加强企业人事档案管理的几点思考

在当前依法治国、依规治党的背景下,干部人事档案的重要性日益凸显。2014年以来,全国各地各级组织人事部门均开展了干部人事档案专项审核工作,笔者结合此次专项审核工作的工作实践,在分析存在问题和原因的基础上,从四个方面提出建议,以期对企业加强人事档案管理工作提供一定的借鉴。     

加强中小企业管理创新的几点思考

我国的中小企业总体发展水平不高,存在着缺乏科学的经营战略,管理方法落后及水平低下等问题,面对日益激烈的国内、国外市场竞争,中小企业要实现可持续发展,就必须不断地进行管理创新。研究管理创新对快速提升中小企业的管理水平和提高竞争能力有着重要的意义。文章从企业管理创新内涵研究入手,探讨了中小企业管理创新的基本内容,提出了加强中小企业管理创新的若干思考。     

关于人口计生档案管理工作的几点思考

人口计划生育档案是计划生育工作的基础材料之一,但受基础条件、观念、体制、人力和经费等因素的制约和影响,存在诸多问题和薄弱环节。     

关于加强企业采购管理的几点思考

在现代化背景下,随着市场竞争的不断加剧,企业生存与发展压力骤增。为了强化内部管理,减少不必要的成本支出,获取更好经济效益,企业越发重视内部管理体系创新。采购管理作为企业内部管理体系的重要组成部分,可以通过优化流程设置并加强环节管控,在有效压降采购成本的同时提升采购效率,实现降本增效目标。基于此,文章以采购管理为研究主题,分析现代化背景下企业在管理中存在的相关问题,并结合实践提出相应的措施。     

关于加强企业物资管理的几点思考

众所周知,由于受传统计划经济的影响,在很长一段时期里,我国企业的物资管理模式被深深地烙上了计划的印记,按产量指标粗略制定物资计划、仅向少量指定供货商采购物资、无限量加大物资库存等现象屡见不鲜.为此,对企业物资管理进行创新就成为了目前我国企业界的一个重要课题.     

关于加强工业企业财务管理的几点思考

在企业财务活动中,资金是从事生产、经营的血液,没有足够的资金,企业的生产、经营就不可能正常运转,企业的经济效益也就无从谈起,因此,资金管理是企业财务管理的核心。随着市场竞争的日趋激烈,企业内部财务资金管理理念、管理模式、管理手段等正面临着严峻的挑战。如何加强资金管理,提高资金使用效益是每个企业所面临的重要课题。下面笔者就财务资金管理存在问题及资金的筹集、投放与运用等谈谈看法。     

加强行政事业单位固定资产管理的几点思考

笔者对当前行政事业单位固定资产管理中存在的主要问题进行了剖析，并有针对性地提出了相应的对策。     

加强行政事业单位固定资产管理的几点思考

笔者对当前行政事业单位固定资产管理中存在的主要问题进行了剖析,并有针对性地提出了相应的对策。     

加强行政事业单位固定资产管理的几点思考

笔者对当前行政事业单位固定资产管理中存在的主要问题进行了剖析,并有针对性地提出了相应的对策.     

信息技术对当代企业档案管理的几点思考

我国档案管理规范化、现代化一直是档案管理追求的目标,而从上个世纪末开始的计算机信息技术的高速发展正是我国档案管理规范化的契机。目前,我国档案管理与我国现代化的发展不相协调。本文从分析现状入手,对我国档案管理的规范化提出了一些行之有效的措施和手段,希望能为我国档案管理的规范化提供一定的帮助。     

关于加强电力企业局域网信息安全管理的几点思考

随着计算机科学技术的发展,网络已经渐渐融入进各行各业,当然,电力企业也不例外。但是在电力企业局域网信息进行安全管理的过程中,常常会受到诸多病毒以及黑客的入侵,因此,电力企业应该对这些病毒以及入侵的黑客进行分析,做出相对应的安全管理措施与技术,以此来使局域网信息能够在电力企业中发挥自身的作用。     

关于加强行政事业单位预算管理的几点思考

本文结合行政事业单位的基层管理经验,浅析了目前行政事业单位预算管理和执行的现状,然后在此基础上探讨了行政事业单位如何转变观念,强化预算管理和控制职能,提高财政资金的使用效益的对策.     

