人力资源效益审计探究

深入开展效益审计是今后审计工作的发展方向，与财务收支审计相比效益审计的范围要大得多，涵盖被审计单位的一切资源，当然也包括人力资源。由于人力资源具有其他资源所不具备的特征，对它的管理与使用就显得更加复杂和困难。在此，笔者谈谈对人力资源利用开展效益审计的认识     

试谈就“账务”开展经济责任审计的局限性

中办、国办下发的两个经济责任审计《暂行规定》明确了审计的依据、被审计对象、审查的内容、进行审计的时间、审计执行机构和组织形式。但从几年来的经济责任审计工作来看．经济责任审计工作还停留在“账务”、“财政财务收支审计为基础”的阶段。审计人员在进行审计时，注重财务信息，关注《暂行规定》所明确的范围、内容及重点等，而对被审计单位财政财务收支所反映的账务信息局限性（即被审计单位的账务处理虽符合会计准则的要求．但受会计准则自身不完善和技术手段的限制．账务信息与经济事项之间仍存在一定的差异）关注不够。纯粹依靠账务信息进行审计，容易得出不当甚至于错误的审计结论。笔者认为，“账务信息”具有不可忽视的局限性。其具体表现是：     

财务收支审计中分析的作用

审计是国民经济的重要监督部门,企事业单位的财务收支审计作为历年来审计工作的重点内容,对审计人员的工作能力及工作方法都提出了严格的要求。但是审计力量的不足与审计繁重作为一个矛盾体始终是我国各类审计机构开展工作所需克服的重点、难点。审查是过程,监督国民经济活动,揭露被审计单位的财务错弊才是核心目的。在具体的财务审计中,审计人员对被审计单位的经济资料、账面材料预先进行分析,往往能够取得事半功倍的效果。     

分析性复核程序在审计中的应用

一、分析性复核程序在编制审计方案阶段的应用 编制审计方案阶段，运用分析性复核主要目的是为了了解被审计单位的基本情况，揭示其财政财务收支中可能存在的重要错误，确定其他审计步骤的性质、时间、范围和重点，从而作为制订科学的审计方案的指导，在实施审计过程中最大限度地减少审计人员的随意性。现行的审计工作程序从审前调查、拟订审计实施方案、送达审计通知书、实施现场审计、撰写审计报告到做出审计处理决定等，对审计人员来说已不陌生，但如何在审计的全过程正确运用分析性复核方法，还需在审计各阶段的具体工作中找到最佳结合点。     

审计中不可忽视的几个非业务性技巧

通常人们认为,审计工作只是对被审计单位会计账簿等相关资料进行检查，但实际上审计是对会计资料所反映的经济活动进行真实性、合法性、效益性审查。虽然审计工作是以被审计单位的会计资料为主要审计对象，但要查出问题，功夫却在账外。只有跳出账外，有些重大问题才能被发现。     

浅议离任审计与财务审计的区别

随着社会主义市场经济体制的建立和完善,国有企事业单位在法律和经济上已成为独立的经济实体,但在实践中仍有不少问题需要加以研究和探讨。下面,笔者仅就离任审计与财务审计的区别谈点不成熟的看法。     

应当进一步完善《被审计单位承诺书》

《被审计单位承诺书》,是要求被审计单位对“所提供出会计资料及相关资料是真实的、 完整的,无账外资产和附件以外的账外银行账户,无尚无披露和说明的‘重大关联交易’事 项和‘未决诉讼’、‘抵押借款或为其他单位借款提供担保’等或有事项”进行承诺的文书 。从实践中看,其对被审计单位起到了一定的威慑作用,降低了审计成本和审计风险,同时 在一定程度上树立了审计机关的形象。如1999年,某市一国有企业迫于《被审计单位承诺书 》的威慑力量,在《审计通知书》下达后、审计小组进点前一天,自行将设立10年之久、收 入总额达952万多…     

财务分析法在企业审计中的应用

近年来．我们将财务分析法运用到企业审计中，注重加强对被审计单位的经营成果、经营成本进行分析。这种分析方法，对审计机关发现企业隐藏在成本中的虚假问题，考核企业损益的真实性，揭露企业因决策失误和管理不善造成国有资产损失浪费，以及保证国有资产保值增值等，起到了积极作用。笔者认为，财务分析方法，是新形势下审计机关深化企业审计的一种有效方式．值得推广和借鉴。     

计算机在审计中的运用方法

随着计算机技术在各业务领域逐步深入与发展，特别是ERP系统在企业推广实施及网络时代的到来，审计信息无纸化的趋势越来越快，审计人员如果不能打开被审计单位的电子账，就无法开展审计工作；如果不熟悉被审计单位所使用的计算机信息系统，也就不可能进行深入审计；如果不能熟练掌握计算机操作技术．就谈不上提高审计工作     

