新形势下党员教育管理着力点

学习贯彻党的十八大精神,做好新形势下党员教育管理工作,是践行“三个代表重要思想”,高举大庆红旗,坚定信心、提振士气,进一步加强企业党建思想政治工作,把党的政治优势转化为发展优势的必然需要.在网络信息化的今天,信息传播手段、方式和渠道日益多元化,为党员教育工作开辟了新的领域,提供了新的资源.因此,在对党员的教育和管理方面,要改变以往单一授课教育模式,开辟多种渠道,是抓好党员教育管理工作的新课题.     

加强国有企业党员教育管理的实践与探索——以国有企业N公司为例

<正>党的十八大以来，习近平总书记精准把握思想建党、理论强党、从严治党的内在逻辑和本质规律，就加强和改进新时代党员教育工作，提出了一系列新观点、新论断、新要求，推动形成全党从严从实抓党员教育管理的良好态势。《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》要求，“坚持用党的创新理论武装党员干部职工，突出政治教育和政治训练，推动习近平新时代中国特色社会主义思想进企业、进车间、进班组、进头脑，引领职工群众听党话、跟党走”。本文以新能源领域的国有企业N公司为例，结合公司在党员教育管理中的具体实践，就新形势下国有企业加强党员教育管理的实践经验进行总结和探讨。     

学习党的十八大精神加强和改进基层党员教育工作

党的十八大报告明确指出：“以增强党性、提高素质为重点,加强和改进党员队伍教育管理,健全党员立足岗位创先争优长效机制,推动广大党员发挥先锋模范作用。”加强和改进新形势下党员教育的方式方法,对于贯彻和落实十八大精神具有十分重要的意义。首先,我们不仅要从理念上搞清党员教育管理在基层党组织建设中的重要和用途,而且要从基层党组织所面临的新的实际情况出发,明确加强党员教育管理已经成为加强基层党组织建设的一个突出环节和重要方面,必须有效强化党员教育的时效性、丰富教育内容、改进教育方式、完善健全教育机制等,切实增强党员教育管理实效。     

论高校基层党建工作存在的问题及对策

分析了近年来高校基层党建工作存在问题：理论学习抓而不紧、学而不实,少数党员理想信念动摇,党支部设置不合理,有的不能坚持正常的组织生活,或者组织生活方式单一、内容空乏、流于形式。党总支与系行政之间工作协调配合上存在一些问题,对党总支的工作产生了不利的影响。党员教育管理削弱．民主集中制原则贯彻落实不力,关心群众不够,全心全意依靠教职工办学的思想不牢。提出解决高校基层党建工作问题的对策：加强理论学习,加强理想信念教育．加强支部建设、创新工作思路。完善院系党总支管理体制和工作机制。充分发挥系党总支的政治核心作用。加强党员教育管理．密切党同广大师生员工的联系。     

论新时期如何强化基层党员教育管理工作

党员教育是党的思想建设的重要内容,是党的建设的一项基础工作,是全面提高党员队伍素质、从严治党的中心环节。各级党组织尤其是基层党组织必须高度重视党员教育管理工作,规范基层党员的教育管理,提高基层党员整体素质,使党的组织充满生机和活力,使广大党员自觉地发挥先锋模范作用。本文就如何进一步加强基层党员教育管理工作进行探讨。     

利用党建信息化加强教育管理的研究与探索

信息化时代的到来,为党员教育和管理提供了广阔的舞台。本文分析了现有的党内信息管理系统、党建网站、网上党校、BBS等平台在党员教育管理工作中发挥的作用。同时本文结合高校党员学生流动性大,培养和发展过程长等特点,探索并分析了使用党建触摸电子平台来实现对党员、积极分子的教育培养。利用信息管理系统和触摸屏等重要工具的结合,解决基层党员教育培训缺乏系统化组织以及党员教育培训形式枯燥化等问题,全面加强基层党建工作和强化党员教育管理,促进基层党建工作的全面提升。     

对国有企业党员教育的思考

党员教育管理是党的建设基础性经常性工作。文章结合新发布的《中国共产党党员教育管理工作条例》,对党员教育的重要性,党员教育内容、方式上的创新等进行了思考。     

关于基层组织党员教育管理工作分析

党员教育管理工作是党的基层组织建设的一项重要任务。努力以“三个代表”重要思想为指导,不断加强新时期党员教育管理工作。这是始终保持党员队伍先进性．提高党的执政能力,巩固党的执政地位的有效措施。近年来,企业某些基层党组织在加强和改进党员教育管理工作中取得了一定的成绩．但同样也存在着一些不容忽视的问题。     

创新党员教育管理工作机制的实践与思考

加强党员教育管理工作,是我们党始终保持先进性的一条重要经验,是我们党不断加强自身建设的重要措施。十八大报告指出,构建社会主义和谐社会,关键在党。本文结合曙光工程技术处热注作业区党员教育管理工作的实践和取得的成果,围绕党"长期受教育,永葆先进性"目标,建立党员教育管理工作新机制进行探讨。     

新形势下加强对企业流动党员进行教育管理的途径初探

随着改革开放的深入和市场经济的不断发展，企业外出务工经商的党员越来越多，流动范围越来越广，传统的党员教育管理模式已不适应新形势、新任务的要求，迫切需要寻找有效的流动党员教育管理途径。文章对新形势下加强企业流动党员教育管理的途径进行了探索，提出了一些具有建设性的对策措施。     

关于基层组织党员教育管理工作分析

党员教育管理工作是党的基层组织建设的一项重要任务.努力以"三个代表"重要思想为指导,不断加强新时期党员教育管理工作,这是始终保持党员队伍先进性,提高党的执政能力,巩固党的执政地位的有效措施.近年来,企业某些基层党组织在加强和改进党员教育管理工作中取得了一定的成绩,但同样也存在着一些不容忽视的问题.     

