基本职能和分布特点——国外国有企业研究(上)

国有企业,以及以国有企业为基本主体的国有经济,并不是社会主义中国的独有现象,而是一种国际性现象,普遍存在于世界各国。这说明国有企业作为现代社会化大生产的一种组织形式和经营形式,在各国都有其存在和发展的历史必然     

股份制是转换国有企业经营机制的适当形式

1992年6月,国务院通过了《全民制所有制工业企业转换经营机制条例》(以下简称《条例》),全国各地区各行业都在认真贯彻这个条例,努力实现企业经营机制转换的任务。全民所有制即国有制企业转换经营机制要有一个恰当的企业组织形式。从国内外的历史经验看,股份制企业可能是比较恰当的企业组织形式。     

关于增强国有企业活力的四个基本问题(下)

关于增强国有企业活力的四个基本问题（下）孙南平（四川烽火机械厂）３解决四个基本问题的系统措施解决四个基本问题，必须系统地实施可行的方案，同时还要结合四个因素：一是社会主义生产资料公有制；二是人民当家作主的社会主义制度；三是我国还处在社会主义初级阶段；...     

理顺国有企业的产权关系促进企业经营机制的转换

企业产权是企业进行正常经济活动的固有权。理顺产权关系,就是要使财产所有者,以及行使产权职能的各主体之间的责权利关系逐步明晰化,从根本上转换企业的经营机制。一、产权关系不清晰,已成为企业转换经营机制的一大障碍现在,我国处于社会主义的初级阶段,处于多种经济成分并存的局面。其中个体企业、私营企业、外资企业属于私有产权制度,其产权     

国外国防科技工业结构调整研究(下)

三、国外国防工业结构调整的影响１．形成超级企业集团实现规模效益和协同效应国防工业企业的并购和调整浪潮造就了个别规模宏大的巨型企业，有助于实现企业的规模效益和协同效应。不仅可获得由于市场份额扩大所带来的直接收益，还可获取由于采购数量增加导致采购单位成本下降以及提高设备利用率所带来的间接收益。更重要的是，企业规模壮大将产生协同效应，由此产生的技术能力增强、覆盖产品领域扩展所带来的不仅是数家公司销售额和利润的累加。从企业的并购事例中，我们不难发现企业为实现规模效益和实现协同效应的良苦用意。雷神公司于１…     

利用公有制的多种实现形式加快国有企业产权改革步伐

利用公有制的多种实现形式加快国有企业产权改革步伐张志前中国航天工业总公司党的十五大明确了关于公有制有多种实现形式的科学论断,指出一切反映社会化生产规律的经营方式和组织方式都可以大胆利用。第一次对所有制,这一以往被许多人认为是禁区的领域提出了改革,为我...     

“非国有化”或“私有化”浪潮——国外国有企业研究(中)

国有企业在一个国家发展国民经济,特别是恢复社会经济振兴、加快工业化进程中,有着不可低估的作用。但是,国有企业也同样面临着一个相当突出的问题,即财政效益普遍较差,国有资本的收益普遍低于私营企业。例如:在1985年世界上500家最大企业中,国有企业的盈利率只为1.7％,而私营企业的则为4％;1976——1978年,以色列25家国有企业的税前利润率平均为销售额的1.6％,而37家同行业的私营企业的相应平均指标为     

国有企业发展走势展望(下)

8.国有企业如何适应金融体制的改革 为适应建立社会主义市场经济体制、深化国有企业改革、防范和化解金融风险的需要,中国的金融体制正进行重大改革,以加强金融监管,建立更为健全的金融管理体系,使国有银行真正成为商业银行。如何适应金融体制改革,这是国有企业普遍面临的问题,也是各级政府十分关心的问题。     

股权多元化的国有企业产权界定研究

目前在我国,“国有企业”是一个使用频率颇高的词语,然而,我国法律或法规尚未对“国有企业”这一概念进行过明确的规定。如何界定混合所有制企业中的国有产权归属并进行企业国有产权登记和实施国有产权基础管理工作是我国现阶段加强国有资产管理的需要,也是在目前的形势下贯彻落实党的十六大文件精神,建立现代产权制度的需要。     

国外核电技术发展趋势(下)

第四代核能系统开发的目标是要在2030年或更早一些时间创新地开发出新一代核能系统,使其在安全性、经济性、可持续发展性、防核扩散、防恐怖袭击等方面都有显著的先进性和竞争能力;它不仅要考虑用于发电或制氢等的核反应堆装置,还应把核燃料循环也包括在内,组成完整的核能利用系统。2000年1月,在美国能源部的倡议下,十个有意发展核能利用的国家派专家联合组成“了第四代国际核能论坛”(GIF),于2001年7月签署了合约,约定共同合作研究开发第四代核能系统,并自2000￣2002年三年中,先后有100多名专家开过8次研讨会,提出了第四代核能系统的具体…     

