建设最具竞争力的企业要从小事做起

太原钢铁(集团)有限公是以生产板材为主的特大型铁联合企业和中国大陆最大不锈钢生产企业。年产钢460吨,目前已形成不锈钢生产力100万吨。2003年,生产不钢67万吨,销售收入突破200元。目前,我们确立了“把太钢成全球最具竞争力的不锈钢业”的发展战略目标,计划用年时间,实施新不锈钢工程配套项目,形成年产300万吨锈钢的生产能力,年销售额到500亿元以上。为加速实现一目标,我们在积极实施新改工程的同时,进一步加强工队伍建设,从2004年3月开,在全公司组织开展了“建设具竞争力的企业要从小事做”大讨论,从改变职工日常行中的不良习惯抓起,以真…     

和谐要从小事做起

何谓小事,是相对于大事而言的。古人云：“天下难事,必作于易;天下大事,必作于细.”“小者,大之源也。”大事、小事构成世问万事,大事亦是小事,小事也是大事,凡事无大小都是因时、因地、因人相对而言。可以说,大事离不开小事,小事是大事的基础。因此,大事小事息息相关,相辅相成,正是涉及百姓利益的一件件小事的妥善解决,才构成了促进经济社会发展和社会和谐稳定的大事。     

善待顾客要从小事做起

美国管理协会曾做过一项研究。说有一名妇女每星期都会固定到一家杂货店购买日常用品。在持续购买了3年后,有一次店内的一位服务员对她的态度不好,于是她换到其它杂货店买东西。12年后,她再度来到这家杂货店,并且决定要告诉老板为伺她不再到店里来购物。     

从小事做起

小事不仅是事物发展中最初始、最基本的力量,还孕育和包含着事物的发展方向。对小事的认识和处理往往更能检验一个人的能力和素质。     

从小事做起

整洁的办公桌使你获得青睐有人说过 ,可以从办公室的桌上物品的摆置 ,看出一个人的办事效率及态度。凡是桌上物品任意堆置 ,显出杂乱无章的样子 ,相信这个人的工作效率一定不高 ,工作态度也极为随便。相反 ,桌上收拾得井井有条 ,显出干净清爽的样子 ,想必是个态度谨慎、讲效率的人。事实也的确如此。因业务外出时要保持警觉商业间谍早已不是什么新鲜名词 ,更何况业务机密的泄漏 ,往往是人为的疏忽造成的。即使是在上班时间以外与朋友会面 ,也应避免谈及公司的事情 ;不要将与公司相关的文件遗忘在外出地点 ;当对方询问有关公司的事情时 ,应该…     

从小事做起

据报载，不久前，有两位姑娘在苏州城逛街，边走边吃桔子，桔子一瓣一瓣地送进嘴里，桔子皮则一片一片地放进套在胳膊上的塑料袋里。苏州市的一位干部看见后向同行的人说：“这两位姑娘肯定是张家港人。”上前询问，果真如此，这件事情虽小，却很感人。两位姑娘的举手之势并非什么壮举，但却令人肃然起敬。不难想象，张家港的精神文明建设，就是因为有千万个像这两位姑娘一样的好公民，善于从自己做起，肯于从小事做起，积极投身于精神文明的实践之中，才使张家港的精神文明走在了全国的前列，结出了精神文明的丰硕成果。现在，很多人都在抱…     

从小事做起把小事做好

不要抱怨工作的琐碎,也不要感叹生活的平淡.事实上,对于许多人而言,生活中轰轰烈烈的日子并不多,生命更多的是由一些“小事“写就的,它们构成了每个人人生的链条.……     

学习型企业最具竞争力

20世纪60年代以后,人们逐渐认识到事物是个整体,我们对它的认识应从总体上去把握,在进行“分析”的时候要着重于“综合”,以还其本来面目,这样才能更好地把握事物的本质。在这个思潮的推动下,自然科学出现了“模糊论”、“混沌理论”,     

