生态城市理念解析

人类从蒙昧、野蛮走向文明，从渔猎文明发展到农业文明，又从农业文明发展到工业文明，而现在正面临着社会发展模式、经济型制的大变革，即工业文明向一种新的文明的转变，这种新文明我们称之为生态文明。每一次文明更替都是一次社会革命，促进了社会大发展、大进步，同时引起人类住区（城乡）结构和本质的深刻改变。人类社会从工业文明向生态文明转变昭示着人类住区将进入一个崭新的发展阶段，而导向新的人类聚居模式——生态城市。面向未来的生态城市研究因此成为城市科学和城市规划研究的世界前沿与热点课题之一。     

从城市生态化到生态城市

从人类文明发展史角度看，人类经历了蒙昧、野蛮而逐步走向文明，从渔猎文明发展到农业文明再发展到现在的工业文明。每一次文明更替都是一次社会革命，促进了社会经济的大发展、大进步。目前的工业文明虽取得很大成就，但因其固有问题的严重化，已经开始走向衰退。当前一种新的文明，作为工业文明的替代力量正在兴起，这就是说现在面临着工业文明向一种新的文明的过渡，这种新文明即为生态文明。人类社会也将从工业社会转向生态社会，从工业化发展模式转向生态化发展模式。     

搭建网络与信息安全的保障体系

在人类历史经历了农业时代和工业时代后，信息化浪潮时下正席卷全球，信息又融入经济体系成为具有决定性意义的要素，影响着社会文明发展的进程。     

走向生态文明

走向生态文明何苑人类社会发展到今天，已经经历了原始文明、农业文明、工业文明，西方发达国家正穿越高度工业化或现代化的文明阶段而进入后工业文明时代。虽然包括中国在内的各发展中国家还在奋力走向现代化的途中，但从总体上说，现代工业文明所引发所包含的种种危机使...     

应对入世建设绿色产业示范区

一、绿色产业，２１世纪的必然选择人类已进入新的千年，这是世界人类发展史上的一个巨大变革时期，其主要标志是：人类文明已经由工业文明的历史时代，进入生态文明的历史时代和跨入知识经济新的历史时期。在这个新的历史阶段，人类正面临着人口、资源、环境三大问题的困扰，因此，保护大自然，保护人类的生存环境，发展绿色经济，提高人口素质，实施可持续发展战略，推动国际、国内产业结构战略性调整，已成为当今世界人类共同关心的重大课题。从辨证唯物主义和历史唯物主义的观点来观察人类发展史和世界环境与发展问题，人类在改造和发展…     

西部地区科技竞争力的定量分析

21世纪前20年,是我国经济社会发展的重大战略机遇期,也是科学技术发展的重大战略机遇期。在科学技术的引领和推动下,人类正经历着从工业社会向知识社会的演进,科学技术不断创造出新的经济增长点,在解决人类可持续发展的一系列重大问题上发挥着日益重要的作用,已经成为经     

完善法律制度，促进生态城市发展

人类社会现在已经进入了文明发展的阶段。在历史上我们曾经经历过农业文明、工业文明，实现了由生产落后、物质匮乏的生产发展，向物质丰富历史跨越，人类由自然的奴隶变成了世界的主宰，人类自身和人类社会都获得了前所未有的大发展。     

知识经济与民营经济发展

知识经济这个名词已成为当今人们的热门话题。知识经济的出现不是偶然的，它是人类社会生产力发展的必然，是三次科技革命的结果。以蒸汽机应用为标志的第一次科技革命把人类社会由农业经济社会带入了工业经济社会；以电动机应用为标志的第二次科技革命推动了工业社会大发展，创造了现代工业文明。人类在享有工业文明的恩惠时，同时也蒙受着环境污染、生态破坏的痛苦。这就迫切需要新知识的创新。在本世纪四十年代发生了以信息技术、生物技术、新材料技术、新能源与可再生能源技术、海洋技术、空间技术、有益于环境保护的科学技术以及管理科…     

生态文明：新文明观

人类匆匆走过了渔猎文明、农业文明、工业文明，甚至自认为已经到了信息文明时代。真的是这样吗？那为什么人类已经走到了环境与资源的绝境了呢。显然，文明需要重新定义、价值需要重新选择、社会需要重新构建，这就是人类生存与发展的首要任务。     

政治经济学改革之我见

改革作为社会发展的动力，它撞击着人类社会的各个层面，也为知识的更新、学科体系的革命提供了巨大的动力源．一、传统政治经济学面临抗战这里所谈“传统政治经济学”包括三个部分：一是指控马克思《资本论》体系构成的自由资本主义部分政治经济学；二是指按列宁《帝国主义是资本主义的最高阶段》的内容构成的垄断资本主义部分政治经济学．三是指以高度集中的计过经济体问为模式，并以前苏祆政治经济学起科书为蓝本形成的社会主义罚分政治经济学．上述三再分政治经济学历着经济的发展、社会的进步、实践的位格均面困户住的挑战．首先，自由…     

努力实现由工业文明向生态文明的转型

在工业文明时代，人类取得了前所未有的辉煌成就，但也遇到了前所未有的社会危机和生态危机。以高投入、高能耗、高消费为特征的工业文明是这些危机产生的根源之一。解决这些危机，就必须寻找一条新的发展道路，实现由工业文明向生态文明的转型。作为工业文明发源地的城市，更应该努力实现由工业文明向生态文明的转型。     

