十大问题创业前你要深思

投资人考察创办企业时,最想知道的是“创业逻辑”。所谓逻辑就是你怎样思考问题。以下几方面内容可供创业者参考。 企业定位。投资人总是首先试图从创办企业的商业计划书中获得创业者对于企业的定位,进一步说就是创业者得有与众不同的定位。     

孙坚非典型创业者

如果把创业者仅仅定义为狭义的自己创立企业的人,孙坚肯定不属此类：但是,如果把创业者定位于为企业从成长走向成熟的掌舵者,他肯定当仁不让     

寻找产品市场

市场机会对于企业的生存至关重要,无论对于初次创业者还是二次创业者,能不能找到产品市场更是直接决定了创业企业的生死。笔者对创业者寻找产品市场的技巧做了粗略的分析研究,其中通过产品定位创造市场部分是前人研究成果中所没有的,是本文的创新之处。     

创业者的角色转换

随着新企业的成长，创业者所扮演的角色毫无疑问会发生巨大转变。如果创业者拒绝接受这项事实，那么新企业的发展就会遭到阻滞，甚至整个事业都会遭到摧毁。一、创业者角色的重新定位创业者只接受此项事实是远远不够的，他应该根据公司的需要和自身的能力对自己的角色进行重新定位。寻找一个自己能作出独特贡献的角色是创业者角色转变的关键所在。历史上有很多事例都说明了这一点。兰德是发明一次成像照相机的人。在他创立公司后的十几年间，公司一直由兰德本人全权负责。这种现象直到如今才停止。此时，公司开始迅速成长，于是兰德设计了一…     

创业者伦理之我见——以社会企业创业者伦理为例

近年来对于创业者伦理的研究增加,主要集中于创业者对于创业机会识别和创业机会利用的伦理性分析。社会企业作为一种新兴社会组织,在我国正处于初步探索阶段。本文将结合创业者伦理与社会企业两者,分析社会企业创业者在创立社会企业时所面临的伦理问题,并结合实例阐述现有社会企业创业者对于伦理问题的解决方法。     

创业学习与新创企业成长——浦东的案例

创业学习对创业企业成长具有积极的作用。本研究通过对上海市浦东新区新创企业的跟踪调研资料,运用学习理论和企业成长理论,结合具体案例信息,区别分析了创业者个人学习、组织学习同创业企业成长之间的关系。本文认为创业企业中,创业者更为注重个人学习,并且创业者个人学习同企业成长之间表现出更为显性的相关关系;而组织学习在创业企业中的受重视程度低于创业者个人学习,同时对创业企业成长的贡献并不显著。因此,本文建议创业企业需要重视组织学习,实现创业企业从生存到持续发展的转变。     

国内民营工程设计公司经营商业模式研究

本文着重研究探讨国内民营工程设计类企业（建筑设计、室内与家居设计、城市规划）的经营特点、市场特点及商业模式发展情况,国内工程民营工程设计类企业近年发展很快,且由于多数设计企业设计师所创立,企业数量大,但普遍规模小。行业特点及创业者背景特点导致民营设计企业在创业管理,发展定位及商业运营上缺乏深入研究。由于多数创业者缺乏管理经验及商业意识,仅仅从好创意、好点子、好产品起步,企业发展普遍呈现不稳定、大起大落、人才流动大特点。设计创意企业对于国内经济发展的作用也至关重要,欧洲、美国、日本等国家的经济发展均体现了创意经济和研发价值作用,民营工程设计企业对于提升国家科技研发,产品创新能力至关重要,其发展对于社会意义不言而喻。     

个人创业者素质研究

本文将创业者素质分别置于创业型经济宏观层面、企业生命周期中观层面和创业者个体微观层面进行研究,以期对创业者素质的研究提供一些借鉴。     

家族控制企业绩效影响研究综述

本文梳理了关于家族控制与企业绩效的研究文献,对家族控制与企业绩效研究的发展过程、家族控制与企业绩效的关系进行了回顾。将家族控制分为创业者控制、创业者后代控制及创业者家族控制三类,并对这三类家族控制的企业绩效进行了综述和简要评述,以期为相关研究提供参考。     

创业者胜任力模型构建及综合测评研究

创业者胜任力对创业企业有着至关重要的作用.文章在以往创业者和创业者胜任素质理论的基础上,构建创业者胜任力模型,并在其基础上确定相应的测评指标体系,利用层次分析法确定各个指标权重,建立创业者胜任力测评规范指标体系,通过对创业者胜任力的综合测评并利用spss17.0对测评结果进行分析,为创业者以及创业者胜任力的开发与培养提供相应参考.     