从身边的小事做起

人物介绍徐建新,2007年毕业于江南大学工商管理专业．2008年11月担任河北省迁安市迁安镇北关村村党支部书记助理。     

新形势下思想政治工作要善于从小事做起

思想政治工作作为企业党建工作的一项重要内容,是一项引导人、教育人、塑造人、培养人的重要工作。在新时期、新形势下,关键是要把人教育好,把人的积极性引导好,大力提升企业员工的思想道德素质和科学文化素质。如何做好职工思想政治工作?如春风化雨,润物无声般地滋养职工心灵,温暖职工心田,使企业这棵大树茁壮成长、硕果累累。而矿山企业大多数处于边远山区,远离城市,环境和生活比较艰苦。由于环境条件所限,矿区文化生活落后,信息传递较慢,职工对社会上一些新生事物认识慢、接受慢,这就使得矿山企业的思想政治工作更富有艰巨性、针对性和挑战性。笔者作为一名思想政治工作者,认为在新形势下思想政治工作也要善于从小事做起,增强思想政治工作者的责任感,提高执行力,实现工作的精细化,推动矿山实现安全、稳定、优质、可持续发展,是需要认真研究的一个课题。     

遵守规范从小事做起

曾经在报纸上看到过这样一件事:有一位在德国名牌大学毕业的留学生,各方面条件都很出色,他原以为自己会找到一份好工作,但是他在德国四处求职,却屡屡失败.直到有一次,他去一家很小的公司应聘,但那家小公司的经理也还是拒绝了他.……     

持续推进创先争优 建设最具竞争力企业文化

“创先争优”活动,是党中央着眼于新时期加强党的先进性建设作出的重大部署,是国有企业激发党员职工立足岗位干事创业热情的有效载体,有力地推动了企业持续健康发展。持续深入开展“创先争优”活动,将之深深融入企业文化机体中,是新形势下凝聚全员力量,建设最具竞争力企业的必然要求。     

不妨从实事小事做起

最近在河北采访地名工作时,跑了农村一些地方,实地看到了地名公共服务工程对农村面貌改变的作用,进而触发了对于农村社区建设的一些想法。冀南平原的魏县,地处漳河古道,如今隶属于邯郸市,曾经是战国时期（前245年）魏国国都,历史上魏文侯筑台求贤、孔融让梨等闻名返迩的故事就发生在这里。     

浅谈从细节小事做起

全公司都在进行“从小事做起”的大讨论。我们大家都有这样一种思想:只想做大事,而不愿意或者不屑于做小事。想做大事的人太多,而愿意把小事做好的人太少。事实上,随着整个社会经济的发展,专业化程度越来越高,社会分工越来越细,真正所谓做好每件小事,终就成大事。小事可成就大事,细节可成就完美。关掉你的手机:在严肃的场合,一般都会关掉自己的手机。不知道你是不是有这样的体验:当你参加某个庄重的会议,或在某种严肃的场合,主持人总是要招呼大家把手机、呼机关掉。这样做的目的,就是怕你手机的声音影响别人,给平静的气氛增添不协调的声音。…     

学习型企业是最具竞争力的企业

一、关于学习型企业 20世纪60年代以后,人们逐渐认识到事物是个整体,我们对它的认识应从总体上去把握,在进行"分析"的时候要着重于"综合",以还其本来面目,这样才能更好地把握事物的本质.在这个思潮的推动下,自然科学出现了"模糊论"、"混沌理论",管理科学则出现了"学习型组织"理论.     

世界最具竞争力企业的经营理念

美国通用电气公司是世界上实力最雄厚的一流跨国企业。通用电气成功的“秘密武器”表现在选拔和培养人才方面。一是通过事业开发来选拔培养人才。目前,该公司在全世界约有100多名事业开发经理,其规模与大型投资银行的部门相比毫不逊色。二是在培养人才方面,通用公司具有一套独特的做法。“360度评价”是其一大特色。每个员工都要接受上司、同事、部下以及顾客的全方位评价,     

世界最具竞争力企业的经营理念

前不久,英国《金融时报》评选出了“全球最受尊敬的企业家”和“世界最受尊敬的公司”,榜上有名的都是人们耳熟能详的名字:通用电气公司的杰克·韦尔奇、微软公司的比尔·盖茨、戴尔公司的迈克尔·戴尔……。这些叱咤风云的商