“四个始终”加强基层党组织建设

为了加强党员的日常教育管理，需要加强基层党组织建设。为此本文从加强党员学习教育、提高判断能力、建设基层党组织领导班子、发挥党组织的作用四个角度进行阐述，进而为加强基层党组织建设提供参考依据。     

基层党员教育管理中党史学习教育的价值探析

学习党史是对基层党员进行管理教育的有效手段,它不仅能扩展基层党员的工作空间,还能使得党史学习教育贯彻基层党员教育管理的全过程,以便能够发挥党史学习教育的价值。基于此,本文就基层党员教育管理中开展党史学习教育的不足,探讨了基层党员教育管理中党史学习教育的价值,以及基层党员教育管理中实现党史学习教育价值的措施,望能推动基层党员进行党史学习教育。     

新农科背景下农学类本科生思想政治教育创新策略探讨

思想政治教育工作历来是大学生教育管理的重要内容之一。新农科背景下,农学类本科生思想政治教育应与时俱进,真正培养出又红又专的适合中国农业的新型人才。文章以新农科背景下农学类大学生加强思政教育的必要性分析、农学类大学生思想政治教育工作的特点为基础,从而对农学类本科生思想政治教育和引导进行创新。     

浅谈当代大学生队伍建设的管理探讨

文章全面分析了加强和改进大学生党员教育管理的必要性和紧迫性,以及当前大学生党员教育管理的主要内容,提出了以改革创新精神探索大学生党员教育管理的新路径。     

加强新时代高校宿舍舍长队伍建设,助力“00后”大学生成长成才

加强新时代高校宿舍舍长队伍建设,更有利于积极发挥高校宿舍育人阵地的作用,高校宿舍舍长在教育管理工作中的重要性不可忽视。论文提出从提高新时代宿舍舍长工作的站位、加强宿舍舍长的角色认同与培养、加强宿舍舍长管理机制的制度建设三个方面,加强高校宿舍舍长队伍的建设,助力新时代“00后”大学生的成长成才。     

提升党员教育培训针对性和有效性的南网实践

<正>党员教育培训是党的建设的一项基础性、经常性工作，是引导全体党员用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践的重要途径。国有企业作为党执政兴国的重要支柱和依靠力量，积极探索更具针对性、有效性的党员教育培训方式方法，既是落实党中央要求的具体实践，也是稳固中央企业党的建设基础的重要举措。中国南方电网有限责任公司（简称:南方电网公司）认真贯彻落实《中国共产党党员教育管理工作条例》《2019-2023年全国党员教育培训工作规划》，加强对党员教育培训工作的全面领导，深入推进公司党员教育培训体系的完善与创新，不断提高党员教育培训工作的质量。     

要加强下岗职工党员教育管理工作

目前,下岗职工中党员的教育管理大多处于松散状态,不少下岗职工党员无人管理,出现了放任自流的现象,党员作用难以发挥,党员的先进性无从体现。加强下岗职工党员的教育管理,切实发挥他们的先锋模范作用,已经成为当前党建工作的一个重大课题。我们认为,解决这一问题,必须做好以下几点:一、加强三项教育,切实发挥下岗职工党员的三个带头作用。一些下岗职工党员在岗时是"劳动模范"、"先进工作者",下岗后之所以失去了先进性,关键是思想上出了问题。因此,做好下岗职工党员的工作,发挥好他们的模范带头作用,首先要从解决认识问题入手。要发挥党的思想政治工作的优势,对下岗职工党员着重加强三项教育:加强形势和政策的教育,使下岗职工党员理解改革、支持改革,做改革的带头人。由于对下岗的思想准备不足,一些党员下岗后,产生失落感,思想消极,对改革缺乏信心。针对下岗职工党员的这一思想实际,在思想教育工作中,要切实把形势和政策的教育作为一项重要内容,教育下岗职工党员提高认识。通过积极的教育引导,使     

关于加强企业党员素质教育的探索

党的十八大强调“以增强党性、提高素质为重点，加强和改进党员队伍教育管理，提高发展党员质量，健全党员能进能出机制”。加强新时期党员素质建设，是我们巩固和保持党的先进性和纯洁性的需要，也是提升企业党建工作科学化水平和科学发展能力的需要。在新的历史时期，党员素质的高低直接影响着党员能否发挥先锋模范作用，因此，加强新时期党员的素质教育十分重要而且必要。     

保持共产党员先进性探索建立党员教育管理新机制

建立保持共产党员先进性长效机制,是整个先进性教育活动的重要课题,是确保先进性教育活动真正取得实效、成为群众满意工程的重大举措,是党的建设的一项长期任务。努力探索党员教育管理新机制,既是加强党员队伍建设,保持党员队伍先进性和纯洁性的需要,也是认识和解决党员教育管理工作面临的新情况、新问题的迫切要求。