家族控制企业绩效影响研究综述

本文梳理了关于家族控制与企业绩效的研究文献,对家族控制与企业绩效研究的发展过程、家族控制与企业绩效的关系进行了回顾。将家族控制分为创业者控制、创业者后代控制及创业者家族控制三类,并对这三类家族控制的企业绩效进行了综述和简要评述,以期为相关研究提供参考。     

创业者的真相

创业者是企业家吗?创业者与企业家其实存在以下不同之处: 首先,他们所处的事业阶段不同.创业者仅是事业发展的初级阶段,面临着更多环境不确定性,创办的企业容易夭折;企业家的企业已经安全度过婴儿期,处于发展阶段或成熟阶段,相对创业者他们会更多关注内部管理的科学化.     

科技创业企业现金流量权相机性分配的经验分析

科技创业企业在进行外源融资时,投资者和创业者之间的现金流量权分配是这类企业产权结构的一项主要内容。这类企业现金流量很小,创业者的工资收入往往很低,他们的收入主要采用股份的形式。因此,现金流量权的相机分配是投资者激励作为经营管理者的创业者积极性的一个重要手段。     

能力陷阱与企业家的突破

创业者和企业家是不同的。如果说创业者最核心的特质是“创造”．那么企业家最核心的特质则是“维持”：创业者创造创业机会、确定创业策略、寻找创业资源、领导创业企业．“白手起家”地将一个思维里的商业机会变成实实在在的企业：而企业家管理着有既定市场和经验、有稳定现金流入的企业．以保证企业盈利能力的持续稳定和现有资源的收益最大化：如果说创业者的行动起点是“机会”,那么企业家的行动起点是“资源”,创业者由环境中存在的机会所驱动．     

民营企业的下一步

民营企业在实现了速度奇迹、财富奇迹之后．下一步的追求目标应是什么？速度．对于民企的下一步是利大还是弊大？在迅速扩张中，企业内部管理机制如何与之相适应？下一步，家族体制是应该传承，还是打破？创业者在企业发展的新阶段该如何完成自我新定位？企业股权设计该如何适应企业未来的发展需要？     

创业者幸福感与企业绩效的耦合关系

本文通过梳理创业者创业过程中关键事件,归纳出创业者的幸福导向,通过纵向案例分析,挖掘企业绩效与个人主观幸福感之间作用的机理,并揭示创业自我效能感和激情在其中的作用,在以下三个方面,形成主要结论:自我效能感强时,创业者潜能得到充分的发挥,企业绩效会有显著的提高。自我效能感强时,创业者会有正面的情绪体验,个人幸福感会有显著的提高。创业激情会带来企业绩效的提升;给创业者带来积极的情绪影响,产生幸福感。     

创业者素质研究:文献回顾与分析

创业者素质在创业活动中具有重要的作用,决定着创业企业的成败存亡。从成就需要、内控倾向、风险倾向和自我感知能力方面回顾分析创业者心理特质研究,并从知识和经验方面分析创业者人力资本研究,最后提出创业者素质的发展建议。     

创业者与投资者信任关系构建的影响因素研究

立足于初创企业的创业者与投资者之间信任关系的构建,采用问卷调查法,研究创业者的知识水平、工作经验以及创新能力在不同的信任阶段对创业者与投资者之间的信任关系产生的影响。结果表明,创业者的知识水平、工作经验以及创新能力对创业者与投资者的信任关系构建存在正向影响。但是,在初步信任阶段,投资者关注的是创业者的工作经验和创新能力;在深度信任阶段,投资者增加了对创业者知识水平的审查。     

世界范围的风险企业创业浪潮（下）

风险企业家 风险企业的诞生,创业者起着决定性作用.日本早稻田大学对日本、美国、德国、韩国的风险企业创业者进行了比较研究,从而得出了以下的结论.     

被“驱逐”的CEO

那些和世博会有关的商业梦想,即使破灭,其"轨迹"也具有典型意义:面对一个重大机遇,创业者和投资者该如何把持,才能得到期望的结果?对创业者来说,想玩儿企业由蚂蚁变大象的戏法,必须获得充裕的资金支持。但是,当投资者真正进入企业时,有些创业者才发现:他最大的敌人已经不再是竞争对手,而是投资者。因为,投资者不仅要获利,更要保证资金在企业里的安全。