企业文化在中小企业管理中的应用初探

中小企业在市场经济中占有重要地位,也面临激烈的竞争。中小企业如何在竞争中取胜,如何做大做强,管理者可以应用文化管理。首先要树立观念,其次是要确立文化的结构和内容,最后是文化在企业的传播。当然企业文化要体现出我国中小企业的特点。     

浅谈我国中小企业员工激励问题

当前,企业竞争越来越激烈,而企业竞争归根到底是人才竞争,如何留住人才,以确保企业快速发展已经成为我国中小企业急需解决的问题.留住人才,也就是要做好员工激励工作,激励工作到位,员工满意度就会提高,员工流失率也就自然降低,而企业就可以在激烈的竞争中突破重围,走向更好的发展道路.本文分析了我国中小企业员工激励现状及存在问题,同时就我国中小企业如何实施有效的激励措施提出了几点建议.     

中小企业人才流失的影响及对策研究

随着社会经济的发展,中小企业的竞争已成为人才的竞争,谁拥有了人才,谁就确立了竞争的优势,就能抓住发展机遇,可见,人才对中小企业来说非常重要。然而,目前的现状是,中小企业人才流失率较高,给企业造成了巨大的损失,而如何破解中小企业人才流失的难题,成为许多中小企业亟待解决的问题。     

中小企业人才储备与利用机制初探

处在当今社会,任何竞争都是必然,在此背景下各企业人才的竞争也日趋激烈,中小企业在发展过程中屡屡碰到人才流失的问题。如何防止人才流失,留住核心人才已成为中小企业发展的热门话题。从我国中小企业人才流失的现状、影响及原因分析入手,探析如何留住人才的对策。     

中小企业人才流失的影响及对策研究

随着社会经济的发展,中小企业的竞争已成为人才的竞争,谁拥有了人才,谁就确立了竞争的优势,就能抓住发展机遇,可见,人才对中小企业来说非常重要。然而,目前的现状是,中小企业人才流失率较高,给企业造成了巨大的损失,而如何破解中小企业人才流失的难题,成为许多中小企业亟待解决的问题。     

中小企业人才流失的影响及对策研究

随着社会经济的发展,中小企业的竞争已成为人才的竞争,谁拥有了人才,谁就确立了竞争的优势,就能抓住发展机遇,可见,人才对中小企业来说非常重要。然而,目前的现状是,中小企业人才流失率较高,给企业造成了巨大的损失,而如何破解中小企业人才流失的难题,成为许多中小企业亟待解决的问题。     

中小企业成本管理的现状及对策研究——以锦州奥鸿药业有限责任公司为例

中小企业竞争愈演愈烈,如何在白热化的竞争环境中谋求更大的生存与发展空间是每一个中小企业当下需要重点思考的问题。企业的生存离不开企业的利润,在利润不断趋于"短平化"发展的当下,通过切实可行的成本管理已经成为企业利润最大化的重要途径。文章拟从中小企业成本管理的基本理论动身,探究其基本的方案与策略,希望能助力于中小企业成本管理的完善。     

引入信息化监理实现中小企业信息化

随着企业竞争不断深入,信息化已经成为企业提升竞争力的主要手段之一.文章从中小企业信息化建设中存在的问题入手,探讨中小企业如何利用信息化监理提高自身信息化水平.     

中小企业的生存之路--基于差异化战略的分析

本文针对我国中小企业资金少、规模小的发展现状，从企业内部入手，以差异化的角度分析如何挖掘企业的潜在竞争优势，并给企业提出相关建议，使中小企业能够在激烈的竞争中求得生存，获得发展。     

我国中小企业品牌建设浅探

<正>随着经济的发展和人们生活水平的提高,物质产品日益丰富,我国企业经营的竞争已转向更高阶段的品牌之间的竞争。中小企业作为我国国民经济的重要组成部分,拥有一个知名品牌,对于众多在夹缝中求生存的中小企业来说无疑是一件梦寐以求的事。本文就中小企业如何打造自身品牌进行研究和分析。一、中小企业品牌现状对企业而言,没有强势品牌支撑的"市场"必然缺乏稳定性,品牌成为一个企业竞争力的标志;如何针对中小企业现状,恰到好处地做品牌,成为解决问题的关键。从目前中小企业的内部环境看,企业打造品牌面临着一系列困惑。1.缺乏科学的品牌意识。大多中小企业已经意识到品牌的重要性。但是,企业打造品牌,提升品牌知名度,需要循序     

