把握中心创新求实

"三个代表"的重要思想是我们党的立党之本,执政之基,力量之源,是我们在新世纪全面推进党的建设,不断推进理论创新、制度创新和科技创新,不断夺取建设有中国特色社会主义事业新胜利的根本要求."三个代表"的重要思想,既是新时期思想政治工作必须坚持的总的指导思想,也是必须努力达到的目的要求,更是检验和衡量思想政治工作的根本标准.我们必须把"三个代表"的重要思想作为新时期加强思想政治工作的根本方针,结合中储企业的实际,不断创新思想政治工作.     

改变“大环境”难有作为 营造“小环境”事在人为——思想政治工作载体建设的实践与思考

任何一项工作的开展都离不开大环境的影响,企业思想政治工作也不例外。但是,作为一个思想工作者,绝不能把"大环境"的影响当成是思想政治工作"不好做、做不好"的"搪塞语"。因为就某个具体的企业而言,如果试图通过改变影响企业职工思想的"大环境"来做好职工的思想工作往往难有作为,但如果能够结合本企业的具体情况精心营造影响企业职工思想的"小环境",必定可以事在人为。企业思想政治工作是一项系统工程,系统性是指为实现其工作的相关功能以期达到既定目标而由一群有关     

落实厂务公开制度 推进企业民主管理

民航黑龙江省局党委把推行厂务公开制度作为实践“三个代表”重要思想，依靠职工办企业的重大举措，作为深化改革、推进企业制度创新的内在需要，作为防止腐败的治本性措施，认真部署大力推进，取得了明显成效。从2000年推行厂务公开制度以来，听取并审议省局工作报告、业务招待费使用情况报告13个，审     

源头规范 预控创新——企业安全生产标准化考评的感受与建议

正企业安全生产标准化创建是国家对各行业提出的要求,也是对企业安全管理工作的创新。根据交通运输部和湖南省交通运输厅的安排部署,湖南省交通企业正在全面开展安全标准化创建工作。今年,湖南省交通企业协会作为省厅批准的二级考评机构,受省道路运输管理局指派,负责承担了几家企业的安全生产标准化创建二级达标考评,看到企业的安全管理在省主管部门的指导、监管下,安全生产理念、安全管理基础工作所带来的耳目一新的变化,感受很多。     

《国务院关于加强道路交通安全工作的意见》解读

《国务院关于加强道路交通安全工作的意见》(以下简称《国务院意见》)于7月22日发布。《国务院意见》设定"重特大交通事故追责政府"制度,强化了政府责任,明确年报告制度,每年1月15日前,省级政府要将本地区道路交通安全工作情况,向国务院作出专题报告。《国务院意见》指出,以落实相关企业主体责任为重点,这里的"企业",既包括道路运输企业,又包括机动车生产和改装企业,还包括收费公路经营企业、道路施工建设单位等,尤其是道路运输企业,是预防重特大道路交通事故的关键责任主体。从整体结构上     

谈项目管理模式下的质量管理

质量是工程企业生存的根本。道理很简单,如果一次工程质量出现大的问题,下一次这个建设单位就会另选其他的工程企业,当工程企业失去了市场上的信任,也就失掉了自身生存发展的基本保证。因此,质量是关乎工程企业的兴衰、员工职业稳定的大问题。在项目管理模式下,作为工程企业的主要执行者——项目质量管理人员来说,必须具备强烈的责任心和敬业精神,在心中切实树立起"质量工作关乎企业兴衰"的信念和强烈的使命感,从而在实际工作中能够真     

国有企业党组织如何在改革重组中发挥作用

正国有企业改革是对国民经济微观主体的改造,也是企业为适应市场变化不断进行战略调整的需要。国有企业党组织如何才能在企业改革重组中发挥作用是一个值得研讨的课题,笔者通过工作实践谈几点认识。一、发挥"三个"作用,切实履行各自职责紧紧围绕企业改革发展目标、生产经营中心,切实加强党的思想政治工作,充分发挥党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,是顺利推进企业改革重组,稳定企业发展大局的根本保证。     

水运企业安全工作重在管理

俗话说“行船跑马三分险”,这句话道出了水上安全工作的艰巨性,以及不安全因素的广泛性。对航道拥挤、船舶成倍增长的江苏内河航运来说,更是如此。由于行业的特殊,影响水运安全的因素,有主观的,也有客观的,有内部的,也有外部的,有想象中的,也有意想不到的。企业安全工作的好差,既关系到经济效益,又影响     

基于供求关系的缓解“打车难”策略研究

正随着人民生活水平的日益提高,出行乘坐出租汽车(打车)的人越来越多。但是,在许多大城市中,打车已经变得越来越难,特别是在上下班高峰期和恶劣天气时更是"一车难求"。"打车难"的问题大大影响了人们的生活幸福指数,并且已经成为社会各界关注的民生焦点。一、"打车难"简析出租车是一种对公众提供个性化的"门到门"服务的便捷运输服务方式,具有安全、方便、快捷、舒适的特点。应该说,目前社会上存在的"打车难"问题有的市观念上、认知上的"打车难"。比如,有的人只要出门打不到车就     

石家庄公交:“乘客是我们的家人”

为使"文明交通"真正走进各行各业,河北省石家庄市公安交管局把公交总公司作为全市客运企业示范单位,借助企业现有的管理资源和制度体系,将"文明交通"理念载入到企业管理体系中,指导完善内部的管理制度,组织成立专门的安全管理机构,确立了专门安全管理员,以点带面,引领全市交通运输企业"文明交通"的开展。本刊记者专门采访了石家庄市公交总公司。在石家庄乘坐公交车的人,会有这样一个感受:公交车干     

