构建流动党员管理

破解流动党员“去向掌握难、管理教育难、培养发展难、作用发挥难”的难题，是加强流动党员管理的当务之急。     

扶风创新流动党员管理服务模式

近年来，扶风县针对流动党员管理服务工作这根基层组织建设工作“软肋”，紧扣流动党员的特点和趋势，创新设置，顺势而为，建立多种形式的产业党组织，把支部建在产业链上作为增强党组织对流动党员吸引力、凝聚力的重要途径，激发流动党员融入产业党组织的荣誉感、紧迫感和向心力，形成了流动党员动态良性管理服务格局，确保了流动党员离乡不离党、流动不流失。     

天津市东丽区积极探索流动党员管理新模式 确保流动党员“流动不流失,离乡不离党”

<正>天津市东丽区认真落实中央和市委关于加强和改进流动党员管理工作的有关部署和要求,在摸清全区流动党员底数的基础上,进一步加大工作力度,大胆创新,加强区域合作,抓好共管共建,积极探索外来流动党员共管、流动党员党支部共建工作新模式。     

流动党员实现全员管理

正近年来,庄河市针对流动党员数量多、流出范围广且地点不固定等特点,积极整合资源,创新工作思路,严格各项制度,实行四化管理方式,确保了流动党员离乡不离党,流动不流失,组织联系不断线,先锋模范作用不改变,实现了流动党员管理教育的无缝隙覆盖。     

新城区规范流动党员管理

改革开放以来,我们新城区凭借便捷的交通和优越的区位,形成了一批辐射西北地区、具有较强影响力的市场群落.随着人才商贾流动,流动党员逐渐增多.对此,区委提出了"有的放矢、突出特色、规范管理、重在服务"的流动党员教育管理的思路和方针,针对市场流动党员管理中存在的"活动开展难、管理规范难、去向掌握难、责任到位难、作用难发挥"问题,进行了积极的探索和大胆的创新,走出了一条市场经济形势下加强流动党员管理教育的新路子.     

丹凤采取措施加强流动党员管理

加强流动党员教育管理是新时期党的基层组织建设面临的一个新课题.近年来,丹凤县围绕创建农村基层组织建设先进县目标,不断研究新情况,出台新对策,落实新举措,较好地解决了流动党员"去向难掌握,管理难落实,教育难适应,活动难开展,作用难发挥"等"五难"问题,对于促进县域经济发展、构建和谐社会、保持党员先进性都起到了积极作用.     

关于高校学生流动党员管理的思考

社会经济成分、利益主体、社会组织和社会生活方式、就业方式的一系列变化给当今高校学生党员的管理特别是学生流动党员的管理带来了一系列新的问题,如何加强高校流动党员的教育管理,已成为新形势下加强高校党员队伍建设和保持党员先进性迫切需要研究解决的问题.     

实施绩效管理 构建管理新模式

绩效管理是定期考察和评价部门或个人业绩的一种正式的制度安排。绩效管理在西方国家企业中已经被普遍推广和使用,在我国,对部门和人员实施绩效管理,则刚刚起步,还没有形成一套完整的管理体系。作为一种崭新的部门与人员管理模式,在此,我仅就绩效管理的概念、目的、实施环境谈一下个人看法。一、绩效管理的概念绩效是指员工或部门的行为状态及行为结果,绩效管理就是指采用科学的方法,按照一定的考评标准,定期考察和评价各部门和员工个人在组织运行过程中的行为状态和行为结果的一种正式的制度安排。绩效管理的过程就是一种信息获得…     

商洛破解流动党员"管理难"

随着市场经济的发展,流动党员人数呈不断上升趋势,党员流动范围广、变动性大,管理教育难度大,已成为基层党建工作亟待破解的难题之一. 基层干部说:"现在农村年轻党员都外出打工了,剩下的是‘老弱少妇',有的党员一年半载不见组织面,有的甚至找不到踪迹,党员在哪里发挥作用?"     

社区化服务管理:流动人口管理新模式探索

一、流动人口社区化服务管理模式的提出 流动人口社区化服务管理模式是指在政府的统一领导和宏观调控下，在有关职能部门（如公安、劳动、房管等）积极指导和配合下，基层社区以社区资源为基础，运用社区管理的机制和手段，促进社区整合与稳定，以努力为社区居民（包括外来流动人口）做好管理服务工作的一种新型管理模式。与原有传统管理模式相比，社区化管理体现以下三个特点：一是，属地化管理。     

关于加强独立学院毕业生流动党员管理的思考

本文分析了当前独立学院毕业生流动党员管理现状,探索建立独立学院毕业生流动党员管理的长效机制：提高认识,加强管理;做好毕业生党员离校流动前的专题教育及组织建设;健全制度,明确职责;做流动党员目标管理及奖惩制度;加强人文关怀,使其“离校不离党”.     

汉台流动党员管理"四个双一"

汉台区积极创新流动党员教育管理服务方式,今年以来,探索推行“四个双一”管理模式,有效破解了流动党员去向难掌握、管理难落实、作用难发挥的难题。     

构建行政服务新模式 塑造良好招商氛围

“你们办事速度之快、效率之高在经济发达的江浙地区都不多见，你们的工作效率和热情服务让我感动，在彭泽投资创业，是我们理想的选择，我们也信心百倍”。日前，江苏宜兴兴达化工有限公司董事长缪玉群先生带领企业负责人手捧鲜花，     

依托互联网平台构建班级管理新模式

班级管理是高校管理的重要组成部分,快速兴起的互联网作为信息传输平台,为班级管理带来了前所未有的机遇。依托互联网平台,突破传统管理模式,构建网上班级和虚拟社区论坛,实现个别化网络交流,是加强高校班级管理的新课题。     

刍议施工企业财务管理新模式的构建

财务管理在现代企业管理日益发挥出重要作用，本文从施工企业财务管理的内容入手，着重探讨了当前施工企业财务管理不足之处，从而大胆构建施工企业新型财务管理模式。     

浅析如何构建高校预算管理新模式

预算管理是高校内部普遍采用的一种管理形式,与计划管理相比,预算管理具有具体、细化的特点,是对学校整体财务收支进行的量化统计、分配和控制,贯穿于资金收集、分配和使用的全过程。它的实施不仅会影响全体员工的经济行为,而且会成为高校办学活动的核心内容之一。因而,高校为保证办学目标的实现和预算管理目标的顺利实施,必须结合自身实际,构建一套完整的经费管理体制。     

子长采取措施管好流动党员

子长县在流动党员教育管理上,积极开展以"争当文明公民,勇当创业先锋"为主题的实践活动,不断探索、创新流动党员教育管理的新途径、新方法,确保流动党员流而有序,动而不散,始终发挥党员的"旗帜"作用.