全省推进高校毕业生就业工作视频会议召开

7月30日,全省推进高校毕业生就业工作视频会议召开。会议的主要任务是:深入分析当前形势,安排部署当前和今后一个时期我省高校毕业生就业工作的任务。省人社厅副厅长李伯平出席会议并讲话。李伯平说,今年以来,在经济增速放缓导致就业形势趋紧。     

开展推进行动 做好高校毕业生就业工作

8月18日,人力资源社会保障部就业促进司司长于法鸣和教育部高校学生司副司长张浩明接受中国政府网专访,就开展高校毕业生就业推进行动,做好高校毕业生就业工作进行现场解读并回答网民提问。     

疫情背景下高校毕业生就业对策研究

在21世纪的今天,随着新冠疫情的出现,使得我国众多企业不得已缩减相应的成本支出,以此来缓解当前所面临的经营压力,而在这一背景之下,毕业生的就业率也随之出现大幅度下降,尤其是对高校毕业生而言,就业压力的不断提升不仅会对学生的心理与生理产生较为严重的影响,同时还会对我国社会发展产生一定程度的阻碍作用。正因如此,本文就当前我国高校毕业生所面临的就业难题加以分析,并以此为基础提出相应的就业对策,通过对学生进行有效的就业指导,明确就业方面,优化就业能力,以信息技术为核心进行就业现状分析,以此来缓解当前学生所面临的就业难度。     

关于疫情防控期间高校毕业生就业服务工作探讨

在新冠肺炎疫情防控常态化的形势下,大学生就业难度增大,学校和社会应积极地应对,尽可能地降低疫情对大学生就业带来的阻力,全面积极落实国家和地方政府出台地各项促就业政策,为毕业生充分就业提供全方位地服务,提升就业指导和服务能力。     

疫情背景下浙江高校就业困难毕业生帮扶机制创新与路径研究

在疫情防控和经济的双重影响下,高校就业压力非常突出.高校就业困难毕业生的就业也成为全社会关注的话题,文章从学校因素、社会因素、经济因素、家庭因素、自身因素等几个方面来定义大学生就业困难群体,然后从线上线下联动机制、发挥校友和校企的优势、全面精准开展就业指导帮扶、保障就业政策和制度充分落实、企业完善网络招聘、企业尝试建立员工共享的模式、关注企业文化建设等几个方面提出浙江高校就业困难毕业生帮扶的创新机制.     

疫情背景下浙江高校就业困难毕业生帮扶机制创新与路径研究

在疫情防控和经济的双重影响下,高校就业压力非常突出.高校就业困难毕业生的就业也成为全社会关注的话题,文章从学校因素、社会因素、经济因素、家庭因素、自身因素等几个方面来定义大学生就业困难群体,然后从线上线下联动机制、发挥校友和校企的优势、全面精准开展就业指导帮扶、保障就业政策和制度充分落实、企业完善网络招聘、企业尝试建立员工共享的模式、关注企业文化建设等几个方面提出浙江高校就业困难毕业生帮扶的创新机制.     

疫情背景下浙江高校就业困难毕业生帮扶机制创新与路径研究

在疫情防控和经济的双重影响下,高校就业压力非常突出.高校就业困难毕业生的就业也成为全社会关注的话题,文章从学校因素、社会因素、经济因素、家庭因素、自身因素等几个方面来定义大学生就业困难群体,然后从线上线下联动机制、发挥校友和校企的优势、全面精准开展就业指导帮扶、保障就业政策和制度充分落实、企业完善网络招聘、企业尝试建立员工共享的模式、关注企业文化建设等几个方面提出浙江高校就业困难毕业生帮扶的创新机制.     

高校毕业生就业工作的思考

结合当前高校毕业生就业形势特点,分析影响高校本科毕业生就业的主观和客观因素,根据从事高校毕业生就业工作的实际经验,为高校提高毕业生就业率提出建设性对策。     

高校共青团在推进毕业生就业创业工作中的策略

当前,高校毕业生就业创业工作得到了全社会的关注,服务引导青年大学生就业创业是高校共青团组织的重要使命,高校共青团组织要从帮助学生树立科学的就业创业观、提升个人综合素质、将个人理想融入社会发展等多角度服务学生,增强学生就业创业能力。     

高校二级心理辅导站对毕业生就业推进工作的作用

现阶段,高校毕业生数量正在逐年增长,此时毕业生的就业问题变得尤为突出,渐渐成为一项被社会广为关注的话题.本文针对高校毕业生就业推进问题展开研究,分析二级心理辅导能够为高校毕业生起到的积极作用,结合相关教育经验,分析新疆地区高等学校正在面临的毕业生就业问题,论述学生心理素质会对毕业就业产生的影响,指出二级心理辅导能够为临...     

济南市历下区全力推进高校毕业生就业

为进一步促进高校毕业生就业,济南市历下区政府投入3800余万元,实施了"公益岗援助、岗位拓展、创业带动就业、就业见习、就业服务"五大工程,积极引导和促进社区高校毕业生就业,不断拓宽就业渠道,高校毕业生就业率达91.3%。坚持政府主导,着力完善促进毕     

集中力量做好高校毕业生就业工作

为确保高校毕业生就业形势稳定,人社部下发通知要求做好高校毕业生就业工作。通知要求各地落实和完善高校毕业生就业创业扶持政策,会同有关部门全面落实和完善鼓励中小微企业吸纳高校毕业生就业的税收、金融、社保补贴等政策,积极引导高校毕业生到中小微企业就业。会同有关部门统筹实施“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”、“大学生志愿服务西部计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等基层服务项目。     

掀开高校毕业生就业工作新篇章

近年来,湖北省襄樊市全面实施人才强市战略,始终把高校毕业生就业工作作为重点,积极完善政策体系,不断强化公共就业服务职能,充分发挥市场资源配置的作用,鼓励高校毕业生创业,为加快襄樊省域副中心城市建设、实现跨越式发展提供了强有力的人才支撑。     

切实做好高校毕业生就业见习工作

做好下半年高校毕业生就业工作任务艰巨，必须全力以赴落实好每一项政策措施。 今年是高校毕业生就业工作任务特别繁重的一年，是各级党委政府特别重视的一年，也是高校毕业生就业政策措施出台特别多的一年。普通高校毕业生达610万，供给创历史新高，而受金融危机影响，用人单位对高校毕业生的需求下降，     

科学发展观视域下的高校毕业生就业工作研究

就业乃民生之本,但是目前我国就业的结构和供需矛盾十分突出,大学生就业工作的思路和方式还存在着诸多不适应,以科学发展观为指导是新时期就业工作的必然要求。在新形势下,高校就业工作只有始终坚持以科学发展观为指导,统筹兼顾,就业工作才能取得成效。     

疫情防控背景下民办高校毕业生就业工作探索

在疫情防控常态化情况下,国内高校毕业生就业形势十分严峻,常规的就业工作模式难以满足需要,因此高校就业工作亟需主动转变工作方式来适应新形势,积极从容应对各种新的挑战,为促进毕业生更高质量、更充分就业提供支持。本文对民办高校毕业生就业工作进行探析,介绍了疫情防控期间,民办高校毕业生就业工作存在的困难,并从社会、高校、学生三个层面阐述了如何提升民办高校就业工作的阶段性建议。