探讨高校个税筹划的新思路

本文立足于高校普遍缺乏个税筹划意识的现状,从阐述税收筹划的内涵、合法性入手,对个税筹划的必要性、可行性方案、有效的实施途径及广泛的适应性等方面作了阐述。     

个人所得税税收筹划成本收益分析

本文在明确个税税收筹划概念的基础上,分别对个税税收筹划成本和筹划收益进行了分析,然后对个税税收筹划成本、筹划收益二者之间的关系进行了剖析,以期为个税纳税人设计和实施税收筹划方案提供帮助。个人所得税税收筹划是指个税纳税人在法律允许的范围内,通过对纳税主体经营、投资等涉税事项的精心谋划和事先安排,以获得最大的节税或避税收益的一     

探讨个税改革背景下事业单位税收筹划

文章简单说明个税改革的主要内容,强调个税改革对事业单位税收筹划的重要作用,并在此基础上,以减少应纳税所得额、年终奖设置与发放的调整,降低税率级次为切入点,提出多种个税改革背景下事业单位税收筹划的设计方案.     

全年一次性奖金的“税收陷阱”和筹划办法

2011年9月1日起,新个税实施．工资、薪金所得的税负发生了较大变化．保证最小税负的全年收入筹划区间也相应变化。对于全年一次性奖金这样使用特殊个税计算方式的收入类型,考虑到其广泛的社会应用和税收筹划空间的明显存在,有必要及时予以深入分析并作合理筹划。本文笔者讨论了个税调整后的全年一次性奖金的“税收陷阱”问题及其解决方法,在此基础上,对如何分配全年工资收入以使税负最小这一问题作了解答。     

个人所得税改革背景下事业单位税务筹划策略分析

事业单位作为政府财政支出体系的重要部分，需要科学筹划税务活动，适应个税改革带来的税收形势新变化，实现财政增收与财务管理提升的双赢。以事业单位为研究对象，基于个人所得税改革背景，首先分析了事业单位税务筹划在新个税改革中受到的影响，然后就当前事业单位税务筹划工作中的问题进行详细分析，并提出针对性改善策略，对于事业单位税务管理及个税制度改革相关研究均具有借鉴指导意义。     

新个税改革背景下学校教职工个税筹划探讨

随着国家越来越注重教育发展，学校教职工得到重视，收入逐步稳定且上升，教职工个人所需要负担的税额也在逐渐加大。本文着重介绍了当前个税改革背景下W学校个税筹划的基本情况以及目前所存在的问题，并提出了对应的解决措施，为学校合理、规范地进行个税筹划提供了新思路，进而促进学校教职工的合法利益受到保护。     

高校个税税收筹划

在当前高校已成为高收入群体,税收筹划已势在必行。高校个税筹划其目的性单一、途径明确,所涉税目较少,主要以工资薪金所得为主,而筹划的最好方式是选择税收优惠政策。     

新个税政策下工资、薪金的纳税筹划

新个税政策下,工资、薪金的纳税筹划仍有很大的空间,文章探讨工资薪金个人所得税的各种纳税筹划方法,试图减轻纳税人的税收负担。     

关于现行个人所得税税前扣除问题的探讨

随着市场经济的发展及物价水平的上涨,纳税人的工资、薪酬待遇有了显著的提高,国务院决定在2019年1月在全国范围内全面实施新个税。本文将对新个税条例在扣除费用、专项扣除及附加扣除项目进行详细的分析,并通过举例的形式说明新旧个税对纳税人的税负影响,帮助读者更准确地掌握新个税政策与精神,提升广大个税纳税人税收筹划意识。     

角色转变:公立医院个税工作存在的问题纾解

2019年个人所得税新政实施以来,公立医院的税收角色发生了较大变化.基于医院个税新政运行中存在的诸多问题,选取案例加以分析,认为专项扣除的不同情况会增大个税差异,从而回答了针对个税差异的普遍性疑问.同时,针对公立医院纳税人分类及收入来源的多样性,提出税收筹划、分类辅导等对策,同时建议从技术层面和制度层面入手,做好公立医院在个税角色转变工作.     

