国有企业领导任职监督与离任审计有机结合初探

本文就目前国有企业的领导干部任职期间的经济监督(以下简称任期监督)与离任审计有机结合的理论依据、重要意义、表现形式、主要问题进行深入探讨,提出了推行任职监督与离任审计的结合,提高任职监督与离任审计工作效果,加强任职监督与离任审计宣传教育,健全完善任职监督与离任审计机制等对策与措施。     

试析离任审计中存在的问题及建议

作为经济责任审计的重要组成部分——国有企业负责人离任审计对促进企业可持续发展,推进企业加强管理,提高企业经济运行质量和效益起到了很大的作用。目前离任审计还存在诸多难点与不足,一定程度上影响了国有企业负责人经济责任审计工作的进展,不利于发挥审计效果,审计的方式和方法需要改进和完善。     

浅谈企业领导人任期经济责任审计

实行企业法人代表任期经济责任审计,是在市场经济条件下对国有企业及国有控股企业领导人员进行管理和监督的重要手段,是正确评价企业法人代表任期经济责任,促进国有企业加强和改善经营管理,维护国有资产保值增值的一项有效措施。我们各级审计部门应该全心全力做好这项重要工作。     

加强粮食企业内部审计工作

粮食购销企业进行市场化改革后,如何开展内部审计工作?笔者认为应坚持以经济效益审计为重点,以加强企业经营管理,降低成本费用,具体有以下几点。一、发挥内部审计监督职能作用,搞好经济责任审计一是坚持实行离任经济责任审计制度。坚持对企业法人代表、主管会计、实物负责人工作变动实行经济责任审计,通过审计,严格执行交     

党政领导干部离任审计中存在的问题及建议

随着我国民主和法制建设的日益完善,离任审计已逐渐成为新形势下加强党政领导干部监督和完善党政领导干部管理体制的一项重要措施。它对深化体制改革,加强党政领导干部管理,增强党政领导责任意识以及维护经济发展秩序起到了积极的作用。然而离任审计是一种事后审计,在实际开展过程中就不可避免地会存在一些问题和局限。笔者围绕当前党政领导干部离任审计中存在的主要问题及其对策谈些浅见。     

关于国有企业经济责任审计的几点思考

国有企业改革是全面深化改革的中心环节,国有企业经济责任审计的深化是国有企业改革的重要内容之一,不仅有利于促进国有企业更好的发展,也能够促进我国审计事业的进一步发展。在改革大背景下,对国有企业经济责任审计现状的分析与关于加强经济责任审计的措施研究是当前的重要课题,本文对此提出一些见解。     

企业法人代表离任和接任的责任界定探讨

企 业法人代表任期的有限性与企业经济活动的连续性既是矛盾的 ,又是统一的。在企业法人代表离任和接任的过程中 ,其矛盾表现得尤为突出。离任者总是希望把企业存在的问题遗留给接任者 ,自己一走了之 ;而接任者则认为“新官不理旧账”。这两种倾向都不利于企业的连续经营和正常运转。因此 ,经济责任审计既要客观公正地评价离任者的经营业绩 ,又要公平合理地界定离任与接任的责任关系。这种责任界定 ,既要明确离任者应承担的责任 ,以利于业绩评价 ;又要明确接任者的责任 ,以利于强化企业的经营管理。企业法人代表的主要责任是对企业的资产承…     

领导干部离任审计探讨

我国自上世纪80年代末实施离任经济责任审计以来,已有十多年的历程。在此期间,离任审计从探寻、摸索阶段,逐步走向完善与成熟。但在离任审计中,由于主客观因素的影响,也出现了这样或那样的问题,针对当前领导干部离任审计的现状及出现的问题进行了探讨,并对加强和规范这一项新的审计工作提出了一些建议及对策。     

领导干部离任审计探讨

我国自上世纪80年代末实施离任经济责任审计以来,已有十多年的历程。在此期间,离任审计从探寻、摸索阶段,逐步走向完善与成熟。但在离任审计中,由于主客观因素的影响,也出现了这样或那样的问题,针对当前领导干部离任审计的现状及出现的问题进行了探讨,并对加强和规范这一项新的审计工作提出了一些建议及对策。     

自然资源资产离任审计浅析

十八届三中全会中提出探索编制自然资源资产负债表,对领导干部实行自然资源离任审计,建立生态环境损害责任终身追究制。自然资源资产审计作为加快我国生态文明建设的重要组成部分成为关注的热点。本文就自然资源资产离任审计的概述入手,提出我国自然资源资产离任审计中存在的问题,并提出对应的对策建议。     

完善国有企业内部审计工作思考

党的十八届三中全会对深化国有企业改革作出了顶层设计和全面部署,国企改革也进入新阶段、面临新风险,这对国有企业内部审计提出了新的更高要求。加强国有企业的内部审计工作,对推动国有企业深化改革,维护国有资本权益和安全,促进国有企业持续健康发展等方面具有重大意义。据此,主要从加强国有企业内部审计的必要性着手,通过对目前我国国有企业内部审计存在的问题进行分析,提出完善国有企业内部审计的具体措施。     

