文化建设是企业可持续发展的灵魂

任何社会都会有核心价值体系,它是一个国家、一个民族、一个企业得以生存和发展的灵魂所在。社会主义核心价值体系是兴国之魂,是社会主义先进文化的精髓。企业文化建设必须以社会主义核心价值观为指导,在企业中形成共同的价值追求、共同的是非标准和共同的荣辱标准。这既是企业文化建设的根本任务,也是企业文化建设的灵魂所在。一、企业文化理念的形成和认同上汽企业文化建设积极贯彻落实社会主义核心价值体系,用社会主义核     

加强国有企业文化建设是企业建设社会主义核心价值体系的根本保证

社会主义核心价值观是社会主义核心价值体系的内核,体现社会主义核心价值体系的根本性质和基本特征,反映社会主义核心价值体系的丰富内涵和实践要求。社会主义核心价值体系是企业文化建设的根本要求,加强国有企业文化建设是企业建设社会主义核心价值体系的根本保证。     

西部铁军杯:兴国之魂与国企核心价值体系建设有奖征文评比揭晓

在社会经济与精神文化生活日益多元化的今天,在文化强国和文化兴企的战略电宣传捍卫、践行落实、丰富和发展社会主义核心价值体系显得尤为重要,对国有企业深入学习贯彻落实党的十八大精神,推进社会主义核心价值体系建设,加强和改进企业思想政治工作和企业文化建设,促进企业科学发展,实现     

企业文化建设要正确认识和处理好的若干重大关系

观点大力发展企业文化是文化大发展大繁荣中的题中应有之义,是提升企业核心竞争力的重要保证,是推动"走出去"战略深入实施的迫切要求。大力发展企业文化是文化大发展大繁荣中的题中应有之义,是提升企业核心竞争力的重要保证,是推动"走出去"战略深入实施的迫切要求。在企业文化建设中,要正确认识和处理好以下十大关系。第一,正确认识和处理企业文化建设与社会主义核心价值体系建设的关系,紧紧抓住社会主义核心价值体系这个根本,使企业文化建设成为推动社会主义核心价值体系建设的重要手段。社会主义核心价值体系是兴国之魂,是社会主义先进文化的精髓。在企业,社会主义核心价值体系和企业文化建设,是价值导向和价值践行的关系,是思想内容和传播载体的关系。企业文化建设应把社会主义核心价值体系的传播与践行贯穿于企业经营管理的全过程、各方     

以社会主义核心价值体系引领新时期煤炭企业文化建设工作的探索与实践

社会主义核心价值体系是兴国之本,是社会主义先进文化的精髓,是构建和谐社会、建设和谐企业文化的理论依据和精神动力。冀中能源张矿集团坚持以社会主义核心价值体系引领企业文化建设,收到了较好的效果。一、以社会主义核心价值体系为引领,确立企业文化     

跨国企业怎么建设企业文化——锦江国际集团企业文化建设情况调研报告（一）

党的十六届六中全会作出构建社会主义和谐社会的战略部署，强调了建设社会主义核心价值体系的重要性，明确指出“社会主义核心价值体系是建设和谐文化的根本”。     

浅析社会主义核心价值体系引领企业文化建设

社会主义核心价值体系是企业文化建设的灵魂和主旋律。企业文化建设必须坚持马克思主义思想的指导地位,必须凸显中国特色社会主义共同理想的主题,必须弘扬民族精神和时代精神的精神支柱,必须坚持社会主义荣辱观的道德基础。     

社会主义核心价值体系

党的十七大报告指出：建设社会主义核心价值体系，增强社会主义意识形态的吸引力和凝聚力。深刻领会和正确认识社会主义核心价值体系的丰富内涵和基本要求，对于加强社会主义文化建设具有重要意义。     

金融职工如何加强社会主义核心价值体系建设

社会主义核心价值体系建设是一项长期的任务,社会主义核心价值观有一个逐步形成的过程。金融系统加强社会主义核心价值体系建设,既要看到工作的难度,树立长期作战的思想准备,又要看到阶段性成果,树立坚定的信心;既要注意整体推进,又要区分轻重缓急,在关键环节取得突破,使社会主义核心价值体系在认识上成为全体金融员工的共识,在行为上成为整个社会的准则。从不断深化对社会主义核心价值体系的认识,加强社会主义核心价值体系的宣传教育,加强和完善社会主义核心价值体系的规范约束,以及加强和完善制度创新四个方面来探讨金融职工如何加强社会主义核心价值体系建设的问题。     

