基层央行工会财务管理工作亟待规范

随着金融体制改革和人民银行职能不断调整,基层央行对工会工作高度重视,在组织建设、机构设置和干部配备上进一步加大了工作力度。工会财务工作是工会工作的重要组成部分,是为工会各项工作提供经费保障的重要岗位。当前,基层央行工会财务管理工作也出现了一些新情况、新问题,亟待规范。一、目前基层央行工会财务工作存在的问题(一)财务制度不健全,职责权限不明晰目前基层央行工会主席及工会委员均是兼职,在建立健全工会财务制度方面由于精力     

浅谈加强基层央行财务管理的途径

人民银行实行部门预算管理和财务集中核算管理以来,各项业务快速发展,基层行的费用需求呈增长趋势,而核定基层行业务发展所需费用预算增加量是有限的。因此要积极转变观念,主动适应预算管理体制改革要求,从“重分配”向“重管理”转变,进一步加强财务管理,保障央行各项业务正常顺利开展。     

试论加强学校财务管理工作的若干探讨

随着我国教育体制的不断深入改革,高校财务工作早已由"报账、记账、算账"为主的账房先生,逐渐转变为以"预算、控制、决策"为主的"管理型"财务人员。为学校由事业型管理模式,逐步转变为适应社会主义经济体制发展的财务管理体制,提供了坚实的保障,使学校财务工作走上规范化、制度化、科学化的良好轨道。本文笔者就如何进一步加强学校财务管理工作进行粗浅的探讨,提出几点个人建议,以此促进学校财务工作水平的不断提高。     

试论加强学校财务管理工作的若干探讨

随着我国教育体制的不断深入改革,高校财务工作早已由“报账、记账、算账”为主的账房先生,逐渐转变为以“预算、控制、决策”为主的“管理型”财务人员.为学校由事业型管理模式,逐步转变为适应社会主义经济体制发展的财务管理体制,提供了坚实的保障,使学校财务工作走上规范化、制度化、科学化的良好轨道.本文笔者就如何进一步加强学校财务管理工作进行粗浅的探讨,提出几点个人建议,以此促进学校财务工作水平的不断提高.     

新时期基层央行会计财务工作转型发展探悉

随着我国社会的不断发展进步,基层央行的会计财务工作也不断面临着一些新问题、新情况,这些问题解决都必须依赖于"传统型财务工作"向"决策型财务工作"的发展走势,以此提升基层央行会计的管理工作,以创新思维、多元化发展、高效性发展为最终目标。该文章通过分析基层央行的会计财务工作转型发展的背景入手,针对财务状况和财务制度进行了分析和探究。     

基层央行工会财务管理中存在的问题及对策

正工会财务工作承担着为工会组织及其所属企事业单位履行社会职能而筹集、分配、运用、管理资金的重要任务,是工会工作的重要组成部分,工会财务工作者必须履行好职责。随着工会财务会计管理规范化建设的推进,基层央行工会财务工作水平有了一定的提高,但是,仍然存在一些问题:一、目前基层央行工会财务管理中存在的主要问题(一)财会制度和实施细则滞后。健全的制度体系是工会财务工作规范运作的有力保障。目前部分基层     

公司战略管控与集团财务模式创新——基于久事公司的实践

文章介绍了＂集团管控三分法＂的管控模式：投资管控型、运营管控型和战略管控型,认为集团财务管理模式取决于集团控股模式。随后介绍了久事公司的基本情况以及集团管控模式由投资管控型向战略管控型的转变,总结了久事公司集团财务管理的主要实践：坚持一个中心,打造两支队伍,实现三个转型,推进四项工作,提升五种能力,即＂一二三四五＂方针,并分别从资金集中管理、全面预算管理、信息系统建设、财务队伍建设和加速财务转型五个方面予以阐述。     

浅谈加强基层央行财务内部控制管理

财务内部控制是央行财务管理的核心,本文结合近几年来在审计和会计两种工作岗位的调查与研究结果,针对目前基层央行财务控制方面存在的问题,提出了加强基层央行财务内部控制管理的若干意见。     

浅谈加强基层央行财务内部控制管理

财务内部控制是央行财务管理的核心,本文结合近几年来在审计和会计两种工作岗位的调查与研究结果,针对目前基层央行财务控制方面存在的问题,提出了加强基层央行财务内部控制管理的若干意见。     