老国有企业如何重展风姿(下)

三、老国有企业的改革我们党和国家对国有企业改革的认识不断深化。江泽民同志在党的十五大报告中指出,今后国有企业改革的方向是：规范破产,鼓励兼并,下岗分流,减员增效和实施再就业工程。同时要做好“三改革一加强”工作。十五大为今后国有企业的改革指明了方向,明确了目标。具体应在以下几方面下功夫,花力气。（一）进一步转变观念,统一思想,增强社会主义市场经济意识。有些濒临破产的企业,领导没有正确认识衰败的原因,认为企业就是缺乏资金,只要有了资金企业就可以走出困境。其实企业的成功和失败都有着复杂原因。每个企业都…     

国有企业产权改革的规则

本文认为国有企业的产权改革是社会财富重新分配和产权界定的过程，目前规范这一过程的规则是政府规则和市场规则。这两种规则都存在一定的局限性，政府规则的随意性带来了严重的腐败和政府行为的不可预见；市场规则则使得国有企业的产权改革遭遇到了前所未有的抵触，而且追求帕累托效率的市场规则忽视了公平，交易费用的概念也不适用于分析基础性的制度变迁。我们认为，应该用宪政规则来规范国有企业的产权改革，它兼顾了公平并且内在的具有解决利益冲突的能力。     

国有企业产权重组的基本思路

国有企业产权重组的基本思路陈东琪实行产权重组是国有企业走出困境的根本出路，这一点已成为人们的共识。如何进行产权重组？它的目标选择是什么？产权重组的基本形式、产权结构选择、资产评估、产权转让规范化、企业债务以及员工安排等问题怎么解决？回答这些问题需要作...     

西部地区国有企业产权多元化问题研究

面对日益白热化的国内外市场竞争，地位十分重要但经营状况不佳、亏损比较严重的西部地区国有企业以降低国有产权比重、加快产权多元化为突破口而推进制度创新和机制转换显得尤为重要和紧迫。为此，要消除国有资产流失等一些认识误区，努力解决西部地区国有企业产权多元化过程中存在的特殊困难，采取改善投资环境、引进战略投资者、健全产权交易市场、完善产权交易制度、规范产权交易程序等切实可行的措施，加快其产权转让和多元化步伐。     

关于东煤公司体制形式的调查报告(下)

三、东煤公司正在比较顺利地向企业性公司过渡按照批准成立东煤公司的国务院(82)142号文件规定,公司成立时“既是独立经营、核算的经济组织,又代表煤炭部对企业行使管理职能。积极创造条件,逐步过渡为独立核算、向国家交税、自负盈亏的企业性公司”。也就是说公司成立初期,它是具有双重职能(企业职能和政府职能)的经济组织。公司成立后,随着矿务局自主权逐步扩大和各项配套改革的实施,尤其是煤炭行业     

再论国有企业的产权问题

我在《关于国有企业产权的几个问题》(见《中国工业经济研究》1993年第7期,以下简称《几个问题》)一文中、论证了所有制也是一种经济手段的观点。此文摘要在1993年7月13日《光明日报》发表后,引起了学术界的关注,赞成者有之,反对者也有之。《真理的追求》杂志有一篇文章指名批判这篇文章的观点“离开了党的十四大报告提出的(改革)目标模式”,“是一个拐弯抹角提出私有化但又避免公开提及私有化的理论”。(以下简称“王文”)。《当代思潮》杂志     

论国有企业的产权主体多元化

对我国的国有企业进行公司化改造,这是发展社会主义市场经济的必然结果,而在我国的股份制试点中,大多灵敏企业并没有按照公司制的基本规范改制,主要在于这些法规本身存在比较大的缺陷。现代公司制是建立在产权明晰基础上的,因此,国有企业的公司制改造,首先需要改革的是国家所有权制度,我认为实现产权主体多元化,才能实现真正的公司化。     

电力企业MIS建设问答——MIS建设的基本问题(下)

７ＭＩＳ建设不能等企业管理工作完全规范化以后再进行,事实上,许多企业都在急切地希望搞好这项工作,对此,有没有一个捷径？仅仅将程序开发出来并不等于管理水平的提高。不能脱离实际工作,单纯强调ＭＩＳ建设达到的水平。盲目地和发达国家比,期望通过一次开发就达...