强化廉洁文化建设 推进企业和谐发展

党的"十七大"报告指出:坚持和深化改革和创新机制,加强廉洁文化建设,形成拒腐防变的长效机制、反腐倡廉的制度体系、权力运行的监督机制。当前,企业廉洁文化是企业综合实力的重要组成部分,并日益成为企业又好又快科学发展的重要战略。     

略论企业廉洁文化建设

本文分析了企业廉洁文化建设的基本内涵和对建设和谐卓越企业的作用,探讨了企业廉洁文化建设应把握的内容和途径。指出要加强廉洁从业的理念培养,建立并完善从业廉洁制度,建设廉洁文化阵地,积极创新和研发廉洁文化产品,要把企业的发展规划与企业廉洁文化建设有效结合起来。     

浅谈企业廉洁文化建设

建设企业廉洁文化,营造良好的廉洁氛围,对于净化从业环境、优化企业发展环境,推动企业党风廉政建设和反腐败工作具有重要的现实意义。     

浅议石油企业廉洁文化建设

建设廉洁文化是油田企业发展的内在要求,不仅体现了国有企业的性质特征、油田企业的竞争需要和油田企业的改革方向．更是保证油田企业发展壮大的前提和必要条件。要从物质、精神、制度三个层面,从培育廉洁从业理念、完善廉洁从业制度、建设廉洁文化阵地、强化廉洁从业监督、动员干群广泛参与等方面入手,不断提高领导班子廉洁文化意识,将廉洁文化建设融入到企业文化建设中,做到循序渐进、常抓不懈,逐步建立完善的廉政制度体系,全面提升核心竞争力,推进企业全面和谐健康发展。     

廉洁文化建设助推企业和谐发展

企业的和谐发展、“一强三优”现代公司目标的实现,离不开廉洁文化建设。首先,廉洁敬业的价值理念是构建和谐企业的基本前提．理念的培养既要借助于教育引导,又要和干部的任用和奖惩相结合。其次,廉洁从业行为是企业和谐稳定发展的内在要求,廉洁从业行为必须与行业作风建设相结合。第三,逐步把企业廉洁文化建设引向深入。要恪守职业道德、遵守法规制度、找准差距,进一步将廉洁文化建设向纵深推进。     

企业廉洁诚信文化研究

诚信是企业发展的基本条件。在当今全球化的国际环境下,企业不仅仅是依靠自己的硬实力与世界全球企业竞争。更多的是凭借自己企业文化的软实力,尤其是诚信文化赢得口碑与赞赏。本文以企业廉洁诚信文化为切入点,反思目前的一癌企业假冒伪劣的现象,借鉴国外著名企业的诚信文化建设．从而形成我国企业廉洁诚信文化的基本模式。     

物流企业廉洁文化建设的探索和思考

物流企业廉洁文化建设执行得是否坚决,其持续性十分重要。物流企业应通过建立＂阳光采购、诚信服务＂的廉洁文化核心价值观,增强渗透力,做好推进功课,严格招标管理,强化廉政教育,催化廉洁文化建设不断提升。     

浅谈加强企业廉洁文化建设与推进企业反腐侣廉工作的关系

本文对加强企业廉洁文化建设与推进企业反腐倡廉工作之间的关系进行分析和论述,充分说明了企业开展廉洁文化建设的重要意义。     

对企业廉洁文化建设的思考

企业廉洁文化是企业文化建设的重要组成部分,是企业精神文明建设的重要内容,是企业精神、企业价值观、企业核心经营理念的重要体现,是企业一项长期、艰巨的反腐倡廉政治任务,是企业实现科学管理、科学发展的重要基础。文化建设的软实力越来越被人们重视,廉洁文化更是具有潜移默化影响力。本文着重就企业廉洁文化大发展要求、重要功能的创建方法进行了研究．对加强廉洁文化建设．预防企业党员干部滋生腐败现象,具有一定的指导作用。     

企业廉洁文化建设的创新与实践研究

企业发展建设阶段,精神文化同廉洁文化之间存在十分紧密的联系,企业廉洁文化主要涵盖物质、精神、行为与制度等方面的文化形态.同时,四种文化形态对企业廉洁文化建设的效果和质量产生直接的作用和影响.因此,企业廉洁文化建设的创新以及时间,对企业未来发展具有至关重要的影响和意义.     

国有企业廉洁文化建设实践

文章以国有企业为例,将廉洁文化建设分为物质层、行为层、制度层以及价值层四个方面,并分别介绍了每个层次具体的建设内容,形成了一套行之有效的廉洁文化建设实践方案,为国有企业开展廉洁文化建设提供参考.     