中小企业的战略导向、社会网络对竞争优势的影响

转型经济中中小企业往往更看重基于关系的战略,关注制度变化对中小企业战略选择的影响.除此之外,转型经济中中小企业的竞争环境更高的不确定引起了中小企业对战略导向的关注.本文针对战略导向和企业管理者的外部社会网络问题,研究了中小企业如何通过战略导向建立相应的管理者社会网络,从而提升企业竞争优势.     

物流金融业务可行性分析

行业间的竞争日趋于同质化,如何在竞争中获得优势,开辟新的业务不失为权宜之计。中小企业在发展的过程中一直面临资金问题,另一方面中小企业的存货占用了大量的流动资金。本文综合了中小企业的发展瓶颈,通过分析新的金融环境下银行业面临的挑战以及物流企业之间的竞争,来展望物流金融业务开展的前景。     

科技型中小企业的创新策略

创新是科技型中小企业的本质特征，但我国的中小企业起步晚、创新能力弱，因此，面对竞争激烈的市场，如何提高企业的创新能力，增强其竞争实力，是摆在科技型中小企业面前的一个现实课题。由于高新技术产品具有周期短、技术更新快的特点，因此科技型中小企业应该积极采取相应的创新策略，以实现企业持续快速发展。更重要的是，由于企业各成长阶段的特征不同，     

浅析中小企业知识产权管理

伴随着技术竞争的加剧,企业知识产权管理工作越来越重要。对中小企业而言,知识产权投资与否是一个两难的选择。文章分析了中小企业知识产权管理过程中的难点,并对如何做好中小企业知识产权管理提出建议,希望能够给相关企业提供参考,为中小企业做好知识产权管理提供帮助。     

论平衡计分卡在中小企业绩效管理的应用

随着我国市场经济体制改革的不断深化,我国企业面临着较大的国内国外市场竞争,企业之间的竞争更多的是人才、技术、创新能力、规模等方面的竞争,特别是对于一些中小企业来说如何提高自身的绩效管理水平已经成为一个主要的研究课题。本文通过从平衡计分卡的基本理论出发,分析平衡计分卡在中小企业绩效管理的应用,并对就提高平衡计分卡在中小企业绩效管理提出了几点建议,目的在于提高中小企业的绩效管理水平。     

引入信息化监理实现中小企业信息化

随着企业竞争不断深入，信息化已经成为企业提升竞争力的主要手段之一。文章从中小企业信息化建设中存在的问题入手，探讨中小企业如何利用信息化监理提高自身信息化水平。     

融资信用保险——中小企业融资难的有效途径

随着企业竞争的加剧,中小企业的发展面临许多的问题.其中,最重要的是企业发展所需资金的融资难问题.特别是当前的金融危机影响下,中小企业融资难、贷款难更加明显,如何解决中小企业发展所需的资金问题,引起了社会各界的高度关注.     

论我国中小企业核心竞争力的培育和提升

核心竞争力是企业所独有的能够获取可持续竞争优势的一种能力.本文围绕核心竞争力理论和企业理论对中小企业发展的作用,结合中外中小企业成功的经验,来分析中小企业如何从技术创新、营销管理创新、人本管理创新等培育和提升其核心竞争能力,对我国中小企业的发展具有很强的借鉴意义.     

浅谈中小企业核心竞争力的提升

企业的核心竞争力是企业自己独有的,而且能为企业带来经济效益和支撑企业可持续性竞争优势的核心能力。就近几年的发展来看,我国的中小企业在全国的经济发展中发挥着重要的作用,继而中小企业的生存和发展越来越受到人们的关注。如何加强和培育我国中小企业的核心竞争力就成为我国企业可持续发展的重要课题之一。     

推进中小企业信息化管理的解决方案

面对日新月异的经济环境,中小企业如何有效推进信息化建设,实现信息化管理,已成为企业成长、竞争的关键。为了满足我国中小企业的需求,SAP公司专门设计了SAP Business One解决方案,有效推进了中小企业信息化管理的发展方向。