新一轮国有企业改革风险与审计应对研究

我国的国有企业改革取得了显著的成效,整体效益以及管理效率有了较大幅度的提升。同时,也应当注意到我国国有企业改革中存在的国有经济布局不够合理、经营目标不够准确清晰、管理体制不够科学完善等问题。在国有企业改革背景下,我国应转变审计理念,重视国有企业改革及审计;重新确立国有企业审计的目标;合理调整国有企业审计的重点以及内容,以发挥审计在国有企业改革风险管理中的免疫系统作用。     

浅谈全面深化改革背景下对国有企业内部审计工作的思考

基于对全面深化改革背景下国有企业内部审计工作的研究,首先,阐述全面深化改革背景下国有企业内部审计工作改革的重要作用。然后,分析国有企业内部审计工作存在内部审计制度有待完善、重视程度有待提升等问题。最后,为在全面深化改革背景下,实现国有企业内部审计工作的改革,给出完善内部审计制度、加强对内部审计的认识、明确内部审计目标等有效措施。     

部门领导干部离任经济责任审计存在的问题及对策

我国自上世纪80年代中期实施离任经济责任审计以来,已有二十多年的历程。领导干部离任经济责任审计也从探寻、摸索阶段,逐步走向完善与成熟。但是,由于主客观因素的影响,在具体的离任经济责任审计工作中出现了这样或那样的问题。其中,对部门领导干部离任经济责任审计的探讨和研究,仍有待加强。离任经济责任审计,既能检查纠正财务管理中的违纪违规问题,又能为组织人事部门考核提拔干部提供参考依据。近年来,社会上相继出现了一些部门领导干部利用职务之便进行的经济犯罪,积少成多,使国家财产损失严重。千里之堤,溃于蚁穴。建立健全部门领导干部离任经济责任审计制度已迫在眉睫。     

国有企业开展研究型内部审计的路径探究和思考

随着新时期我国政治经济环境的不断变化,各行各业较传统状况都发生了巨大改变,在新常态的局面下,处在转型改革关键阶段的国有企业更要重视发展的稳定和质量。这就要求负有经济监督职能的内部审计跟紧时代潮流,摒弃传统老旧思维,启用新颖的指导性思路,探究实效的建设性路径,更加深入、全面且具有针对性地嵌入和服务国有企业发展,为国有企业管理提供更为丰富的抓手和依据,助力国有企业的改革和可持续发展。因此,将研究型审计的理念注入传统审计流程,促使内部审计跟随国有企业改革的脚步实现自我革命已成为当前的重要课题。本文在对研究型审计涵义、必要性及方法论诠释的基础上,探究将研究型审计运用到国有企业内部审计的意义和路径,以更好地推动国有企业实现高质量发展。     

国有企业经济责任审计存在的问题及对策

国有企业经济责任审计是加强对干部的管理和监督,实现国有资产保值增值的重要举措。但当前我国国有企业经济责任审计不论是理论上还是实务中都存在较多问题,本文分析了国有企业经济责任审计的必要性,在分析当前问题的基础上提出相应对策。     

国有企业内部审计的现状及改善措施

国有企业内部审计作为内部管理的重要组成部分,在促进企业加强经营管理、健全内部控制、防范经营风险、提高经济效益等方面发挥着重要作用。因此,完善其流程,突出价值创造,对建立健全企业内部审计体系,促进国有企业可持续发展具有重要意义。     

国有企业内部审计管理体系完善对策研究

我国经济快速发展，国有企业是当前社会经济发展的重要支柱。我国近年来提高了对国有企业内部审计的重视，以完善企业治理结构、提高管理水平、发挥企业价值最大化，规避各类风险。我国企业由于高层管理人员及各层级员工缺乏内部审计管控意识，缺乏完善的运行机制，内部审计实施效果有待加强。本文阐述了国有企业内部审计管理相关概念，针对当前企业存在的组织体系缺陷、运行机制不顺畅、缺乏保障措施等内部审计管理问题，探究其背后原因主要是保障措施不够有力和领导机制不健全，提出了改革内部审计组织体系、完善内部审计运行机制、构建内部审计保障体系等对策，为国有企业发展提供理论基础。     

国有企业内部审计的现状及改善措施

国有企业内部审计作为内部管理的重要组成部分,在促进企业加强经营管理、健全内部控制、防范经营风险、提高经济效益等方面发挥着重要作用。因此,完善其流程,突出价值创造,对建立健全企业内部审计体系,促进国有企业可持续发展具有重要意义。     

对开展任期经济责任审计的看法

《县级以下党政领导干部任期经济责任审计暂行规定》和《国有企业及国有控购企业领导人员任期经济责任审计暂行规定》(以下简称“两个规定”)的颁发,对审计机关来说,是个有利契机。下面就如何贯彻落实“两个规定”,认真开展任期经济责任审计谈点个人看法。一、开展任期经济责任审计的有利条件1“两个规定”的颁布实施使审计机关开展任期经济责任审计有法可依。自1986年起,审计机关为配合第二轮承包经营责任制的发展需要,先后开展了承包经营责任审计,厂长(经理)离任审计和承包兑现审计等,开展了评价企业法人代表任期内经济责任审计,取得了一…