中央银行财务管理制度的适应性分析

随着监管职能的分离和人民银行“三定”方案的出台，中央银行的工作职责、工作理念、工作方法发生了重大变化。无论从央行在国家宏观经济中的地位看，还是从调整后的央行职能看，新时期人民银行的地位和作用将更加突出。对于为履行中央银行职责和各项业务正常开展提供积极的支持和保障的央行财务管理工作而言，面对重大变革的发展势头，如何更加适应履行央行职责的需要，就成为央行财务管理工作中值得探讨的问题。     

浅谈基层央行高效管控新形势下财务风险措施

近年来,中国人民银行各级机构积极响应中央"厉行节约反对浪费"要求,出台了一系列节约经费、规范财务的制度规定,基层央行积极开展财务风险管控,提升规范化水平,成绩有目共睹。但在财务管理实践中,还有一些更科学高效的措施可以被考虑采纳,以便央行更从容地地适应新形势下财务风险。     

基层央行内审转型存在的问题与建议

为了推进内审工作的全面转型和深化发展,人民银行制订了《内审工作转型2011-2013年规划》,目标是使人民银行内审工作在由传统的财务、业务合规性审计向内部控制审计、风险管理审计和绩效审计模式转变。虽然说内审工作转型是内部审计发展的必然趋势,然而在基层央行推进内部审计转型,确实存在着一些亟待解决的问题。     

基层央行风险管理审计研究

目前,人民银行内部审计逐步由财务、业务合规性审计向内部控制审计、风险管理审计和绩效审计转变。本文首先阐述了基层央行开展风险管理审计的必要性,其次参考COSO风险管理框架并结合基层央行的实际情况确定了风险管理审计主要框架,明确了审计流程,最后构建了审计评价指标体系。     

对基层央行防范案件工作的思考

随着央行改革发展的不断深入,对基层央行防范案件工作提出了许多新的要求。本文从以人为本、制度约束、管理到位、督查过硬和惩处严厉五个方面对基层央行防范案件工作进行了思考。     

完善人民银行预算管理体制的思考

作为一种新的预算管理模式,部门预算反映了人民银行同国家财政之间的资金利益分配关系,对于加强人民银行的财务管理,有效提高财务资金的效益性和安全性,起到了积极的作用.但随着央行职能转变与新业务的不断发展,预算管理问题也日益突出,需要通过建立预算论证制度、预算绩效考评和合理科学的基本支出定员定额标准体系,并且完善预算科目及账户,以不断改进与发展人民银行预算管理体制.     

浅谈国库集中支付基础上的政府会计集中管理制度

以部门预算、国库集中支付以及收支两条线等改革措施正在逐步促进我国政府财务管理由核算型财务向管理决策型财务转变．政府财务管理政策的约束力、预算的准确率要求进一步加强。     

新形势下提高基层央行党建工作科学化水平的思考

基层央行党组织是党的金融工作的基础和保障,人行西双版纳中支始终坚持"党要管党,从严治党"这一根本要求,创新思路,强化措施,狠抓落实,不断提升党建工作水平,为有效履行基层央行职能提供了强有力的政治和组织保障。但面对不断发展变化的新形势和十八大对党的建设提出的新要求,我们还需不断探索,持续提升科学化水平。     

新形势下提高基层央行党建工作科学化水平的思考

基层央行党组织是党的金融工作的基础和保障,人行西双版纳中支始终坚持"党要管党,从严治党"这一根本要求,创新思路,强化措施,狠抓落实,不断提升党建工作水平,为有效履行基层央行职能提供了强有力的政治和组织保障。但面对不断发展变化的新形势和十八大对党的建设提出的新要求,我们还需不断探索,持续提升科学化水平。     

对基层央行综合治理工作的几点思考

基层人民银行作为中央银行的分支机构,既要维护辖区金融稳定,促进地方经济发展,又要确保一方平安,这是基层央行职责的必然要求,也是各项工作任务顺利完成的重要保障。本文对基层央行综合治理工作进行了探讨,提出了相关对策建议。     

加强医院财务管理的若干对策

现代医院制度是所有权与法人财产权相分离的制度，这一制度的建立要把医院财务管理工作全面回归医院．使医院真正成为理财主体。医院财务管理丁作将变得越来越复杂，不再是简单的货币收支，而是包括了筹资、投资、利润分配等工作内容，财务工作也由单纯“管好用好资金”的被动管理型向善于经营、潜心筹划的开拓经营型转变。强化经营意识。深层次挖掘潜能是当今时代对财务管理的要求。因此有必要建立以财务管理为中心的现代医院管理体系。