中国工程设计咨询企业“走出来”的路径和策略

近几年,随着我国大规模基础设施建设和"一带一路"建设的逐步推进,中国工程设计咨询企业,尤其是以铁路、公路、港航、轨道交通为核心业务的大交通行业设计咨询企业积累了非常丰富的项目经验,取得了骄人的项目业绩。然而,中国设计咨询企业在国际工程市场环境中仍普遍面临着"不主动、不适应、能力不匹配"的现象,在市场竞争中的份额占有率低。中国企业已经是ENR设计公司榜单中的常客,但多以大型央企集团的整体身份出现,鲜见有较强竞争力的设计咨询公司单独上榜。     

以科学人才观修正“双师型”教师队伍建设中的认识偏差

在"双师型"教师队伍建设的热潮中出现了某些认识偏差,高职院校片面追求"双证"教师数量,忽视了通过聘请企业能工巧匠来增大兼职教师的比例,调整队伍结构这个重点。加强"双师型"教师队伍建设的关键在于高职教育管理机制体制改革与制度创新。     

警队动态

<正>钦州:为运输企业"治病"广西钦州交警二大队深入危化品运输企业,"诊断"病根"对症下药"。民警实地了解企业管理流程和制度,重点排查液体危险货物罐车未按规定加装紧急切断装置、动态监控制度不落实以及企业和车辆无相应许可、驾驶人和押运员不具备从业资格等突出安全隐患。对不按规定组织驾驶人开展安全教育及存在交通安全隐患的企业,要求立即整改。(文/潘钰琴)     

抓安全工作要辩证地处理好“三个关系”

安全工作既是航空企业一项经常性、基础性的工作，也是一项只有起点、没有终点的工作。尤其是安全工作的覆盖面广、影响力大、付出成本高的特点，决定了各级领导干部在抓好安全管理工作时，必须要增强安全意识，保持清醒头脑，克服麻痹思想。既要抓现象，又要抓本质；既要从宏观、大处着眼，又要从微观、小事入手。在工作指导上要把握好辩证法，正确处理好“三个关系”。     

港口企业实施“营改增”影响浅析

本文通过作者参与港口企业"营改增"测算工作的经历,分析"营改增"前后政策变化对港口企业营业收入、成本费用、利润及税负的影响,并提出相应对策及建议,为港口企业做好应对措施提供参考。     

建设安全文化应求“实”

近年来，许多企业都把安全文化建设作为安全工作的源头抓手，积极开展宣，传教育和氛围营造工作，努力从干部职工思想意识深处筑牢安全生产防线，取得了一定的效果。但是，在安全文化建设中，也不同程度地存在着一些内容单调、方法简单、形式单一等现象，安全文化建设浮于表面，缺乏深度，难以让干部职工入脑入心。在安全文化建设中，有的企业没有长远规划，想到哪里就做到哪里，一曝十寒，随意性比较强，难以适应长远发展的需要；有的企业没有建立相应的运行机制，目标不明确，规范性不足，缺少统一协调，难以适应整体推进的需要；     

党组织在管道工程施工企业安全环保文化建设中的作用初探

近年来,管道工程施工安全环保事故频繁发生,因此搞好管道工程施工企业的安全环保管理至关重要.安全环保文化注重人的观念、道德、伦理、态度、情感、品行等深层次的人文因素.因此,企业应通过教育、宣传、监督检查、奖惩和创建群体氛围等手段,不断提高管道施工企业职工的安全环保意识,从而使职工从被动执行状态转变成主动自觉地按照安全环保要求采取行动,即从"要我安全"转变成"我要安全".而在这项工作中企业党组织处于重要的地位,因而有必要对党组织在管道工程施工企业安全环保文化建设中的作用进行探索.     

“营改增”试点企业的税负影响和筹划策略

2012年开始的"营改增"改革,有利于完善税制,消除重复征税,对大力发展现代服务业具有重要意义。"营改增"下试点行业总体税负不增加或略有下降,但具体到企业实际上则有增有减。因此,在目前经济不景气、企业融资困难的环境下,试点企业如何合理进行税收筹划成为企业财务管理面临的新难题。本文在总结"营改增"试点企业政策基础上,分析试点企业的税负影响,并提出了一些具体的税收筹划策略。     

三治“抓而不紧”

抓落实是领导干部的基本功,而且管理层次越是往下,工作越具体,抓落实的份量也越重。现在很多时候工作效果不如人意,并不是决策不正确,而是落实不到位甚至是落实不下去。有不少领导干部不重视抓落实,不善于抓落实,不致力于抓落实。他们平时也很忙,但是在忙开会,忙讲话,忙应酬,而不是忙“结合”、忙“具体”、忙“深入”,     

港口安全生产的二十四点隐患

安全生产在港口至关重要,它是一切生产经营活动的基础和前提,也是反映企业整体索质和管理水平的一个综合性指标。从多年的港口安全管理工作实践中,笔者总结出了二十四点危及港口生产的不安全隐患: 一、对国家有关安全法规及上级安全工作指示精神不及时传达贯彻,影响政策精神的落实。 二、对下级呈报的有关安全生产的请示不按规定时间和要求批复,对反映的安全生产中存在的隐患,有能力解决而不及时整改,或无力解决也不及时汇报。