工作面临的挑战 一是来自国际大环境的挑战。世界经济的全球化必然导致国家之间在意识形态、价值观念、行为方式上的相互碰撞和冲突,思想政治领域中的渗透与反渗透、演变与反演变的斗争将日趋复杂激烈。随着我国对外交流与合作的不断深入,西方敌对势力也加紧对我国进行意识形态的渗透,在这种情况下,企业思想政治工作面临的矛盾和问题更加复杂,不利因素更多。 二是来自企业内部的挑战。企业改革必然有一部分人的利益受到影响,思想认识会出现偏差,极易产生困惑和矛盾。这就需要企业思想政治工作在保证企业坚持社会主义方向的同时,理顺职工情绪、化解矛盾,     

论企业文化建设与思想政治工作的对接机理

企业思想政治工作是中国企业文化建设的一个重要组成部分,企业思想政治工作同企业文化实现有效的衔接,既是社会主义企业文化建设自身规律的要求,也是企业文化发展的经验总结。随着我国改革开放深入发展和社会主义市场经济体制的建立,传统的企业思想政治工作从方法、方式到内容上都受到挑战。因此,如何在新的历史条件下实现企业文化与思想政治工作的有机结合,在现代企业管理中实施一体化管理,已成为我国企业界十分关注的问题。1．企业文化与思想政治工作的区别要实现企业文化建设与思想政治工作的对接,必须对两者内涵和机理有一个正…     

浅谈促进企业思想政治工作与企业文化的融合

企业文化与思想政治工作融合是加强和改进新时期企业思想政治工作的客观需要。由于传统的企业思想政治工作不适应新形势的发展。迫切需要寻找新的途径和载体,而企业文化恰恰适应了市场经济发展的要求,是加强和改进思想政治工作的有效途径和重要载体。     

立足企业文化 扎扎实实做好思想政治工作

高度重视思想政治工作，是我们党的优良传统和政治优势。如何在新形势下加强和改进思想政治工作，寻求思想政治工作的新途径、新方法，是企业面临的一项新课题。以企业文化为切人点，在营造企业文化氛围、树立企业形象、锤炼企业精神之中贯穿思想政治工作．     

谈粮食购销企业的思想政治工作

思想政治工作是我们党的传家宝，是经济工作的生命线，在计划经济时期，思想政治工作对经济发展发挥了具大的保障作用。随着市场经济的发展，人们的思想和价值观也在不断地变化，思想政治工作也要适应新的形势，不断改进工作方法，才能切实发挥应有的效力。粮食购销企业是粮食行业的主力军，在粮食市场化步伐加快、     

东风农场全面构建“效益刑”思想政治工作新模式——记云南农垦思想政治工作先进单位东风农场创新思想政治工作纪实

荣获云南农垦“十五”思想政治工作先进单位称号的云南省西双版纳州东风农场面对新时期的新情况、新问题、新挑战，积极探索，大胆创新，全面构建“效益型”思想政治工作新模式，极大地促进了企业凝聚力，推动了企业健康、持续、快速发展。     

努力做好新形势下的思想政治工作

思想政治工作是研究人的思想和行为活动规律的科学,是我党的优良传统和政治优势,是我党取得革命和建设胜利的法宝。随着我国改革开放进一步深入和企业经营机制的转变,尤其是市场经济的建立和完善,人们的思想观念、思维方式、价值观念和判断是非的标准都发生了深刻的变化,迫切要求企业的思想政治工作针对新情况,研究新问题。努力做好新形势下的思想政治工作,保障企业沿着社会主义方向健康发展。一、企业思想政治工作面临的新形势邓小平同志1933年提醒全党:"在工作重心转移到经济建设以后,全党要研究如何适应新的条件。加强党的思想工作,防止埋头经济工作,忽视思想工作的倾向。"江泽民同志强调指出;"我们搞现代化建设,中心任务是发展经济,但必须有政治保     

