大学生党建工作指标体系构建与推进措施探究--以湖北经济学院为例

高校基层党建工作是党的建设的重要组成部分，是大学生思想政治教育的核心内容，担负着服务高校核心工作、维护高校发展稳定大局、培养中国特色社会主义合格建设者和可靠接班人的历史使命。大学生党建工作作为思想政治教育工作的重要组成部分，其工作绩效水平将直接影响到高校基层党建工作的成败，本文以大学生党建工作指标体系为研究对象，应用关键绩效指标法，探索构建我校大学生党建工作的指标体系，力求对我校大学生党建工作作出科学合理的评价，希望有助于推动我校大学生党建工作的顺利开展。     

党建工作视角下大学生现代就业意识培养研究

当前，大学生党建与就业工作社会关注度高，成为高校亟待解决的主要课题。从学生党建工作的视角论述培养大学生四种现代就业意识，即服务基层意识、务实奋斗意识、开拓创新意识，以及党建带团建加强大学生就业意识培养工作，探索建立大学生党建与就业工作相辅相成的联动机制，以促进大学生党建工作发展和大学毕业生充分就业。     

浅谈以科学发展观指导大学生思想政治教育工作

要进一步加强和改进大学生思想政治教育工作，不断增强工作的针对性和实效性，关键在于贯彻落实科学发展观，把“以学生为本”的理念贯穿于大学生思想政治教育工作的始终，结合工作实际，运用统筹兼顾的方法，在实践中不断深入大学生思想政治教育工作，从而实现大学生思想政治教育工作的全面、协调、可持续发展。     

谈大学生人格培养在辅导员工作中的地位和作用

大学生的人格培养是辅导员工作的核心。要做好这项工作，准确把握大学生的人格现状，需不断提高辅导员的工作能力和业务素质以适应人格培养教育工作的需要。只有抓住工作重点，采取科学有效的工作方法，才能把大学生人格培养教育，抓实抓好，抓出成效。     

在校大学生对辅导员工作的认可度

高校辅导员对大学生的成长和成才有重要的指导作用。通过对在校大学生对辅导员工作认可度的调查，发现辅导员工作的认可度普遍偏低。所以，认真查找在校大学生对辅导员工作认可度偏低的原因并提出有效的措施加以改善，才能提升大学生对辅导员工作的认可度。     

高校科普工作提升大学生创新精神的路径研究

大学生创新精神培育及提升是新时代高校育人的重要目标，科普工作能够在提升大学生科学知识储备、传播科学家精神、塑造科学品质等方面发挥重要功能。以高校大学生创新精神提升为出发点，在分析科普工作对大学生创新精神的影响机制、总结目前高校科普工作现状的基础上，提出了高校科普工作提升大学生创新精神的三种实现路径，并分别从科普基础建设、科普人才建设及科普研究建设等方面建立了高校科普工作保障机制，从而对科普工作的有效开展及大学生创新精神提升提供借鉴与参考。     

新时期高校大学生党员教育问题与对策初探①

在当前的实际工作中，高校的各级党组织都能够将组织发展工作作为重点工作扎实推进，尤其是在对入党积极分子的教育、培养、考察等方面做了大量的工作，但在大学生党员的继续教育方面尚存在一些不足，高校组织应以制度为保障，发挥大学生党员自我教育功能；实施学生党建工作导师制，对大学生党员进行个性化教育；从大学生党员的需求出发，全面创新教育形式；落实相关政策，做好毕业生党员离校前教育工作等，做好学生党员教育工作。     

高职院校学生党建工作载体创新实践探析

高职院校学生党建工作是新形势下加强大学生思想政治教育工作的核心和最有效途径，大学生党建不仅是党的建设的一个重要组成部分，也是高校学生思想政治教育工作的重要内容。积极探索大学生党建工作，创新党建工作载体，对于我们的社会主义事业发展有着重要的意义。     

论大学生心理健康教育

高校是培养德才兼备、身心健康的合格人才的场所，大学生的心理健康问题也是直接关系到高校能否适应社会需要、培养高素质人才的问题。因此，大学生心理健康教育工作是新形势下全面实施素质教育的重要举措，是高等学校德育工作的重要组成部分。面对日趋严重的大学生心理问题，教育部印发了《关于加强普通高等学校大学生心理健康教育工作的意见》，明确指出当前大学生心理健康教育工作的主要任务，应该引起每一个教育工作者的重视。     