浅谈经济责任审计与财务审计的区别与联系

经济责任审计是审计工作的一个重要组成部分 ,与财务审计紧密相联。如何通过审计正确评价经营者任职期间的经济责任和工作业绩 ,维护国家、企业和经营者的合法权益 ,是审计工作面临的新课题。一、两者的联系经济责任审计是通过对被审计对象所在单位经济活动的审计监督 ,最终对被审计对象应承担的经济责任作出评价。它把对“事”的监督与对“人”的监督有机结合起来 ,以“审事”入手 ,以“评人”为终。而财务审计则是一项传统的审计工作 ,已形成一套系统的工作方法 ,它所审查的对象是企业的财务决算和财务收支活动。在审计方法上 ,经济责任审…     

试论奇异关注审计法的运用

所谓奇异关注审计法，就是注重对被审计单位的经济活动中存在的一些奇异现象进行重点审计的方法。在审计实务中，恰当运用奇异关注审计法，常常会产生事半功倍的效果。为此，本文所就这个问题谈些看法。     

审计机关权限

审计机关有权要求被审计单位按照审计机关的规定提供资料，被审计单位不得拒绝、拖延、谎报。审计机关进行审计时，有权检查被审计单位的与财政收支、财务收支有关的资料和资产，被审计单位不得拒绝。审计机关进行审计时，有权就审计事项的有关问题向有关单位和个人进行调查，并取得有关证明材料。审计机关进行审计时。被审计单位不得转移、隐匿、篡改、毁弃与财政收支或者财务收支有关的资料。不得转移、隐匿所持有的违反国家规定取得的资产。财务收支的规定与法律、行政法规相抵触的，应当建议有关主管部门纠正；有关主管部门不予纠正的，审计机关应当提请有权处理的机关依法处理。审计机关可以向政府有关部门通报或者向社会公布审计结果。     

对审计事项评价的思考

审计事项评价是审计机关对被审计单位会计资料所反映的财政收支、财务收支的真实性、合法性和效益性所做的评判。然而执行中审计事项评价还存在一些问题,应该引起重视．     

提倡文明审计 与被审计单位之间建立良好关系之我见

国家审计机关肩负着对国家财政收支和企事业单位财务收支的审计监督重任，为政府部门宏观调控国民经济和保障财政资金有效运行服务。审计目标的不断完善、审计理论的不断发展、审计方法的不断更新，无一不是受到审计环境影响的结果，可以说，审计环境是促进我们今天审计事业不断向前发展的内在动力和源泉。而审计机关和被审计单位的关系，是审计环境中一个至关重要的部分，它贯穿着整个审计体系矛盾运动的全过程。     

发挥好间接信息资料在审计中的作用

“现实审计工作中,人们经常发现有经验的审计人员能够比较快捷和准确地发现问题或判断问题,这种现象的实质就是:有经验的审计人员在自觉或不自觉地运用分析性测试的技术方法。”“分析性测试是审计人员对被审计单位财务资料之间、非财务资料之间、财务资料和非财务资料之间的关系进行比较,调查重要的异常变动及差异,从而对财务报表及其各项目进行评价的方法”(《审计技术和方法》217页)。笔者认为这里所说的“经验”,应该是除了有较高的专业技术水平,还要有较宽的知识面和职业敏感性,能够充分利用各种间接的审计资料和信息为审计工作服务,以…     

现代企业制度下的内部审计

一、内部审计的主要职能 （一）经济监督职能是内部审计最基本的职能 经济监督职能是指以财经法规和制度规定为评价依据，对被审计对象的财务收支及其经济活动进行检查和评价，以便衡量和确定会计资料与其他资料是否正确、真实，其所反映的财务收支及经济活动是否合法、合规、合理、有效，检查被审计对象是否履行经济责任，有无违法违纪、损失浪费等行为，追究或解除其经济责任，从而督促被审计单位纠错防弊，遵守财经纪律，     

关于经济效益审计实践的几点思考

一、经济效益审计必须从财务收支审计入手。主要揭示和解决效益上存在的问题 这一点不仅是我们20年审计工作的总结，也是发达国家开展经济效益审计的经验总结。如开展经济效益审计较早的英国，经济效益审计也是以财务收支审计为基础。这是因为：     

关于效益审计的探讨

经济效益审计是由独立的、具有法定资格的审计机构和审计人员，运用一定的方法和标准，对被审计单位的经济活动，主要是指公共财务的管理和使用。从决策、计划执行到管理等所有阶段的经济性、效率性和效益性进行审查、分析、对比、评价，以促进提高经济效益为主要目的的经济监督活动。     

浅谈进一步规范企业领导人经济责任审计评价的必要性

审计评价是审计机关依据有关的法律、法规、规章和有关政策对被审计单位及被审计事项会计资料所反映的财政收支，财务收支的真实、合法、效益等情况进行的综合评定。随着近几年审计监督力度的不断加大和建立健全领导干部经济责任审计机制的需要，做好领导干部经济责任审计的责任评价工作，提高对领导干部经济责任审计质量，已责无旁贷地摆在我们面前，是审计机关深入研究探讨的一个重要课题。