大湘西旅游产业集群形成机理分析研究

随着旅游业的发展,大湘西地区旅游业呈现地理空间高度集聚现象。旅游产业集群现象日趋明显。但是,简单现象分析只能说明区域旅游产业有着高度的集聚趋势,却不能解释大湘西旅游产业集群机理进行直观的显现。本文对大湘西旅游产业集群形成机理进行探索,并在此基础上分析旅游集群现象,从而为旅游产业集群的发展科学决策提供有益的参考。     

浅议甘肃省旅游形象的塑造

旅游地的形象对人们的旅游行为有着重要的影响,它决定着旅游地旅游业的发展.虽然甘肃省旅游资源总量丰富、类型多样,在全国旅游资源中占有重要地位,但是,其旅游业的发展却长期处于落后状态.文章从对甘肃省旅游形象遮蔽现状、原因的分析,本着甘肃省旅游业发展的实际情况,提出了树立甘肃省旅游形象的办法.     

发展旅游事业的政策优势

旅游产业现已成为世界第一大产业。自改革开放以来,我国政府颁布了一系列旨在推动旅游业发展的政策,旅游业已经成为我国国民经济中发展速度最快和具有明显国际竞争优势的产业之一。文章对改革开放以来的旅游政策进行了总结,对我国大力发展旅游产业的原因进行分析。     

9.8投洽会与厦门旅游业关联互动发展研究

由于会展业和旅游业对其他行业都具有较大的关联带动性,两大产业不可避免地有着密切的联系。在厦门"投洽会"与旅游业发展现状的基础上,研究分析"投洽会"和厦门旅游业的关联互动。有针对性地提出提升"投洽会"与厦门旅游产业关联互动效应的发展战略,以期促进"投洽会"和厦门旅游业良性互动发展。     

旅游饭店人力资源管理对策研究——以甘肃省旅游饭店为例

作为旅游业的四大支柱之一 ,旅游饭店是旅游者补充能量的重要基础设施。旅游饭店具有人力资源密集的特点且其服务产品质量直接与员工的工作状况相关。因而 ,旅游饭店的人力资源管理和开发就显得尤为重要。本文在对甘肃省旅游饭店人力资源现状进行实地调查的基础上 ,分析了甘肃省旅游饭店人力资源管理开发中存在的不足 ,并提出了解决的对策和措施。     

在西部大开发中注重加快旅游业发展——以甘肃省旅游业考察为例

这篇调研报告以甘肃省旅游业考察为案例，阐述了加快开发旅游业在实施西部大开发战略中具有重要的意义，分析了在西部大开发中甘肃旅游业发展的趋势与存在的问题，提出了在西部大开发中促进旅游业快速发展的政策建议：完善西部大开发中的旅游发展规划；进一步理顺旅游管理体制；政府鼓励民间资本投资旅游业；着力整合我国旅行社业以迎接“入世”后的挑战以及加大自然旅游资源和文物保护的力度。     

海南旅游业的产业地位实证分析及发展策略

海南旅游业伴随我国改革开放的发展而发展,海南现在已成为我国新兴的旅游大省和旅游热点。概述海南旅游业发展现状及对海南旅游业产业地位的讨论,实证分析表明,旅游业在海南产业中具有主导产业地位,并提出了海南旅游业今后的发展对策。     

提升城市旅游竞争力的发展战略——以江西省宜春市为例

随着经济的发展和产业升级的不断推进,旅游业作为第三产业的重要组成部分,受到了各城市的高度重视。本文从阐述城市旅游竞争力的内涵入手,在宜春城市旅游业发展现状基础上,提出了提升该市旅游竞争力的几大主要发展战略。     

新丝绸之路经济带旅游业发展对经济影响的实证研究——基于甘肃省数据的模型检验

随着全球一体化进程的加快,以及亚欧大陆桥等交通基础设施的不断完善,新时期的丝绸之路经济带已经形成。而旅游业是一个综合性产业,具有较强的产业关联效应。旅游业的发展会带动经济带上的其他相关产业的快速发展。以"新丝绸之路"经济带涵盖的甘肃省作为样本,利用20年的相关数据,采用时间序列相关方法对甘肃省旅游业发展对经济影响进行实证研究。结论表明:甘肃省旅游业发展对经济增长具有极大的促进作用。并据此提出了与发展新丝绸之路经济带上旅游业相关的建议。     

贵州旅游产业定位与贵州经济发展研究

旅游业在第二次大战后随着现代旅游的崛起而获得高速发展,旅游业对各国经济乃至全球经济发展所起的作用也日益受到各国政府和人们的重视,其在国民经济中的产业地位也随之确立。贵州旅游产业定位对贵州经济的发展至关重要。本文对贵州旅游产业定位及其对贵州经济的发展进行了研究。     