关于加强企业内部控制管理的几点思考

近些年来,经济的迅猛发展以及激烈的市场竞争,迫使企业要加强内部控制管理。但现阶段,我国对内部控制仍处于探索阶段,企业立足长期健康发展,需要一系列适合企业的内部控制管理做支撑。本文通过对企业现状调查分析,从问题视角入手,探索优化措施,希望能给企业管理者提供帮助。     

加强建材行业安全监管的几点思考

建材行业具有管理风险大、管理难度大、涉及面广、产业链长、生产工艺复杂、管理幅度大等特点,同时,易燃易爆、有毒有害、高温高压等危险因素特别多,一旦处理不当,那么就很容易出现重大生产安全事故,造成巨大的人员伤亡和财产损失。本文结合笔者的工作经验,就如何有效加强建材行业安全监管进行了深入的探讨,具有一定的参考价值。     

关于加强卫生事业单位固定资产管理的几点思考

卫生事业单位的固定资产是单位履行职能、提供公共服务的物质基础,而目前卫生事业单位固定资产的管理工作存在诸多问题,这些问题严重阻碍了卫生事业的发展.加强卫生事业单位固定资产管理,全面摸清"家底",建立监管体系,管好、用好,确保其保值增值,服务于社会大众,对于单位和国家都具有重要意义.     

关于加强医院绩效预算管理的几点思考

随着医药卫生体制改革的不断深入,各级医疗卫生单位,将面临巨大的机遇与挑战.医院的经济管理工作直接关东到医院的生存和发展,如何加强医院财务管理、缋效与薪酬管理,促进医院健康持续发展,已经成为当前医院管理中的一项重要内容.实施绩效工资是医院收入分配制度改革的重要任务.本文拟从医院绩效预算管理必要性及预算编制原则、管理模式等提出一些个人看法.     

加强事业单位人事档案管理工作思考

事业单位对社会稳定发展具有重要作用,事业单位人事档案管理工作对人事单位各项工作开展具有重要作用,做好事业单位人事档案管理对事业单位更好的履行社会责任具有重要意义。通过分析当前事业单位人事档案管理的现状,并提出几点建议和对策力求进一步加强事业单位人事档案管理工作。     

加强企业法制建设的几点思考

企业是市场经济的主体,企业要参与各项活动,必须积极贯彻执行国家的法律、法规,明确各项责权利关系,并建立起自我约束、自我保护的机制,做到既遵纪守法,又能运用法律、法规来保护自己的合法权益。对此,必须明确企业法制建设的任务及意义,剖析企业法制建设中存在的问题及成因,大力落实各项切实有效的措施,才能使企业公正、公平地参与市场竞争,确保企业的合法利益不受侵犯,才能促进社会主义市场经济不断健康向前发展。     

加强卫生健康领域人力资源管理的几点思考

卫生健康领域的人才资源具有一定的特殊性,在人员构成、体制机制上与其他企业、机构和行政事业单位有很大的区别,因此其管理难度更大。卫生健康领域的服务面很广,人才结构层次复杂,可以大到拯救生命、传染病监测与预防,小到普通的感冒寻医问药、健康保健知识等,这些都对卫生健康领域的人力资源管理提出了新的要求和标准。长期以来,由于卫生健康领域的体制优势,在人力资源管理上不能与时俱进,大多按部就班、缺乏创新,导致出现系统内人才结构失衡、内生动力不足、该进的人进不了、该出的人出不去的局面,严重影响卫生健康领域的事业发展。文章在呈现问题、分析问题的基础上,提出加强卫生健康领域人力资源管理的策略和措施,旨在为相关部门的人力资源管理提供借鉴。