浅析如何建立企业廉洁文化

企业廉洁文化它是企业文化中的一个特殊组成部分,它具有实践性、传统性、先进性以及广泛性等特点。现阶段,在企业内部大力建设廉洁文化,不但是企业打击贪污腐败与倡导廉洁之风的必然要求,而且也是构建具有我国特色的和谐社会的迫切需要,更是增强企业自身竞争能力的前提条件。本文就企业廉洁文化的建立途径进行了探讨,认为要想搞好企业廉洁文化的建设,既离不开企业廉洁制度的不断改革与完善,同时也需要自上而下的培养起企业员工的廉洁文化意识,从而让廉洁文化在企业中充分发挥其积极作用。     

继承传统廉政文化 加强企业廉洁文化建设

文章阐述了中国传统廉政文化,提出企业继承优秀文化传统,进行廉政文化建设的对策：建立健全反腐倡廉领导体系和工作机制,加强对廉洁文化建设工作的领导;制定和完善廉洁制度,让廉洁理念固化于制;加强教育,让廉洁理念内化于心;开展形式多样的廉政文化创建活动。     

浅谈对油田企业廉洁文化建设的认识

油田企业廉洁文化是企业以廉洁从业、反腐倡廉为核心的理论观念、价值观念、行为方式、法律制度规范体系、社会评价体系的系统总和。是先进的政治文化、法律文化、道德文化、制度文化、行为文化;是弘扬正气、惩恶扬善、公平正义、利国利民的先进文化。     

推进廉洁文化建设,打造廉洁文化品牌——长庆油田采气三厂打造"廉风伴我行"廉洁文化品牌的探讨

廉洁文化是从源头上预防和治理腐败的有效方式之一,是一项基础性、预防性的工作,更是筑牢防腐思想的前提。文章以长庆油田采气三厂打造廉风伴我行廉洁文化品牌为例,分析和讨论打造具有企业特色的廉洁文化在实现企业发展中的意义,通过文化品牌活动的逐步推进,树立以廉洁从业为荣、以贪污腐败为耻的观念;通过加强廉洁制度建设,形成不能贪的约束机制;通过加大惩治力度,形成不敢贪的思想基础;通过塑造廉洁文化品牌,形成不愿贪的廉洁自律文化氛围,从源头上消除腐败产生滋养蔓延的土壤,为反腐倡廉提供智力支持和思想保证。     

加强企业廉洁文化建设的思考

开展企业廉洁文化建设活动,就是为了将廉洁勤政知识、观念、价值、信仰、规范及其行为方式“内化于心、外化于制、见之于行”,在企业全体党员、干部中形成预防腐败的强大合力,营造风清气正、清正廉洁的社会良好风气。基于这种认识,在企业开展有针对性的廉洁文化建设活动。要把握好三点：一是廉政建设不能一味强调对党员领导干部的廉洁从政教育,而忽视了对职工群众廉洁意识的灌输和廉洁行为的培养。     

企业廉洁文化建设应着力解决的几个问题

廉洁文化是中国特色社会主义文化的组成部分,与党风廉政建设和社会主义荣辱观密切关联,它作为一种潜在的力量,为反腐倡廉提供了智力支持、思想保证和舆论氛围。加强廉洁文化建设的目的是要将廉洁的知识、观念、价值、信仰、规范及其行为方式“内化于心、外化于制、见之于行”,在全社会形成预防腐败的强大合力,让其成为一种潜移默化的文化,成为广大职工群众的行为准则;以廉洁文化来纠正职工群众中普遍存在的“笑贫不笑贪”的扭曲现象,这就是我们建设企业廉洁文化的目的和核心。     

企业廉洁文化建设是战略性大事

企业廉洁文化是企业文化建设的重要组成部分,是企业精神、企业价值观、企业核心经营理念的重要体现。搞好廉洁文化建设对于加强企业反腐倡廉、构建和谐企业、促进企业又好又快发展具有很强的现实意义和深远意义,是关系到企业发展、社会和谐的战略性大事。近几年来,     

浅析高校廉洁文化建设

廉洁文化是社会主义先进文化的重要组成部分,反映了当代中国先进文化的基本价值取向。高校廉洁文化建设不仅有利于树立廉洁理念,弘扬廉洁风尚,而且承担着督促管理者廉洁从政,促进教育者廉洁从教,培养学生廉洁品格的重要任务。新时期我们要以新的视角、新的理念和新的力度来加快高校廉洁文化的建设。     

关于企业廉洁文化建设的探索与思考

廉洁文化是廉政建设与文化建设相结合的产物,是社会主义先进文化的重要组成部分。大力加强企业廉洁文化建设,是企业优化廉洁从业的人文环境,从源头上防治腐败的重要举措。笔者从总结近年来企业廉洁文化建设的工作经验,深入分析廉洁文化建设的情况和问题入手,提出今后加强和改进的具体措施。一、开展企业廉洁文化建设的几点启示1.健全机制、整合资源,是企业廉洁文化建设深入实施的基本保证。企业廉洁文化建设作为一项长期性的系统工程,涉及到企业各个领域,只有充分发挥纪检监察部门的组织协调优势,整合各个方面的力量,调动各部门、单位的积极…