知识经济与社会

过去人们对于知识比较普遍的理解是指：知识是人们在社会实践中积累起来，对事物的认识过程与经验的总结。可是随着科学技术的进步和社会的发展，现在人们对于知识的内函已经有了进一步的扩展，现在知识的范畴已经突破了认识和经济学的界限，开始进入到实践创造的领域，这就是说，知识不仅是人类认识世界的过程和结晶，更是从事实践的思想工具与手段。知识的内函已经覆盖人类生存与发展的各个方面，包含了对客观世界的全面反映，同工业经济社会要比较，知识经济社会在发展的动力，产业内容，效率标准，管理重点，生产方式，生产的时间与空间的集中程度，劳动力结构，社会主体等方面，都将会发生许多根本性的变化，在未来的社会，作为知识经济重要基础的信息产业迅猛发展，从而改变社会生主产，生活方式，社会的产业结构也将发生根本性的变革；对知识的掌握程度，将成为社会分配财富的重要标准，科学技术向生产力的转化进一步加快。     

浅议信息时代图书馆人才队伍建设

人才问题，作为关系国计民生、关系民族生存及未来社会发展的重大社会问题，已经成为当今国际社会竞争和发展中的焦点问题。据专家们预测，以美国为代表的发达国家将在21世纪30年代前后全面进入知识经济时代。与传统的农业经济、工业经济相比，在知识经济时代，经济的发展与繁荣不再直接取决于资源、资本、硬件技术的数量、规模和增量，而是将以知识的生产和人力资源为支撑，以高技术产业为依托，通过全面的创新和资源的有效利用，从而实现经济的可持续发展。知识的竞争归根结底在于人才的竞争，谁拥有高素质高水平的人才，谁就有了获胜的优势。在这种形势下，全世界吸引人才、培训人才成为各个国家、各个行业具有战略意义的工作。图书馆作为承载、传播知识与信息的中心，在这个大环境中也不例外，一直以来，担负着保存人类化遗产，收集、加工、开发、贮存和传播知识信息的图书馆，在今天也面临着挑战。     

论档案信息资源的开发

在人类历史的发展进程中,从原始经济、农业经济到工业经济,现代文明是以过量的自然资源和生态环境的严重失调为代价换来的。在现有的条件下,大规模地应用新兴的信息、知识和科技等生产要素替代传统的要素,构造和发展人类社会的最新文明一知识经济。随着知识经济时代的到来,要求     

知识经济与信息技术产业

一、知识经济兴起的标志人类经历了几千年的农业经济．又经历了大约300年的工业经济．现在，知识经济的曙光已经出现在地平线上。科学技术从来没有像今天这样，正以巨大的力量推动着人类经济和社会的发展。江泽民主席在庆祝北京大学建校100周年大会上的讲话中指出：“当今世界，科学技术突飞猛进，知识经济已见端倪，国力竞争日趋激烈。”知识经济是以知识为基础．直接依赖知识和信息的生产、     

可持续发展与民营企业的绿色发展战略

可持续发展是20世纪80年代以来人类认真总结自己的发展历程，重新审视自己的社会经济活动与发展行为而提出的一种新的发展思想和发展战略，已成为当今世界广泛关注和讨论的最热点的问题之一。随着可持续发展理论和观念的深入，绿色浪潮迅速席卷全球，已经并继续日益深刻地影响着人类生活的各个层面。     

浅谈档案管理信息化存在的问题与对策

档案是人类社会各项实践活动的真实记录，是人类重要的历史文化遗产。档案工作深深植根于人类社会生活，与人类社会发展同步，并随着社会文明程度的提高，越来越深入到社会生活的各个方面，在经济社会发展中发挥着越来越重要的作用。随着科学技术的飞速发展，办公自动化、网络化渐趋完善，各行业、部门基本上实现了办公自动化管理，这无疑为档案管理提出了新的更高要求，档案管理由传统方式向信息化管理转变已成为必然。     

立足先导产业 迎接全球现代化

经过30年的改革，中国经济与社会发展取得了举世瞩目的成就，在新的历史形势下，如何迎接这一轮人类新文明的挑战成为世界强国，同时完成从农业社会到工业社会、从工业社会到知识社会的双跨越，肩负起世界经济繁荣板块东移、科技文明复归、社会制度创新的重任。我们要立足先导产业，构建先导产业集群，打造先导产业工业园区，提升国家竞争力，催化社会能力，迎接全球现代化。     

企业组织变革五大趋势

人类社会正在逐步告别农业经济和工业经济社会，知识经济的浪潮正在冲击着人类社会的方方面面，包括人们的思维模式。工作方式和生活方式，企业的组织结构也同样面临着知识经济的严峻挑战，随着社会的发展和时代的变迁，传统的组织结构已经不能适应当今时代尤其是日后变化迅捷的经营环境，知识经济知识管理组织变革，已成为大势所趋，综观国内外企业组织架构已经或即将发生的变化。其变革的主要趋势可概括为：扁平化：小型化；弹性化；虚拟化；网络化。     

商业批发型企业的模式转换与创新——中电华北公司的实践与探索

传统的管理模式是建立在亚当·斯密所提倡的分工理论之上，是以泰勒以来，随着新技术发展与应用，全方位地影响着整个人类社会的各个角落。传统的金字塔结构的企业已经无法适应外界迅速变化的环境，客观上要求企业的管理模式必须进行转换。企业在生存发展过程中，自始至终伴随着差异、矛盾和对立，例如，企业环境管理和组织管理之间，经常出现矛盾和差异，组织目标与个人目标、技术与人性、自律与他律、原则与灵活等，同时，企业在发展进程中也存在着矛盾，企业发展的过程本身就是原有的平衡被打破，需要在新的阶段中重新找到均衡。特别是在…