从人与自然的关系看社会范型转向

人从自然界中走出来，但不能脱离自然界而独立自在，而是与自然界构成一个完整和谐的整体。当人将自身的力量加于自然的同时，既影响人外部自然的变化，也影响人自身自然的变化即人体自身的人化，这是个人成为社会成员的基本条件。工业文明颠倒和割裂了生产、生活与生态的秩序和联系，使自然生态环境陷入空前的危机之中，人类应该从工业文明的社会范型转向生态文明的社会范型。     

企业自身视角的企业信用内涵探析

市场经济是信用经济。企业信用是整个信用体系的基础与核心,是市场经济健康运行的客观要求,也是企业自身长盛不衰的基本条件之一。随着社会经济向更高层次发展,"企业守信"不仅是社会对企业的客观要求,还应是企业自身追求长久发展并对品格和能力等无形资源积极创造的要求。企业     

转型期间广西国企职工的阶层变迁与社会整合

中国城市的经济改革是围绕国有企业展开的，广西亦不例外。通过对广西国企职工的月均工资收入、家庭平均住房面积、国有企业职工分流去向以及各单位规模变化等统计，分析广西国有企业职工在经历社会阶层地位下降的同时，也正激励他们不断流动，寻求新的发展机遇、新的生存空间和新的社会位置，并在分化重组的过程中，成为多种经济成分的重要组成因素。从某种意义上可以说，国企职工分化重组、经济体制转轨和社会结构转型是三位一体的创新过程。同时，亟须建立新的整合机制。     

建国后正确处理人民内部矛盾的历史沿革

建国后,在不同的历史阶段,人民内部矛盾的根源性特征由于利益主体和具体的利益内容不同而反映出不同的时代特征,而党的领导人以马克思主义中国化的理论为指导,正确处理人民内部矛盾,对人民内部矛盾根源性问题的解决也反映了党执政水平的不断提高和执政能力的不断增强。     

对高校实行党委书记兼校长制度的思考

高校实行党委书记兼校长制度,有利于充分发挥党委的领导核心作用,有利于高校的管理和发展;必须健全民主管理和决策制度,强化民主监督;建立有效的约束机制和激励机制,规范“一把手”的行为,确保廉政高效。     

从脚下的土地到心灵的圣境

罗国家,从在家乡水库边涂鸦的孩童,到一名出色的乡村美术教师,再由乡村美术教师,转身成为优秀的摄影记者。“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,这一路的蝶变,缘于他从未停止过追逐梦想的步伐。     

从镇长到搬运工到董事长

他做过记者,当过镇长.就在仕途一片光明的时候,29岁的他毅然辞职南下.来到沿海地区从普通搬运工做起,到一年后任外资企业总经理,1997年被广东省评为优秀外来工、优秀管理者,再到2001年创办公司,每年以一家公司的增速发展.2008年成立百灵集团,目前已是酒店业、零售业、物业、汽修、加工、企业管理咨询、商贸、农贸市场等实体的多元化企业. 他就是出生于重庆市梁平县的雷圣荣,他的人生经历可以用两个字来形容,那就是传奇.     

浅论会计核算中的资产减值

为了消除企业界高估资产价值的现象,新的《企业会计制度》要求企业应当定期或者至少于每年年度终了,对各项资产进行全面检查,并根据谨慎性原则的要求,合理地预计各项资产可能发生的损失,对可能发生的各项资产损失计提资产减值准备。然而,现行制度在资产减值的确认与计量、计提及外部监管方面都存在很大缺陷,这就需要从制度、市场机制等方面不断完善资产减值会计,以便进一步提高资产减值会计的实施效果。     

企业薪酬管理公平性对员工工作绩效的影响及提升策略研究

薪酬管理工作作为企业人力资源管理工作开展以及吸引人才的主要手段至关重要,关乎企业能否稳定且长久的发展。薪酬管理的公平性,直接影响到企业员工自身的工作积极性以及主动性,所以,企业需要注重对薪酬管理公平环境的创造,通过对薪酬管理公平性的不断提升来推动企业迈入可持续发展的方向。基于此,文章针对员工工作绩效受到企业薪酬管理公平性的影响及其提升策略进行分析研究。     

美国新经济、经济全球化与世界经济体制竞争

分析了美国新经济的主要特征及美国经济持续增长的全球化背景 ,剖析了经济全球化的实质 ,即在商品、资本、信息和技术等生产要素的全球自由流动以及在此背景下各国管理这些生产要素的规章制度及体制的一体化 ,揭示了全球化条件下世界经济竞争的本质特征 ,即各国经济体制取得效率的竞争。