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2001年2月,仪征化纤被列为化工板块ERP试点候选企业。并干2001年3月派员参加了中国石化组织的ERP试点候选企业技术研讨会,了解ERP试点企业必须具备的条件和需要开展的工作。仪征化纤领导班子对被列为ERP试点候选企业非常重视,于2001年4月中旬正式提交了由傅兴堂董事长签批的《关于申请成为中国石化首批ERP试点企业》的报告。 相似文献
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1994年12月30日,十里纤城喜庆洋溢。仪征化纤公司在这天隆重举行投产10周年庆祝大会,表彰了在仪化建设和发展中作出贡献的百佳人物,年过半百乌发染霜的设备动力部经理宋志宽,作为仪化设备管理战线上的唯一代表荣获“仪化十佳经营管理者”称号,纺织总会会长吴文英、副会长任传俊为百佳人物披上了大红绶带,戴上了大红花。 殊荣的获得来之不易,这不仅是他10年埋头苦干,无私奉献的结果,也是公司领导对仪化 相似文献
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仪化集团公司坚持安全第一、夯实基础不动摇的思想,深入落实安全生产责任制,加强现场管理,强化班组工作,夯实安全生产基础,努力提高全员安全意识和安全素质,2003年实现安全生产“四无”目标,连续4年荣获集团公司安全先进、 相似文献
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仪征化纤ERP系统 于2002年10月18日成功上线,经过2年的平稳运行和磨合,为公司生产经营管理发挥了巨大的作用,公司很多的日常管理业务已经离不开ERP系统。2004年8月公司改革调整了公司的组织架构、业务流程、资产和人员,是一次全方位、深层次、系统性的改革,而这些都是ERP运行的基础,因而围绕此次公司管理体制改革, 相似文献
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中国石化仪征化纤股份有限公司历来重视节能减排工作,充分认识到开展节能工作是贯彻落实科学发展观、实现持续协调健康发展的必要条件。该公司认真贯彻国家节能减排政策,积极落实千家企业节能方案,始终坚持节能降耗、 相似文献
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日前,仪征化纤股份发出公告称,公司将通过有关投资建设1,4-丁二醇(BDO)项目,总投资为15.81亿元人民币。该项目计划建设工期为26个月,预计于2011 相似文献
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职工文化体育活动是活跃职工生活、凝聚职工队伍、稳定职工思想的有效载体,也是增进职工与企业的感情、提高职工工作积极性、促进企业和谐发展的有效手段。随着广大职工日益增长的美好生活需要,职工文化体育活动在企业发展和企业文化建设中发挥着越来越重要的作用。多年来,江苏仪征化纤公司工会以服务企业、服务职工为宗旨。 相似文献
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仪征化纤股份有限公司三期工程终于在1995年内划上了一个圆满的句号,成为全国纺织行业唯一在“八五”期间内立项、建设、并如期投产发挥效益的国家重点工程,2万名仪化人以“自强、求实、创新”的仪化精神,再创了大型化纤工程建设的辉煌业绩。 相似文献
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