关于个人所得税工资薪金税务筹划分析

为了降低个人所得税的税务负担,本文对个人所得税工资薪金税务筹划进行研究,文中先分析了个人所得税的意义和新个税的变动,之后分析了个人所得税工资薪金税务筹划理念及原则,并提出了筹划策略,包括树立纳税筹划意识;优化纳税筹划方法;工资薪金发放筹划;全年奖金纳税筹划;个人捐赠税务筹划,希望可以为有关人员提供参考。     

企业员工个人所得税税负筹划方案

随着“个税一次性奖金优惠政策”的出台与延期,做好“全年一次性奖金”和“综合所得”之间合理分配,应用不同税率,使得两种类型收入同时适用最低税负,将有效降低员工总体个税支出。个人所得税主要由企业为职工代扣代缴,纳税数额也是由企业进行计算的。因此,个人所得税税负筹划关系着每位员工的切身利益,对其筹划方案进行探究意义重大。     

Excel在医务人员年终绩效个税计征方法选择中的应用

增加年终绩效是推动公立医院薪酬制度改革和提高医务人员待遇的重要措施之一。新《中华人民共和国个人所得税法》发布后,国家在过渡期内提供了两种年终绩效个人所得税的计征方法,给予医务人员一定的纳税筹划空间。文章将利用Excel设计一套根据不同医务人员的年综合所得情况,筛选出每位员工最优的年终绩效个税计征方法的函数模型,为公立医院进行个税的纳税筹划提供一定的参考。     

高校工资薪金个人所得税纳税筹划

随着高校收入分配制度的改革，高校教师个人所得税筹划以及合理避税问题显得日益重要而迫切。本文结合税法的相关规定，提出了对高校个税进行纳税筹划的一些具体的筹划方法。各高校应结合自身的具体情况实施，从而减轻高校教师的税收负担文。     

高校个税税收筹划探讨

国家明确要求加强高校教师收入征管,高校作为一个理性的"经济人"必定要考虑其自身利益最大化,通过税收筹划合理避税。但是高校个人所得税管理具有其特殊性和复杂性,有必要对高校个税税收筹划进行探讨。     

基于工资年终奖的个税筹划思路与应用

本文结合相关的税收理论,通过对工资年终奖的个税筹划分析,探讨如何实现员工税后收入最优,由此推算出了一系列的不同收入的最小个税的工资与年终奖组合,并对纳税无效区间的处理、实发与预估之间差额的处理、精确度的处理等特殊问题的处理进行了分析探讨.     

高校工资薪金纳税筹划的策略与计量

高校教职工工资薪金纳税筹划日益重要而迫切。文章从高校角度,在税法框架内进行科学合理规划,提出利用政策性优惠因素、优化薪资支付方式、补贴费用化、年终奖金筹划等策略降低工资薪金个税税负,同时,以整体节税效益为导向,创新地提出运用MATLAB软件面向个人所得税筹划方案构建计量模型,客观量化和评估各种筹划方案的效果,对高校纳税筹划方案设计规划以及优化工资薪金管理进行了有益探索。     

新个人所得税法下企业及员工工资薪金纳税筹划研究

在当前经济社会背景下,我国经济发展态势持续向好,为了更好地实现中华民族伟大复兴的“中国梦”,加快实现社会公平,切实提升人民的幸福感与获得感,2018年,我国公布了新的个税法案,形成“中间大、两头小”的橄榄型税收结构,保证中低收入人群实现收入稳步增长,合理调节高收入。但是,新个税法案为纳税人带来纳税优惠的同时,也带来一定的税务筹划压力,需要纳税人和相关企业进行纳税筹划,利用合法、合理的方式为自己和企业争取更多的利益。基于此,本文围绕新个税法下工资薪金纳税筹划展开了深入的分析和探讨,以供参考借鉴。     

区间分析法探究工资薪金个税最佳筹划方案

依法缴纳工资薪金所得税是每个职工应尽的义务,利用现行税法的特点,合理筹划月工资薪金和全年一次性奖金,尽量使全年缴纳的个税较少,是每个职工享有的权利。利用区间分析法,按全年应税金额由小到大进行分区间分析,由此推算出每个区间内工资薪金个税最佳方案。     

医疗企业职工薪酬的会计核算与个税筹划探讨

在分析职工薪酬概念和范围、新准则下会计核算工作出现的几点变化以及纳税筹划定义的基础上,解读当下企业职工薪酬会计核算工作存在的问题,探究相应的完善方法,以减轻医疗企业职工的纳税压力为目标,详细探讨了完善个税筹划工作的措施,以供参考借鉴.