以社会主义核心价值体系引领重钢文化建设

社会主义核心价值体系是兴国之魂,是社会主义先进文化的精髓,决定着中国特色社会主义发展前进方向。近年来,重庆钢铁（集团）有限责任公司（以下简称：重钢）坚持以社会主义核心价值体系引领企业文化建设,在具体工作中突出＂三个结合＂,培育时代特征鲜明、管理内涵丰富、体系结构完善的企业文化,为企业改革发展提供了强大精神力量。     

基于社会主义核心价值体系的国有企业文化建设分析

为加强我国社会主义精神文明建设,构建和谐社会,我党又提出一创新性理论,即社会主义核心价值体系。为广泛推行这一建设性理论,作为国有企业应起到模范带头作用,自觉将这种核心价值体系融入并渗透进企业的文化建设工作中,使其为国有企业的未来发展指明方向。     

论社会主义核心价值体系与和谐文化建设

和谐文化是中国特色社会主义文化的重要组成部分,和谐文化建设首先必须以马克思主义为指导,必须坚持党的领导。在建设社会主义核心价值体系的重大理论命题中,马克思主义指导思想居于价值体系的最高层面,因此,它与和谐文化建设有联系和统一的方面。但同时它们又互有区别:社会主义核心价值体系主导并引领和谐文化建设。     

关于辽宁社会主义核心价值体系建设的思考

社会主义核心价值体系是建设中国特色社会主义的精神旗帜。辽宁在建设社会主义核心价值体系中做了大量的工作,但还存在需要改善的方面。宣传力度不够、推广程度不足、有关民生工作不够全面等问题,必须采取相关的措施加以解决。     

论社会主义核心价值体系与大学校园文化建设的有机结合

社会主义核心价值体系是引领社会思潮的强有力的思想武器,是大学校园文化建设的根本,大学应将社会主义核心价值体系融入到校园建设的方方面面,用社会主义核心价值体系引领高校校园文化建设,并注意将二者有机结合,达到最好的教育作用。     

强化教育引导 注重养成践行 推进社会主义核心价值体系建设

<正>党的十七届六中全会指出:"社会主义核心价值体系是兴国之魂,是社会主义先进文化的精髓,决定着中国特色社会主义发展方向。"这一重要论断,深刻揭示了社会主义核心价值体系在文化建设中的灵魂作用。近年来,邯钢公司、公司党委全面加强以社会主义核心价值体系为主要内容的思想道德文化建设,强化教育引导,注重养成践行,紧紧围绕企业发展战略,高举马克思主义伟大旗帜,坚定中国特色社会主义理想信念,大力弘扬民族精神和时代精神,忠诚实践社会主义荣辱观,切实把     

重视兴国之魂与企业价值观建设

党的"十八大"工作报告对社会主义核心价值体系建设提出了新部署新要求:"要深入开展社会主义核心价值体系学习教育,用社会主义核心价值体系引领社会思潮、凝聚社会共识","倡导富强、民主、文明、和谐,倡导自由、平等、公正、法治,倡导爱国、敬业、诚信、友善,积极培育社会主义核心价值观"。这是对社会主义     

创新思想政治工作推进企业转型发展

十七届六中全会提出“社会主义核心价值体系是兴国之魂,是社会主义先进文化的精髓,决定着中国特色社会主义的发展方向。”思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,推进社会主义核心价值体系建设是思想政治工作的根本任务。这些年,首钢面临最复杂最艰巨的工作就是搬迂调整、企业转型。这是国家行动,是系统工程。在这一过程中,首钢始终坚持思想政治工作的生命线地位,坚持尊重职工的主体地位,围绕中心、服务大局,以人为本、开拓创新,学习和践行社会主义核心价值体系,加强和改进思想政治工作,有力推进了搬迁调整、企业转型。     

繁荣企业文化 提升承钢核心竞争力

构建核心价值新体系,推动两步跨越发展党的十七大提出:建设社会主义核心价值体系,增强社会主义意识形态的吸引力和凝聚力。承钢在改革发展中,坚持以社会主义核心价值体系     

基于社会主义核心价值体系下的中小企业文化建设

中国特色社会主义核心价值体系的提出,为中小企业大力开展企业文化建设、构建可持续发展型中小企业提供了理论依据和精神动力。认真贯彻落实党的十七大报告的精神,就是要以社会主义核心价值体系为根本,着力加快中国特色、地方特色、企业特色的中小企业"文化核"建设,     

建设社会主义核心价值体系的思考

建设社会主义核心价值体系，是中国共产党着眼于新形势，从全面推进中国特色社会主义事业全局出发提出的一项重大战略任务，是我国社会主义意识形态建设的关键。在其中，只有锁定了思想工作的龙头，才能有效推动社会主义核心价值体系的全面建设，才能形成全民族奋发向上的精神力量和团结和睦的精神纽带，为社会主义建设注入不竭的精神动力。