谈思想政治工作的方式方法

在市场经济新的形势下,企业思想政治工作,必须加强和改进。做到在观念上不断更新,在内容上不断充实。在方式方法上不断改进。 一、变单一模式为主体多样化 企业的思想政治工作必须向立体型多样化发展。具体到实际工作中应做好三个结合:一是把系统的专题教育与经常性的思想政治工作结合起来;二是把演讲说理教育与电化形象教育结合起来;三是把企业党委、政工部门、共青团和工会等组织抓思想政治工作与干部职工开展群众性的思想政治工作结合起来。同时,还应积极采取分层次、多渠道等多种方式     

“三个融合”推进基层思想政治工作的实践

正大连分行把思想政治工作与金融业务工作紧密结合,明确"思想政治+"的工作模式,积极推进思想政治工作与党建、业务发展、企业文化深度融合。思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,是经济工作和其他一切工作的生命线。当前,正是决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚的关键时期,农发行辽宁省大连市分行把思想政治工作与金融业务工作紧密结合,明确"思想政治+"的工作模式,积极推进思想政治工作与党建、     

浅谈企业党组织如何做好职工思想政治工作

在新的历史时期,企业思想政治工作任务更重,要求更高,难度更大,涉及面更广。本文就企业思想政治工作应遵循的原则和企业思想政治工作采用的方法,谈谈个人的看法。一、企业党组织要解决职工的思想问题,对职工进行思想政治教育应遵循的原则：１．企业思想政治工作必须...     

新形势下如何做好企业的思想政治工作

当前 ,随着国有企业的改革不断深化 ,由于新形势下诸多因素的影响 ,企业职工的思想政治工作变得复杂化 ,也变得更加重要了。如何做好新形势下企业职工的思想政治工作 ,笔者想在此谈一点粗浅的认识。一、充分认识思想政治工作在企业各项工作中的重要性。思想政治工作是我们取得各项工作全面胜利的必要保证。在今天的改革开放的新形势下 ,各种思潮在我们周围影响着我们 ,加强思想政治工作越发显得十分重要和不可缺少。思想政治工作的出发点和立足点是调动职工的积极性 ,特别是树立职工的主人翁意识 ,使思想政治工作成为企业各项工作的内在动力…     

加强新时期油田企业思想政治工作

随着油田企业改革的不断深化,思想政治工作必须适应变化的新情况,与企业的经营方向、中心任务紧密结合,依靠思想政治工作强大的政治优势,协调关系、理顺情绪、化解矛盾。特别是党中央提出落实科学发展观,建设社会主义和谐社会的发展目标,为我们思想政治工作指明了以人为本的方向。新时期油田企业加强思想政治工作要创新工作方法,贴近生产实际,全力保证思想政治工作感染力、渗透力的全面提升,不断增强企业凝聚力和战斗力,促进企业持续协调发展。     

发挥政治工作优势 促进森工企业“转机建制”

坚持做好思想政治工作是我党的优良传统和政治优势.当前,森工企业正处于转换经营机制,建立现代企业制度,向社会主义市场经济体制过渡时期,如何结合行业特点,做好思想政治工作,对促进企业“转机建制”具有十分重要的意义.1.“转机建制”呼唤思想政治工作要有新突破随着企业改革的不断深化,要求企业思想政治工作向新的领域拓展,以新的工作方法促进改革的发展.当前,在“转机建制”过程中,森工企业内部出现了许多新的情况.一是企业制度正在发生变化.国有森工企业改革正在由突破旧体制转向创建新体制.所有制形式正在由单一的全民所有制转向多元化,企业经营正在由吃国家“大锅饭”转向自主经营、自负盈亏,自我发展,自我约束的法人实体和市场竞争主体.这些变化,向企业思想政治工作提出了新的要求.二是工作对象的变化.现在企业思想政治工作的对象较过去有很大不同,广大职工的生活由过去的