中国传统文化在现代包装中的传承与创新

近些年来，传统文化在各个领域大行其道。前辈古人们创造的东西再次深深影响了人们的生活。本文试分析包装设计领域的“复古凤”以及传统文化和观念对现代包装设计借鉴意义。     

中国式管理思想在战略方面的发展及创新

中国式管理自提出以来,经过了很多的讨论,学者对这个名词的理解各不相同。中国式管理的发展经历了五个阶段,其中接轨国际时期是现代企业发展的现实背景。而在整个管理体系中,战略管理是管理的第一步,也是管理体系中最为重要的一部分。本文以联想集团为例,就中国式管理思想接轨国际时期在战略管理方面的发展与创新进行讨论。     

中国传统文化在现代包装中的传承与创新

近些年来,传统文化在各个领域大行其道.前辈古人们创造的东西再次深深影响了人们的生活.本文试分析包装设计领域的"复古风"以及传统文化和观念对现代包装设计借鉴意义.     

中国传统文化在现代包装中的传承与创新

近些年来,传统文化在各个领域大行其道。前辈古人们创造的东西再次深深影响了人们的生活。本文试分析包装设计领域的“复古风”以及传统文化和观念对现代包装设计借鉴意义。     

中国式管理的困境与突破

中国式管理最早是由台湾的曾仕强先生提出,而后引起了理论界与实业界的极大关注,成为过去几年里管理培训与研究中的热点。随着近年来我国经济的快速增长,中国企业管理实践经验的不断积累,中国式管理也逐渐呈现出其弊端。     

探索中的中国式管理

说到管理,一些人“言必称希腊”,特别是一些管理教师,总是日本的管理,美国的管理,似乎只有西方才有管理,而不认真研究中国管理,更没有沿着“博取众长,自成一家”的路子走。 中国有管理,而且是具有自身特点的管理:外圆内方!我们应该沿着这个方向塑造中国的管理体系。     

论在竞争环境中老字号品牌的传承与创新

随着市场竞争的日趋激烈,老字号品牌面临着机遇与挑战。老字号品牌能否利用自身所具有的独特优势增强品牌竞争力,已成为企业持续发展的关键所在。文章提出了在传承中进行创新是老字号品牌提升竞争力的有效途径。     

商业步行街的传承与创新

商业步行街在城市化进程中发展迅速,但由于观念、思路与目标的差异,效应各不相同。本文认为,商业步行街的建设应与时俱进,转变观念,传承与创新相结合,提高品味,以打造现代化的商业步行街。     

论阜新玛瑙艺术创作的文化传承与创新

玛瑙雕刻艺术历史悠久,文化底蕴深厚,在艺术和学术上都有极高的研究价值。2006年经国务院批准被列入第一批国家级非物质文化遗产。本文笔者通过对阜新玛瑙的文化历史追本溯源,分别从艺术创作以及艺术创作中的文化传承方面结合自己创作的艺术作品来剖析阜新玛瑙艺术创作中的文化传承。     

浅析陶瓷艺术传承与创新

在我国,陶瓷艺术在我国有着悠久的历史,在经济发展和科技进步的基础上,现代陶瓷艺术既受到传统艺术的影响,又受到外来文化的冲击。因此,陶瓷艺术想要取得长足发展,就要好好把握现代陶瓷艺术的传承与创新。     

默会知识视阈下家族企业代际传承管理与创新

代际传承不仅是家族企业物质资本所有权和管理控制权的传承,还包括人力资本、社会资本和文化资本的传承,特别是隐藏其中“只可意会不可言传”、具有技能性、诀窍性、实践性的默会知识传承。研究家族企业默会知识传承,通过共享和创新等途径,提升企业核心竞争力和企业家核心能力,探索家族企业长青之“道”、长盛之“魂”。     

论中国管理式医疗保险的构建

医疗保险从来都是一个世界性的难题,而我国居民对医疗保险的关注程度远大于对其他社会保障体系的关注。管理式医疗由于其在节省医疗费用和提高医疗质量方面的成效,已成为世界各国广泛关注的一种医疗保险发展方向。本文主要介绍了管理式医疗保险的基本特征和类型,并浅析了管理式医疗保险在我国的可适应性以及当前遇到的障碍,从而尝试给出一些政策性建议。     

试论中国共产党为民思想的传承与创新

以毛泽东同志为核心的党中央第一代领导集体强调以"为人民服务"为民思想,而邓小平同志的"人民利益高于一切"、江泽民同志的"执政为民"、胡锦涛同志的"以人为本",都是中央第二代、第三代、第四代领导集体强调的以"发展"促进人与人、人与自然、人与社会的"和谐"的为民思想,都是在继承毛泽东思想基础上的进一步发展和创新。     

中国式现代化在理论与实践上的创新突破

中国式现代化在理论与实践上的创新突破,开启了中华民族伟大复兴的新篇章。现代化不是西方的专利,每个国家都能找到一条适合本国国情的现代化道路。中国式现代化是人类文明新形态的伟大创造,具有超越传统现代化的理论价值与实践意义。中国式现代化的五个特色,体现了更高水平更可持续的现代化,既有各国现代化的共同特征,更有基于自己国情的中国特色。实现中国式现代化也面临风险与挑战,绝不可能一蹴而就,需要付出一代人甚至几代人的艰辛努力与奋斗。将中国式现代化置于经济全球化大潮之中,置于世界百年未有之大变局之中,这是一项前无古人的伟大事业。     

中国家族企业管理创新

管理创新是指企业在现有资源的基础上,充分发挥人的积极性和创造性,通过一种新的方式来整合企业的资源,并能有效地加以实施,以达到管理效益最大化的动态过程。根据中国家族企业存在的管理障碍,中国家族企业管理创新应将新的管理要素引入企业管理系统,以更有效地实现组织目标的创新。     

论管理创新与创新人才

在进入知识经济时代的今天，知识经济的核心是创新和人才，一个没有创新能力的民族，难以几立于世界先进民族之林，在我国经济与世界接轨的今天，国家要生存，企业要生存，要在国际舞台上竞争，只有永不停止的追求创新精神，把握创新人才，才能在世界经济的激烈竞争中立于不败之地。     

论管理创新与创新人才

在进入知识经济时代的今天,知识经济的核心是创新和人才。一个没有创新能力的民族,难以屹立于世界先进民族之林。在我国经济与世界接轨的今天,国家要生存、企业要生存,要在国际舞台上竞争,只有永不停止的追求创新精神,把握创新人才,才能在世界经济的激烈竞争中立于不败之地。     

论企业的管理与创新

随着社会的发展,管理也越来越显示出它在社会发展中的意义。企业管理既是门科学,又是门艺术,管理的实质在于创新。人的心理活动特征、实现自我价值的愿望、,经济的发展变化是影响创新的动因。     

论企业的管理与创新

随着社会的发展,管理也越来越显示出它在社会发展中的意义.企业管理既是门科学,又是门艺术,管理的实质在于创新.人的心理活动特征、实现自我价值的愿望、,经济的发展变化是影响创新的动因.     

文化传承在高等教育中的应用与创新

文章从五个方面分析文化传承在高等教育中现有的发展状况。分析在高等教育研究领域中,文化传承的内容,广泛的具体实例。文化传承作为一种固有的产业形态,是现代社会的重要组成部分,其中对促进文化经济建设发展形式的转型具有非常重要的意义和作用。文化传承的发展正在从优化文化传承结构、高等学校教育结构,经济增长结构和经济环境爱展状况等几方面,对经济发展方式的转变产生着重要的意义。