试谈大学生思想政治特点及其教育

分析研究大学生思想政治特点及有针对性做好教育引导工作，不仅是做好大学生思想政治工作的基础和前提，也是贯彻执行党的基本路线，创造和保持一个稳定的政治局面的需要。正确认识和处理体现在大学生身上的二重性是我们思想政治工作和教师的重要职责，是搞好教书育人工作的前提。     

论网络时代大学生心理健康教育

网络时代大学生心理健康教育工作，既面临着工作时空的拓宽、教育资源的丰富、预警功能的增强、工作效率的提高的机遇，也面临着大学生成长环境复杂化、教育调控能力虚弱化、大学生心理问题多样化的挑战。做好网络时代大学生心理健康教育工作，要做到明确任务、建设阵地、加强研究、优化队伍。     

大学生就业管理改革初探

大学生就业已经成为整个社会关注的热点问题。由于政策落实与管理方面的脱节，社会监督机制不健全，信息渠道不畅通，大学生就业工作仍存在着一些问题。基于此，本文提出了加强大学生就业管理改革的一些措施，以期不断完善大学生就业工作，使之更加适应社会发展需要。     

柔性管理理论在大学生教育管理工作中的运用

随着教育体制改革的深入，我国在近几年针对大学生教育管理工作中融入了柔性管理理论。通过以人为本的管理核心，提高了高校教育质量，有效地协助大学生实现自我完善。基于此，本文对大学生教育管理工作如何运用柔性管理理论进行讨论，望能对此工作提供有价值的指导意义。     

实践"三个代表"重要思想创新大学生思想政治工作

当前，大学生思想政治工作遇到许多新情况、新问题，面临严峻的挑战，迫切需要改革、创新。本文总结了我校在实践“三个代表”，创新大学生思想政治工作的观念、内容、载体、形式、制度方面的成功经验，对搞好当前大学生思想政治工作具有重要的指导意义。     

高校思想政治工作与大学生心理健康

本文就当代大学生心理特征和存在的问题，思想政治工作与心理健康的关系，以及高校思政工作如何注重大学生心理特点，改进思政工作的方法、手段和方式，从而提高高校思想政治工作的水平与效率进行了探讨。     

大学生心理失衡现象及对策思考

大学生心理健康与否直接影响到大学生的健康与成才，大学生心理健康教育的好坏，直接关系高校的稳定和发展。在社会竞争加剧、生活节奏加快的今天，大学生心理压力加重、心理失衡的现象增多，已是不争的事实。目前，这一问题正在引起全社会特别是广大教育工作的极大关注。采取哪些行之有效的措施去调适大学生的心理失衡，以确保大学生的健康成长及全面发展，将是今后一段时期值得高校教育工作深思而又急需予以解决的问题。     

高校发展大学生党员工作路径探析

大学生党员发展工作是高校党组织培养吸收优秀青年大学生的重要环节，也是高校对青年大学生进行党性教育的重要阵地。新形势下高校发展大学生党员工作应将合理设置支部，筑牢组织阵地、发展关口前移，主动积极培养、严把发展入口，创新发展模式和着手基层调研，完善规章制度四路径相结合，切实提高发展党员的质量。     

对高校学生入党问题的探讨

高校党组织应把培养大学生入党放在重要工作位置。要采取有针对性的措施着重解决大学生为什么入党，怎样入党、入党的继续教育问题，使大学生的党建工作更加务实并富有针对性可行性。     

浅析高职辅导员角色定位及自我修养

高职辅导员的工作是艰巨的，也是有意义的。作为大学生思想政治的培养师、大学生成长发展的规划师和大学生日常事务的管理师，只有不断地加强自我修养，方能在高强度的高职辅导员工作中成功实现自我价值。     

谈加强大学生的心理健康教育

大学生心理健康是大学生健康成长的需要，也是时代发展和社会全面进步对培养高素质创新人才的必然要求；大学生的心理素质不仅影响到他们自身的发展，而且也关系到全民族素质的提高。当代大学生的心理健康不容乐观，大学生的心理健康教育也存在、发展的不平衡性；以补救性为主；心理健康教育工作队伍专业化水平尚需提高等诸多问题，加强大学生心理健康教育是当前应注重和研究的重要问题，也是全面推进素质教育的重要内容和培养高素质人才的重要环节，是加强和改进大学生思想教育工作的重要任务。